下面是小编为大家整理的2022年度20XX年市人大常委会秘书长述责述廉报告,供大家参考。
20XX年市人大常委会秘书长述责述廉报告
20XX年，我深入学习贯彻党的十九大精神，严格执行中央和省委、市委关于全面从严治党的决策部署，认真履行党风廉政建设“一岗双责”，严格落实主体责任和“第一责任人”的职责以及“把纪律挺在前面”的有关要求，带头贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》和有关领导干部廉洁自律各项规定，积极推进机关党风廉政建设，努力营造风清气正、敬业履职的良好工作氛围，现将履责和自律情况报告如下：
一、履行责任情况
一是注重抓安排部署。
切实履行全面从严治党第一责任人职责，把落实全面从严治党主体责任与市人大常委会机关工作同部署、同落实、同检查、同考核。年初主持召开了机关党组会议、全体干部职工会议，部署机关20XX年全面从严治党工作计划和任务，制定了人大机关党组履行主体责任清单，与各委办负责人签订了全面从严治党主体责任书，把工作任务分解落实到每名班子成员和各委办负责人，层层压实责任。
二是注重抓思想教育。
把学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务，持续深入掀起学习宣传习近平总书记关于坚持和完善人民代表大会制度重要思想的热潮。强化警示教育，在每次的干部职工大会上，都要安排学习传达上级党委、纪委有关全面从严治党方面的重要决策部署、重要会议精神，第一时间传达全市违纪违法典型案件通报，组织机关县级班干部到“四香戒”主题教育馆参观学习，集中观看警示教育片，充分利用反面典型抓好警示教育。
三是严肃党内政治生活，主持召开机关党组专题民主生活会，坚决全面彻底肃清余毒。
开展了XXX等主题活动，机关干部职工的“四个意识”不断增强、“四个自信”持续坚定，以实际行动践行“两个维护”。
四是加强机关作风建设。
按照市委统一部署，扎实开展
“
进一步解放思想、深入调查研究、改进干部作风”活动，围绕“怕、慢、假、庸、散”五种作风顽疾，认真开展自查自纠，列出“负面清单”，抓好问题整改。深入开展机关“作风提升年”活动，认真排查形式主义官僚主义突出问题，促进机关干部提升业务能力，转变工作作风。
五是坚持正确用人导向。
全年机关提拔副科级干部X人，转任正科实职X人，转任副科实职X人，未出现超职数配备干部和破格提拔干部等违规选人用人情况。
六是注重抓主体责任落实。
一年来我严格执行民主集中制原则，大事讲原则，小事讲风格，维护好班子团结，“三重一大”事项集体研究决策，并邀请纪检组长列席会议，做到“四个不直接分管”和“末位表态”等制度。进一步修改完善机关各项规章制度，扎紧制度的笼子，不断健全对党员干部的监督制约机制，严格规范履职行为。我定期听取了各委办负责人落实全面从严治党主体责任的工作汇报，严格落实党内谈话制度，与各委办负责同志进行了落实主体责任谈话，督促各委办负责人按照年初签订的责任书的要求，切实履行好“一岗双责”，同机关科室人员进行履职谈话、廉政谈话和提醒谈话，分析机关干部的思想状况，发现苗头性、倾向性问题，及时提醒、早打招呼，把纪律挺在前面，确保机关干部头脑清醒、廉洁从政。积极开展调查研究，对机关廉政风险点进行全面排查，梳理出存在或潜在风险，针对性制定可操作的防控措施。全力支持纪委和派驻纪检组开展工作，并主动接受监督，积极配合纪检组履行监督执纪问责职责，共同建立了工作协同机制。
同时，本人在履行全面从严治党主体责任方面存在管党治党责任落实不力，“三会一课”制度执行得不够规范，对机关干部失之于宽，要求不严，斗争精神和斗争本领不足等问题，将在今后工作中切实加以改进。
二、廉洁自律情况
一年来，我认真贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》和中央、省、市有关领导干部廉洁自律各项规定，认真落实领导干部报告个人有关事项制度，主动并如实报告个人重大事项情况；
严格执行公务接待制度，从未公款吃喝或出入私人会所参与“一桌餐”以及参与用公款支付的高消费娱乐、健身活动；
强化“红包”问题常态化治理，从未违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和红包等；
认真执行领导干部外出报备，20XX年度无出国（境）学习考察情况；
没有利用职务上的便利插手工程，谋取不正当利益的情况；
严格遵守公车改革的制度，无公车私用、私车公养情形；
严格按照规定和程序提拔任用干部，无违反干部工作纪律和借选拔任用之机为自己和他人谋取利益；
对配偶、子女和直系亲属、身边工作人员强化廉政教育，从未有相关人员利用职权做违法违纪行为。
同时，本人在廉洁自律方面存在超规格接待现象，即省及兄弟市人大来人有时会突破一些标准，陪客人数有时也会超标，到县区调研有时也会接受超标准接待
三、20XX年工作承诺
20XX年是我市高质量跨越式发展的攻坚之年，我一定会把落实全面从严治党主体责任作为重要政治责任和硬任务，记在心上、扛在肩上、抓在手上。我庄严承诺：
一是严格落实主体责任。
切实履行好“第一责任人”职责，把党风廉政建设纳入全年工作计划，统一部署落实、统一检查考核；
督促班子成员、各委办负责人充分履行全面从严治党责任，自觉接受纪委和派驻纪检组的监督。
二是严格执行党的纪律。
严明党的政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活，强化党内监督，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，坚持把纪律挺在前面，抓早抓小，管好自己的配偶、子女和身边工作人员，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。
三是树立正确用人导向。
全面落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，加强对机关年轻干部的教育培养力度，积极向市委推荐优秀干部，提升机关党员干部的干事热情，营造敢于担当、大胆履职的良好环境。
四是加强党规党纪教育。
以学习贯彻党的十九大精神为统领，把党章党规党纪宣传教育纳入机关思想教育的内容，扎实开展好机关党章党规党纪教育工作；
充分运用好纪律讲堂、微信公众号、人大信息网、微博等教育平台，实现教育全覆盖；
进一步深化机关廉洁文化建设，传承红色基因，弘扬红船精神，推进家教家风家训教育。
五是驰而不息抓好机关作风建设。
坚持作风建设永远在路上，坚决执行中央八项规定，建立和完善作风建设长效机制，紧盯年节假期重要时间节点，深化节日廉情监督；
盯住形式主义、官僚主义等“四风”问题新表现新动向，强化正风肃纪，着力解决为官不为，干好干坏一个样等庸懒散问题；
认真开展好机关的四进四联四帮工作，特别是连心小分队的工作，积极回应群众期盼和关切，打通全面从严治党“最后一公里”。
六是深化权力运行监督。
认真落实党政正职“四个不直接分管”和末位表态、民主生活会、谈话、述责述廉、报告个人有关事项等党内监督制度，细化权力清单、主体责任清单，完善廉政风险防控机制，坚持用制度管权管事管人。
七是强化责任考核追究。
进一步加强对落实党风廉政建设责任制工作的组织领导，深入了解机关各委办党风廉政建设工作情况，年终进行考核评比，对不履行或完成责任制任务不到位的人和事，坚决予以责任追究。
八是全力支持派驻纪检组履行职责。
全力支持纪检组在人大机关开展纪律审查工作，支持配合巡视巡查工作，并对查出的问题认真抓好整改落实；
党组会议凡研究重大问题时要主动邀请纪检组的负责同志列席会议，并悉心听取和采纳他们的意见。
九是模范遵守、严格执行《中国共产党廉洁自律准则》，发挥“头雁”效应，管住嘴和腿，不越“雷池”、不踏“红线”，不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的地方不去，始终做到依法行政、为民勤政、廉洁从政。
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