篇一：三重一大会议记录
三重一大会议记录范本
会议记录
会议主题：三重一大会议
会议时间：xxxx年xx月xx日
会议地点：xx会议室
会议目的：
1.总结过去一年的工作成绩和经验教训；
2.讨论并确定下一年的工作目标和计划；
3.充分交流意见和建议，提高工作效率。
会议内容：
1.会议主持人首先介绍了会议的目的和议程。
2.与会人员依次进行自我介绍，包括姓名、职务以及所在部门。
3.主持人提出总结去年工作的要点，总结去年的工作成绩和经验教训。并邀请每个部门的代表分享工作中的成功经验和遇到的困难。
4.针对过去一年的工作，与会人员积极讨论并提出改进措施。重点讨论了生产过程中的问题和质量控制的挑战，并就如何提高生产效率进行了深入探讨。
5.根据讨论结果，与会人员共同确定了下一年的工作目标和计划。重点强调了团队合作精神的重要性，鼓励各部门之间互相支持和协作。
6.会议进行了激烈的讨论和交流，针对重要问题和难点给出了解决方案。大家积极发言，提出了许多有建设性的意见和建议。
7.会议结束前，主持人总结了会议内容，并对下一步的工作安排进行了说明。鼓励与会人员充分发挥自己的专业优势，为公
司的发展贡献力量。
会议效果：
1.成功总结了过去一年的工作经验，为今后的工作指明了方向；
2.确定了下一年的工作目标和计划，提高了部门之间的沟通和协作；
3.促进了与会人员之间的交流和思想碰撞，激发了创新和改进的活力；
4.会议后，与会人员更加明确了各自的责任和任务，提高了工作效率。
会议记录人：XXX
篇二：三重一大会议记录
三重一大会议纪要
三重一大会议纪要
在平日的学习、工作、生活中，需要用到会议纪要的事务越来越多，会议纪要是根据会议情况综合而成的，因此，撰写会议纪要时应围绕会议主旨及主要成果来整理、提炼和概括，重点应放在介绍会议成果，而不是叙述会议的过程。你写会议纪要时总是无从下手？以下是小编帮大家整理的三重一大会议纪要，欢迎大家分享。
三重一大会议纪要1会议日期：
出席对象：
会议主题：
会议地点：隧道会议室
会议纪要：
站领导班子成员，全体党员，群众代表
大额资金的使用
我隧道灯具维修项目需要大额资金，针对这一情况，我
站已经分步骤，分层次做好了财务预算，召开此次会议研究决
定大额资金的具体使用情况。
根据各项工作的轻重缓急，对资金的募集方案做出了具体的安排部署，由党员分组进行，确保资金的"安全。
针对资金的使用，由站按照会议的决定制作相应的党务
公开资料，并张贴于宣传栏，接受广大人民群众的监督和检查，积极及时地对群众意见建议进行反馈。
记录人：
三重一大会议纪要2根据学校纪委的要求，学院领导班子认真学习《天津工业大学关于党政领导班子落实“三重一大”制度的实施办法》，对学院领导班子落实“三重一大”情况进行自查，现报告如下：
一、高度重视，形成有效的管理制度
学院将“三重一大”与班子建设﹑党风廉政建设﹑教代会制度建设和完善、学院的改革和发展紧密结合起来。学院每年的党风廉政建设的组织领导和责任分工中，都明确院长和党总支书
记对“三重一大”工作的落实负总责。近年来，我院结合实际，制订诸如《人文与法学院党政联席会议制度》、《人文与法学院领导班子议事规则》、《人文与法学院关于深化院务公开工作的若干规定》、《人文与法学院关于进一步加强党风廉政建设的规定》、《人文与法学院教师岗位聘任及津贴分配方案》等一系列规章制度，有力地促进了我院管理工作的科学化、民主化和制度化。对涉及学院的重大事项以及师生的切身利益，坚持集体领导、集体决策，完善学院议事规则，严格工作程序，促进了各项工作的开展。
二、坚持院务公开，自觉接受群众质询和监督
坚持院务公开，通过各种形式和途径倾听师生的意见和建议，凡是需要教职工参与的事项、涉及学院发展的重大事项、需要教职工了解和知情的有关事项，一律公开。第一，坚持学院教职工周例会制度，及时传达学校领导及职能部门的有关要求，汇报学院工作的进展和规划，听取教职工的意见和建议，妥善安排学院的各项工作，发挥教职工在办学兴院中的主人翁作用。第二，涉及师生切身利益的事项，包括职称晋升﹑岗位考核﹑聘任结果﹑荣誉奖励﹑引进人才等，做到程序透明，公开﹑公正与公平。第三，及时召开各种类型和不同层次的座谈会，比如学科发展研讨会，青年教师座谈会，学生干部和学生代表座谈会等等，介绍学院发展情况及相关政策，提高工作的透明度。第四，充分发挥发挥工会、教代会以及学术委员会的作用。学院通过强化教代会民主管理﹑民主监督的职能，在学科发展与规划﹑人才引进﹑岗位聘任考核﹑分配方案等方面，都注重听取教代会代表的意见，切实发挥了教代会制度在维护教职工合法权益的重要作用。
三、明确“三重一大”内容，规范工作程序
(一)我院涉及“三重一大”的事项包括：学院的发展规划、年度工作计划，各项改革方案及实施情况;干部的选拔任用;教职工的聘任、考核、晋级、奖惩、职称评定等;学院经费及其他各项收入的来源、支出和使用管理情况;党风廉政建设责任制执行情况;免试推荐研究生、学生入党、学生奖学金、助学金发放、勤工俭学、特困生资助的"办法等涉及学生切身利益的事项;学院经费、招待费的支出管理工作。
(二)有关重要(重大)事项的工作程序
1.关于教职工的聘任、考核、晋级、奖惩、职称评定等项工作
按规定组成由院党政主要领导负责的院务委员会或学术委员会实施。工作程序和方法：
(1)由主要负责人向教职工详细传达上述各项工作的方针、政策，保证教职工的知情权。
(2)根据上述各项工作要求，制定具体工作方案、程序和日程安排，公布于众。
(3)教职工的聘任、考核、晋级、奖励采取个人自荐和集体推荐相结合的方式，以系部为单位进行个人述职，民主评议，写出评语，并按规定提出考核等级、等额或差额名单建议。院务委员会根据系部提出的考核等级、等额或差额名单建议，进行综合评价，作出决定意见。
(4)教职工职称评定则按学校有关文件的规定，由个人提出申请、提交业绩成果，由院学术委员会予以推荐。
(5)有公示要求的，按照规定进行公示。
三重一大会议纪要3会议日期：
出席对象：站领导班子成员，全体党员，群众代表
会议主题：
会议地点：隧道会议室
会议纪要：干部任命
1、宣读任命文件。
2、简绍新任命干部：董岱任支部书记，刘长立为副站长。
3、讨论新站领导班子组成以及分工。
4、新任领导讲话。
记录人：
篇三：三重一大会议记录
三重一大会议记录范文_三重一大专题会议纪要模板
“重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用”的制度简称“三重一大”制度，那么如何写会议记录呢?面店铺给大家介绍关于三重一大会议记录范文的相关资料，希望对您有所帮助。
三重一大会议记录范文篇一
会议日期
会议地点
出席对象
会议主题
“三重一大”事项范围
记录人
会议纪要
领导班子集体决策的“三重一大”事项主要包括：
(一)贯彻落实党的路线方针政策、党内重要法规和国家重要法律法规及上级组织重大决策、重要工作部署的意见和措施。
(二)党的建设、作风建设、精神文明建设、党风廉政建设中的重要事项。
(三)全市机构编制工作年度计划、重要举措和工作部署。
(四)行政管理体制改革、机构改革的工作部署及方案的制定。
(五)机构编制管理办法、措施的制定。
(六)各部门新增职能、部门间职能调整。
(七)副科以上党政和事业单位机构的设置、编制和领导职数的核定及增加。
(八)上级下达编制的分配方案。
(九)办机关管理制度的建立、修订和完善。
(十)办机关职能配置、机构设置、编制分配及其调整。
(十一)办管理干部的推荐、提名、录用、任免、奖惩和确定后备干部人选，重要岗位干部的推荐、选拔、任免和调动。
(十二)本办基本建设项目、不动产购置、房屋修缮项目、物资采购、场地出租等。
(十三)办机关年度预算、5000元以上经费开支及各项非正常开支等。
(十四)需向省编办、市编委请示的事项和其他需要集体决策的重大事项。
三重一大会议记录范文篇二
会议日期
会议地点
出席对象
会议主题
“三重一大”事项决策形式和决策程序
记录人
会议纪要
“三重一大”事项决策形式和决策程序：
(一)重大决策事项范围内的事项，以会议的形式讨论通过决策，不得以传阅、会签或个别征求意见等方式代替集体决策。重大决策会议形式为主任会议。
(二)召开决策会议，必须有三分之二以上办领导班子成员到会方可进行。如遇重大突发事件和紧急情况，无法召开会议决策的，由主任审核决定，但事后应召开会议予以确认。
(三)主任提出的决策事项，直接进入决策程序。其他办领导提出的决策建议，经主任确认后，进入决策程序。
(四)进入决策程序的事项，汇总相关材料，交主任审定，由主任确定是否列入会议议题。
(五)决策建议在提交决策前应深入调查研究，全面准确掌握决策所需的有关情况，广泛征求相关方面的意见。对需多方案比较研究的事项，应拟定两个以上决策备选方案，并进行科学性、可行性、合法性的充分论证。
(六)在决策重大事项的会议上，决策建议单位或个人应向会议作决策方案说明，回答办领导班子成员的询问;办领导班子成员应对决策建议明确表示同意、不同意或缓议的意见，并说明理由。因故不能到会的可书面表达意见。主任在充分听取其他领导班子成员意见的基础上，最后发表意见，不得对议题事先定调，不作引导性发言。
(七)“三重一大”决策方案，以应到会办领导班子成员超过半数同意后形成决定。决定多个事项时，应逐项表决。对“三重一大”事项的表决，根据讨论事项的不同内容，按照少数服从多数的原则，可采取口头、举手、无记名投票或其他方式进行，重要干部任免事项，应按规定进行表决。
(八)对讨论中意见分岐较大或发现重要情况尚不清楚的，除在紧急情况下按多数意见执行外，应暂缓决策，待进一步调研后再作决策。特殊情况下，可将争论情况报告上级组织，请求裁决。
(九)“三重一大”事项决策过程实行纪实制。对领导班子的表决意见、班子成员的表态意见等情况，应详细记录并永久保存。对集体决策过程中需要保密的事项，相关人员要严格遵守有关保密规定。
三重一大会议记录范文篇三
会议日期
会议地点
出席对象
会议主题
“三重一大”事项决策决定的执行与调整
记录人
会议纪要
“三重一大”事项决策决定的执行与调整：
(一)编办领导班子集体决策决定的事项，由办领导班子成员按分工和职责组织实施。遇有分工和职责交叉的，应明确一名班子成员牵头。在贯彻落实“三重一大”事项决策决定过程中应顾全大局，在各自的职责范围内做好配合、支持工作，要体现效能原则，尽量用最短的时间、最低的成本，取得最佳的效果。
(二)编办领导班子成员对集体决策有不同意见的，可以保留，但在没有作出新的决策前，应无条件执行。同时，可按组织程序向上级党组织反映意见。
(三)编办领导班子成员不得擅自改变集体决策，确需变更的，应由办领导班子集体重新作出决策;如遇重大突发事件和紧急情况作出临时
处置的，应在事后及时向领导班子或上级党委、纪检监察机关、组织部门报告。未完成事项如需领导班子重新作出决策的，经再次决策后，按新的决策执行。
(四)具有下列情形之一的，办领导班子可以对原有“三重一大”事项决策决定进行调整：“三重一大”事项决策决定作出时的依据发生重大变化;“三重一大”事项决策决定作出时的条件发生重大调整;其他影响“三重一大”事项决策决定实施的情况和问题。
(五)“三重一大”事项决策决定的调整适用“三重一大”事项决策的决定程序。但在紧急情况下，如不及时调整可能给国家、集体、社会公共利益造成重大损失的，主任可以决定即时调整，并在事后向县委报告。
篇四：三重一大会议记录
三重一大会议记录范文
日期：20XX年X月X日
时间：上午9点至下午5点
出席人员：
主持人：XXX参会人员：XXX（单位1），XXX（单位2），XXX（单位3），XXX（单位4）等共计XX人
会议内容：
1.主持人开场致辞
主持人欢迎各位参会人员的到来，并介绍了本次会议的目的和议程。他强调了三重一大项目的重要性以及本次会议对项目的推进意义，并希望通过大家的共同努力，确保项目的顺利进行。
2.三重一大项目经验分享
会议开始时，XXX单位的代表分享了他们所在单位在三重一大项目上的成功经验。他们详细介绍了项目的背景、目标和实施过程，并分享了一些实用的方法和技巧。其他参会人员也纷纷提问和交流，共同探讨如何提高项目的效率和质量。
3.项目进展情况汇报
各单位代表陆续进行了项目进展情况的汇报。他们介绍了各自单位的工作进展、遇到的问题以及解决方案。通过汇报，大家对项目的整体情况有了更清晰的认识，同时也为解决问题提供了参考意见。
4.难点问题讨论
根据项目进展情况的汇报，大家共同讨论了目前存在的难点问题，并针对每个问题进行了深入分析和讨论。大家通过思维碰撞和经验分享，共同寻找解决问题的方法和路径，并形成了切实可行的解决方案。
5.项目下一步工作安排
会议回顾了已完成的任务和取得的成效，并对下一步工作进行了详细的安排。主持人强调了各单位之间的合作与协调，鼓励大家加强
沟通和共享信息，确保项目的整体推进。会议决定成立一个临时工作组，负责项目的日常运行和问题的解决。
6.会议总结和展望
主持人对本次会议进行了总结，并对下次会议提出了建议。他衷心感谢各位参会人员的积极参与和贡献，并激励大家继续努力，共同推进三重一大项目。他表示，通过本次会议的深入交流和讨论，相信项目将取得更好的进展。
会议结束后，参会人员纷纷表达了他们对会议内容和氛围的赞赏，并对项目的未来发展表示了期待和信心。
会议记录由XXX单位整理完成，作为本次会议的纪要，并将在后续工作中作为参考文档使用。
以上是本次三重一大会议的记录内容。诚挚感谢您的参与！