篇一：弘扬严实作风查摆问题清单及整改措施
弘扬严实作风卫生保健个人查摆问题清单及整改措施
弘扬严实作风卫生保健个人查摆问题清单及整改措施
通过干部作风问题排查整改活动，仔细学习了省、市、区关于开展干部作风整顿的重要精神，使我深刻地相识到，加强领导干部作风建设是新时期党对领导干部的必定要求，也是全面实行科学发展观、构建社会主义和谐社会、提高党的执政实力、保持和发展党的先进性的客观需要，经过仔细探讨、深刻反思，增加了自身的紧迫感、责任感，进一步激昂了精神，激发了作热忱，更进一步地查找出了自己存在的问题及其缘由，现比照检查如下：
细致查摆问题，深刻剖析缘由。
是遵守政治纪律方面政治站位不高，原则性不够强，不能刚好主动抵制一些错误的言论。由于平常忙于工作、一般性事务比较多，对理论学问的学习不够深化，特殊是在时间上难以长期保证。参与单位集中组织的学习多，自学时间少，对邓小平理论<加引号>思想、科学发展观缺乏系统的学习，对十九大全会的精神实质领悟得不深不透，在运用科学理论指导实践方面还存在很大差距。是慢作为、不作为、乱作为方面，谋划工作的针对性、操作性、实效性还不够强，工作创新意识还不够强，工作方法过于简洁。处理工作事务习惯按部就班，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题缺乏深层次的调研，分析不够深刻。没有很好地深化基层、深化群众、深化实际，特殊是缺乏敢为人先的精神。明确重点，主动整改。慵懒散漫虚方面，自我要求不严，主动超前少。只满意于做好分内的工作，完成本科室的目标任务，缺乏工作的主动性、进取性，超前意识还不够强，常常处于被动干事、奉命行事、落实任务的局面。工作纪律有时有松懈的现象，表现在上班不按规定着装。
四风。隐形变异方面，以文件落实工作，责任担当意识不强。对上级部门的文件或是相关评级单位的文件，与科室业务关联不强的转发较多。
是进一步加强政治理论学习。讲政治、顾大局，明方向，提高政治站位，提升辨别力，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一样；坚固树立一心一意为人民服务的宗旨观念，提升服务效能；对不良风气和违规问题坚决抵制。仔细学习党的十九届全会精神，提高自己的政治理论修养，坚决自己的政治信念。进一步增加纪律观念、纪律意识，遵纪遵守法律、廉洁奉公，时刻做到自重、自省、自警、自励，以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实地做好各项工作。
是主动开拓进取，提高工作水平。进一步转变工作作风，常常深化基层调查探讨，理清工作思路，拓宽视野；求真务实，杜绝形式主义，创新工作方式方法，超前谋划，增加工作的针对性和实效性。在今后的工作中，遇到问题多看多问多想，多向四周的同志请教；开拓创新，主动进取，科学运用工作方法，妥当处理各种问题，努力提高自己的工作实力和水平。
是进一步加强自身建设，提升服务意识，始终坚固树立一心一意为人民服务的宗旨，主动适应新形势、新任务的需要，进一步增加大局意识、责随意识、忧患意识，时刻遵守各项规章制度，增加拒腐防变的责任感和紧迫感。时刻以树立机关干部良好形象为自己行动、处事的准则，在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为。
是坚持实事求是工作作风，保持思想纯正、品德端正。对待上级文件，仔细学习领悟，符合实际的落实文件精神，严格根据党的群众路途教化实践活动的总体要求，加强自身建设，切实抓好整改。三是进一步加强自身建设，提升
服务意识，始终坚固树立一心一意为人民服务的宗旨。
篇二：弘扬严实作风查摆问题清单及整改措施
112管理视窗治企有道
抓好“三个环节”推进巡察整改落实见效文/周海洋大庆油田坚持把弘扬严实作风作为价值标准之基，创新开展严实作风专项巡察，勇于向形式主义、官僚主义等作风问题亮剑，促进作风建设长效机制构建，为企业改革发展营造良好政治生态和工作环境。抓好顶层设计，做足巡前准备为了高质量开展专项巡察，巡察组深入研究分析，通盘布局谋划，做好做足各项巡察前准备工作。“一查摆四深挖”确保方向不偏。召开集体学习会，深刻感悟严实作风建设的内涵要求，了解被巡察单位的作风现状。从政治严实、思想严实、主体严实、全员严实入手，明确查摆不严不实问题，对照传统深挖思想根源、对照战略深挖管理短板、对照职能深挖岗位差距、对照方案深挖巡察内容。“四聚焦一问效”确保主题不散。坚持抓大带小、抓主带次，分级分类开展座谈交流，汇总分析以往巡视巡察、审计监督发现问题的作风根源，综合评判队伍作风，明确聚焦上级重大部署、聚焦方案制度落实、聚焦职能责任履行、聚焦上次问题整改，从政治层面强化跟踪问效，确定巡察重点。“三到位一平台”确保措施不虚。制定《严实作风巡察实施方案》，编写项目化检查清单，确保措施细化到位。建立“大巡察”机制，开展投票测评“摸底”，掌握大量第一手资料，做到信息收集到位。建立与被巡察单位协调沟通、组内共享沟通、组间交流沟通、与巡察办公室请示沟通的“四项沟通机制”，研发应用信息化管理平台，实现巡察信息梳理汇总、实时共享，做到沟通对接到位。抓细过程监督，提高巡察质效坚持业务上的问题从管党治党上找根源，作风上的表现从党的建设上找原因，全力提高发现问题的精准度。从落实上级部署中看政治站位。既查政治学习更查能力转化，着力发现研讨体会浮在面上、学用结合不紧密等问题，通过复盘学思践悟全过程，保证干部员工在政治上更加坚定。既查决策部署更EnterpriseCivilization查落实举措，着力发现推进高质量发展举措不够精确、政策研究不深不透等问题，通过打通落实“筋脉”，督促干部员工在行动上更加自觉。既查业务安排更查实际效果，着力发现开展业务不扎实、防范化解风险不力等问题，促进干部员工在工作上更加务实。从推进实施方案中看政治担当。紧盯制度执行，着力发现制度不管用、执行流于形式等问题，跟踪问效实际运行情况。紧盯工作绩效，着力发现干部员工落实责任“躲、拖、怕”等问题，塑造良好作风形象。从履行职能责任中看政治能力。把握好整体功能和个体表现的辩证关系，着力发现管理粗放、制度设计不科学等问题，督促干部员工抓管理、上水平。把握好岗位职责和工作实际的关系，着力发现系统监管不够有力、考核问责不够严格等问题，激励其强责任、严落实。抓实问题整改，实现标本兼治从认领问题、督促整改入手，加压聚力、逐一破题，推动巡察“后半篇文章”落地见效。突出思想认同，主动认岗领责。巡察组要带着解决问题的思路，与被巡察单位领导班子深度沟通，指出存在问题的症结，解决影响工作的梗阻问题。“原汁原味”反馈作风建设情况，全力帮助其分解任务，做到层层认领、人人认领、事事认领。突出系统整合，促使整改全覆盖。由小见大改，督促被巡察单位召开反思会、剖析会，把问题细化到各岗位、各环节，逐条逐项对照检视，找准差距不足，从小切口入手推动解决大问题。由点到面改，既看横向整改的管理提升，又看纵向延伸的系统带动，对未聚焦职能责任、未促进管理提升等不实措施严肃问责。由表及里改，确保反馈问题彻底整改到位。突出整章建制，自觉融入日常。把未巡先改、立巡立改的理念贯穿作风巡察全过程，让被巡察单位即知即改、改即见效，推动被巡察单位既拿出当下改的举措，又形成长久立的机制，真正实现标本兼治，促进队伍作风持续性改善。??（责任编辑：如????????萱）2023年第9期Copyright?博看网.AllRightsReserved.
篇三：弘扬严实作风查摆问题清单及整改措施
个人检视剖析材料
个人检视剖析材料
按照统一安排，结合前段学习教育、调查研究、检视问题和整改落实情况，本人联系思想工作实际，深入查摆具体问题，并围绕思想、政治、作风、能力、廉政等方面剖析根源，特别是在主观上、思想上进行深刻检视，并提出整改措施。现将个人检视剖析情况汇报如下。
一、主题教育收获
1、理论学习实现新收获。思想是行动的先导，理论是实践的指南。通过主题教育集中学习和个人自学，坚持聚精会神读原著、学原文、悟原理，理论水平和政治素养进一步提升。
2、思想政治受到新洗礼。思想清醒、政治坚定，是回应人民关切、成就党的事业的关键所在。通过主题教育，使自己在思想上来一次升华，在政治上来一次淬炼，在坚持旗帜鲜明讲政治、坚决做到“两个维护”上取得新成效。
3、干事创业有了新担当。坚持把“改”字贯穿始终，以刀刃向内的自我革命精神推动整改落实，群策群力推进专项整治，坚持即查即改，做到勇于斗争、全面整改，切实提升了担当能力和本领。
4、为民服务展现新作为。坚持聚焦群众反映的突出问题开展专项整治，以好的作风深入到困难大、矛盾多的地方实地调研，了解民情、掌握实情、寻求良策，在解决难题、推动工作上拿出了管用的实招硬招，不断展现新作为，提升了服务群众的能力和水平，增强了群众感情。
5、清正廉洁得到新加强。坚持发扬自我革命精神,坚持刀刃向内、敢于刮骨疗毒、敢于壮士断腕，通过廉政教育、警示教育，不断提高了清正廉洁水平，筑牢了思想道德防线。
二、梳理检视问题
自已对在学习研讨中查摆的问题，对照党章党规找出的问题，调研发现的问题，群众反映的问题，谈心谈话指出的问题，工作考核中所反馈的问题和指出的意见，上年度民主生活会和巡视整改专题民主
生活会提出需要整改尚未整改到位的问题进行梳理汇总，共梳理检视问题11个。其中，已经解决的2个，正在解决的7个，一时难以解决的2个。具体汇报如下：
（一）已经解决的问题2个。
1、贯彻上级部署要求不到位。(解决措施：一是强化“四个意识”，牢记职责使命，坚决做到言行一致、对党绝对忠诚。二是强化执行力，带头落实中央和省委的方针政策，带头执行决策部署，做到不打折扣、不搞变通，真正把上级决策落到实处。）
(2)管理干部个够严格。(解决措施：一是摆正自身地位，树立正确的价值观，牢记为民服务的宗旨，严肃工作纪律。二是自觉抵制讲面子，严格考核，用制度规范人、规范自己，用考核警示人、警示自己。）
（二）正在解决的问题7个。
1、理论学习不够深入系统。(解决措施：一是加强个人自学，提升主动学习意识，合理安排学习时间，认认真真、原原本本学习规定内容和自选书目，带着问题学，联系实际改。二是积极参加中心组集中学习研讨活动，进一步深化思想认识，查找差距不足，明确努力方向，并通过与班子成员交流学习体会、学习心得、学习收获，借鉴好的学习方法，汲取好的学习成果。）
2、解决群众难题力度不够。(解决措施：一是勇于担当，迎难而上，坚决杜绝“等、靠、要”思想，敢于直面和解决矛盾问题，积极化解各种复杂矛盾。二是尽职尽责做好挂职期间各项工作，克服求稳不求进的心态，多做对发展有益的事情。）
3、深入基层不够。(解决措施：一是深入群众一线开展调研，形成常态化的工作制度。善于倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急。二是及时了解和关注基层干部职工的思想和工作动态，帮助解决具体问题，切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。）
4、执行力还不够强。(解决措施：一是学会“弹钢琴”，抓住工作重点，统筹规划、合理安排、协调推进，进一步提高决策客观性、合理性和科学性。二是树立为民主动服务意识，积极改进工作方式，加大政策宣传力度，深入基层调研，为群众排忧解难
。）
5、推进发展的责任感还不强。(解决措施：一是牢固树立大局意识，对于上级政策认真学习领会，结合实际抓好落实。二是在落实过程中要站在大局谋划工作、推进工作，真正做到利民长远，政策不变形走样。）
6、推进工作落实力度不够。(解决措施：一是加大落实力度，不折不扣地落实执行中央和省委的决策部署，结合实际创造性地开展工作。二是克服等靠要思想，研究探索破解难题的办法，扎实推进各项工作。）
7、工作中存在重部署轻落实现象。(解决措施：一是积极开拓进取，讲究方法，注重实际，提高工作水平。二是不断更新观念，学习外地先进经验，努力提高自己驾驭整体工作的本领，加强自己工作能力和修养。）
3、一时难以解决的问题2个。
1、工作进取心不强。(解决措施：一是调整状态，保持高昂的工作热情，实事求是、求真务实。二是做到一件事抓到底、抓出成果，杜绝搞形式主义、做表面文章的现象，全身心投入到工作中去。）
2、工作不严谨不细致。(解决措施：一是强化制度建设，严格工作标准，严格执行工作制度，加强和规范各项工作规范，以严实高效的作风，提升工作的精细化水平，严格按一流标准扎实开展各项工作。二是
2、对照各领域工作找准“标尺”，并进行合理的分工，强化争创一流意识。）
三、问题根源剖析
对照梳理检视的问题，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真分析问题症结，从思想、政治、作风、能力廉政等方面深入剖析根源。
（一）思想方面。我参加工作10余年，工作职务和工作环境不断
变化，手中所握权力也随之转变。这些年来我兢兢业业为群众服务，未出现任何问题，但随着年龄逐渐增大，自认为凭已有的社会和工作经验做好本职工作就完全可以的错误想法开始抬头，出现了经验主义作怪的问题，而且总觉得干乡镇工作不需要学那么多理论，于是就缺乏学习当前新理论新知识的强烈愿望，学习主动性不强，没有把学习作为一种重要的工作推力，也没能很好地运用科学理论与时俱进地改造自己的世界观、人生观和价值观。对政治理论存在思维定式，学习时容易走马观花，学个皮毛、看个热闹，没有真正入心入脑，看书、读报也是三分钟热血，思想严重落伍于改革发展潮流，对党在新的历史条件下的腐朽没落文化和社会思潮缺乏运用马克思主义立场和观点的分析批判能力，这样下去工作中势必会出现各种各样的问题。
（二）政治方面。随着社会进步，条件的改善，自己的心态也慢慢地发生了变化，产生了自大，自负的心理认为自己经历的多、资格老，有自我陶醉的现象。从根源上看还是党性意识不强，没有把上级安排部署的任务真正地放在心上，在认识上，干工作的目的不是为了党的事业的发展，而是为了博人眼球、赢得喝彩，为政绩工作，选择性贯彻落实结果是面子活干得好，基础性建设不扎实，根子还在自我党性修养不足、利己之心较重上。
（三）作风方面。对自己要求还不够严，在发扬艰苦奋斗等党的优良传统方面存在差距，在抵制奢靡之风、享乐主义方面有所放松，在弘扬特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能团结、特别能奉献的精神方面做得还不够。感觉以前干了那么多，现在可以有一种要歇一歇、养一养的想法，随之而来的是主观上追求一些物质和精神上的享受，从思想根源看是艰苦奋斗的精神有所淡化，享乐主义慢慢滋生，共产主义的理想信念有所动摇。
（四）能力方面。参加工作以来，我取得一些成绩，评选优秀干部时也没有忘记我付出的辛苦，怀着感恩的心情，我在工作中任劳任怨，不讲条件，在年轻干部中也努力起表率作用。但随着对工作业务的熟悉，特别是工作繁重、压力大的时候，想到的是怎样尽快完成任务，降低了工作标准，实际工作中解决问题的办法不多。工作研究就
事论事，开拓创新不够；工作布置任务多，讲求质量少，工作创新动力不足。思想上有些因循守旧，工作上有点按部就班，面对出现的新情况、新问题，缺乏迎难而上的勇气。
（五）廉政方面。走上领导岗位以来，我一直严于修身、严于律己，积极执行中央和省委的纪律要求，扎实部署各项规定。但有时候受社会风气和周围环境的影响，加上自己有碍于面子的问题，尽管对于一些高压纪律严格遵守不悖，但对一些相对软的纪律就存在遵守不到位现象，没有在党员干部中起到示范带头作用。由于原则性不强，对政治纪律的高度严肃性认识不到位，有时在规范他人行为时存在畏难情绪，对于一些不正之风和不良倾向，容忍默认、听之任之的时候多，没有与之做坚决斗争。
四、下步努力方向和改进措施
针对存在问题，下一步，我将以本次民主生活会为契机，重点做到“五个加强”，从思想深处抓好问题整改，努力使自己在党性修养、理论水平、作风建设、责任担当、廉洁自律等方面都有很大的提升，重点做到“五个加强”，切实抓好存在问题的整改工作。
（一）加强党性锻炼。坚持把加强政治理论学习摆在提升党性修养的首要位置，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步牢固树立正确的世界观、价值观、人生观，解决好
“总开关”问题，努力提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，全面提升政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚持以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志，自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉维护党中央权威。同时，坚持以党的基本路线为根本遵循，认真领会和正确把握党的方针政策，以理论上的清醒，促进政治上的坚定，扎扎实实将党中央和省委决策部署落实到行动中去，落实到推进改革发展稳定各项工作中去。
（二）加强理论学习。切实加强理论学习，以理论上的清醒和坚定，始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。进一步增强学习的自觉性和系统性，继续深入学习党的十九大，学习总书记一系列重要讲话精神以及全国政法工作会议精神，不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。同时，系统地学习相关业务知识、法律法规知识、领导科学等相关知识，不断提高政策理论水平和领导艺术水平。坚持学以致用，切实用先进的理论指导工作实践。完善个人自学和集体学习相结合的制度，结合中心任务和重点工作确定学习内容，采取专题讲座、辅导报告、讨论交流等形式进行。坚持学用结合、学以致用，把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。
（三）加强作风建设。利用半年时间，切实在抓好工作落实上实现作风转变，对每一项重点工作进一步细化、量化，明确分工、明确人员、明确标准和完成时限，用科学民主决策机制推进各项工作的落实，形成一级抓一级、一级对一级负责的责任体系，使工作层层分解，环环相扣，避免出现行动上松松垮垮，工作上拖拖拉拉，责任上互相推诿的问题。牢记群众利益无小事的道理，带头牢固树立群众观点，忠实地执行党的群众路线。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，真正沉到基层，深入到群众之中去，诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事。
（四）加强责任担当。坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，围绕中心工作，不断总结和完善经验，提出新思路，拿出新举措，带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。建立完善全面从严治党主体责任清单，明确和细化责任主体、责任内容、工作措施等，经常性开展主体责任落实的自查自纠，看一看确定的任务哪些还没有做，哪些做得还不够；对检查中发现问题较多、群众来信来访反映较多、社会反映强烈的突出问题，要依纪依规进行整改或处置。坚持严字当头，强化自我监督，加强党内监督，接受社会监督，时刻牢记职责，带头遵纪守法，不辱使命。
（五）加强纪律意识。带头执行好中央八项规定及其实施细则精神,认真执行领导干部廉洁自律各项规定，提高规矩意识，严守法纪，严格控制“三公”经费支出，杜绝“四风”反弹问题在身边出现。注重良好家风养成，廉洁修身、廉洁齐家，在管好自己的同时，严格要
求配偶、子女和身边工作人员。增强法治意识，不断提高运用法治思维、法治方式和法律手段解决问题的能力。筑牢思想道德和党纪国法两道防线，经常性地开展批评和自我批评，清扫思想灰尘，祛除行为之垢，自觉主动地接受群众和各界监督，保持清正廉洁政治本色。
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