下面是小编为大家整理的2022年度外出参加学习考察培训活动成果报告,供大家参考。
一、主要成效
（一）带队“走出去”，学习考察xx工作。为深入开展xx活动，进一步解放思想、开阔视野，提升xx创建工作水平，x月x日，我带队组织相关负责人一行x人，赴“国家先进示范市”xx市学习考察xx创建有关工作，“走出去”学习借鉴先进城市工作经验和做法。通过学习考察，对“国家示范城市”标准有了直观印象，对创建、评价和申报具体工作有了较为量化细化的认识，也进一步开拓了视野，明确了标准，坚定了信心。xx公众号专题报道了我单位城市创建工作，通过学习考察，总结收获x点启示，形成专题调研报告，有力指导下步我市xx城市创建工作。
（二）健全“制度化”，抓实党组理论中心组学习。党委（党组）中心组学习是党内一项重要的学习制度。在开展中心组集体学习时，组织精心设计学习主题，根据市委、市政府工作部署工作要求，明确学习主题，确定学习重点，x月x日集中学xxxxxx在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话，x月x日集中学xxxxxx在xx调研指导新冠肺炎防控工作重要讲话《坚决打赢疫情防控人民战争总体阻击战》；
x月x日集中学习《保密法》《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》《中华人民共和国保守国家秘密法》，不断推动党员干部读原著、学原文、悟原理，提升中心组学习质量，结合单位实际把党的理论学习不断引向深入。
（三）组织“沉下去”，开展党风廉政建设教育。x月x日，在x会议室组织召开警示教育暨党风廉政建设工作会议，组织全体人员集中观看了警示教育片，各下属单位代表签订并递交了《党风廉政建设责任书》，集中传达了xx纪工委和市委对党风廉政建设的有关要求，并就xx全系统党风廉政建设工作进行安排部署。引导广大党员干部进一步加强党性修养和思想道德修养，增强遵纪守法和反腐倡廉的自觉性，真正筑牢拒腐防变的思想道德防线，在全系统进一步大力营造党风廉政建设良好氛围。
（四）坚持“常态化”，用好“学习强国”学习平台。“学习强国”平台，是贯彻落实xxxxx关于加强学习、建设学习大国重要指示精神、推动全党大学习的有力抓手。平时抓好“学习强国”学习常态化，每天坚持学习打卡，确保不少于xx分，截至目前，年度总积分xx分，2020年度积分xx分。把使用“学习强国”作为一项政治任务抓紧抓实，组织xx系统全体党员用好学习平台，切实增强党建组织活力，拓宽党员教育渠道，创新党务管理方法，打通宣传党员、教育党员、服务党员的最后一公里，将学习成效转化为统一思想、凝聚人心、激发干劲的自觉行动，转化为推动xx事业全面发展的正能量。
二、几点思考
（一）开展xx培训活动是适应xx发展建设的现实需要。规划建设xx，是党中央、国务院作出的一项重大历史性战略选择，是贯彻落实省委、省政府安排部署的重要举措，必须高起点规划、高标准落实。全市各级干部必须牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”，对标高新高端的标准定位，需要解放思想、开拓视野，不断加强学习培训，充实人才队伍，助力xx全方位发展建设。
（二）开展xx培训活动是提升能力素质的迫切要求。习主席指出，干部教育培训是干部队伍建设的先导性、基础性、战略性工程，在进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想中具有不可替代的重要地位和作用。要充分认识到培训出人才、培训出效益，把教育培训作为一种智力投资，培养长期学习习惯、形成学习自觉，完善知识结构，努力克服本领恐慌、弥补能力不足，全面提升争项目、争政策、争资金的本领。
（三）开展xx培训活动是推进当前现实工作的重要抓手。当前，全省疫情防控工作处于常态化，xx也已进入大规模开工建设的新阶段，各级干部要切实增强做好常态化疫情防控和经济社会发展的责任感、紧迫感。结合疫情防控、“三创四建”活动、精准扶贫、医疗卫生改善等工作，及时发现问题，汲取教训，通过学习借鉴全国其他地区先进经验，运用新理念、新思路、新方法，多思维、多视角看待矛盾问题，调整工作思路，能够有效破解工作困境，提升工作效率，发挥事半功倍的作用。
三、下步打算
下步活动，按照市委xx学习培训活动安排，将继续深入组织xx系统开展大培训活动，把学习培训作为提高能力素质的唯一途径，不断加强学习，增长学识，开阔眼界，把学习当作一种生活态度、一种政治责任、一种精神追求，不断促进单位工作全面进步。
一是带着信念守初心学。开展学习培训活动是我市贯穿全年的政治任务，每一名党员、干部、职工都必须深入解放思想，打开思想“总阀门”，凝聚共识，奋发作为，以全新的理念、开放姿态，带动xx事业全面发展。要始终坚定信念，牢固责任意识，认清自身思想和能力短板，不断提高执政能力、决策能力和业务能力，以功成必不在我的思想境界和功成必定有我的责任担当，努力拼搏、奋发进取，全力推动xx高标准建设、高质量发展。
二是带着问题找差距学。结合大学习、大培训和大调研活动，认真查找xx系统工作中存在的短板和问题，深入挖根溯源，对标对表先进市、先进行业，坚持“走出去”和“请进来”相结合，制定xx系统干部业务培训计划，学习新理念、新思维、新方法，带着问题认真学习，避免走弯路，确保砥砺前行、迎头赶上，推动各项工作高标准完成。
三是带着行动抓实践学。加强学习培训，要从大处着眼、小处着手。理论学习，如果不和实践结合，可能成为摆设的花瓶；
如果不与具体工作结合，可能会沦为纸上谈兵，误人误己。开展“大培训”活动，目的是为全市发展建设储备知识和能力，要结合自身实际，立足本职岗位，将理论转化为实践，将知识转化为能力，在各自岗位上为xx发展建设做出更大贡献。
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