篇一：与项目合作方开展廉政谈话内容
与劳务队伍负责人的廉洁谈话
一、国家反腐倡廉形势。
国家曾用用2年左右的时间，在建设领域开展专项治理活动。铁道部也相应开展“三整治一提高”活动，均是加强反腐倡廉工作。
在杭州，也曾出现了“许三多”（副市长许永迈）腐败分子，我们以此为鉴，时刻敲响反腐警钟，共同打造廉洁工程项目。
建议劳务队伍：一是准确认识从严反腐是时代发展的大势所趋；三是准确把握廉洁从业是品质发展的重要保障；三是准确领悟廉洁自律是人生幸福的根基所在。
二、介绍项目部党风廉政建设工作的基本情况：
1、项目反腐倡廉组织机构情况；
2、相关的制度和办法：如党风廉政建设责任制，重要事项党政会签等项目管理制度；
3、项目部要与各协作劳务公司签订“廉洁共建协议”；
三、要求。
希望各各协作劳务公司通过这次谈话，对项目部各项管理制度有个基本的了解，在实际工作中，能服从项目管理，主动配合项目管理工作。
认真落实“廉洁共建协议”的各项条款，一起努力又好又快推进工程施工，把我们的工程打造成“阳光工程”、“廉洁工程”、“精品工程”，在杭州树立我们良好形象。
从双方良好合作的角度，指出了三点：
一是希望各劳务分包队伍珍惜目前拥有的机遇，把握好机遇，干好在建工程，做到诚信守法，保持健康的工作和人际关系，自觉遵守廉洁从业相关规定，杜绝违规违纪甚至违法活动；
二是希望劳务分包队伍要按照项目管理制度，自觉履行廉政合同义务，严格遵守项目部的管理办法、规定和要求；
三是希望劳务分包队伍加强施工过程中的管理，服从现场技术管理人员的监管和指导，发现违章立刻整改，不以各种理由推诿，不偷工减料，不扯皮闹事，不在工程计量、结算支付上做文章，与项目部密切配合，确保工程质量、安全和进度目标按时完成；四是搞好维稳工作，关心爱护员工，杜绝农民工上访闹事的现象发生。
二
要求劳务队伍在日常工作中要做到三点：
一是服从管理、规范施工，精诚合作。服从管理是干好工作的前提，劳务队伍不但要服从主管领导的管理，还要服从现场技术人员、所有管理人员的的管理，对现场管理人员
提出的存在问题，及时整改。劳务队伍一定要按照单位的要求，老老实实按规范施工作业，切不可任意妄为，偷工减料、敷衍赛事，应付差事。同时，劳务公司还要具备以下条件：1、劳务公司要每名雇佣人员购买不低于100万保额的人身意外伤害险，2、做好劳务用工的考勤，结算时于段上的考勤进行核对，按时为劳务民工发放工资，要及时排解矛盾，严防发生农民工上访事件，3、劳务民工上路作业必须身着保持干净整洁，统一的标志服，具备完善齐全的安全设施，标志标牌，农民工每天必须参加岗前安全教育，具备一定的安全防护意识，现场布置达标后方可带领民工进入作业区作业。
二是珍惜合作，把握尺度，同心协力做好工作。这次中标劳务队伍都是在管理局备案的队伍，都有着良好的信誉，希望我们合作共赢，诚信合作，要求劳务公司要本着认真、细致，保质保量的原则，按照技术要求，保证好工作进度和质量，要与单位及管理人员保持健康的工作和人际关系，不的用非常规手段与管理人员坑壑一气，互相勾结，更不允许对管理人员拉拢腐蚀，套取养护资金，要用优良的工作质量和优异的成绩赢得单位的尊重，共同努力，把工作做好，做完善。
三是遵纪守法，坚守红线，营造风清气正的干事环境。希望劳务公司严格按照合同规定履行自己的廉政义务，自觉
遵守廉洁从业相关规定，保质保量完成单位分配的工作任务，承担廉洁自律和监督责任，对于出现的吃、拿、卡、要的行为，及时给与举报。
提醒劳务队伍要清醒地认识到三点：
一是正确认识当前从严治党，从严反腐的重要性和严峻性。
二是准确把握廉政从业是维护双方愉快合作的重要保障。
三是准确认识做到廉洁自律才是双方安全合作的基础。
篇二：与项目合作方开展廉政谈话内容
农业廉政谈话记录-谈心谈话10篇
1.谈话记录-农业投入品采购管理问题
在这次谈话中，与农民合作社主席李先生讨论了农业投入品采购管理问题。李先生提到，近期在农业投入品采购方面存在一些不合规的行为，例如，一些农业合作社采购过程中存在收取回扣、违规搭售等问题。我向他指出了这些行为与廉政建设背道而驰，并引导他思考如何加强采购管理，防范腐败风险。
2.谈话记录-农业土地集体经营权确权登记问题
与农民代表团进行了谈话，主要讨论了农业土地集体经营权确权登记问题。农民代表们表达了对谈话的热切期望，他们希望政府能够加快推进土地确权工作，保障农民的合法权益。我向他们介绍了农业土地确权登记的重要性，并承诺将积极争取相关政策的支持，以促进农业发展和农民福祉。
3.谈话记录-农村集体经济组织经营不透明问题
在与农村集体经济组织代表进行的谈话中，我们探讨了农村集体经济组织经营不透明的问题。代表们反映了一些组织在经营过程中缺乏公开和透明，存在权力滥用和财务违规的情况。我明确指出，公开透明是农村集体经济组织的基本要求，应加强内部管理，推动信息公开，增强农民对组织经营的知情权和监督权。
4.谈话记录-农业领域职务犯罪防范措施问题
本次谈话与农业主管部门负责人就农业领域职务犯罪防范措施进行了讨论。负责人对农业领域职务犯罪的风险有所认识，但提出了缺乏有效预防机制的问题。我向他们介绍了其他地方的防范措施，如加强内部监督、开展教育培训等，希望他们能对照研究，建立起完善的防范体系。
5.谈话记录-农产品质量安全监管问题
在与农产品质量安全监管部门负责人的谈话中，了解了农产品质量安全监管面临的挑战和问题。负责人提到，当前农产品质量抽检工作遇到了一些困难，包括人员不足、资金紧张等。我建议他们
加强与农民合作社和农产品加工企业的合作，共同加强质量监管，提高农产品的质量合规性。
6.谈话记录-农田水利建设项目透明度问题
本次谈话与农田水利建设项目管理人员进行了深入交流，重点讨论了农田水利建设项目透明度问题。管理人员承认，在一些项目中存在信息公开不及时、决策不透明等问题。我向他们提出建议，应加强信息公开制度建设，提高项目透明度，确保资源配置和决策过程的公正性。
7.谈话记录-农民工工资支付问题
与农业企业负责人谈话，主要针对农民工工资支付问题展开讨论。负责人表示，由于经营困难等原因，一些企业存在拖欠农民工工资的情况。我强调了拖欠工资的严重后果，并要求负责人加强企业管理，确保按时支付农民工工资，维护工人合法权益。
8.谈话记录-农业扶贫政策落实问题
本次谈话与农村扶贫办公室负责人进行了研讨，主要探讨了农业扶贫政策的落实问题。负责人指出，一些农村扶贫政策的实施效果有限，需要加强具体措施和监督。我建议其加强与农民合作社的合作，通过技术培训、市场开发等方式促进农民增收，提高扶贫政策的实效性。
9.谈话记录-农产品价格波动问题
与农产品市场监管部门进行了谈话，侧重讨论了农产品价格波动的问题。监管部门负责人认为，一些投机行为和信息不对称导致了农产品价格的不稳定。我建议他们加强市场监管，公正有效地维护农产品市场秩序，保护农民的利益。
10.谈话记录-农业环境保护问题
本次谈话与农村环保保护站负责人展开深入交流，主要讨论了农业环境保护问题。负责人提到，一些农业活动对环境造成了一定的影响，他们希望能加强监管和宣传教育，推动农业可持续发展。我向他们介绍了其他地区农业环保的成功经验，并鼓励他们积极推动相关政策执行，保护农业生态环境。
以上为农业廉政谈话记录的10篇谈心谈话内容。通过这些谈话，我们促进了廉政建设、维护了农民权益、加强了政策的落实，并为农业发展提出了一些建设性的意见和建议。
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