下面是小编为大家整理的党建工作思路,_0（2022年）,供大家参考。
党建工作思路
县委在十二届五次全体扩大会议上提出了全县今年的奋斗目标即：五大任务：“在建项目争速度；重大项目保突破；一般预算超四成；列统企业增一百”。五个年：“重大项目突破年；城镇建设扩张年；财政税收增速年；民生改善实事年；机关效能提升年”。五个一百：“百个新型工业项目；百个城建旅游项目；百个特色农业项目；百个民生实事项目；百个创业典型项目”。为此,今年全系统的党建工作要围绕县里的中心工作,在加强党组织的 效 思想、组织、作风和制 狸 度建设、局领导班子建 撅 设、干部队伍建设、党 胸 员队伍和职工队伍建设 站 ，以及思想政治工作和 糖 精神文明建设等方面， 楷 充分发挥基层党组织的 裙 战斗堡垒作用，为现实 祷 局党委提出的“目标争 胰 先进，服务创优质，执 刨 法更严格，行风树形象 欲 ”的总体要求，提供政 审 治思想和组织保证。为 榨 此制定 XX 年党建工作 重 计划。
一、总体要求
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1、坚持以邓小平理 闽 论“三个代表”重要思 帐 想和科学发展观为指导 滥 ，以加强党的执政能力 褥 、巩固党的执政基础为 详目标，充分发挥党组织 佛 的政治优势、思想优势 淮 和组织优势，不断加强 歪 和改进党的思想、组织 斌 、作风和制度建设，增 撕 强党组织的凝聚力和战 抄 斗力；不断加强局领导 甩 班子建设，把局领导班 部 子建设成为学习实践科 眩 学发展观的坚强领导集 湛 体；
不断加强干部队伍 虎 建设，培养造就一支精 思 通业务，能够担当起保 皂 护资源，保障发展，维 慧 护权益的重任，经得起 硒 各种风浪考验的高素质 蚜 的干部队伍；不断加强 帽 党员队伍和职工队伍建 奖 设，提高职工队伍整体 业 素质；不断加强思想政 救 治工作计划，不断加强 打 精神文明建设，为“建 掠 设一流队伍、争创上流 绅 业绩，塑造一流形象” 眨 提供政治思想和组织保 魏 证。
2、工作方针 倘 ，党建工作要坚持党要 御 管党、从严治党的方针 个 。围绕工程管理抓党建 邵 ，抓好党建促管理。做 颈 到“四个突出”：突出 紧 整体，全方位、多层次 雌 研究党建工作整体思路 颐 ，力求科学性；突出创 碾 新，我局党建工作要适 筏 应新形势、把握新特点 陶 、探索新方法、开辟新 拥 途径，力求实效性；突 蔗出前瞻性，注重我局党 情 建工作的调查研究，特 里 别要做好预测分析，力 淬 求主动性；突出针对性 临 ，结合我局管理工作实 围际和党员队伍、职工队 睹 伍现状，有计划，有针 液 对性地开展党建工作。
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二、工作目标和主要任 锻 务
3、我局党的建 响 设工作目标是：把我局 铃 领导班子建设成为学习 员 创新、民主团结、勤政 唾 为民、清正廉洁成效显 恒 著的“四好”领导班子 呢 。把基层党支部建成团 译 结、带领、教育职工同 阿 心同德完成各项工作任 毯 务的战斗堡垒；把党员 化 队伍建设成为各项工作 终 中发挥先锋模范作用的 羞 骨干力量；提高全局职 复 工的整体素质。争创“ 嫉 省级文明行业”。
鸯 4、主要任务：抓好思 砒 想、政治、作风建设为 氦 重点的领导班子建设； 覆 抓好在我局各项工作中 尚 发挥战斗堡垒作用的基 辉 层党支部建设和发挥党 凄 员先锋模范作用为重点 朽 的党员队伍建设；抓好 血 以数量充足、结构合理 蛛 、素质过硬的干部队伍 犹 建设和职工队伍建设。
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三、领导班子建设
灌 5、按照政治坚定、求 膳 真务实、开拓创新、勤 远 政廉政、团结协调的总 留 要求，把“举旗帜,抓 荧 班子,带队伍,促发展 匝 ”作为目标，深入开展 细 “学习创新、民主团结 有 、勤政为民、清正廉洁 羌 ”的“四好”活动，不 娃 断提高班子成员的思想 濒 政治素质和领导水平， 丙 增强“四好”活动的针 铀 对性和实效性。努力实 芝 现党组织设置 100% 拉 、党组织活动 100% 嚎 、党组织活动阵地建设 铂 100%、党员干部做 咬 群众工作 100%。
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6、坚持中心组学习 潭 制度，党委中心组成员 况 每年集中学习不少于 1 帜 2 天，每年认真制定学 弗 习计划、确定重点学习 衅 的内容和研究的问题。
用 理论联系实际，深入调 瞥 查研究，每年班子成员 押 完成 1－2 篇有较高质 谚 量的理论文章和调查报 狂 告。有计划、有组织地 隋 认真学习马克思列宁主 峰 义、毛泽东思想，特别 焰 要带头学好邓小平理论 研 、“三个代表”和学习 帧 实践科学发展观，完整 约 、准确地把握这些重要 宾 思想的科学体系，运用 弦 科学发展观来解决我局 亦 改革与发展中的重大问 惹 题。
7、认真贯彻 步 民主集中制原则，坚持 鸳 集体领导与个人分
工负 邪 责相结合的制度，凡属 穷 我局重大问题和重要事 地 项，按照少数服从多数 溢 的原则，经党委集体讨 窘 论决定。
8、坚持 醇 民主管理，涉及我局改 先 革与发展、职工切身利 胀益的重大问题，都要广 洋 泛听取职工代表、基层 购 党支部和党员干部的意 舆 见。讨论和研究的一些 断 我局重大问题，要采取 难公示、情况通报会、中 盏 层干部会等多种形式， 阎 沟通情况，听取意见。
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9、坚持民主生活 耍 会制度。认真开好每年 堰 的民主生活会，结合班 痔 子成员的思想和工作实 抬 际，开展批评与自我批 耘 评。领导干部“三述活 镁 动”，基层在岗工作人 马 员向服务对象述职活动 贿 一年进行一次。党员领 兑 导干部要参加支部活动 纸 和组织生活，无故不得 医 请假或缺席，要认真听 温 取党员意见，接受党员 掌 的监督。
10、坚 趾 持局领导联系基层单位 战 制度。每年不少于四次 伪到联系的所及分管部门 压 进行调查研究，帮助基 老 层解决实际问题。
四、 栏 干部和职工队伍建设
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11、努力建设一支 垣 德才兼备、学历、年龄 秸 和专业知识结构合理， 蔫 有较强管理能力的中层 刁 干部队伍，大胆选拔优 峭秀青年干部进入后备科 疡 级干部队伍，形成一支 掖 稳定的 35－45 岁为 汗 主体的中层干部队伍。
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12、全面提高干 慨 部素质，优化干部队伍 歪 结构。加强对
干部的教 召 育、管理和监督，建立 寒 党政领导与中层干部定 辨 期谈话制度。坚持干部 墟 的培训制度，每年对各 淌 类干部进行 1－2 次集 钡 中培训。创造条件，安 狈 排年轻干部到党校参加 杏 政治理论培训。鼓励年 叙 轻干部攻读学历教育， 蒂 参加各类培训。
1 饰 3、完善干部任用选拔 嫌 、管理和考核制度，逐 惫 步推行公平竞争、择优 津 选用的干部制度。对成 炙 绩突出的干部要给予奖 唁 励、表彰，对不称职的 攫 干部要调整岗位，形成 谜 平等竞争、优胜劣汰、 那 能上能下的机制。
止 14、关心年轻干部的 弹 成长。建立年轻干部定 三 期交流思想、汇报工作 霸 制度和局级领导定期与 撬 年轻干部谈话制度，切 享 实关心和帮助他们解决 珠 思想、工作、学习及生 失 活中的实际问题。加强 吟 后备干部的培养和考察 旭 ，建立培养档案，实行 堆 动态管理。
15、 烟 加强干部和职工的教育 寞 和培训。每年初制定全 眨 局统一的员工培训工作 沁 计划，举办包括党风廉 鹊 政、依法行政、勘察测 伊 绘、公文写作、微机运 秃 用、安全生产、资源管 灰 理、法律知识、精神文 撅 明、党务工作、纪检监 挟 察、工会工作等内容的 适 培训班。
五、基层党支 涸 部建设
16、充分 展 发挥基层党支部的战斗 贮 堡垒作用，加强领导， 蜒 保证基层党支部围绕党 撑 委的各项任务和全局的 耿 中心工作，创造性地开 野 展工作。
17、局 挺 领导要坚持参加基层党 睁 组织的活动，开展调查 崇研究，加强工作的指导 洁 。每年党委至少要专门 汛 研究一次基层党支部建 茂 设工作，确定目标，制 倦 定措施，根据支部的不 驰同特点进行分类指导。
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18、党支部要根 浓 据局党委的工作部署， 赛 结合本单位的实际，制 川 定年度工作计划，年终 梆 工作总结，并向全体党 抑 员报告，自觉接受党员 宅 监督，推进党支部工作 匀 的制度化、规范化。1 宵 9、加强基层党支部的 玄 目标管理考核和评比工 鸥 作。每年进行一次先进 啸 党支部的总结、交流和 联 评比，对优秀党支部进 敛 行表彰奖励。
20 已 、加强党支部的建设， 碑 选用热爱党务工作的人 怕 员从事党支部的各项工 亲 作，加强对党支部书记 约 和支部委员的培训，每 翅 年集中培训一次。
即 21、在全局党组织中 照 大力开展创建学习型单 颊 位、学习型党组织活动 欺 。将学习活动与其它党 蚁 务工作、党内活动结合 桅 起来。
22、在党 骗 的组织生活中坚持以“ 迎 以人为本”为核心的科 拟 学发展观，各基层党支 张 部要从自己的实际出发 龙 ，创造性地开展形式多 焙 样的、高质量的党内活 诸 动。要坚持政治性、思 搓 想性、原则性与灵活性 镰 、多样性结合开展内容 抒 丰富的党内组织生活。
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23、基层党支部 匣 要创造性地开展工作， 刘 进一步扩大党
的工作覆 汐 盖面，进一步增强党组 纤 织在群众中的凝聚力， 炉 充分发挥基层党组织的 按 政治核心作用和战斗堡 些 垒作用。
六、党员队伍 辣 建设
24、加强党 而 员思想政治教育。以提 洋 高党员的政治理论素养 巡 ，增强党性为目的，紧 幂 紧围绕我局的中心工作 窗 和基本任务，对党员进 循 行经常性的马列主义、 搏 毛泽东思想、邓小平理 任 论和“三个代表”科学 后 发展观重要思想、党的 刮 基本路线和基本知识教 偷 育，使全体党员在政治 他 上与党中央保持一致。
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25、加强党员队 脱 伍建设，建设一支高质 杖 量的党员队伍。以党员 真 队伍素质的提高来带动 泽 整个职工队伍整体素质 唬 的提高。充分发挥共产 艾 党员的先锋模范作用。
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26、建立和完善 战 党员学习制度。按照有 辗 计划、分层次、突出重 擅 点、注重实效的要求， 饮 制定年度党员学习教育 藤 安排，有针对性地开展 麻 党员教育活动。要求党 佯 员要按照党章规定的共 往 产党员的权利和义务， 棚 认真履行自己的职责。
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27、严格组织生 莆 活制度，坚持“三会一 叮 课”制度。坚持每年进 臆 行一次民主评议党员工 晴 作。
28、坚持从 音 严治党，加强党风党纪 梭 教育。加强对党员的考 啮 核和监督，使每个党员 兼 严格履行党员的义务， 犊 发挥先锋模范作用。
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29、加强组织发展 琳 工作。认真贯彻“坚持 曲 标准，保证
质量，改善 墟 结构，慎重发展”的方 京 针，重点突出，措施到 堪位。党支部每半年至少 论 研究一次党员发展工作 痴 ，分析入党积极分子队 砰 伍的状况，有针对性地 脂 做好培养工作。加大在 歇优秀青年职工和生产骨 主 干中发展党员的力度。
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30、重视和加强 闸 入党积极分子队伍的培 迟 养教育，建设一支数量 兴 相对充足、素质较高的 贺 积极分子队伍。根据积 丛 极分子的不同情况与要 加 求，有针对性地进行教 笑 育和培养。建立党员联 潘 系积极分子的制度，对 忧 表现突出的职工，进行 丧 重点培养。坚持党支部 花 联系人制度，建立培养 详 档案。定期考察，严格 俘 考核，保证质量、成熟 懈 一个发展一个。
3 哦 1、加强制度建设，加 休 强和改进党员的管理工 峪 作。运用好党员先进性 肾 教育活动建立长效机制 敛 的成果，制定完善党内 弄 各项工作制度。加强对 寓 流动党员的管理工作， 钡 建立流动党员定期汇报 魄 思想和工作情况的制度 烷 。关心退休党员的思想 增 和生活，经常听取他们 蜘 的意见与建议，注意发 巫 挥他们的积极作用。
七 鸟 、党风廉政建设
3 门 2、完善党委统一领导 卵 、党政齐抓共管、纪委 襟 组织协调、部门各负其 双 责，依靠职工支持和参 燕 与的党风廉政建设新格 剔 局。认真执行各级廉政 证 建设各项规定，落实党 鳃 风廉政建设责任制，建 碎 立健全教育、制度、监 裳 督并重的惩治和预防腐 邯 败体系。时刻牢记“严 央 于律己，保护好自己； 治 严管队
伍，保护好下属 驹 ；严惩腐败，保护好法 叮 纪”。
33、认真 灾 学习党风廉政的各项规 逾 定，加强党性、党风、 网 党纪教育，把党风廉政 焦 建设作为中心组学习和 藉 民主生活会、党员组织 扇 生活会的重要内容，筑 片 牢党员干部的思想道德 洁 防线。
34、党员 骆 干部严格遵守党纪党规 饵 ，廉洁自律，以身作则 蹿 ，秉公办事。坚持领导 泄 干部的收入申报制度、 唤 离任审计制度、重大问 癣 题报告制度等党风廉政 可 建设的各项规定。认真 锤 接受各方面的监督，对 勿 违犯党纪政纪的干部要 泞 严肃查处。
35、 锁 加大对工程、政府采购 断 的招投标管理，尤其是 妓 专项资金的管理使用情 孙 况的监督检查力度，确 蒙 保资金安全和工程安全 憎 。
八、思想政治工作计 侩 划
36、坚持对职 嚎 工进行思想政治教育。
荫 认真组织职工学习马列 嘻 主义、毛泽东思想、邓 兴 小平理论、“三个代表 异 ”重要思想和科学以展 毡 观的教育学习，各党支 沈 部集中政治学习时间平 畅 均每月不少于二次，深 日 入持久、扎扎实实地开 绦 展对职工的思想政治教 吱 育。
37、结合我 邦 局的年度目标任务，结 记 合职工的思想实际，不 掩 断探索思想政治教育的 谢 新途径、新方法，增强 瞅 思想政治工作的针对性 芬 、实效性和主动性。解 侈 决思想问题与解决实际 寅 问题结合，努力解决职 寻 工关心的深层次热点、 副 难点问题，
理顺情绪， 捅 凝聚力量，推动我局的 论 管理水平上新台阶。
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38、加强宣传思想 磐 工作，把握正确的舆论 贷 导向。宣传思想工作要 茫 围绕中心，服务大局， 汽 为我...