篇一：如何发挥党支部战斗堡垒作用
X区党支部战斗堡垒作用发挥和党支部书记队伍建设情况汇报
X区党支部作为基层组织的重要组成部分，在发挥战斗堡垒作用和建设党支部书记队伍方面，做出了积极的努力和取得了显著的成绩。
一、发挥战斗堡垒作用
X区党支部始终将战斗堡垒作用摆在重要位置，并积极发挥其作用。为此，我们采取了以下措施：
1.强化组织建设。在支部成员中建立了“一员四性”评价制度，并通过组织会议、学习班等方式，增强党员对党的意识和组织观念。
2.积极向上争取。在各个工作领域中，我们努力争取政策支持和经费保障，为党的工作打下坚实基础。
3.提高工作效率。我们大力推行“两个务必”，即务必走访每一位群众，务必在最短时间内解决问题，以提高工作效率和服务质量。
4.深入基层调研。通过深入社区、企业、学校等基层单位进行调研，了解实际情况，为我们制定工作计划提供了有力依据。
二、党支部书记队伍建设
X区党支部在党支部书记队伍建设方面，也有了一定的进展。
我们的主要工作如下：
1.制定培训计划。为提高书记的工作能力和水平，我们制定了全年培训计划，包括组织能力、政策理论、文化素质等多个方面，使党支部书记能够不断提升自己的能力。
2.加强指导。在书记日常工作中，我们加强了对书记的指导和督促，及时发现和解决问题，提高书记的工作质量。
3.完善考核制度。我们建立了健全的考核制度，既考核书记工作的成效，也考核书记的工作态度和工作落实情况，让书记们时刻保持良好的工作状态。
4.加强激励机制。我们制定了一系列激励机制，为对工作成效突出的书记进行表扬和奖励，鼓励他们在今后的工作中继续发挥好作用。
结语
总之，X区党支部在发挥战斗堡垒作用和党支部书记队伍建设方面，取得了一定的成绩。但在今后的工作中，我们仍需保持良好的工作状态和工作态度，为党的工作做出更大的贡献。X区党支部在发挥战斗堡垒作用方面，始终紧密围绕着区委的工作中心和工作大局，积极服务经济发展和社会稳定。我们注重在基层推动落实党的路线、方针和政策，倡导先进性，宣传正确意识形态，持续加强组织巩固，积极调动群众参与的积极性，着力做好社区管理，做好社区服务，发掘人才，扩大资源，铺
就发展的道路，为全区发展贡献力量。
同时，X区党支部的书记队伍建设致力于打造一支具有高度政治责任感、良好业务水平和较强组织协调能力的队伍。我们注重加强基层党组织的路线教育、政治思想教育和组织纪律教育，让党组织成员都能够始终保持清醒头脑，积极拥护党的领导，以高度的凝聚力和战斗力推进党的各项工作。
另外，我们采取了多种形式进行全员培训，像定期组织组织委员、支委学习入党心得，交流工作经验，提高党员思想认识，加强队伍凝聚力；组织员党员到党校、理论研讨会等集中学习，提高整体素质。适当增加政治理论教育的时间，加强领导干部的思想政治教育，弘扬党的先进性和纯洁性，不断增强“四个意识”，在党内外树立良好的形象。
总之，X区党支部的党支部书记队伍建设和战斗堡垒作用发挥，是我们始终坚持贯彻全党的系统性思维和科学性原则的产物，是不断发扬党的创造力、凝聚力和战斗力的实际效果。未来，我们将持续加强队伍建设，发挥好战斗堡垒的作用，以更加饱满的热情为经济发展和社会进步献力。
篇二：如何发挥党支部战斗堡垒作用
发挥党支部战斗堡垒作用
党支部是中国共产党组织的基本单位，具有直接联系党员群众、发挥党的基层组织作用的重要职责。发挥党支部战斗堡垒作用，是保证党的路线方针政策贯彻落实、推动党的事业发展的关键环节。
一、坚持党的领导，重塑支部战斗堡垒作用
党的领导是党支部战斗堡垒作用的核心。党员作为党的中坚力量，要在党的领导下，牢记初心使命，追求共产主义理想，为实现党的事业发展积极奋斗。党支部要加强对党员的教育培养，提高党员的政治素质和组织纪律性，确保党的政策、方针得以贯彻执行。同时，党的领导也要对党支部进行正确引导和指导，提供科学的思想理论，为支部战斗堡垒作用提供坚强的思想基础。
二、加强党支部的组织建设，提升战斗力
党支部是发挥党的战斗堡垒作用的组织载体，必须加强自身的组织建设，提升战斗力。党支部要注重队伍建设，培养一支忠诚干净担当的干部队伍，保证党的事业能够长期、稳定地推进。同时，党支部还要加强党员队伍建设，注重选人用人的原则，选拔并培养一批有为青年干部，不断补充和更新党员队伍，为党的事业发展保驾护航。
三、创新党员管理方式，提高战斗堡垒作用
党员管理是发挥党支部战斗堡垒作用的关键环节。党支部要运用创新的方式方法，加强对党员的日常管理，提高党员的执行力和战斗力。一方面，要加强对党员的思想教育，提高党员的政治意识和思想觉悟；
另一方面，要加强对党员的组织管理，确保党员能够积极履行组织任务，为党的事业贡献自己的力量。
四、发挥党支部在基层组织建设中的示范作用
党支部作为党的基层组织，要发挥好在基层组织建设中的示范作用。党支部要时刻关注基层群众的利益和诉求，积极组织党员开展群众工作，解决群众的实际问题，增强群众对党的执政能力的认同感。同时，党支部还要加强与其他基层组织的联系与合作，形成合力，共同为党和人民事业的发展做出贡献。
发挥党支部战斗堡垒作用，是保证党的事业能够持续发展的重要保障。党支部要始终保持对党的绝对忠诚，坚决维护党的集中统一领导，以实际行动践行党员的初心使命。通过加强组织建设、创新党员管理方式、发挥示范作用，党支部将能够更好地服务党和人民，发挥出更大的战斗堡垒作用，为实现中国特色社会主义事业的伟大复兴而努力奋斗。
篇三：如何发挥党支部战斗堡垒作用
如何发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用
党支部应按照“三个代表”的重要思想要求，把党建设工作放到改革、发展和稳定的大局，结合实际用创新的精神探索新方法，开辟新途径，充分发挥基层党小组的战斗堡垒作用和广大党员的模范带头作用，在具体实际工作中体现先进性，在推进自身建设的同时，又为全段各项工作注入新的活力、带来新形象。
一、要抓好教育，提高素质
党支部要按照武装头脑，指导实践，推动工作的要求，把学习贯彻“三个代表”重要思想不断推向深入，将其不断转化为党员干部积极向上的强大力量，并作为学习的根本，要按照省厅及总段党委的要求把党员先进性教育活动作为党建工作的重中之重，切实抓紧抓好，党支部要充分发挥支部理论学习小组对职工的引导作用，做到精心组织，周密安排，及时指导，加强督促，不断将基层党支部和党小组的学习活动引向深入，并成立思想政治学习考核小组，形成支部、工会、团支部、各养管站上下协作，齐抓共管的新形势下公路养护思想政治工作领导体制。每月把学习纳入经济责任制考核之中，从制度上保证全体职工的思想政治工作上有人抓、下有人管、有考勤、有奖罚。
二、加强班子示范带头作用
充分发挥党政一把手的表率示范作用，一级带一级，一级抓一级，完善监督机制种类，责任追究制度，结合工作实际，每季度坚持上好一次党课，认真搞好民主生活会，班子成员之间，认真开展批评与自我批评，支部成员要严格按照分工，扎实认真的履行自己的职责，加强班子内部的团结协作工作，既有分工，又有合作，在班子内部能够形成生动活泼，干事创业的良好局面，认真开展民主集
中制工作，按照先通气、后开会，再办事的民主原则开展工作，特别是领导干部首先要率先垂范，应该做到“五个必须”和五个模范。五个必须即：必须抓好党员干部职工的经常性教育；必须讲政治、讲正气、讲团结；必须取信于广大职工，做好职工的贴心人；必须廉洁从政，掌好权，用好权，珍惜现有的工作岗位，必须率先垂范，做职工的表率。“五个模范”即：共产党员和领导干部要做到学习的模范，联系群众的模范，维护团结的模范，遵纪守法的模范，廉洁奉公的模范。
三、认真抓好廉政建设
支部要特别注重党风廉政建设。一是抓好党风廉政建设的教育，严格执行中纪委“四大纪律、八项要求”交通部“四个不准”和省厅党组对领导干部提出的“约法三章”等领导干部廉洁自律方面的各项规定和要求，认真学习贯彻落实两个《条例》，始终坚持“两个务必”，并加强领导干部过好“五关”，即：政治关、权力关、金钱关、享乐关、亲朋关，并制定党纪、政纪教育和警示教育方案，进一步加强教育。二是组织党员干部认真学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败实施纲要》，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，明确责任，把腐败工作纳入到实际工作当中，使党风廉政建设工作真正落到行动上，严格执行《总段副科级以上领导干部廉洁自律十条规定》，自觉遵守和维护党的纪律。三是既注重一把手负总责，又充分发挥广大职工的监督作用。四是对大宗物资的采购，必须成立物资采购小组，专门负责对大宗物资、物品的采购工作，做到物美价廉。五是狠抓监督制约机制，充分发挥职代会的作用，让职工参政、议政，积极推行段务公开，重点解决群众所关心的热点、焦点问题。六是认真抓好工程廉政建设，抓好“双合同制”制度，认真计算单价支付，工程数量的核算，杜绝工程中的不廉洁行为。七是坚持“收支两线”的规定，加强资金管理，路政收取
的各种款项应做到“周清月结”，坚决杜绝私设小金库的现象，把反腐倡廉工作形成制度化、规范化、科学化。
四、加强管理工作，夯实基础
党支部要在党员中大力开展党性，党风教育，并实行段党支部管理好基层党小组的宝塔管理模式，采取支部一把手亲自抓，分管领导具体抓，一般干部包线抓，党员包职工的管理措施，真正起到一个支部一个堡垒，一个小组一块阵地，一个党员一面旗帜的先锋作用，是其凝聚力，吸引力和战斗力得到更大的提高和增强，党支部要每年做好党员的培训工作，定期对党员进行政治思想教育，国情教育，路情教育和业务知识的培训，教育职工正确的对待改革，正确对待“今天工作不努力，明天努力找工作”，把党员干部职工的思想和行动，全部统一到服务于公路养护建设的发展上来，把全部的工作都投入到养好公路上来，为公路事业奉献各自的力量。
篇四：如何发挥党支部战斗堡垒作用
技术协作信息管理科学如何发挥支部战斗堡垒作用纽带，如何正确引导企业党支部找准位的“沉寂组织”和“休眠组织”，促使“后进”力、战斗力，发扬整个班子成员的积极性、个党组织的“战斗精神”。主动性和创造性，从而真正打牢组织建设一名基层党委工作者需要共同思考的问题。的基础，充分发挥其战斗堡垒的作用是每支部战斗堡垒作用的根基
◎葛永彪党支部是企业工作的战斗力基础，是批，形成“后进组织”整顿的常态化、长效把好自己的关，看好自己的门，管好自己无所作为的嘴，上级党组织联系基层职工群众的桥梁和化机制，“唤醒”哪些软弱涣散、放正自己的心。四、发挥党员的积极性是发挥党支部一个党员就基层所支部党员也不少，充分利用个如何调动党员的主观能动性，增强其创造力、凝聚变置、切实履行职责，“上进”“、上进”争“先进”，充分激发每一战斗堡垒作用的内动力二、加强支部班子内部团结是发挥党是一面旗帜。如何发挥每个党员的才智，抓好党员队伍建团结是党的生命，是工作任务能否高人特长，凝聚集体智慧，效完成的基础。无数事实证明，团结出凝设十分重要。一要加强党员教育，增强党支部工作做聚力、加强一个支部就是一个堡垒，出战斗力，出工作成效。一要发扬党性。在广大党员中定期不定期开展，关键看支部的内民主，都有党员理想信念、权利义务等方得好不好，队伍稳不稳定，集思广益。一个支部的党员，革命传统、向组面的教育，创建模范党战斗堡垒作用强不强。基层党支部是党的义务，有权利，向组织提出意见建议，并结合主题教育，是党的一切工织献计献策，支部在决策重大事项前，必组织活动，加强学习党的理论、路线、方全部工作和战斗力的基础，作的落脚点，因此要切实提高支部战斗堡须广泛征求，听取党员群众的意见，体现针、政策。二要重视党员地位，发挥党员主提出绝大多数人的意志。二要支部委员间相互人翁作用。通过等的学习，让党员垒作用。现结合本人自身工作实际，《党章》如下看法。凝聚力的关键是提高党支部的战斗力、参与权、选举权、尊重，互为补台，推进工作。三要集体领导了解党内事务的知情权、云集了党集体的智慧，体现党集体的意事是我的事。三要解决党员切身利益问一、抓好党支部基础组织体系建设，作用，民主集中。党的事务，党的决策，是监督权，使党员树立主人翁意识，组织的一是要严格标准选好配强基层组织志。基层所支部重大事项必须经过党员大题，使党员安心工作。组织要求党员尽好“带头人”。基层党组织书记素质能力如会讨论，支部委员会表决，形成决议通过，义务，履好职的同时，也要为党员解决子直接影响充分体现民主集中制。班子成员心往一处女入学，何，直接影响党组织的战斗力，家庭困难，考学升迁等实际问题，党组织工作成效。要严格选任标准，选好想，力往一处使，我们的工作就能顺利推在生活上多关心，保证党员群众的正常休就能出成绩，出人息休假，组织的配强基层党组织书记。要拓宽选人用人视进，任务就能圆满完成，让党员感受到党的温暖，管理经验丰富的才，野，把那些政治素养高、出战斗力。“能人”选进班子；不仅看其能力，更要注“领头雁”特质
篇五：如何发挥党支部战斗堡垒作用
党支部的战斗堡垒作用是凝聚员工队伍和提升战斗力的保障
基层党支部是党在社会基层组织中的战斗堡垒，一方面它是思想上、政治上团结和凝聚广大群众的核心，另一方面它是贯彻落实党的方针路线政策的决定性力量。因此，如何发挥党支部的战斗堡垒作用是党建工作的永恒主题。
一、基层党支部在发挥战斗堡垒作用中存在的问题：
新形势下基层党支部在党建和支部作用发挥上，虽然做了大量卓有成效的工作，也取得了一些可喜成绩，但也还存在一些问题和薄弱环节，具体表现为：
1、党建和职工思想教育抓得不够。一是思想政治教育针对性不强。二是重业务轻党务。三是组织活动不经常。
2、缺乏有效的激励机制。一是落实制度的力度不够。有的单位对各项制度的落实、推行、监督不力，致使制度只停留在文件上，具体工作中没有得到有效执行，导致了部分党员思想比较落后，工作责任心不强，工作效能、办事效率不够高。二是奖惩机制不健全。虽然进行了管理体制改革，实行了堤防责任管理，也实施了考评机制，但在观念上，干得好与干得差区别不大，缺乏有效竟争机制。三是用人机制不够健全。没有建立起能上能下的竞争机制，没有充分调动职工的积极性，没有很好的做到感情留人，事业留人，没有激发起广大干部职工的事业心和责任感。
3、求真务实的作风树得不牢。一是缺乏深入的调查研究。对日常工作管理中出现的新情况、新问题，未能及时调查了解掌握，缺乏对工作全方位深入思考分析，凭经验办事，没有很好的具体对策。二是工作作风还不够扎实。发现问题、分析问题、解决问题做得不够，未深入群众中做深入细致的调查研究，工作有时脱离实际，对上级的部署只是听口令做动作，照抄照搬照转。工作中存在传达布
置多，检查落实少的现象。三是工作流于形式。不注重内容，只注重效应，不注重效果，致使一些活动流于形式，没有长期效应。
4、缺乏开拓创新精神。一是工作效益不高。不能实事求是地正视支部建设存在的问题，片面强调问题产生的客观因素，忽视主观上的努力和工作方法上的创新，面对干部群众多年来反映的基本福利待遇及办公条件差的问题，没有积极想办法解决，一定程度上挫伤了职工的工作积极性。二是工作主动性不强。主动争取上级领导及有关部门的支持、帮助不够，工作方法比较机械死板，灵活性不够。三是参谋作用发挥不好。对如何站在战略高度，联系工作实际，为上级业务部门提供对策建议做得不够。
二、如何发挥基层党支部战斗堡垒作用的对策措施
基层党支部发挥战斗堡垒作用必须从实际出发，要以建设开拓型的支部班子、学习型的党员队伍、长效型的工作机制、管理型的基础工作、文化型的思想阵地、务实型的党内活动为目标，逐步将党支部建设成为适应现代化管理和服务要求，形成严密的组织体系和高效的管理体系，促进新形势下基层党支部充分发挥战斗堡垒作用。应首着重从以下几个方面狠下功夫：
1、加强党建工作，推动开展各项工作的保证和动力。各级党委要把党支部建设渗透到单位管理的各个层面、各个环节，纳入各级领导的目标责任和岗位职责，保证党建工作与重点工作目标同向、工作同步、责任共担、考核一体。一是在工作指导思想上要牢固树立“五种意识”。即党委特别是党委书记是党支部建设第一责任人，要对党支部建设负总责的责任意识；党支部是基层组织建设的主体，要依靠自身力量解决实际问题的主体意识；党支部委员在本职岗位上带头探索和实践“三个代表”的表率意识；主动自觉地加强理论修养和技术业务学习，提高个人综合素质的危机意识；真心实意地相信和依靠群众，主动接受群众监督，把群众的需求作为工作的“第一信号”的群众意识。各级党委、支部要切实做到党建与业务工作“两个目标一起制定，两个责任一起落实，两项工作一起检查，两个成果一起考核”，把党的基层组织建设情况作为考核党委及其主要领导同志工作实绩的一个重要依据。二是在思想教育上要采取灵活多样的形式，使广大党员干部牢固树立党性意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，切实在实际工
作中充分发挥党支部的领导核心和战斗堡垒作用。三是在队伍管理上要建立完善适应新形势下基层党支部建设的长效机制。四是在发展党员工作上要严把质量关。要始终坚持把党员发展质量放在首位，围绕发展党员工作的重点环节，重点把好“五关”，即实行入党志愿书编号管理，把好“结构关”、实行“五制”管理，把好“程序关”、实行预备党员转正预警和限时督办，把好“转正关”、实行年度量化积分，把好“考核关”、实行失职责任追究，把好“责任关”。要健全工作机制，完善工作制度，切实推进发展党员工作的规范化、制度化、科学化，实现发展党员工作全程监控管理，保证发展党员工作质量。
2、建立激励机制，推进各项工作的顺利开展。基层党支部建设要重点在强化基础管理，规范过程运作、形成长效机制上下功夫。一是在工作方法上要努力实现“四个转变”。即党支部基础管理要从主观型、随意型向规范化、制度化转变；党支部党内评比要从一劳永逸的静态型、表彰型向动态型、激励型转变；党支部工作的质量评价要从封闭型、自我评价型向开放型、科学型转变；二是在人才培养上要建立激励竞争机制。要增强干部职工的责任感、紧迫感和危机感，鼓励干部职工积极进取，勇于开拓，敢为人先。三是在管理体制改革上要服务民生。各级机关党委要尽力帮助基层党支部解决自身不能解决的实际问题，把民生放在首，宏观把握，统观全局，把群众呼声作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众利益作为第一考虑，把群众满意作为第一标准，做到无情调整，有情操作，无情改革，有情管理，使广大干部职工能够真正感受到组织的温暖、党的关怀和爱护。
3、结合党建实际，认真解决存在的问题。党的组织建设必须以提高质量为重点，以发挥战斗堡垒作用为目的，以创建“五好”党支部为载体，以动态管理为手段，牢固树立宗旨、责位、绩效意识，切实解决好党建设工作存在的倾向性问题。
4、落实工作制度，促升支部整体战斗力和凝聚力。引导党支部自觉执行好制度，要从抓好思想教育入手，积极做好思想工作，充分发挥党支部的自我约束作用。一是搞好检查指导，不断改进活动方式方法，保持与时俱进发展势头。二是抓好“三会一课”这个重点。党支部“三会一课”是党支部党内组织生活的最
基本制度，要实行逐级负责考核制，定期对党支部“三会一课”质量进行评估，划分等级，并将评估结果纳入党支部动态管理之中。要加强对党支部如何落实好“三会一课”制度的指导，及时帮助分析整改制度落实中出现的问题，切实提高基层党支部“三会一课”质量。三是坚持民主集中制原则。建立健全民主生活制度、理论学习制度和议事制度等有关制度，做到多通气、多商量，发挥好班子的整体效能，形成坚强的领导核心，切实增强班子的战斗力和凝聚力。
5、加强监督管理，规范党员队伍行为。一是建章立制。建立健全党员队伍各项教育管理制度，重点强化在党员队伍管理中存在的突出问题和薄弱环节，建章立制，认真整改。要坚持党委成员联系和包支部制度，及时发现和解决各种问题，对后进或工作薄弱的支部、党员，帮助整改，转化提高。二是目标管理。完善内外监督制约机制，严格全方位的目标管理制度，认真落实岗位责任制，积极推行激励机制，营造比、学、赶、帮、超良性循环的竞争氛围。三是严格考评。认真执行各项责任追究制度，严格考评考核，严格兑现奖惩，充分发挥广大干部的聪明才智和工作积极性。要细化量化党员考评绩效标准，把党员干部作用发挥的好坏由群众说了算，由“数字”说了算。
俗话说得好：“火车跑得快，全凭车头带”。要完成好各项工作，党员、干部的表率作用十分重要，特别是生产经营工作遇到困难的时候，党员、干部的表率作用尤其重要。通过党员和干部队伍建设，不断增强党员和干部的廉洁自律意识，提高党支部的战斗堡垒作用，让广大干部群众凝聚在党组织周围，形成一支具有凝聚力、战斗力的员工队伍。
篇六：如何发挥党支部战斗堡垒作用
如何发挥党支部战斗堡垒作用
党支部则是党的基层组织的基础，担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线方针政策落实到基层的重要责任。把党支部建设建成富有战斗力的堡垒至关重要，如何发挥战斗堡垒作用，应做好以下几点：
一、加强对党员的教育和管理，努力提高党员素质
这是发挥党支部战斗堡垒作用的前提。党的基层组织是由党员构成的。党员素质的优劣直接关系到基层党组织战斗堡垒作用的发挥。要把握以下几个原则：
1.必须坚持以能力建设和先进性建设为着力点，着眼于党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的充分发挥。
2.必须坚持以人为本的理念，把解决思想问题与解决实际问题结合起来。实际工作中，一些党员产生的思想问题往往是由实际问题引发的。因此，对党员的教育管理，必须坚持以人为本，把解决党员职工的思想问题与解决他们生产生活中的实际问题有机结合起来，做到“面对面”“心贴心”“实打实”。把尊重人、理解人、关心人作为党员教育管理工作的重要原则贯彻始终，多做得人心、暖人心、稳人心的实事，切实保障党员的权利，多为
他们解决生产生活中的问题。只有既讲道理，又办实事，才能最大限度地凝聚人心、凝聚力量。
党员管理要体现以下几个特性：
1.党员教育管理要体现时代性。
党员教育管理必须结合时代特征，在内容上积极创新。着眼于现实、立足于现实，才能既不割断历史、又不迷失方向，既不落后于时代、又不超越阶段。要紧密结合国际形势发展的新情况来进行党员教育管理工作。同时，要紧密结合
我国改革开放和现代化建设的新趋势来进行党员教育管理工作。引导党员自觉抵制封建主义、资本主义腐朽文化和生活方式的侵蚀，牢记
“两个务必”，发扬党的艰苦奋斗的光荣传统。
2.党员教育管理要体现针对性。要根据时代发展的要求和形势，以及工作、任务的变化，紧密结合工作实际，有针对性地选择党员最关心的问题，因人、因地、因时进行教育。
3.党员教育管理要体现严肃性。必须认真贯彻从严治党的方针，严格党内政治生活，坚持党内基本生活制度，严肃党员考核，及时处理不合格党员，坚决清除党内腐败分子，纯洁党的肌体。
4.党员教育管理要体现创造性。要根据新形势下党员发挥作用的状况，不断创新激发党员发挥先锋模范作用的载体，创新
教育管理党员的“抓手”，分类别分层面进行教育管理，激发党员在各个不同岗位
发挥先锋模范作用。
二、加强支部班子建设，形成坚强有力的战斗堡垒
党支部的战斗力如何，关键在于支部班子。支部一班人的政治素质、思想觉悟、纪律观念、作风状况如何，直接影响着党支部战斗堡垒作用的发挥。而要想把支部
班子打造成作风正派，求真务实，联系群众，廉洁奉公，朝气蓬勃，奋发有为，开拓进取，充满生机和活力的战斗堡垒，就要不断地加强党支部建设。加强支部班子建设主要应抓好以下三个方面的工作。
1.抓好思想建设。
党的思想建设是党的自身建设的基础和中心环节，是党为保持自己的创造力、凝聚力和战斗力而在思想理论方面所进行的一系列工作。
2.抓好组织建设。基层党支部组织建设的根本任务，是在上级党委的领导下，正确贯彻执行党的组织路线，加强和改进党员队伍和干部队伍建设，坚持和健全民主集中制，加强和改善党的领导，提高党组织的战斗力。实现这一根本任务，首先，必须配齐支部班子，明确各自职责。其次，落实好民主集中制的基本原则。民主集中制是维护党在组织行动上的一致、巩固党的团结统一的根本保证，要坚持党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。第三，要建立一支德才兼备的干部队伍。
干部是党的组织的核心和骨干力量。正确的政治路线确定之后，干部就是决定的因素。建设好党的干部队伍，必须坚持德才兼备的干部标准和“任人唯贤”的干部路线。第四、抓好党员发展工作。第五，严肃党的组织纪律。
党支部要严格按照上级
党组织的要求开展各项工作，严禁有令不行、有禁不止和上有政策、下有对策的无组织无纪律的行为。第六，落实好“三会一课”、民主
生活会等党的生活组织制度，实现党内组织生活正常化、规范化。
3.抓好作风建设。
党的作风建设是支部班子建设的一个重要方面，目的是不断克服自身存在的各种不良作风，保持和发扬马克思主义的优良作风。
篇七：如何发挥党支部战斗堡垒作用
如何发挥党支部战斗堡垒作用
如何发挥党支部战斗堡垒作用
党支部则是党的基层组织的基础，担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线方针政策落实到基层的重要责任。把党支部建设建成富有战斗力的堡垒至关重要，如何发挥战斗堡垒作用，应做好以下几点：
一、加强对党员的教育和管理，努力提高党员素质
这是发挥党支部战斗堡垒作用的前提。党的基层组织是由党员构成的。党员素质的优劣直接关系到基层党组织战斗堡垒作用的发挥。要把握以下几个原则：
1.必须坚持以能力建设和先进性建设为着力点，着眼于党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的充分发挥。
2.必须坚持以人为本的理念，把解决思想问题与解决实际问题结合起来。实际工作中，一些党员产生的思想问题往往是由实际问题引发的。因此，对党员的教育管理，必须坚持以人为本，把解决党员职工的思想问题与解决他们生产生活中的实际问题有机
结合起来，做到“面对面”“心贴心”“实打实”。把尊重人、理解人、关心人作为党员教育管理工作的重要原则贯彻始终，多做得人心、暖人心、稳人心的实事，切实保障党员的权利，多为他们解决生产生活中的问题。只有既讲道理，又办实事，才能最大限度地凝聚人心、凝聚力量。
党员管理要体现以下几个特性：
1.党员教育管理要体现时代性。
党员教育管理必须结合时代特征，在内容上积极创新。着眼于现实、立足于现实，才能既不割断历史、又不迷失方向，既不落后于时代、又不超越阶段。要紧密结合国际形势发展的新情况来进行党员教育管理工作。同时，要紧密结合
我国改革开放和现代化建设的新趋势来进行党员教育管理工作。引导党员自觉抵制封建主义、资本主义腐朽文化和生活方式的侵蚀，牢记
“两个务必”，发扬党的艰苦奋斗的光荣传统。
2.党员教育管理要体现针对性。要根据时代发展的要求和形势，以及工作、任务的变化，紧密结合工作实际，有针对性地选择党员最关心的问题，因人、因地、因时进行教育。
3.党员教育管理要体现严肃性。必须认真贯彻从严治党的方针，严格党内政治生活，坚持党内基本生活制度，严肃党员考核，及时处理不合格党员，坚决清除党内腐败分子，纯洁党的肌体。
4.党员教育管理要体现创造性。要根据新形势下党员发挥作用的状况，不断创新激发党员发挥先锋模范作用的载体，创新教育管
理党员的“抓手”，分类别分层面进行教育管理，激发党员在各个不同岗位
发挥先锋模范作用。
二、加强支部班子建设，形成坚强有力的战斗堡垒
党支部的战斗力如何，关键在于支部班子。支部一班人的政治素质、思想觉悟、纪律观念、作风状况如何，直接影响着党支部战斗堡垒作用的发挥。而要想把支部
班子打造成作风正派，求真务实，联系群众，廉洁奉公，朝气蓬勃，奋发有为，开拓进取，充满生机和活力的战斗堡垒，就要不断地加强党支部建设。加强支部班子建设主要应抓好以下三个方面的工作。
1.抓好思想建设。
党的思想建设是党的自身建设的基础和中心环节，是党为保持自己的创造力、凝聚力和战斗力而在思想理论方面所进行的一系列工作。
2.抓好组织建设。基层党支部组织建设的根本任务，是在上级党委的领导下，正确贯彻执行党的组织路线，加强和改进党员队伍和干部队伍建设，坚持和健全民主集中制，加强和改善党的领导，提高党组织的战斗力。实现这一根本任务，首先，必须配齐支部班子，明确各自职责。其次，落实好民主集中制的基本原则。民主集中制是维护党在组织行动上的一致、巩固党的团结统一的根本保证，要坚持党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。第三，要建立一支德才兼备的干部队伍。干部是党的组织的核心和骨干力量。正确的政治路线确定之后，干
部就是决定的因素。建设好党的干部队伍，必须坚持德才兼备的干部标准和“任人唯贤”的干部路线。第四、抓好党员发展工作。第五，严肃党的组织纪律。
党支部要严格按照上级
党组织的要求开展各项工作，严禁有令不行、有禁不止和上有政策、下有对策的无组织无纪律的行为。第六，落实好“三会一课”、民主
生活会等党的生活组织制度，实现党内组织生活正常化、规范化。
3.抓好作风建设。
党的作风建设是支部班子建设的一个重要方面，目的是不断克服自身存在的各种不良作风，保持和发扬马克思主义的优良作风。
篇八：如何发挥党支部战斗堡垒作用
支部战斗堡垒作用发挥不足改进措施
支部是党在基层的组织单位，是党员同志参加党的活动、展开党员教育、组织群众开展工作的基本单位。支部战斗堡垒是指在党支部中凝聚起来、具有强烈战斗性和批判性的党员。然而，在实际工作中，有些支部仍然存在着支部战斗堡垒作用发挥不足的问题，以下是改进措施：
一、强化思想政治教育
支部战斗堡垒应该是坚持党的先进性、贯彻执行党的路线、方针、政策的领导核心。要让支部战斗堡垒作用发挥出来，就必须树立正确的政治方向，加强思想政治教育，提高支部战斗堡垒的政治素质。要让支部成为理论武装的基地，将学习马克思主义作为基层组织的永恒课题，不断强化他们的思想意识和政治意识。
二、注重群众工作
支部战斗堡垒往往代表着党在基层的工作形象，他们的形象和作风直接影响到基层群众对党的认识。因此，支部战斗堡垒必须注重群众工作，学会与群众打好关系，深入群众，关心群众生活，把群众的要求和愿望转化为行动，用实际行动证明党的优秀形象。
三、完善组织体系
要提高支部战斗堡垒的凝聚力和战斗力，必须有完善的组织体系。包括制定有针对性的组织计划，组建有实力的干部团队，制定切实可行的目标计划和任务落实进度，落实好制度、纪律和责任制等。同时，按照工作任务的不同需求，进行有效的分工，避免资源和精力的浪费。
四、坚决执行党的制度
党支部作为党员参与工作的基础单位，应该严格按照党的制度执行。要严格遵守党的纪律和组织原则，坚决贯彻党的中央精神，在制度约束的基础上，执行各项工作，不断提高战斗堡垒的作用。
五、加强宣传工作
在支部战斗堡垒的建设中，宣传工作起着非常重要的作用。要通过各种媒介手段，向党员和群众宣传意识形态，普及党的重大决策和政策措施，提高他们的政治觉悟。让他们了解自己的使命和任务，全面提高斗争能力。
总之，支部战斗堡垒在党的发展中起着至关重要的作用，必须在实际工作中不断加强建设。只有坚持正确的方向，加强组织建设、宣传教育、群众工作，做到尊重党的制度、落实各项政策，才能进一步提高支部战斗堡垒的作用，推动党工作在基层的深入开展。
篇九：如何发挥党支部战斗堡垒作用
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