篇一：党建第一责任人职责有关规定最新
如何履行好党建工作第一责任人职责范本
党建工作第一责任人是指党组织的一把手，负责领导和组织所在单位的党建工作。党建工作对于党的事业发展具有重要意义，同时也对党组织和党员的思想、作风和能力提出较高要求。如何履行好党建工作第一责任人职责，充分发挥作用，推动党的事业取得更大的成就，是每一位党工作者都需要认真思考和实践的问题。
一、认真履行党建工作第一责任人的职责
1.充分认识党建工作的重要性
党建工作是党的一项基础工作，是推动党的事业向前发展的重要保障。党建工作贯穿于党的各项工作之中，涵盖党的思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设等方面。党建工作第一责任人应认清党建工作的重要性，牢固树立党建工作的意识，不仅要把握党建工作的正确方向，还要为党建工作定下明确的目标和路线。
2.坚持党的领导地位
党建工作第一责任人要始终坚持党的领导地位，坚决维护和贯彻党的路线方针政策。党的领导地位是党建工作的核心，只有充分发挥党的领导作用，才能使党建工作深入开展，取得实效。同时，党建工作第一责任人要善于运用党的理论，指导和组织党建工作，提高工作的针对性和有效性。
3.创新党建工作方法和手段
党建工作第一责任人要与时俱进，不断创新党建工作方法和手
段，适应形势的发展和党员的需求。可以通过开展主题党日、党课培训、党员教育等形式，增强党员的党性修养和理论素养；可以通过组织党员参与社会实践、志愿服务等活动，培养党员的社会责任感和公民意识；可以通过建设党员管理系统，提高党员管理的规范化和科学化。
4.加强党建工作的督促和检查
党建工作第一责任人要加强对党建工作的督促和检查，确保党建工作的落实和推进。可以通过定期召开党建工作会议，对党建工作进行总结和分析，确定下一阶段的工作重点和计划；可以通过开展党员民主评议、党风廉政建设和党建工作考核等活动，推动党建工作的完善和提高。
二、具体履行党建工作第一责任人的职责
1.加强党的思想建设
（1）组织开展党员思想教育和思想政治工作，组织党员学习党的理论和路线方针政策，增强党的意识和共产主义远大理想。
（2）加强党员的政治纪律和道德修养，引导党员遵纪守法、廉洁奉公、遵守社会公德等。
（3）组织开展理论学习和宣传教育活动，提高党员的思想能力和政治觉悟。
2.加强党组织建设
（1）组织党组织的建立和调整，确保党组织的完整性和规范化。
（2）加强党组织的组织生活，组织党员党性教育和党员大会
等活动，增强党组织的凝聚力和战斗力。
（3）注重党组织的基层建设，加强党组织的党务工作和组织管理能力。
3.加强党的作风建设
（1）组织开展党风廉政建设和反腐败工作，加强党员的廉政教育和警示教育，倡导正气正风、作风正派的党风建设。
（2）加强党员干部的作风建设，强调党员干部的自律和自我约束，坚决反对形式主义、官僚主义等不良作风。
4.加强党的纪律建设
（1）加强党的纪律教育和纪律执行，组织开展中央八项规定精神的落实和推广。
（2）加强党员干部的纪律约束，严格党员干部的党纪政纪监督，做到守纪律、讲规矩。
5.加强党员队伍建设
（1）加强党员队伍建设，提高党员队伍的质量和素养，争取党员队伍的“素质提高、质量精细、数量充实、队伍优良”。
（2）加强党员教育和培训，定期组织党员学习党的理论和党的路线方针政策，提高党员的政治意识和政治能力。
三、解决党建工作中的问题与挑战
1.面临着党的建设和党的事业发展之间的矛盾
党建工作第一责任人要善于处理党的建设和党的事业发展之间的矛盾，既要把握好党的建设的基本规律和党的建设的逻辑，又要注重推动党建工作与党的事业发展相互促进、相互支撑。
2.面临着新形势下党员队伍建设的挑战
随着时代的发展变化和党员队伍结构的多样化，党建工作第一责任人要加大对党员队伍的思想和政治引领，加强党员队伍建设的战略规划和组织管理。
3.面临着党建工作的创新和实践的压力
党建工作第一责任人要积极推动党建工作的创新和实践，不断提升党建工作的科学性和有效性。同时，要紧密结合党组织的实际情况，注重党建工作的针对性和有效性。
总之，党建工作第一责任人是党组织的核心，履行好党建工作第一责任人的职责，是党建工作能否取得实效的关键。党建工作第一责任人要充分认识党建工作的重要性，加强党建工作的领导和组织，创新党建工作的方法和手段，加强对党建工作的监督和检查。只有这样，党建工作才能更好地为党的事业发展服务，为实现党的目标而努力奋斗。
篇二：党建第一责任人职责有关规定最新
第一责任人工作责任制度
一、目的为了提高工作效率，推动工作进程，将部门责任和个人分工有机结合起来，以专人专事、专项专管为核心，实现谁主管、谁负责的工作格局，确保公司的各项工作都能落到实处，最终实现公司效益最大化。
二、第一责任人的涵义
所谓的第一责任人是指以某一工作项目或任务为导向，对该项目或任务进行安排布置、跟踪汇报和相关工作人员及部门进行考核、责任追究并对该工作或任务的结果负责的人。
三、第一责任人的权利和义务
（一）第一责任人享有的权利
1、资源调动权利
第一责任人可根据所负责的工作项目或者任务，将所需要的人力支持、设备工具及其他资源进行分解，并报总经理审阅后的授权进行公司范围内的人力、设备工具及项目所需的其他资源进行使用和调动。
2、对项目或任务工作人员进行考核的权利
第一责任人可根据项目或任务工作人员的工作态度、工作能力以及对项目或任务的贡献等对相关工作人员进行考评，考评结果可作为年度绩效奖金、项目奖金或任务奖励分配的依据。
3、对公司范围内的管理人员要求支持的权利
第一责任人可根据项目或任务的需要，要求总经理或各部门负责人提供所需要的正当要求和支持且总经理、部门负责人无正当理由不得拒绝。
4、特殊情况下经报总经理审阅后第一责任人可对公司范围内不服从调动和管理的人员进行惩罚和处理。
（二）第一责任人应履行的义务
1、第一责任人必须秉承公平、公正的原则进行项目或者任务分解和资源分配，建立相应的工作推进方案、问题解决机制、结果呈现方式等，并整理收集齐全项目或任务进行过程中的相关实物、文档、收支、数据分析等材料，撰写项目或任务的总结分析报告。
2、对项目或任务实施过程中出现的问题或困难进行分析，找出解决方案并安排相关部门或人员进行问题解决，并进行问题解决情况的汇总和考核。
3、严格按照项目或任务的实情和要求及贡献对工作或者任务所涉及的相关人员进行考核和奖励；
4、进行项目或任务总结，并将相关材料建立项目或任务档案，就项目或任务实施的效果、实施中遇到的问题、对应的解决方案进行评估并向总经理汇报。
三、责任及监督
（一）责任范围
第一责任人对被授权负责的工作或者任务负全面领导责任，即第一责任人是被授权工作或者任务的Boss，从思想上将被授权的工作或者任务作为自己义不容辞的责任，行动上将工作推进和资源配置以最快、最优的方式进行。
（二）责任内容
1、向所负责的项目或任务的相关人员传达公司的工作部署和要求，结合项目或者任务的实际情况，制定项目或者任务的工作计划、跟踪进度表等，确保公司的项目或任务得到贯彻落实；
2、加强思想政治工作，对项目或任务的工作人员进行动员，让其意识到该项目或任务给工作人员带来的机遇和挑战，调动工作人员的工作热情和积极性；同时，引导和带领项目或者任务工作人员顾全大局，服从安排，保证项目或者任务进度和质量；引导和带领项目或者任务工作人员学习项目所需的知识和技能，钻研业务，提高办事效率，扎扎实实做好项目或任务的各项工作；
3、抓好项目或者任务工作人员的合作与分工，增强团队的凝聚力和战斗力；并对项目或任务执行中不遵守公司规章制度、不认真负责做好相关工作的人员进行批评教育，需给予处分的按照公司的规章制度进行处理。
（三）责任监督
在项目或任务实施过程中，由体系推行部根据公司的体系和公司的文件要求全程监督整个项目或任务的建立、实施、完结；人事行政部除提供必要的资源支持外还需对第一责任人的人力调动、考核和奖励工作进行监督。
四、责任考核
为了第一责任人的权利和义务意识，增强第一责任人的责任意识，公司对第一责任人工作情况建立考核制度。
考核工作采取上级考核与自查相结合，平时考核与定期考核相结合的方式进行。对项目或任务工作人员反映强烈，有突出问题的第一责任人，及时组织专门考核。
考核结果作为对第一责任人业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。
五、责任追究
第一责任人有下列情形之一的，根据情节轻重，对照有关规定，对其作出书面检查并限期改正、通报批评、降级、责令辞职、免职等处理。
1、工作责任制不落实，不履行或不正确履行领导职责，对所负责的项目或任务不研究、不部署、不检查，或对存在的突出问题不认真解决，放任自流或敷衍塞责，贻误工作的；
2、对工作责任范围内的事项拒不办理的，不及时解决所负责项目或任务工作人员反馈的问题的；
3、由于工作不力，所负责的项目或任务发生重大变故，致使公司的财产遭受重大损失，或给公司项目或任务推进造成恶劣影响的；
4、未按照公平、公正的原则对项目或任务相关人员进行考核和奖励；
5、不能按时完成项目或任务要求且无正当理由的。
签署：
篇三：党建第一责任人职责有关规定最新
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落实党建工作主体责任制度
1.如何落实党建的主体责任内容
新形势下，党委要落实主题责任必须进一步增强政治意识、忧患意识、责任意识，敢于管党、善于管党、勤于管党、严于管党，切实担负起全面领导党风廉政建设的政治责任，切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导。
落实党委主体责任，主要包括五个方面：一是加强领导，选好用好干部，防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题；二是强化对权力运行的制约和监督，从源头上防治腐败；三是领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题。加大对纪委工作的指导、支持力度，经常听取同级纪委的工作汇报，分析和研判反腐败斗争形势，帮助解决实际问题；四是党委主要负责同志要管好班子，带好队伍，管好自己，当好廉洁从政的表率。
一把手是第一责任人，必须对党风廉政建设负总责；班子其他成员要履行“一岗双责”，对分管领域党风廉政建设负主要领导责任；五是上级党委要加强对下级党委落实主体责任情况的监督检查，完善考核机制，逐级逐层传导主体责任，下级党委要定期向上一级党委和纪委报告履行主体责任情况。强化结果运用，确保主体责任“落地”，防止制度“失灵”、“空转”。
2.如何落实党建党委书记主体责任制
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党委书记履行第一责任人职责是指党委书记是党的一把手，党的建设是党委书记的事情，出了问题首先要追究党委书记的责任，既要承担深化改革，推动发展，维护稳定，保护生态的第一责任，更要当好从严治党的第一责任人。
党委书记要履行好第一责任人必须做到：
一、要亲力亲为抓党建。各级党委书记要把党建工作当成分内之事，将“抓党建就是抓发展，抓发展必须抓党建”的理念内化于心、外化于行，把第一责任人职责扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自协调，使自己成为从严治党的书记。
二、要聚精会神抓党建。各级党委书记要把党建工作放在心中最高位置，牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识，以“舍我其谁”的政治担当，一心一意谋发展、聚精会神抓党建，切实为党在一方站好岗、放好哨，做到从严治党不松懈、一抓到底不动摇。
三、要心无旁骛抓党建。各级党委书记要把党建工作摆上突出位置，常怀爱党忧党之心、恪尽管党治党之责，进一步增强从严治党的政治自觉、思想自觉和行动自觉，全面落实党建工作责任制，努力形成一级抓一级、一级带一级、层层传递压力和责任的党建工作格局，切实做到在党爱党、在党护党、在党忧党。
3.落实主体责任有哪些工作机制
落实党委主体责任需要出台责任分解制度。
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加强反腐败体制机制创新，是提升治理腐败能力的手段和途径，是国家治理体系和全面深化改革的重要组成部分。必须以改革创新的精神，进一步强化各级党委落实主体责任的意识和举措。在制度规划上，加强顶层设计，整体规划，使制度彼此之间协调、配套，形成体系。围绕强化权力运行制约和监督体系这个关键问题，明确党委（党组）的主体责任及履责的相关要求，确保责任主体任务明确、履责有依、问责有据。一方面，建立下行传导机制。通过上级带下级、上级促下级，逐级逐层传导主体责任，真正把党风廉政建设主体责任落实到各级党委。另一方面，建立上行报告制度。制定出台各级党委（党组）定期向上一级党委和纪委报告履行主体责任情况的制度，建立党委（党组）主要负责人报告履行“第一责任人”职责和班子成员履行“一岗双责”情况的制度，健全完善下级党委向上级党委或纪委述职述廉制度，形成上下贯通、层层负责、逐级落实的完整链条。
推进反腐败体制机制改革，一个很重要的方面是厘清责任、落实责任。各级党委主要负责人当好从严治党、推进党风廉政建设的第一责任人，加强对党风廉政建设的统一领导；党委和纪委对承担的党风廉政建设责任进行“签字背书”，加快形成有错必究、有责必问的责任追究制度。在制度设计上，以管用为目标，注重从实际出发谋划，制定完善主体责任的考核机制，明确考核内容和重点，强化考核程序和结果运用，增强制度约束的“刚性”。在制度修正方面，在制度查漏上要对现有的补缺、修缮、巩固。对制度本身存在缺陷的，及时进行修正，让“老虎”无机可乘、“苍蝇”无缝可钻。在制度执行上，要克服部门利
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益掣肘，加大监督检查和责任追究力度，使制度真正成为带电的“高压线”。
4.如何履行好主体责任做好党建工作
一要强化大抓基层的鲜明导向。
各级党委要切实履行主体责任，牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职”的理念，形成抓基层党建的整体合力，不断提高做基层党建工作的本领，切实把各项部署落到实处。
二要抓好基层党员干部队伍建设，抓好支部书记队伍建设，加强党员干部的教育培训，发挥好基层党员的先锋模范作用，推动党员密切联系群众、主动服务群众，提高党员在群众中的影响力、号召力和凝聚力。
三要做好后进基层党组织的整顿转化工作，持之以恒整顿转化后进基层党组织，做细做实服务群众的工作，坚持重心下移、资源下沉，把服务群众作为基层党组织的核心任务。着力创新基层党建工作方法，适应网络社会和新媒体发展趋势，整合基层党建信息化工作平台和网上民生服务办事平台等。
四要加强基层民主法治建设，加强基层党内民主建设，落实好“四议两公开”等制度，把办事过程、办事结果向群众公开，实现党员对党内事务的有效参与和有效监督。加强村集体“三资”交易和监管平台建设，运用市场化、智能化手段实现集体“三资”阳光交易。
大力推进基层治理法治化，把基层治理纳入法治化轨道。
五要落实从严管党治党要求，巩固、拓展教育实践活动的成果，以钉钉子的精
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神持续整顿“四风”。
抓好教育实践活动整改落实，将活动中管用的经验形成长效机制，以实际行动取信于民。培养和宣扬正面典型，健全“查看比学”创先争优机制，激励广大党员干部讲党性、守纪律、作表率，始终保持惩治腐败的高压态势。
5.基层党组织书记履行了哪些党建主体责任
一是落实党建主体责任。
坚持向中央基准和省委要求看齐，切实履行好党建第一责任人的政治责任。全面推行党建工作述职制度，引导基层党组织书记履行好岗位职责。
完善目标责任考核制度，加大党建工作考核权重，将考核结果作为奖惩和使用干部的重要依据。严格执行党建工作责任追究制度，不定期约谈全市各级党组织书记，及时掌握党建工作情况，对认识不到位、履职不力的严肃问责。
二是加强干部队伍建设。突出理想信念、从严治党、依法治国等主题，重点抓好新任科级以上领导干部、新一届村“两委”干部的集中轮训。
对照“三严三实”要求，认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，结合新一轮政府机构改革和镇村综合改革，对各级领导班子的结构、能力和运行情况进行全面的分析研判，逐步分批抓好干部调整工作，真正把品德好、敢担当、能干事、干成事的干部选拔到重要岗位上来。
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坚持“凡进必考”，严格把关，从严控制机关和事业单位进人。
实行公务员及事业单位人员考核末位查究制度，对不适应工作的，坚决予以调整和清退。落实省委从严管理干部“五项制度”，重点抓好新提拔领导干部个人重大事项和家庭财产申报、党政主要领导经济责任审计等工作，提高干部监管水平。
加大违法违纪行为查处力度，坚持“一案三查”，做到有腐必反、有贪必肃。
三是夯实基层基础工作。
配合新一轮村“两委”换届选举，继续抓好软弱涣散党组织整建和重点村集中整治工作，坚决打击基层村组干部违法违纪行为。认真落实好“三会一课”制度，严肃基层党内政治生活。
抓好党员特别是流动党员的日常教育管理和党性分析评议，探索建立处置不合格党员、党员积分制、党员星级管理等机制。严格按照上级政策规定，认真做好在岗大学生村官分流安置工作，鼓励引导大学生村官自主创业。
持续推进农村党组织“升级晋档、科学发展”、社区党组织“评星定级、晋位提档”活动，深入开展党员进社区活动，扩大非公企业党组织和党的工作覆盖面，努力创建学习型、服务型、创新型党组织?。
6.基层单位应该如何落实主体责任
按照以下方法来：（1）严肃党内政治生活。
党的十八大以来，通过思想建党和制度
治党相结合，党内政治生活得到明显加强，政治生态得到极大改善。但也
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少数党员干部的党内政治生活不正常、不严肃，使管
党治党的“大熔炉”变成了“冷灶台”。
各基层党组织要深刻认识按照《关
于新形势下党内政治生活的若干准则》和党的各项规定办事的极端重要
性，补足精神之“钙”。各级党委主要领导在落实党内政治生活要求上，要
率先垂范，切实把自己摆进去，带头贯彻民主集中制，带头强化监督约束，带头执行各项纪律，带头发扬民主作风，营造健康民主的党内政治生活氛
围。
各级党组织及其主要负责人要切实落实管党治党责任，把开展好党
内政治生活作为重要政治职责，把严肃党内政治生活作为党建工作的着
力点，确保党组织的主体责任、书记的第一责任和全体党员的共同责任落
到实处。（2）
让“一把手”严格责任落实。
俗话说“一把手重视无难事”。
基层单
位落实好主体责任，关键是强化领导班子尤其是“一把手”的责任担当。
主体责任包含领导班子的集体责任、书记的第一责任、领导班子的“一岗双
责”。各党组织书记要严格履行第一责任人责任，把全面从严治党的主体责
任传导到各级党组织，做到人人有责。
对违反《中国共产党问责条例》的行
为严肃查处，真正做到失责必问、问责必严。只有使“一把手”真正担负起从
严治党第一责任人责任，才能以上率下，一级带一级，班子成员履行责任才
能真正尽心尽力，尽职尽责。
（3）用好批评和自我批评的武器。坚持完善和落实民主集中制，增强党
内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，不断探索和
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强化党内监督的有效途径，把监督职能充分调动起来，将问题摆在桌面上来谈，在思想碰撞
中进一步统一认识，筑牢思想防线，增进干部团结，提升党员内在修养，增加
单位内在凝聚力。
（4）坚持改革创新。改革创新是加强班子建设，推进全面从严治党的动
力源泉。
落实主体责任必须推进制度创新，要立足当前，着眼长远，认清正
确方向，解决现阶段问题。例如，创新使用主体责任和监督责任，落实考评
制度，将考核目标进行量化、规范化。
（5）建立健全工作机制。
建立健全责任分解机制，进一步明确工作，细
化责任。
落实主体责任必须找准着力点与突破口，以重点责任的落实推动
全面责任的落实。重点要做思想工作：一是纪律立起来，严起来。
用制度管
人管事，不唯亲，只唯实；二是坚定用人标准，任人唯贤；坚持作风建设常态
化。
各项工作落实到具体岗位和具体负责人，确保工作有人抓、问题有人
管、责任有人担负。
按照“谁主管，谁负责”的原则，完善相关制度，通过约
谈、听取汇报、个别指导、工作检查等方式，确保工作有声有色地开展。
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