下面是小编为大家整理的2022年深刻汲取魏民洲等案教训、彻底肃清其流毒和恶劣影响专题民主生活会个人发言（2022年）,供大家参考。
深刻汲取魏民洲等案教训、彻底肃清其流毒和恶劣影响专题民主生活会个人发言
区纪委驻教育局纪检组组长 桑云恒
我围绕“两学一做”学习教育，对照“六个一”要求，结合自身岗位实际，认真查摆问题，深刻剖析原因，进一步明确整改方向。
一、自身存在的主要问题
（一）政治纪律和政治规矩方面。一是政治纪律性还有待加强。对执行政治纪律讲得多、抓得少，把行动上不出格等同于政治上合格。二是规矩意识还有待提升。“八小时以内”自我约束严格，能够严格按照党的原则和规矩办事，但“八小时以外”自我要求却不严谨。
（二）组织纪律方面。参加党支部活动不够积极，有时有厌倦情绪，讲成绩较多，谈问题、谈缺点较少，“咬耳扯袖”也不够直接直白，在频率和深度上还需进一步加强。
（三）廉洁纪律方面。廉洁纪律的意识还不够强烈，在处理个人事情上，认为只要不违反党纪国法就行，自省、自警、自律做的还不到位。有时觉得自己职位不高，权力有限，廉洁自律方面就要求不够高，思想教育不够深入。
（四）群众纪律方面。我刚到教育纪检组，应该多下学校去基层了解情况，让探头作用前伸，搜集问题线索。沟通深度不足，“浮在表面”，对教育系统的现状还了解不细致、掌握不全面。
（五）工作纪律方面。推进工作的韧劲不足。由于日常事务多、工作任务重，有时存在浮躁、急躁现象，缺乏“钉钉子”精神。
（六）生活纪律方面。对自己勤俭节约的要求不够高，艰苦奋斗的精神越来越淡薄。随着生活水平的提高和社会上一些奢靡之风的影响，自己在平时生活中对交通、食宿等方面存在追求好条件、舒适安逸的错误想法，有时对朋友高标准的接待、宴请也没有拒绝，看到一些浪费现象不反对也不制止。平时接待亲朋好友也喜欢到有档次的饭店，生活花销上存在大手大脚的浪费现象。
二、产生问题的原因剖析
针对自身存在的问题，剖析其产生根源，主要有以下几方面原因：
（一）党性修养有所放松。在大是大非面前，能够坚决做到保持政治清醒。但有时在参加党内政治生活时，主观能动性不足，对自己职责认识不充分，不自觉地放松了对党性的锻炼。在实际工作中，没有时刻以合格党员标准严格要求自己，总觉得自己是老党员，不会去碰“高压线”，忽视了小节和细节上的自律。
（二）理想信念有所弱化。认为自己工作多年已经有了一定的理论知识和工作经验，基本能满足工作所需，思想上存在“满足感”等不良倾向。特别是通过开展“两学一做”学习教育，发现自己很多方面存在不足，在精神上“补钙”不够及时，造成理想信念有所弱化。
（三）宗旨意识有所淡化。认为自己出生农村，经常与群众打交道，对群众有一种特殊情怀。但随着职务的转变，特别是担任领导干部之后，坐办公室时间多了，开会时间多了，扎根一线的时间少了。
（四）纪律观念有所松懈。作为纪检组长，党内政治生活还不够严肃，在遵守廉洁自律、廉洁从政规定，守好底线方面还需要进一步加强。对自身存在问题，缺乏自我批评的勇气。面对一些不良现象也见怪不怪、习以为常。缺乏日常的自我反省和约束，没有时刻以高标准要求自己，对社会上一些不正之风，缺乏斗争的勇气。
三、今后努力方向和整改措施
针对存在的问题及其产生的原因，我将从以下几个方面认真抓好整改落实：
（一）进一步加强理论学习。把学习党的理论、路线、方针、政策作为日常工作的一部分，做到系统学、深入学，不断提高理论水平和领导工作能力。
（二）准确把握执纪审查各项要求。每天抽出一定时间来学习《纪律处分条例》《问责条例》《监督执纪规则》等法规，力求做到准确理解，对其中的重点难点问题，通过查阅资料、自我研读、向别人请教等方式认真进行消化理解，用于指导实际工作。
（三）提升纪律审查工作能力。单独派驻的教育纪检组和综合派驻组有相似也有不同的地方，我要尽快总结以前工作中的问题、存在的不足，明确在哪些地方还需改进，哪些工作方式不适合，思考今后如何创新开展教育纪检组的纪律审查工作。在今后问题线索处置中，我要多向分管领导请示，多向经验丰富的同事请教，通过他们的指点和帮助，不断总结经验，提高纪律审查的能力。
（四）积极创新工作思路。在做好区纪委安排的各项工作任务时，要结合教育局工作特点，多思考、多琢磨，力求对驻在单位的情况有一个全面准确的把握，积极主动提出有针对性的工作举措。同时，要多和其他单独派驻的纪检组的同事进行沟通联系，互相交流工作经验，学习借鉴他们开展工作的好思路、好方法，不断增强工作执行力。
四、对班子和班子成员的批评意见
对吴重伟同志提出：加大纪律处分力度；
对郑成锋同志提出：加强教育系统党建工作，落实主体责任，夯实基层战斗堡垒；
对童敏辉同志提出：建设项目方面提高质量，严把质量关，加大监督力度；
对宋小军同志提出：增强业务学习的主动性。
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