篇一：教导员自查自纠下步打算
关于整改工作总结报告
在写整改工作总结报告的时候要明白自己工作的目的，而且还要在思想上有足够的认识。那么关于整改工作总结报告该怎么写呢？下面是小编给大家整理的关于整改工作总结报告_个人工作整改情况报告，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
个人工作的整改报告范文精选
整改落实总结报告范文五篇
个人工作存在问题整改措施
个人整改落实情况汇报
个人自查自纠整改报告范文精选3篇
整改工作总结报告1一、领导重视，健全机制情况
根据打传工作会议精神，成立了由分管副县长任打击传销领导小组组长，市场监督管理局、公安、政府督查室、综治维稳办主要负责人为副组长，法院、检察院等单位分管领导为成员的领导小组，领导小组下设办公室在市场监督管理局负责处理日常事务。县政府高度重视打击传销工作，把街道办事处、镇、领导小组成员单位纳入社会治安综合治理目标考核，明确了各成员单位的责任，建立了相关的协作机制;县政府与各打击传销领导小组成员单位签订了责任书，按照责任书进行考核。按照省、市、县打传工作部署，制定了《集中整治传销行动工作方案》，根据打传形势的变化，结合我县实际，全面落实“打防结合、综合治理、突出重点、坚持不懈”的打传工作方针，进一步加强领导，落实责任，创新模式，完善机制，确保打传各项工作措施落实，不断开创打传工作新局面，为我县经济社会发展做出积极贡献。
二、协调配合
在打击传销创建无传销城市工作中，确立以打传工作领导小组统一领导、部署，相关成员单位、所充分发挥职能作用，既有分工，又有协作，协同作战的方针，确定了打传工作联席会议制度，由县打传
工作领导小组办公室按照部门职责，召开打传工作联席会，组织研究分析打传工作的形势和特点，作出决策，并根据不同工作情况不定期组织分局和所分析解决问题。根据部门职能，确定以市场和城乡结合部等传销易发地作为监控的重点，开展专项检查;对外公布举报电话，并确立了举报制度，明确了情报信息通报、重大情况报告制度，以制度为保障促进打传工作的全面开展。
三、集中行动和案件查处
根据打传现阶段化整为零、趋向隐蔽的新特点，实行市场监管“网格化”管理，强化对各类市场主体和市场交易行为的动态监管。严把市场准入关，强化对企业经营活动的监管，及时发现和查处传销行为。联合相关部门,按照省、市通知精神，积极组织打传成员单位开展查堵。工作中，共出动执法人员185人次，检查场所181个，出动执法车辆26台次，未发现有违法行为发生。
四、深入开展宣传教育
结合我县打传工作实际，认真制定了部门打传工作方案，同时按照打传工作要求，签订了打传责任书，认真按照部门的职责分解，开展了工作。在打传办的领导下，各成员单位积极配合认真开展打传宣传教育活动，受宣传群众3000余人。加强了对社区和学校的宣传力度，不断提高
干部群众打传意识，从源头上防范传销违法活动，充分发挥打传宣传工作的思想引导、力量凝聚、舆论支持作用，为促进打传工作起到了积极作用。同时配合相关部门，充分发挥打传宣传工作的思想引导、力量凝聚、舆论支持等作用。运用现场咨询、发放宣传资料、流动宣传车等形式，大力宣传伟销法律法规，提高广大干部群众的法纪观念，引导群众树立正确的消费观念。从总体情况看来，加强了领导，机构健全。工作有计划有实施。营造了良好打传氛围，提高群众抵制传销的自觉性。在工作中遇到问题和困难，及时与相关部门反映，协调沟通，支持配合，共防共治。
五、经费保障
通过开展打传工作，我县打传的防控能力得到了提高，打传作贯穿于日常监管工作，使打传工作形成了长期性，做到了辖区内没有传
销事件发生。
六、社区(村、单位)工作
各乡镇、社区打传工作有组织机构，具体负责人，有明确的工作领导小组。各乡镇市场监督所认真履行工作职责，与各自辖区内的派出所、司法所等相关部门协同配合，联合执法，加大监管力度，有效防范了传销的滋生渗透，回流反弹，维护了良好的社会环境。
整改工作总结报告220__年，我参加了瑶海区事业单位公开招聘工作人员考试，有幸成为了瑶海区市场监管稽查大队的一员。几个月以来，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度，认真完成任务，履行好岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和群众的肯定。
一、严于律己，自觉加强党性锻炼，政治思想觉悟得到提高。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法
论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质。作为一名刚步入市场监管行业的新人，我清醒地看到人生舞台已发生转变，自己又缺乏工作经验，所以只有不断加强学习，积累充实自我，才能锻炼好为人民服务的本领。工作以来，始终坚持一边工作一边学习，不断提高了自身综合素质水平。
三、认真学习法律知识。作为执法办案人员需要负责处理各种文件，另外作为基层一线执法人员，更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。结合自己的工作实际特点，利用业余时间，自觉加强了对法律法规知识的学习，进一步增强了法律意识和法律观念。四、努力工作，认真完成工作任务。我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力作好本职工作。不管是在办公
室值班，还是在外出办案，不管在不久前的跨区打传行动，还是刚刚结束的冬雪行动，工作尽职尽责、任劳任怨，努力做好基础工作，当好参谋助手。
在过去的20__年里，我通过实践学到了许多有关市场监管的相关知识，通过不断的学习逐步提高了自己的业务水平。但是作为新人，我深深知道，自己经验还是相对欠缺的，需要不断的学习和磨练。因此，在新的一年里，我将再接再厉，奋发图强，努力做一名让党放心、领导认可、同事信任、群众满意的合格的市场卫士!整改工作总结报告3为认真贯彻落实《锦州市20__年度行政执法案卷评查活动》精神，进一步规范行政执法行为，提高行政执法质量和水平，我局对20__年全年以及20__年上半年期间实施行政处罚并已办结的案卷进行了认真的自查。
一、组织领导落实情况
局领导班子对此项工作高度重视，局领导主动抓落实，成立了行政执法案卷评查工作小组。组长由局长张国华担任，副组长由韩胜军、李孝刚、侯国成担任，组员由各科、队、室负责人组成。局领导班子组织相关人员召开专门会议对此项工作作了具体安排：分三个阶段进行，第一阶段(20__年10月11日前)完成查处的行政执法案卷的梳理登记工作。
第二阶段(20__年10月15日前)对案卷行政处罚主体、违法事实进行认定，对处罚标准及权利告知进行审核，完成案卷的评查工作;第三阶段(20__年10月20日前)完成对不合格案卷的重新组卷工作。
二、案卷评查工作实施情况
1、案卷评查小组能够统一思想，充分认识案卷评查工作的重要意义，积极协调各案卷查处部门，严格按照相关文件精神，着重从执法程序方面、适用法律方面、违法事实认定方面对案卷进行认真的评查。
2、对案卷评的不符合程序、事实不清、证据不足及文书书写不正确、案卷装订等不规范现象进行认真登记并改正，使案卷更加规范化、标准化，真正体现客观公正、实事求是的原则。根据我局的职权，案
件的主要来源是举报及安监大队的日常巡查。自查自纠内容包括如下：①对依法调查
取证情况，重点检查办案人员是否两人以上及时、全面、客观、公正地开展调查
取证工作，是否积极收集与案件有关的所有证据进行自查。②对作出的处罚决定查看时间上是否给到位，标准上是否罚到位，依据上是否写到位进行自查;③对依法送达和执行情况，检查送达回证上是否有当事人签收或代收人签字及邮寄等其他送达凭证进行自查。④检查是否有正规的行政执法处罚收据进行自查;⑤整个案卷的组卷质量进行自查。
3、为及时总结经验，查找不足，准备起草制定案卷评查制度，建立长效监督制约机制，注意与行政执法责任制工作的衔接。明确任务，落实责任。
三、主要成绩
通过对案卷的评查，绝大多数案卷的执法行为较为规范，能够坚持公开、公平、公正原则，行政处罚中不存在重实体、轻程序的不良倾向，文书制作比较规范。
四、存在的问题
1、部分案卷从立案到结案时间较长，缺乏查处力度，造成人力、物力、时间的浪费。
2、个别执法队员业务素质、案卷制作水平有待提高。
五、下一步工作打算
1、统一培训，加强学习。印发《行政执法案卷立案标准》，做到人手一份。
2、认真学习《新安全生产法》中的法律条文，为20__年12月1日的实施工作打下良好的基础。
3、加强与行政执法责任制工作的衔接。督促各部门主要负责人切实履行好第一责任人职责，定期听取汇报，务求案卷评查工作落到。
整改工作总结报告4贵德县拥有客运车辆32辆，客运出租车320辆，公交车23辆，自道路客运隐患整治专项活动工作开展以来，贵德县公安局交警大队按照国家安全生产监督管理总局、交通运输部《关于集中开展道路客
运隐患整治专项行动的通知》和省交警总队《关于开展道路客运隐患整治专项行动进一步加强重特大道路交通事故预防工作的紧急通知》的精神和海南州交警支队的文件要求，加强组织领导，细化工作措施，集中开展道路客运隐患整治专项活动工作取得了阶段性成效。
一、高度重视、迅速组织落实
3月23日上级“通知”下发后，大队高度重视，迅速召开全体民警会议，学习“通知”精神，吸取全国、全省的特大道路交通事故的教训，认真分析研究辖区客运交通安全现状及存在的问题，对客运企业交通安全隐患排查专项活动进行部署。并成立由大队长吉星林任组长，教导员仁青本、副大队长杨仁千为副组长，各业务股负责人为成员的集中开展道路客运隐患整治专项活动领导小组。
二、深入开展隐患排查，抓好源头管理
自3月23日，大队分派民警深入贵德县客运公司、贵德县第二客运公司、贵德县丰昌公交公司、黄河出租行等客运企业，把检查车辆安全技术状况作为重点开展一次安全大检查，严查客运企业和场站安全制度落实情况，督促落实安全主体责任。对已经取得从业资格、在交通违法记分周期内记满12分，多次违法记录未及时处理的客运驾驶人，督促所属企业对驾驶人作出解聘、调离岗位等处理。对未定期参加年检、未及时消除违法记录的车辆，一律予以停班整顿;对存在安全隐患的车辆，必须消除隐患后才准予营运;对不符合营运车辆技术状况要求的车辆，强制其退出运输市场。对运输企业、客运站场门检、车辆保养、驾驶人安全学习等安全制度不落实的，一律下达整改通知书。
三、加强从业人员交通安全宣传教育
大队深入贵德县客运公司、贵德县第二运公司、贵德县丰昌公交公司等客运企业，对企业的法人、安全负责人、部门负责人、管理人员以及驾驶人开展了一次交通安全宣传教育，通报了宁夏固原市发生一起死亡11人的特大道路交通事故、新疆乌鲁木齐发生的一起公交车与火车相撞造成3人死亡、85人受伤的事故，以案为鉴，教育客运企业负责人、相关从业人员和驾驶人提高安全意识，自觉遵守道路交通法律、法规，严格落实各项安全制度。
四、强化客运车辆道路通行秩序管理
大队充分利用交警队信息平台，进一步完善客运车辆动态管理档案，有针对性地调整勤务安排，加大午间、双休日巡逻密度，依法从严查处客车超员、疲劳驾驶、违法停车等交通违法行为。对7座以上客车、危化品运输车等重点车辆逐一检查、登记，对客车超员的一律卸客转运，对连续驾驶车辆超过4个小时的过境客车一律就地强制休息;对违法运载危险化学品的，依法处罚并移交相关部门处理。
五、道路客运隐患整治专项整治取得实效
据统计，截至6月20日，大队深入客运企业3家，教育相关人员350人，排查客运线路8条，建议调离驾驶岗位1人，检查、登记7座以上客车351台，处罚客运车驾驶员超速行驶4人，排查工作取得实效。
整改工作总结报告5一、城市公共交通存在的主要问题和解决办法
1、目前城市公共交通运营现状。有24辆电瓶公交车和6辆中巴机动公交车，分6路在县城内和、等景区运营。运营情况不理想，中巴机动公交车实载率不高，每月亏损2—3万元。
2、存在的问题。三轮摩托车和简易三轮电瓶车充斥市场，从事载人业务，堵塞交通，影响市容市貌;公交站点设施不健全，公交车辆运行密度不够;财政补贴措施不到位。
3、解决办法和措施。①由公安交警牵头，安监、城
管、交通等部门配合开展对三轮摩托车、三轮电瓶车违法载人的整治活动。严禁三轮摩托车、三轮电瓶车违法载人;②公交站点设施、标牌应在城建部门的统一规划下配套建设，健全完善;③城市公交客运社会性、公益性强，营运成本高，经济效益低，参照邻县(市)财政补贴标准，县财政应采取贷款贴息补贴或定额补贴的方式每月给予客运企业资金补贴(崇义县财政6辆公交车每月补贴2万元正)，以保障城市公交开得通、留得住、有效益;④科学合理安排公交运行线路，加密运行班次。
二、车站周边客运秩序整治的措施及要求
公安交警加强车站周边交通秩序的管理，规范车辆摆放行为，对
乱停乱放的车辆按规定处罚;交通运管要严格“三不进站、五
不出站”管理，加大对非法载客的“黑车”的打击力度;城
管部门要严禁社会车辆(含三轮摩托车)在人行道路及站前广场等场地的违规停放行为。
三、社会非法客运“黑车”的管理和整治措施
由政府牵头，组织公安、交警、交通、安监、城
管等部门联合开展对客运市场的整治，严厉打击非法客运的经营行为，加大处罚力度，对查扣的“黑车”罚款数额由整治领导小组统一审批，从严处罚形成高压态势，建立长效机制，常抓不懈。公安部门对暴力抗拒执法和妨碍阻挠、围攻执法人员执行公务的恶劣行为，要及时出动警力严历打击，确保整治工作顺利进行。由于一些乘客不配合造成取证难，对打击客运“黑车”形成一定障碍。要加大宣传力度，大力宣传乘座“黑车”的危害性，全面提高广大人民群众的安全意识，自觉抵制乘座“黑车”，使“黑车”无市场。
篇二：教导员自查自纠下步打算
2022交通述职报告范文
范文120__年交通系统民主评议政风行风是我局今年重要工作之一，关乎到我们交通系统队伍的声誉形象，也是上级领导对我们交通行业的关怀和鞭策。我局高度重视，根据区纠风办的统一部署，××区交通局从4月份开始，在区监察局的直接领导下，紧紧围绕“转变工作作风、密切干群关系、为人民群众办实事”这个主题。现将自查自纠情况报告如下：
一、领导重视、精心组织
在民主评议政风行风动员会议召开之后，局班子认真学习行评工作的有关文件精神，同时成立组织，讨论制订了工作方案，一致认为：把交通部门列入评议单位，是我们难得的一次机遇，对促进行风乃至各项交通事业的健康发展具有十分重要的意义。针对交通系统行业点多、面广，任务繁重，管理难度大，我局认真按照《××区交通局20__年民主评议政风行风实施方案》开展民主评议政风行风工作，按方案中明确行评工作的方法、步骤，按阶段逐步开展工作。
二、认真开展自查自纠工作
(一)开门迎评，接受监督。为了切实搞好自查自纠工作，我们坚持自下而上自查自纠，谁主管谁负责的原则;坚持民主评议与自查自纠相结合的原则;坚持边整边改的原则。行评工作开展以来，我们始终真诚地开门接受评议，接受监督。主要采取以下几种民意调查形式：1、开门整风形式。全局干部职工人人发言，个个自查自纠。2、召开座谈会。走出去请进来，请相关单位、人大代表、各界群众面对面评议，取得了真实客观的效果。3、广开言路，设立举报箱、监督电话、健全监督制约机制，及时反馈有关情况。
(二)突出重点，自查自纠。在巩固行评工作成果的基础上，局班子把行评工作和深入学习科学发展观活动结合起来，在全局开展行政执法整顿，通过行评和开展思想作风纪律整顿，发现的问题主要有以下几种：1、仍存在有“门难进，脸难看、事难办”现象;2、极少数执法人员法制观念淡薄，极少数人政治业务素质差，执法水平低。
三、集中全力、认真整改
行评工作开展以来，为促进单位的作风建设，完善职业道德规范，认真纠正人民群众反映强烈的不正之风，以着力解决严重损害群众切身利益的问题，切实提高部门的办事效率和依法行政水平为目的，通过“抓制度、促管理，抓教育、促提高，抓典型，促一般，抓承诺、促服务，抓领导、促基层，抓廉政、促行风”
使我局广大干部职工行政执法水平、执法效率进一步提高，有效的促进了政风行风建设。
1、重大问题，立项整改。在行风评议中，自查自纠是前提，整改是关键。在整改当中，我们把群众意见较大，社会反映较多的问题，作为整改的重中之重，如面对面答复党代表建议，落实拖欠农民工工资清查，认真做好上访群众的答疑解惑。
2、加强行风整顿。行风的好坏，不仅关系到交通行业的形象，而且关系到群众的利弊，是人民群众聚焦的重点。群众在这方面反映的问题，突出表现在服务、执法两个方面。所以在工作中，积极全面推进阳光政府四项制度建设，对重要事项、重点工作进行网络公示公开，提供____电话政务信息查询及网上在线咨询及解答，极大的提高工作效率及工作透明度。
四、建章立制、巩固成果
针对自查自纠、走访座谈查找出来的问题、意见和建议，在建章立制和全面整改阶段，我局将在各股(室)提出整改措施的基础上，进一步研究制定全局的整改方案，建立起一个长效机制。
(一)加强队伍建设，落实各项培训制度。顺应时代发展的要求，结合工作实际，制定并落实相应的学习、培训制度，在提高学习质量上下功夫，切实增强干部职工学习意识，强化队伍建设。
1、落实每周一上午思想政治学习制度。根据上级部门的要求，结合重大时事政治，由办公室制定学习内容，以全体干部职工或党员为学习对象，组织学习党的重要思想、规章制度、重大会议精神以及开展民主评议、纪律教育学习、党风廉政建设等，通过多种形式，展开讨论，把思想政治学习与工作实际结合起来，推进各项工作的展。
2、积极开展各项业务培训工作。为了适应新形势发展的要求，配合大项目发展，要适时组织开展交通行业法律法规、行政许可法等相关法律法规等学习。
(二)进一步完善制度建设，规范内部管理。坚持依制度行事，以制度管人，不断建立和完善各项内部管理制度，加强对干部职工的职业道德教育和纪律教育，增强自律意识和责任感，规范内部管理，提高工作效率。
1、在内部制度建设方面，要结合工作实际，逐步建立和完善相关制度，在制度的制订程序上，坚持从上到下，再从下到上，广泛征求意见和建议，增强透明度，确保制度切合实际，行之有效。在制度贯彻执行上，从局到股(室)层层落实。
2、制度一经通过，坚决执行。制度推行要抓好督促落实环节，建立经常性制度化的检查落实机制，发现问题及时反馈并加以解决。不断完善制度，使各项工作规范化、制度化，做到有章可循，按制度办事。
范文2一、加强思想政治学习，提高自身综合素质
作为大队教导员，我的职责是在协助大队长抓好全面工作的同时，重点抓好全队民警的政治思想教育工作。在日常工作中，自己努力加强自身政治思想学习，提高学习的自觉性和主动性，养成读书学习的良好习惯，不断提高自身政治素质和理论水平，紧密联系思想和工作实际，认真查找自身的问题和不足，采取有针对性的措施不断提高完善自己，努力达到政治坚定，作风过硬，以不断适应新形势、新任务的要求。在当好领导参谋和助手的同时，对新时期、新形势下如何加强交警队伍的建设，如何做好民警的思想政治工作进行了深入的思考和研究，制定出切实可行的思想工作计划，有针对性的对全队民警开展思想教育工作，收到了明显的效果。
二、深入调查研究，加强民警思想政治教育
交警大队人员多，战线长，民警分散，对每位民警的具体情况和思想状况不容易掌握，因此在抓好自身政治学习的同时，把抓好全队民警的政治思想学习和教育作为一项重要任务摆在首要位置，并贯穿于整个队伍建设和业务工作始终。严格要求，抓紧抓实，打牢每位民警参与政治学习和业务学习的自觉性和主动性，使每一位民警、职工在思想作风、政治觉悟、业务素质等方面都有新的.提高。在具体工作中，自己真正扑下身子，深入基
层一线进行经常性的了解、分析，掌握每位民警在每个阶段的思想和工作情况，有针对性开展民警的政治思想工作，对队伍中存在的一些深层次的苗头性行为及时发现，及时制止，从而使全体民警的自律意识进一步强化，纪律作风明显增强，有力地保证了交警队伍的纯洁性，杜绝了违规违纪问题的发生。
三、加强督促检查，狠抓队伍管理
今年来，我始终坚持“政治建警，从严治警，依法治警”的方针，对民警队伍中出现的一些“早、小、苗”问题，坚持早抓、真抓、主动抓的原则，针对不同时期、不同民警的思想动态，有的放矢地开展教育、疏导工作，帮助一线民警解决实际困难，化解思想矛盾，使他们能够放下包袱，以良好的精神状态投入到工作中去。同时，对于一些顶风违纪人员，坚决按
有关规定予以严肃处理，通过正反两方面的典型，警示、教育全体民警，有力地提高了交警队伍的凝聚力和战斗力。
四、牢固树立宗旨意识，积极为群众排忧解难
一年来，无论是在工作中，还是在生活中，始终牢记自己是人民警察，“来自人民，服务人民”是自己的本职这一基本原则，在实际工作中切实改变执法理念，树立宗旨意识和群众观念，改善服务态度，强化服务意识，提高服务质量，努力做到让群众满意，树立了交警队伍的良好形象。
范文320__年以来，本人围绕市局党委和__交警支队的总体部署，以降事故、保安全、保畅通为目标，按照“重点工作锐意突破，整体工作全面推进”的工作思路，通过贯彻落实《道路交通安全法》和“五整顿”、“三加强”工作措施，深化和巩固大练兵成果，大力加强公安交警队伍正规化建设，全市公安交通管理工作有了新的发展，道路交通安全形势保持了相对稳定，圆满地完成了各项交通管理工作任务。现将工作述职如下:
一、亲自参与各项交通管理工作措施的制定和落实。为加强和改进公路勤务管理工作，提高执勤民警上路率和管事率，结合大队实际情况，主持研究制定“定路段、定人员、定职责、定奖惩、包安全畅通”的四定一包责任制，将巡逻里程、纠正违法次数、责任路段遵章率，交通事故发生率、执勤民警行为规范等工作指标列入等级化考核内容，与民警的经济利益挂钩，严格考核，兑现奖惩，有效解决“干多干少一个样、干好干坏一个样”的问题，极大调动民警的工作积极性和主动性。同时，根据不同时期的交通安全形势，先后组织开展了治理超载、五小车辆无牌无证，超速超员，打击假牌假证、盗抢机动车犯罪、酒后驾车等专项治理活动和“春运”、“两会”及“五、一”“十、一”黄金周交通安全保卫工作。工作中坚持深入一线，靠前指挥，及时解决工作中可能遇到和出现的新情况、新问题，并根据交通情况的变化，适时调整警力部署和工作措施，确保各项交通管控措施落到实处，发挥最大效能。凡二级以上警卫任务，坚持参与制定方案，参与部署警力，参与查看路线，参与督导检查，确保每一次交通安全警卫任务都能圆满顺利地完成。今年以来，共参加一级警卫任务__次，二级警卫任务__次。
二、推动交通事故综合预防机制建立。省、__市预防道路事故会议结束后，及时将会议精神向市政府做了专题汇报，积极争取市政府对交通事故预防工作支持。x月x日，市政府在车管所召开全市首次预防道路交通事故专题会议，并与各镇区街签订了《预防道路交通事故责任书》。会后，我主持召开了全市道路交通安全工作联席会议__个成员单位的要求，正在准备迎接省交警总队达标验收。
不足之处：
1、开拓创新意识不足;
2、与民警交流谈心不够;
3、缺乏吃苦精神，带头上路纠章的表率作用欠缺。
200x年工作打算
以开展“基层基础年”活动为契机，以队伍正规化建设为主线，以执法为民为核心，推动道路交通管理业务工作和交
警队伍协调发展，全面实现交警队伍建设正规化、业务工作科学化、执法执勤程序化、内务管理标准化的目标，确保全市道路交通事故四项统计指标稳中有降，全力遏制一次死亡3人以上特大交通事故。一是抓基层、打基础，提高基层交警队伍的整体
素质和战斗力。二是以深化改革为动力，积极推进队伍正规化建设。三是抓宣传、促实效，不断提高全民道路交通安全意识。四是深入实施科技强警战略，推进交通管理工作科学化、现代化进程。五是抓勤务、促规范，突出加强交通治安防控体系建设。
篇三：教导员自查自纠下步打算
幼儿园安全工作简短总结
本学期，我园在上级的正确领导和亲切关怀指导下，全体教职工齐心协力，团结合作，坚持“预防为主、防治结合、加强教育”的原则，通过安全教育，增强了幼儿自我防护能力。通过齐抓共管，营造了全园教职工关心和支持幼儿园安全工作的局面。这学期，我们在安全管理上求真，在安全教育上务实，全力营造了“和谐校园、和谐教育”的良好氛围，为了使幼儿身心得到更好的发展，确保幼儿的安全，使幼儿形成初步的安全意识，对安全工作总结如下：
一、加强领导，严格管理，明确责任，抓好幼儿园安全工作
1、“安全”是幼儿园永恒的主题。
抓安全是幼儿园领导的头等大事，安全工作重在落实，要落实在每个人的思想上，更要落实在实际行动中。为此，我园实行了安全工作人人齐抓共管的局面，并且由园长负责安全工作。要求各岗位教职工在上班下班前必须将所自己管辖的区域进行安全检查，待每一环节确认安全无误后方可上岗或离岗。每周安全小组人员进行安全巡视，发现问题及时整改上报，并认真做好安全检查记录，切实将安全工作做扎实。
2、幼儿园始终坚持“安全
在掌握安全知识、提高安全意识的同时增强了对安全设备、设施的感性认识，强化了安全意识，真正做到了“临场不乱，报警不慌”，提高了全体教职工对突发事故的应急能力，为幼儿园保教工作的开展提供了安全保证。
3、不断建立健全、修改、完善幼儿园各项安全制度，增强安全防范，注重安全管理制度化。
搞好幼儿园安全工作主要是做好日常生活中的安全防范问题，建立健全检查和管理制度。成立安全管理小组，由园长亲自担任组长，副园长和保健医生、安全管理员、段长为成员，各成员分清职责，层层签订安全目标责任书，明确安全责任，强化安全责任心。每周一按时进行例会，并对安全情况总结分析，每月召开安全工作专题研讨会，发现隐患及时处理，使安全工作做到万无一失。
4、坚持定期不定期进行安全排查工作：每月，安全管理小组都会在园长的带领下，排查幼儿园的安全隐患，安全小组人员每周排查园内各种设施、设备、活动场地、大型玩教具、器械、护栏、门窗、电源、开关、煤气灶等的安全状态，排查灭火设施（灭火器是否过期）及报警装置及安全情况和放置位置及完好使用状态情况，排查应急通道是否畅通等，以确保出现紧急情况时，可及时获得外来援助等，从而确保安全工作顺利进行。
二、高度重视安全工作，提高教职工和幼儿的安全意识
我园高度重视安全工作，定期对全体教职工进行安全教育，增强教职工的责任感。并组织全体教职工认真学习上级转发的各种安全教育、安全检查等文件，通过学习，让大家明确到安全工作人人有责，使教职工在思想上对安全工作高度重视。组织教职工学习报刊、杂
志、媒体报道的各类事故、案例，分析产生事故的原因，进行讨论评述，让大家认识到自己肩负的责任重大，要引以为戒，加强责任心才能杜绝事故的发生。本学期，我们共进行了两次消防安全演练，两次地震应急演练，观看交通安全视频、邀请我园法制辅导员来园给孩子们进行“珍爱生命预防溺水”的知识讲座，邀请____队教导员来园给教职工和幼儿进行交通安全讲座，通过讲座和演练大大的提高了教职工和幼儿的安全意识。
三、加强幼儿园食品卫生工作的规范管理
食品卫生工作是幼儿园安全工作的一项重点工作，为了保证幼儿的食品安全，我园建立健全了卫生防疫与食品卫生安全工作责任制，将幼儿园卫生防疫、食品卫生安全工作的责任分解落实到具体负责人，做到职责到岗，责任到人。保健医生对食堂的食品卫生加大监管力度，保证食堂各项设施、设备、物品和食物的采购符合安全要求，严格把好食品安全质量关，严防出现幼儿园食物中毒事故发生，强化广大教职工的食品卫生安全意识和健康知识，自觉抵制不干净食品，增强防病能力和公共卫生责任感，从而，保证广大教师和幼儿健康和生命安全，并坚持定期不定期进行食品卫生检查，切实有效地加强食品卫生安全管理，及时排查食品卫生安全隐患，严把出入库关，坚持发票索要制度，不进过期、腐烂、变质食物，做好消毒记录、物品采购台账和食品留样记录。
四、加强门卫管理制度
为加强安全管理，保证幼儿安全，幼儿园加强了门卫管理门制度。严格执行出入园制度，家长接送幼儿必须持有接送卡，经刷卡后方可入园，如有特殊情况必需由家长事前说明。家长中途有事需要接
孩子离园，先要给本班老师打电话，由老师将孩子安全送到家长手中。并规定凡不认识的人或未成年人来接孩子，一律不准放行，以确保孩子安全。严格门卫外来人员登记制度，禁止外人入内。
五、做好卫生保健工作，为幼儿创设安全、健康的保教环境
1、保健医生和值班老师坚持每天晨检，保证幼儿不带危险物品入园，如发现情况及时处理，并教育幼儿，并与其家长沟通。
2、平时注意预防烫伤幼儿。把开水、热汤和热饭等晾温后再提供给幼儿，并提醒幼儿注意别烫着。
3、坚持每天午检，防止幼儿带异物入寝室，防止异物进入耳、鼻、口的现象发生。中午值班，做好交____记录，加倍照看好幼儿，不忽视午休的幼儿，尤其是服药幼儿和体弱幼儿。巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯、是否生病等等，有异常情况告知家长并及时给予妥善处理。
4、把好幼儿入园、离园关。每天，在孩子入园离园的时段，都有值班行政和值班老师在幼儿园大门口维持接送秩序。防止幼儿走失、不法分子侵害和拐骗幼儿的现象发生。
5、严格执行卫生安全消毒制度。要求班级老师保证教室每天开窗通风、保持干净；保证桌椅的安全、卫生；定期消毒玩具，保证幼儿的水杯和毛巾每天清洗消毒，保证寝室干净、并按时消毒。每月，提醒家长把被子拿回家，清洗晾晒，及时预防传染病的发生。严格填写消毒记录、因病缺勤记录和一日观察记录，确保幼儿在园的安全。
通过本学期的努力，我园安全工作取得了一定实效，我们将继续努力，开拓创新，积极营造安宁、稳定、和谐的幼儿园环境，确保每位幼儿健康平安成长。
幼儿园安全工作简短总结（二）
时光飞逝，一年的工作又以告一段。我园始终把“安全与健康”摆在幼儿园工作的重要议事日程，认真贯彻省、市、县各级有关安全工作的会议精神，坚持预防为主、防治结合的原则，牢固树立“安全
章制度。严禁组织幼儿从事危险性工作，严禁教师个人利用假期私自带幼儿外出，做到有章可循、违章必究、不留盲点、不出漏洞。
二、加强教育、提高认识
安全知识最终要转化为安全行为才是教育的根本，为此我们将安全教育渗透到教职工大会、幼儿的一日学习生活等活动之中，并以此为载体，全体动员、全员参与，加强法制教育和安全教育，不断提高安全防患意识，掌握基本的安全自护技能。
1、及时组织教职工学习“平安幼儿园”等各种安全文件及使全体教职工明确到“平安”就是少出事、不出事，意识到安全责任重大，从而在思想上、行动上对安全工作高度重视。
2、开展丰富多彩的安全教育活动，提高幼儿的心理素质和应变能力，增强幼儿的安全意识。如认识各种安全标志;遵守交通规则等，让幼儿通过游戏、消防演练等活动掌握一些简单的自救技能;并学习正确拨打特殊的电话号码：火警119、匪警110、急救120、交通事故122等。
三、完善制度、强化管理
1、全面落实安全责任制度。、家长层层签定《安全责任状》，做到各司其职、各负其责、密切配合、齐抓共管。
2、健全安全工作制度。做到每会必讲安全，每活动必进行安全教育，每月召开一次安全工作例会，随机进行安全检查，力求把事后监督、查处工作前移到事前防患。
3、严格执行交接班制度。带班认真做好幼儿考勤工作，留心观察幼儿健康状况并做好记录。
4、强化消毒制度。玩具、活动室、厕所、外环境每周用消毒液消毒;校园高度保洁。
5、严格执行晨检制度。及时掌握幼儿健康状态，发现问题及时处理。
6、师生的体检和幼儿疫苗接种制度;严把新生入园体检关;确实做好饮食中毒、多发病和传染病的预防工作。
7、做好节假日的安全动员工作，不让幼儿带危险物品入园;把安全工作做到“家”，为创建平安幼儿园奉献一份爱心和行动。
经过全体师生的不懈努力，一年以来我园实现了期初制定的各项安全目标，达到了师生一年平安，财产无分文损失的预期目的。
四、存在的主要问题和下步打算
我们在安全保卫方面做了一些工作，安全保卫工作得到加强，但是安全保卫工作的难度越来越大，幼儿园安全保卫工作的开展面临着许多困难。
1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。
2、幼儿自我保护意识和安全防范能力低，大大增加了幼儿园安全工作的难度。
今后，我们将进一步重视安全保卫工作，及时解决安全保卫工作中发现的新问题，学校安全工作任重道远，今后我园将把安全工作一抓到，让安全伴随我园阳光成长。
幼儿园安全工作简短总结（三）
我园在上级的正确领导和亲切关怀指导下，全体教职工齐心协力，团结合作，坚持“预防为主、防治结合、加强教育”的原则，通
过安全教育，增强了幼儿自我防护能力。通过齐抓共管，营造了全园教职工关心和支持幼儿园安全工作的局面。这学期，我们在安全管理上求真，在安全教育上务实，全力营造了“和谐校园、和谐教育”的良好氛围，为了使幼儿身心得到更好的发展，确保幼儿的安全，使幼儿形成初步的安全意识，对安全工作总结如下：
一、加强领导，严格管理，明确责任，抓好幼儿园安全工作
1.“安全”是幼儿园永恒的主题。
抓安全是幼儿园领导的头等大事，安全工作重在落实，要落实在每个人的思想上，更要落实在实际行动中。为此，我园实行了安全工作人人齐抓共管的局面，并且由园长负责安全工作。要求各岗位教职工在上班下班前必须将所自己管辖的区域进行安全检查，待每一环节确认安全无误后方可上岗或离岗。每周安全小组人员进行安全巡视，发现问题及时整改上报，并认真做好安全检查记录，切实将安全工作做扎实。
2.幼儿园始终坚持“安全
3.不断建立健全、修改、完善幼儿园各项安全制度，增强安全防范，注重安全管理制度化。
搞好幼儿园安全工作主要是做好日常生活中的安全防范问题，建立健全检查和管理制度。成立安全管理小组，由园长亲自担任组长，副园长和保健医生、安全管理员、段长为成员，各成员分清职责，层层签订安全目标责任书，明确安全责任，强化安全责任心。每周一按时进行例会，并对安全情况总结分析，每月召开安全工作专题研讨会，发现隐患及时处理，使安全工作做到万无一失。
4.坚持定期不定期进行安全排查工作：每月，安全管理小组都会在园长的带领下，排查幼儿园的安全隐患，安全小组人员每周排查园内各种设施、设备、活动场地、大型玩教具、器械、护栏、门窗、电源、开关、煤气灶等的安全状态，排查灭火设施（灭火器是否过期）及报警装置及安全情况和放置位置及完好使用状态情况，排查应急通道是否畅通等，以确保出现紧急情况时，可及时获得外来援助等，从而确保安全工作顺利进行。
二、高度重视安全工作，提高教职工和幼儿的安全意识
我园高度重视安全工作，定期对全体教职工进行安全教育，增强教职工的责任感。并组织全体教职工认真学习上级转发的各种安全教育、安全检查等文件，通过学习，让大家明确到安全工作人人有责，使教职工在思想上对安全工作高度重视。组织教职工学习报刊、杂志、媒体报道的各类事故、案例，分析产生事故的原因，进行讨论评述，让大家认识到自己肩负的责任重大，要引以为戒，加强责任心才能杜绝事故的发生。本学期，我们共进行了两次消防安全演练，两次地震应急演练，观看交通安全视频、邀请我园法制辅导员来园给孩子
们进行“珍爱生命预防溺水”的知识讲座，邀请交警大队教导员来园给教职工和幼儿进行交通安全讲座，通过讲座和演练大大的提高了教职工和幼儿的安全意识。
三、加强幼儿园食品卫生工作的规范管理
食品卫生工作是幼儿园安全工作的一项重点工作，为了保证幼儿的食品安全，我园建立健全了卫生防疫与食品卫生安全工作责任制，将幼儿园卫生防疫、食品卫生安全工作的责任分解落实到具体负责人，做到职责到岗，责任到人。保健医生对食堂的食品卫生加大监管力度，保证食堂各项设施、设备、物品和食物的采购符合安全要求，严格把好食品安全质量关，严防出现幼儿园食物中毒事故发生，强化广大教职工的食品卫生安全意识和健康知识，自觉抵制不干净食品，增强防病能力和公共卫生责任感，从而，保证广大教师和幼儿健康和生命安全，并坚持定期不定期进行食品卫生检查，切实有效地加强食品卫生安全管理，及时排查食品卫生安全隐患，严把出入库关，坚持发票索要制度，不进过期、腐烂、变质食物，做好消毒记录、物品采购台账和食品留样记录。
四、加强门卫管理制度
为加强安全管理，保证幼儿安全，幼儿园加强了门卫管理门制度。严格执行出入园制度，家长接送幼儿必须持有接送卡，经刷卡后方可入园，如有特殊情况必需由家长事前说明。家长中途有事需要接孩子离园，先要给本班老师打电话，由老师将孩子安全送到家长手中。并规定凡不认识的人或未成年人来接孩子，一律不准放行，以确保孩子安全。严格门卫外来人员登记制度，禁止外人入内。
五、做好卫生保健工作，为幼儿创设安全、健康的保教环境
1.保健医生和值班老师坚持每天晨检，保证幼儿不带危险物品入园，如发现情况及时处理，并教育幼儿，并与其家长沟通。
2.平时注意预防烫伤幼儿。把开水、热汤和热饭等晾温后再提供给幼儿，并提醒幼儿注意别烫着。
3.坚持每天午检，防止幼儿带异物入寝室，防止异物进入耳、鼻、口的现象发生。中午值班，做好交接班记录，加倍照看好幼儿，不忽视午休的幼儿，尤其是服药幼儿和体弱幼儿。巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯、是否生病等等，有异常情况告知家长并及时给予妥善处理。
4.把好幼儿入园、离园关。每天，在孩子入园离园的时段，都有值班行政和值班老师在幼儿园大门口维持接送秩序。防止幼儿走失、不法分子侵害和拐骗幼儿的现象发生。
5.严格执行卫生安全消毒制度。要求班级老师保证教室每天开窗通风、保持干净;保证桌椅的安全、卫生;定期消毒玩具，保证幼儿的水杯和毛巾每天清洗消毒，保证寝室干净、并按时消毒。每月，提醒家长把被子拿回家，清洗晾晒，及时预防传染病的发生。严格填写消毒记录、因病缺勤记录和一日观察记录，确保幼儿在园的安全。
通过本学期的努力，我园安全工作取得了一定实效，我们将继续努力，开拓创新，积极营造安宁、稳定、和谐的幼儿园环境，确保每位幼儿健康平安成长。
幼儿园安全工作简短总结（四）
安全教育是幼儿园教育永恒的话题，幼儿园是众多幼儿集体生活的场所，老师深知安全工作的重要性，不遗余力的做好安全工作。现将安全教育工作总结如下：
一、为幼儿提供轻松愉快的安全环境
1、教室、寝室每日通风换气、保持干净，并闭窗消毒半小时。
2、保证桌椅的安全、卫生。
3、每周清洗、消毒玩具。
4、保证幼儿的水杯和毛巾每天清洗消毒。
5、及时预防传染病的发生。
6、户外活动时，提醒幼儿活动要求，注意安全。检查活动场地的安全性，及时排除不安全因素，确保幼儿安全，发现大型玩具有松了的螺丝钉，及时汇报，做到及时消除不安全的隐患，保障幼儿安全。
7、通过标记,进行潜移默化的教育。制作“有电，不要触摸”、“不摸插头开关”、“小声说话”等图标，提示幼儿：小心触电，不玩插头开关，小声说话、保护嗓子。
8、注意幼儿的细节，教育幼儿不做有危险的事。不乱往嘴里放东西，以免小物体堵塞气管。也不能将小东西塞到、鼻、耳中。常给幼儿剪指甲。
二、谈话引导，师幼共同制定规则，遵守规则
我们开展了一系列的行为规则活动和安全主题活动，并利用日常生活中的突发事件，和幼儿探讨、共同制定行为规则，使行为规则被幼儿接受，养成遵守规则的习惯。
三、把安全教育融入到教学活动中，牢固树立幼儿的安全意识
运用儿歌、故事向幼儿介绍外出游玩安全、乘车安全、交通规则等。
学会正确拨打特殊电话号码：110、119、120，学习正确表述困难、得到营救。了解简单的自救技能，通过消防演习，学习自救。能背出父母的电话号码，家庭住址等。
四、做好家长的安全工作
家长是孩子的二、健全安全管理制度，严格执行安全防范制度
（一）成立安全检查小组，并定期检查
健全制度，做到明确分工，责任到人，每月定期对幼儿园设施进行检查，查找不安全隐患，包括显在的、隐蔽的。如：电器开关、食品、消毒、灭火器及大型玩具器械等，发现问题及时采取措施，从而确保幼儿安全，每学期初，我们都进行一次安全自查，每个岗位负责人逐一排查写出自查报告及存在的问题，每个班都配有安全记录表，以便于检查及时记录，在安全记录表中每个班根据自己情况逐一填写。如：发现桌子上有钉子外漏，会划伤幼儿应采取措施马上修理，把钉子钉平以至于不伤到幼儿，把幼儿的安全工作落实的实处，确保幼儿的安全。
（二）对安全档案的管理
工作学习中，我们制定了各类事故的应急措施，如：发生火灾怎么办一日活动中的意外事故，烧伤、烫伤应采取的措施，制定安全责任制，把安全责任制落实到人，做到有人管理和监督，严格执行安全工作的检查制度。每学期初进行全面排查，并不定时抽查，对每次检查都做好记录，以便对工作中的问题进行总结和改进。
1、灾的应急措施
为确保幼儿的安全，我园制定了防火检查，用火、电器设备检查管理制度，经常检查线路，发现问题及时修改，排除一切不安全因素，我园每班都配灭火器，定期组织教师学习灭火器的使用，确保安全有效，注重消防知识的宣传教育，走廊设有安全出口标志，教室标有119、110、120等标记，让幼儿学习自救办法及所采取的措施
2、保幼儿的饮食安全
为确保幼儿的饮食卫生安全，我园制定了食堂卫生管理制度，厨房人员必须持证上岗并签订安全责任书，责任到人，常抓不懈提高思想意识，为防止病从口入，对采购物品做到严格把关：
一、把好事物的来源到正规商场购买。
二、保证食品的质量和生产日期。
三、生熟分开，幼儿餐具用后及时消毒，并做好消毒记录，厨房卫生做到每天一小扫，每周一大扫，保持食堂卫生整洁，严格要求非厨房人员禁止入内。
3、药品的管理
对幼儿用的消毒药做到定期检查，过期及时更换，对有关药品如：杀虫剂，做到单独存放，确保幼儿安全。
4、全面开展自查
我园在自查中发现，活动室经常有电源插座、暖气片漏水等问题，对于这些设施问题，采取了一系列防范措施，如：将电源插座提高位置以免幼儿触电，将暖气片螺丝禁固，增强安全防范措施，楼梯及过道两旁贴有安全标志图，经常提醒幼儿小心触电，当心危险，上下楼梯根据小脚丫行走，不推不挤避免碰撞，让幼儿在安全环境中学习。
三、幼儿园一日活动的安全保障
幼儿年龄小，自我保护意识差，因此做好日常活动的安全教育非常重要，每周五的全体教师会都将保证幼儿安全作为重点任务安排，如：上下楼梯、外出活动、游戏等，注意幼儿安全，杜绝意外事故发生，在一日活动中教师坚持做到：
1、坚持晨检
通过晨检可以观察幼儿身体状况及有无携带危险物品，这是一日中的重点。
2、户外活动
对于幼儿户外活动是他们最感兴趣的事，但也是我们教师最担心的环节，幼儿玩时自我保护意识很弱，这便要求我们严格看好幼儿，避免意外事故发生。
3、幼儿用药
晨检期间把幼儿带来的药注明幼儿姓名、服用时间及用量，并做好记录。
4、消毒工作
每天早上对幼儿的桌椅、门窗进行擦洗消毒，幼儿的玩具、毛巾每周用消毒水浸泡30分钟，教室空气流畅，每周进行紫外线消毒三次，多发病季节做到天天消毒，幼儿被褥做到每月在阳光下曝晒一次。
5、幼儿安全接送
在幼儿离园时为避免意外事故的发生，我园实行接送卡制度，对不认识的家长不允许接孩子，情况特殊时须家长事前说明并提供证据。
四、对全体幼儿开展安全教育
安全是不容松懈的一根弦，日常活动中，我们都给幼儿讲解一些安全常识，让幼儿懂得自救常识。如：大班的遇到险情我不怕、中班的食品卫生安全、小班的不跟陌生人走等，促进幼儿的安全意识，提高应变能力。
篇四：教导员自查自纠下步打算
收费站冬春火灾防控工作总结报告
全文共5篇示例，供读者参考
收费站冬春火灾防控工作总结报告
篇11、总数排查数：7家。
2、x月x日至x日，本单位共出动检查单位7家(其中开展联合检查1次，检查单位7家)，发现火灾隐患0处，督促整改火灾隐患0处，约谈单位0个，向社会公布单位7个，隐患0个。开展消防宣传2次，培训1起，发放消防材料份。
3、领导带队检查情况：12月1日和12月15日检查组在局领导带领下对局属7家单位展开火灾隐患排查。
4、本系统采取的针对性措施：
①对全体职工加强安全知识的培训和宣传;
②由各二层单位、各股室每月上旬、下旬各进行一次安全全面自查自纠工作，并将情况汇报局办;
③不断完善安全设施;
④定期或不定期的由局主要领导或分管领导带队进行督查。
5、取得的成效：改善各单位消防安全条件，切实增强系统干部消防安全责任意识。
6、存在的问题：个别单位没有严格落实责任倒查追究制度。
7、下步工作措施：加强督查各单位火灾防控工作实施情况，检查落实责任倒查追究制度，加强对系统干部进行消防安全知识培训。
收费站冬春火灾防控工作总结报告
篇2根据《关于印发的通知》(号)和《xx市消防安全委员会关于印发的通知》(消安〔bbbb〕4号)精神，结合我市旅游行业的实际情况开展全市旅游消防安全夏季火灾防控工作。通过开展此次活动，提高我市旅游行业的防范火灾和应急处置能力。现将工作有关情况总结如下：xx市春夏火灾防控工作方案>方案>
一、工作开展情况
(一)强化领导，落实责任
根据省、市人民政府关于安全生产工作的精神要求和部署安排，我委结合实际，制订印发了《全市旅游消防安全春夏火灾防控工作方案》，采取企业自查、县级旅游主管部门全面检查和市级旅游主管部门抽查的方式，重点开展行业监管治理的旅行社、导游和综合监管的星级旅游饭店、a级旅游景区、星级乡村旅游区(农家乐)等火灾防控工作和安全隐患排查整治，加强涉旅企业的安全主体责任落实，严查违法违规行为和排除安全隐患，确保旅游安全形势稳定。
(二)加强消防安全督查检查工作
为切实做好我市旅游消防安全夏季火灾防控工作，加强旅游安全管理，结合节假日前开展的旅游安全检查活动，排查旅游企业的消防隐患。bbbb年bb月bb日，我委海事局组成联合督查工作组，开展旅游景区的旅游安全检查工作，检查旅游景区的游乐设施、建筑的消防设施、消防器材是否完好可用以及安全防范措施落实情况和安全隐患排查情况，特种设备是否按时检修，强化涉旅企业安全主体责任制，加强安全防护措施和应急值守，确保或债防控措施落到实处。
(三)加强消防安全宣传教育
bb月bb日xx市bbbb年“安全生产月”启动仪式暨安全生产咨询日活动在港中山广场举行，我委参加启动仪式并开展旅游安全宣传咨询日活动。现场摆放宣传展板并发放《旅游食品安全》、《旅游交通安全》、《旅游消防安全》等宣传资料份。咨询日活动现场向广大群众讲解出游注意事项，进一步提高游客安全意识。
二、下一步工作打算
(一)认清形势，坚定信心，认真抓好当前安全生产工作
根据上级关于旅游安全生产工作的安排部署，坚持“生命至上，安全发展”主题，以落实安全生产责任制和企业责任制为主体，坚定信心、排难而上，深化旅游安全专项整治，建立安全生产长效机制，全力做好安全生产各项工作。
(二)加强领导，明确责任，确保各项工作落到实处
在今后工作中将各旅游企业安全生产的领导、监管、主体责任落到实处，全面贯彻落实相关法律法规，强化监督、落实措施、严格管理，确保安全生产各项工作责任到人，为我市营造良好旅游发展环境。
(三)压紧压实“红线”意识，推进旅游安全生产监管工作
根据“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的工作要求切实落实，抓细、抓实、抓好旅游安全生产所监督管，切实做到任务明确、责任到人、各负其责。
(四)积极宣传，营造氛围，认真开展安全生产专项整治工作
充分利用标语、展板等形式开展宣传教育，树立“以人为本、安全第一”的思想。在全市旅游行业中营造旅游安全生产发展的舆论氛围，加大检查督查力度，及时排查、整改安全隐患，为我市旅游经济发展营造良民氛围。
收费站冬春火灾防控工作总结报告
篇3为深入贯彻落实国务院安委会、省安委会和市安委会关于冬春火灾防控工作的一系列部署要求，强化消防安全责任落实，有效防范和遏制较大以上火灾事故，从20__年11月24日至20__年3月底，xx县消防救援大队在上级党委政府的坚强领导下，坚持人民至上、生命至上，坚持以防、灭火为中心，结合专项整治三年行动，聚焦重点领域、重要场所、重点时段、重大活动，认真分析研判消防安全工作面
临的新形势，在全县范围扎实开展冬春火灾防控工作，圆满完成了重大节日安保任务。现将20__-20__年冬春火灾防控工作总结汇报如下：
一、坚持政府主导，全面部署开展冬春火灾防控工作。
自省市消安委、省总队、支队下发关于开展今冬明春火灾工作的通知及方案以来，大队坚决贯彻执行部署要求，积极向县委县政府汇报全县消防工作情况及消防安全形势，赢得了县委政府的高度重视，确定了坚持政府主导、严格行业监管、落实单位主责、实行群防群治的工作思路，以消安委名义下发了《xx县冬春火灾防控工作方案》，下发内外两个清单，成立专门组织机构，组建工作专班并实体化运行。11月23日，xx县政府在xx城市广场召开了全县冬春火灾防控动员部署会议，层层动员部署，明确责任分工，通报了全县近5年来的火灾形势分析情况，时任消安委主任副县长作了重点讲话，督导各行业部门及社会单位深入贯彻落实《消防安全责任制实施办法》，把冬春火灾防控工作摆上重要议事日程，形成了“政府牵头，部门联合，单位自查、群防群治”的格局，有效统筹推进冬春火灾防控各项任务的落实。动员各行业部门、各社会单位认真落实消防责任，全面拉开冬春火灾防控序幕。
二、坚持多措并举，推动冬防专项行动取得成效。
一是开展重点单位提示约谈，督导消防责任落实。大队分批次分类型组织对辖区人员密集场所、易燃易爆、大型综合体、高层建筑等具有火灾高风险场所、重点单位消防安全责任人、管理人进行了提醒约谈，督促单位加强消防安全管理，开展“六个一”活动，提升火灾
隐患自查自改和火灾防控能力，提升微型消防站建设水平，提升消防设施维护管理不平，确保冬防期间安全稳定。共开展约谈会议3次，责任人、管理人约余人参加了约谈。
二是完成大型商业综合体消防安全示范创建验收工作。大队根据支队工作部署，按照《大型商业综合体教学示范式检查考评细则》，于12月15日对我县唯一一家大型商业综合体xx城市广场责任有限公司开展了大型综合体消防安全专项整治工作检查验收工作。重点对14大项40类小项内容进行了检查，综合评定得分分，梳理出存在消防安全管理和消防隐患问题16项。大队对xx城市广场责任人、管理人进行了约谈，督导其单位认真落实责任，对存在隐患制定整治方案和责任清单，做到了对未整改完毕的火灾隐患，盯住不放，依法督促企业尽快落实隐患整改措施。
三是全力推进高层建筑消防安全综合治理。大队根据支队关于开展高层建筑综合治理的工作部署，以消安委名义下发了《全县高层建筑消防安全综合治理方案》，成立了领导小组，明确了部门责任和工作步骤。主管领导带队检查推动整治。大队长、教导员多次带队开展检查，从消防管理、建筑消防设施、安全疏散、电气安全等方面进行了全面排查，梳理后向政府提交了《关于全县高层建筑存在消防安全隐患的汇报》，得到了县委县政府的高度重视。政府专题研究解决问题。20__年1月5日县政府组织召开了全县消防安全工作常务会议精神，常务副县长关于高层建筑消防安全整治作出了重要指示精神：要求坚持“条块结合、以块为主”，县有关部门和有关单位要落实行业监管责任，加
强对乡镇（街道）整治工作的督促指导。并明确了原“弃管”高层建筑消防管理实现政府“属地管理”，公寓和号楼由城街道办负责管理，x商住楼和x酒店公寓由xx镇政府负责管理。严格对照《高层民用建筑消防安全管理规定》，建立长效管理机制，落实“一栋一策”，严密火灾防范措施，对隐患整改进行评估，拟定整改计划，推进消防隐患整改进程，预防和遏制有影响火灾事故发生。联合多部门形成整治合力。大队联合住建、供电、燃气、公安、街道社区等部门派员组成的检查组开展检查3次，对县辖区9栋高层建筑已%全部排查完毕，建立了隐患清单和责任清单，并将信息录入高层建筑综合检查系统app。并将梳理出的消防隐患情况分别向县住建局、城街道办和xx镇等部门提交了关于高层建筑存在消防隐患的函3份。督导高层责任主体落实责任。大队督促指导高层建筑物业服务企业落实消防安全主体责任，大力宣贯《高层民用建筑消防安全管理规定》，并按照相关法律法规要求，落实各项规章制度，建立微型消防站，定期组织开展疏散演练。
四是开展建筑自动消防设施专项清查行动。大队根据上级关于坚决整治建筑自动消防设施年久失修、损坏严重、运行不正常的隐患问题的部暑，合理运用“双随机一公开”监督检查系统，对辖区设有建筑自动消防设施的单位进行了全面摸底排查，对建筑内设有自动消防设施的产权单位和管理使用单位、与有资质的公司签订维保合同、自动消防设施的使用情况开展全面排查；同时督导人员密集场所开展消防安全隐患自查排查，切实将消防责任落到实处。清查期间，大队发现安全技术工程有限公司和电子系统工程有限公司2家技术服务机构未按照规定要求在经其维护保养的消防设施所在建筑的醒目位置上公示
消防技术服务信息，依法对其进行了行政处罚分别处以元和元的行政处罚。据统计。辖区共有设有建筑消防设施的单位28家，现已全部排查完毕。从检查情况来看，消防控制室完好有效26家，并按照要求完成鉴定维保协议26家，完成消防检查26家。其他公寓和公寓等2栋建筑处于瘫痪状态，完好率为93%，消防控制室值班人员数量和持四级资格证的人员数量不足（值班人员共人，其中持中级证2人、初级证78人，持证率为66.67%）。
五是开展新能源领域安全治理。根据上级关于开展新能源领域安全治理的工作部署，大队把电动自行车综合治理与高层建筑综合治理、“小火亡人”整治等结合起来。政府主导治理，压实责任。将电动车火灾整治纳入消防安全网格化管理，重点对违规停放、进楼入户、飞线充电、堵塞疏散通道等行为进行了整治，督促街道社区、物业管理公司以及基层派出所依法履行消防管理职责，责任包干、分块划片，联合排查检查，形成齐抓共管的局面。紧抓源头管控，严防火灾。联合消防与公安、住建物业力、街道社区、派出所、市监等部门加强对电动车销售、维修单位的安全资质管理、产品质量检测等工作的监管，加强对电动车火灾安全防范。据排查，电动自行车领域无生产企业，有爱玛电动车、瑛达车业、车业有限公司、邦德电动车、比德文电动车、鑫和摩托车商行、台铃电动车商行、雷丁电动车、君丰电动车销售中心等销信维修电动自行车场所共计9家。重点整治抓管理，无缝摸排。深入劳动密集型企业、老旧小区、出租房聚集区排查巡查，对发现在楼梯间、楼道、疏散通道、安全出口等区域违规停放电动车或私拉电线和插座给电动车充电的，依法当场查处。紧盯突出问题，完善
设施。就小区电动车违规停放充等长期性疑难问题，与物业管理公司开展交流探讨，大力推广建设电动车智能充电桩，并在周边配齐足够的灭火器、消防栓等消防设施，积极引导电动车业主按照规定进行车辆停放、充电。截止3月全县3个居民小区建立4个集中充电场所，11个集中停放场所，解决了居民自动自行车停放难充电难的问题。多部门开展联合检查8次，出动检查组14个，排查隐患36处，清理违规停放和充电的电动车24辆。
六是开展新兴场所消防安全整治行动。根据上级关于深化密室逃脱类场所火灾风险隐患排查的部署，一是履行消防监管职能，大队向政府提交了《关于xx县新业态新领域风险研判报告》，汇报了新兴场所基本情况，分析了行业消防风险，并提出了工作建议。二是依托消安委平台，向文旅、住建、公安等部门发送建议函一式三份，提示加强密室逃脱类场所消防安全管理。三是排查室内冰雪场所。在北京冬奥会召开期间对与县文旅、工商等部门对辖区室内冰雪冰雕场所进行了排查梳理，确认无此类场所。四是强化消防宣传。在排查同时，向各新兴场所发布《密室逃脱类场所火灾风险指南（试行）》《密室逃脱类场所火灾风险检查指引（试行）》，督导各场所开展自知自查自改工作，并适时进行督导检查，严防“带险运营”。根据对新兴场所的摸底排查，xx县区域内现存在密室逃脱类场所仅有位于大型商业综合体xx城市广场三楼的xx县剧本推理桌游社1家。从排查来看，我县这家xx县剧本推理桌游社的经营状况不好，面临停业，安全风险性综合评定为低。
七是全力加强基层消防安全监管。根据支队部署要求，将小火亡人整治行动延长至3月末。一是依托政府全面部署。消安委主任、分管消防工作副县长包维书作出的明确批示：由公安局牵头与县消防大队等部门密切配合，实行清单制、实名制、制定详细方案，层层部署推动。二是以春节、元宵节、全国两会等重要节点消防安全保卫工作为主导，全面推动三类场所消防隐患排查专项整治。推动重点和非重点单位排查整治。检查单位家次，发现和督改隐患处，下发文书99份。推动九小场所专项整治行动。累计九小场所“建档”建档已达余家，共计排查九小场所家，发现和整改隐患处98处。村居民住宅消防安全整治。排查重点人群人家，发现隐患14处，开展宣传次；排查村屯小区个，发现和整改隐患23处，开展消防宣传次，清理电动车52台发放消防宣传资料20__余份。三是推动建立消防工作站。积极发挥职能，向政府、县编办提交成立乡镇（街道）工作站的请示，争取地方事业编制用于加强基层组织防火力量建设。同时推动乡镇（街道）将消防工作融入“多网合一”综合网格管理，健全完善乡镇（街道）消安委组织并实体化运转，明确网格消防管理人员及工作职责，部署各乡镇召开20__年消防工作会议，派驻消防文员5名入驻乡镇街道，推动甸子镇和城街道办成立了消防工作站，做到“四有”标准即“有场所、有设备、有人员，有制度”。下一步大队将继续推动各乡镇街道成立事业编制的消防工作站工作。
三、全面加强执勤战备完成灭火救援和安保任务。
大队在地方政府和支队党委的正确领导下，紧盯北京冬奥会和冬残奥会、省“两会”、全国“两会”等重大活动，以及元旦、春节、元宵节等重要节点，全力做好消防安保工作。一是针对辖区消防水源、“高低大化”等重点保卫对象、重大活动举办场所和火灾易发单位，制定灭火救援作战编成，开展辖区“六熟悉”12次和实战演练8次，夜间熟悉演练3次，有效提高了灭火救援能力。二是强化预案管理修订，加强防消结合，重点学习数字化预案终端操作方法，修订完善辖区高低大化等重点单位预案30份。三是完成城镇冬季水源普查，对辖区消火栓、消防水鹤等情况进行摸底排查，将发现的18项问题及时反馈自来水公司，督促及时进行维护保养，落实防冻保暖措施，确保数据准确率、完整率达%。四是严格各项安保工作举措。严格落实等级战备制度，执行领导带班、全员备勤和请示报告等制度，加强车辆器材维护保养，及时调整执勤力量部署，充实一线救援力量。灭火关口前移，在大型庆典活动场所、烟花爆竹燃放区域、重要街道路段设置临时消防执勤点，前置力量驻守盯防，强化社会面消防巡防，配备流动执勤力量，确保第一时间响应、第一时间到场处置，全面做好“灭大火、救大灾、打恶仗”的准备。
冬春火灾防控期间，共检查单位家次，发现和督改隐患处，下发法律文书份，行政许可10家，临时查封1家，行政处罚12家，三停单位1家，罚款元；共接警火灾扑救51起，抢险救援4起，社会救助1起，共出动指战员人次、车辆辆次，保护和抢救财产价值60余万元，全县未发生较大以上和亡人火灾事故，确保了山城平安稳定。
收费站冬春火灾防控工作总结报告
篇4我院根据文件要求，采取强化领导、加强宣传、巡逻监管的方式，在院内开展今冬明春火灾防控工作取得一定成果，现将工作总结如下：
一、成立领导机构、制定实施方案、明确任务
1.成立今冬明春火灾防控小组
组长：
副组长：
成员：
2.24小时值班电话
3.领导小组职责
负责全院今冬明春火灾防控工作的"组织指挥，李广奎负责对火灾防控工作的监督、检查与协调工作。
二、突出重点，坚强检查，落实好各项安全防火工作。
1.医院组织了排查整治火灾隐患工作，对医院消防器材、电梯、药房、配电站、氧气站、手术室、化验室、储备库房、病案室进行了全面的排查清理，对电器设备是否遵守安全操作规程，是否存在安全用火、用电用氧现象进行每日班前班后消防检查;
2.畅通消防通道，严禁在医院消防通道停放车辆或堆放物品，并用值班保安实施排查;
3.完善相应的应急预案，明确相关人员在突发消防事故是的目标责任;
4.利用院周会、晨会等多种形式对科室全体医务人员进行消防知识应急避险方法教育。
三、开展医务人员逃生自救疏散演习
20xx年11月26日我院组织全院职工学习消防知识，并开展消防演习。通过自救疏散演习提高医务人员逃生自救能力和防火知识，掌握正确逃生自救方法和技能，熟悉医院逃生自救疏散线路，使之一旦发生火灾能够迅速准确有序逃生、减少伤亡，把灾情降到最低点。
消防安全高于一切，防火工作任重而道远，我院将持续加强今冬明春消防安全监管力度，不断提升安全防范意识和工作的持续力，做到警钟长鸣，预防事故发生。
收费站冬春火灾防控工作总结报告
篇5根据市消防工作会议安排部署和消委[]2号文件精神，我局迅速启动xx年春夏火灾防控工作，成立春夏火灾防控领导小组和专门办公室，制定下发了《xx年春夏火灾防控工作实施方案》，把上级要求和具体工作任务传达到基层一线，抓好春夏火灾防控工作落实，具体做法如下：
一、动员部署
召开春夏火灾防控工作动员部署会议，传达相关文件精神及春夏火灾防控工作各项目标任务，制定春夏火灾防控工作实施方案，与基层单位及施工企业签订了目标责任状和安全承诺书，明确了各基层单位和施工企业的责任，为春夏火灾防控工作各项任务的落实提供抓手。
二、自查自纠
各单位及施工企业对所辖范围内火灾安全隐患进行自查自纠，成立专职机构负责该项工作，并形成常态化管理。对自查出来的`隐患问题上报局领导小组，并立即整改。推进行业内消防安全标准化管理。4月份开展行业消防管理示范建设，每单位打造1家消防安全示范单位，持续落实消防安全标准化达标创建活动，做好本单位消防日常管理、业务检查。
三、督查督办
局消防安全办公室负责基层单位及施工单位春夏火灾防控工作的督查督办，4月份完成对各单位隐患问题整改的专项督查工作，对查处问题仍未整改到位的单位，下发督办单责令月底前必须完成整改，对没有整改到位的施工企业，下发停工通知书，整改到位方可复工。组织完成“五一劳动节”消防安全专项检查，重点检查人员密集场所，对灭火器、逃生避难标识的配备情况进行全面检查，对场所内禁烟工
作、电器使用情况作出规范。并将检查结果以书面方式通知，单位负责人签字备案。
篇五：教导员自查自纠下步打算
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条令条例学习月总结
篇一：条令条例学习月总结
关于“条令条例学习月”活动
开展情况的报告
总队警务处：
为切实加强部队管理教育工作，我支队按照总队统一部署，从20XX年3月1日至3月31日，全面开展“条令条例学习月”活动。通过活动，支队全体官兵进一步增强了政治意识、宗旨意识、法纪意识、军人意识、安全意识和职责意识，严格执行各项规章制度，部队正规化建设水平进一步提升。现将我支队“条令条例学习月”活动开展情况作总结报告如下：
一、加强领导，周密部署，层层动员
（一）建立组织，明确职责。
总队《关于开展“条令条例学习月”活动的通知》印发部队后，支队领导高度重视，立即召开专题会议，对如何开展好“条令条例学习月”活动认真进行了研究、分析和部署。为确保支队“条令条例学习月”活动工作有步骤、有秩序、出成效，支队成立领导小组，由支队长、政委任组长，副支队长任副组长，司、政、后、防部门领导为成员，办公室设在司令部，具体负责活动工作的督导检查。
（二）下发方案，层层动员。
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为确保支队“条令条例学习月”活动的有序开展，支队
制定下发了《支队“条令条例学习月”活动实施方案》，并组织召开动员会进行动员，支队长、政委出席动员会并就开展好此次活动提出了具体的要求，所属各大队也能按照支队的活动方案召开动员部署会，使全体官兵统一了思想认识，明确了活动的具体目标和要求，在思想上做好足够的准备，以活动为契机，促进队伍建设，确保支队“条令条例学习月”活动在领导小组的统一组织领导下有计划、有步骤地顺利开展。
二、加强学习教育，全面提高官兵素质
支队组织全体官兵认真学习新的《共同条令》（《内务条令》、《纪律条令》、《队列条令》）、《军队基层建设纲要》、《中国人民解放军现役士兵服役条例》、《中国人民解放军安全条例》，《公安机关人民警察纪律条令》、公安部“五条禁令”，《公安消防部队安全管理工作规定》，《公安消防部队执勤战斗条令》、《公安消防部队作战训练安全要则》、《公安消防部队兵员管理规定》、《公安消防部队官兵、营区管理规定》等内容。在开展学习过程中，支队机关积极做好表率，充分利用点名、交接班时间人员比较集中的时机开展条令条例学习，并结合每周三下午的训练时间开展队列训练；为增强学习效果，支队还专门组织各大中队领导进行集中授课，由参谋长亲自授课。各大队官兵也结合工作实际充分利用夜晚时间组织学习，以不断强化官兵“学条令、用条令”意识，切实提高部队正规化水平和战斗力。
三、全面开展专项活动，确保活动成效
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（一）举办条令知识竞赛活动。3月28日，支队组织全市部队开展条令知识竞赛活动，以此推动官兵参与竞赛活动的热情，达到“学好共同的、精通本职的、了解相关的、熟记重点的”目的，确实提高广大官兵的条令意识，并抽选人员积极备战4月中旬总队组织进行的全区消防部队条令条例知识竞赛活动。
（二）组织队列会操和观摩活动。3月22日，支队组织全市部队开展队列会操，以检验部队新《队列条令》的学习贯彻情况。通过会操，全体官兵的队列动作得到了进一步规范，军人形象得到了进一步提升，达到了预期的目的。并在特勤大队统一组织中队会议仪式组织程序观摩活动，对各基层中队的军人大会、队务会、班务会等行政会议，晋升（授予）警衔和纪念仪式的组织程序进行观摩。通过观摩活动，使基层中队管理干部和班长骨干掌握了各种会议仪式活动的基本程序、方法和要求，部队正规化水平进一步提升。
（三）开展一日生活秩序检查评比活动。支队依据《内务条令》有关规定，结合部队实际，对机关和中队一日生活秩序进行规范，并于3月23日组织进行检查，并开展“流动红旗”评比活动。通过检查评比，有效规范了机关和各基层大中队的一日生活秩序。
四、开展“六查”专项治理活动
支队根据当前队伍管理形势，分析查处消除部队违纪违法隐患和苗头，认真开展“六查”专项治理活动，着重排查以下几个方面的问题：有无官兵不假外出，逾假不归；有无
官兵参与赌博或经商；有无官兵过度消费，恶意欠款，与部队内外人
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员发生经济纠纷；有无官兵在工作或执勤期间饮酒，酒后驾车，违反“五条禁令”；有无官兵违反部队规定在驻地谈恋爱，未婚同居；有无侵占战士利益，打骂体罚新战士，要新战士帮站岗、洗衣服等。
通过排查，全市部队均未发生以上违规违纪现象，官兵遵章守纪，安心工作和服役，部队秩序正规，高度稳定。
五、存在不足
通过所属单位和官兵的共同努力，此次“条令条例学习月”活动开展顺利，教育落实、管理到位，成效明显，保证了各项工作任务的顺利进行。但通过调查分析，仍不同程度地存在一些问题和不足，主要表现在抓队伍管理工作的创新力度还不够突出。活动开展以来，我们在抓队伍管理工作中虽然做了大量细致的工作，也取得了一定的成效，但在立足新情况、新问题的研究探讨上做的不够深入，还有待于进一步加强调查研究，制定出更好更有效的管理办法和应对措施。
六、下一步打算及今后工作重点
针对以上存在的问题和不足，为更进一步抓好今后的管理教育工作，确保部队安全稳定和各项工作任务的圆满完成，我们将下大力抓好以下两个方面的工作：
一是继续抓好学习教育。下一步，我们将在条令条例和各项规章制度的学习上进一步求深求细，不断采取灵活多样的学习教育方式，并在四月底再次组织进行条令条例知识竞
赛活动，进一步增强官兵的条令意识，确实提高各级各类人员尤其是干部骨干的综合素质，逐步提高部队安全管理的能力。
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二是继续抓好经常性检查督导。在以后的工作中，我们将坚持把经常性地检查督导落实到日常工作的全过程，坚持做到“教育不漏课、管理不放松、检查不忽视、违纪不手软”，维护部队纪律的严肃性，确保队伍安全稳定。
篇二：条令条例学习月活动总结
20XX年条令条例学习月活动总结
按照支队统一部署和要求，我区消防中队开展了”条令条例学习月”活动。通过这次活动，规范了官兵的言行举止，强化了官兵的作风纪律，提高了杨陵区消防中队全体官兵纪律意识和战斗力。
一、统一思想，提高认识
接到”条令条例学习月”活动通知后，我区中队立即召开党支部会议,成立了以＊＊＊为组长的领导小组，会上＊＊＊中队长传达了“条令条例学习月”通知的文件精神，并作了动员，统一了认识。针对这次活动，有的同志认为”条令学习月”年年都搞，每年也都差不多，其积极性不是很高；有的同志认为，我们人又少，再加上随时都有灭火救援任务，活动开展起来难以保证其效果等等。中队指导员＊＊＊同志针对各种倾向明确指出，我区消防中队官兵，应该保持我中队历年来的优良传统，因此更要认真对待，认真学习，认真训练。而现行的三大条令、以及士官管理规定、公安部“五条禁令”和公安消防部队“四个严禁”涉及到士官切身利益的方方面面，我们不但要学，而且要学通、学透，是部队安全防事故的迫切需要，也是建设正规化消防部队的内在要求，经过这一动员，澄清了部分同志思想上的片面认识，使
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我去中队全体官兵的思想统一到文件的精神实质上来。
二、合理安排学习和训练计划
进入三月份，我区中队的各项工作也全面展开，加上我区中
队开展的风纪律整顿等活动工作千头万绪，在教育动员阶段为确保学习效果，领导小组结合工作实际，认真分析，仔细考虑，统筹安排，制定了周密的学习和训练计划。在查摆问题阶段，官兵们畅所欲言能为中队提一些宝贵意见，同时能够自查自纠。建章立制阶段我区中队也能够积极落实各项规章制度、对四个秩序、安全工作等方面的不足和问题，进行改进。
三、严密组织，确保学习和训练的效果
这次活动，支部高度重视，在传达文件精神中，我区中队中队军(:条令条例学习月总结)政主管就明确指出，在规定的学习时间内，任何人不得无故缺席，要确保人员的参训率。学习中，领导带领全体官兵，依据条令条例，规范和士官管理规定，原原本本，逐章逐条逐句的学习，对一些章节，还联系工作实际，进行解释，便于官兵理解和记忆。在学习《士官管理规定》及三大条令中，我们结合本所几名士官的实际，一一讲解，使其简单、明朗化。同时对重点章节，要求每个人要认真做好笔记，领会其精神实质。对个别确因工作不能在规定的时间内参加学习的，要求利用课外时间进行补课。通过这一形式，确保了”时间、人员、内容、效果”的四落实。
四、对照检查，提高官兵的日常养成
这次条令学习，我们边学边改，边改边学，对照规范，每个人从自身
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查原因，找差距。与条令符不相符，与补充规定、规范合不合拍，查找出自己的薄弱环节。全所官兵互相监督，共同提高。通过条令学习和队列训练，强化了官兵的纪律意识，规范了
官兵的言行举止，培养了优良的作风，使官兵的日常养成有了根本性的提高。
这次”条令条例学习月”活动，正值我区消防中队各项工作的全面展开时，我们结合实际，统筹安排，较好的解决了条令学习和整顿的矛盾，解决了工作与”活动”的矛盾，促进了各项工作的顺利开展，使杨凌区消防中队能够朝着建设一支“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”的消防中队而健康、稳步的向前发展。
篇三：条令条例学习月总结
中国人民
武装警察部队淮北市消防支队烈山大队“条令条例学习月”活动总结
为进一步加强部队管理，不断提高全体官兵条令意识、法纪意识和遵章守纪意识，全面提升部队正规化建设水平，切实增强部队预防事故、案件能力，大队按照《淮北市消防支队“条令条例学习月”活动实施方案》的要求，从3月1日至3月31日，严格按照支队统一部署，结合中队工作实际，认真部署，严格落实活动通知精神，在部队内部集中开展以“学条令、明责任、严秩序、促正规、保安全”为主题的“条令条例学习月”活动。大队高度重视，开展了一系列富有针对性的、卓有成效的活动，进一步强化了官兵的条令意识，有效的提高了部队安全防事故能力，规范了官兵言行,中队正规化管理水平进一步提高，竭诚为您提供优质文档/双击可除
部队保持高度稳定，为今后大队各项工作有条不紊的开展打下了坚实基础。
一、高度重视，严密组织，精心部署
大队在接到支队文件以后高度重视，及时召开了党委会，军人大会，支委会，队务会进行层层动员，就文件精神对全体官兵进行传达。大队了以刘庆大队长、王德科教导员为组长，韩俊生参谋、曹锐指导员、杨大路中队长为成员的领导小组，积极研究，精心部署了“条令条例学习月”的有关工作安排，制订了详细的人员分工：刘庆大队长全面负责活动开展实施，王德科教导员、俊生参谋协助大队长工作，曹锐指导员负责详细制定活动实施方案，并抓好行政管理工作和日常工作的开展，杨大路中队长负责积极协助指导员工作，并做好宣传工作。会议要求实施方案要可行化、安排部署要细致化、分工职责要明确化、查摆整改要彻底化、宣传教育要及时化，不搞形式、不走过场，以此为契机，真正把中队的各项工作抓好、抓实。为整个活动的圆满开展打下了坚实基础。
二、认真学习，深入理解
活动中，大队严格按照支队统一安排的学习教育任务，并制定了授课实施计划，采取干部轮流授课、集中学习的方法组织教育。干部在理论授课之中，能够结合工作实际讲道理、举实例，重实效。在学习过程中全体官兵都能够积极参与，公差人员也都利用课后补课方式进行了学习，做到了全员参加，不漏人、不漏课、确保教育时间、人员、内容、效果的落实。截止目前大队共计理论授课12课时，备课教案
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8份。同时大队积极采取集中授课，分班讨论，板报宣传等方法，确保教育效果。
三、队列训练强作风
进入实施阶段以来，大队利用每周三、周五教育后的时间组织开展一个半小时的单个军人徒手队列动作、班队列动作训
练。通过开展队列训练，进一步强化了官兵良好的警容警姿、雷厉风行的作风和良好的精神风貌，提高了官兵养成。
四、深刻剖析认真解决存在的问题
活动中，大队通过召开安全管理形式分析会，认真开展自查和互查，重点查摆了单位和个人在执行条令条例和各项规章制度中存在的问题和不足，并针对问题研究制定了整改措施，做到边学习、边对照、边查找、边整改、边提高。在活动中，有机地把活动与实际工作结合起来，做到相互促进。一是把教育整顿与提高支部凝聚力有机结合，组织官兵开展了自我查摆活动，发动官兵给支部提意见和建议等，查摆中干部及支部自身存在的问题累计有3条，战士查摆出的问题有4条，都在整顿活动列出了整改措施，做了妥善解决；二是把教育活动与当前战备工作和冬训工作中存在的问题结合起来一齐抓，以会代训的方式，对战备工作中的通讯工作、指挥员战斗班长应注意的事项、驾驶员和战斗员应注意的事项进行讲解和统一。三是把教育活动与士官队伍整顿有机结合。中队针对士官队伍出现的问题进行了一次教育整顿，统一了士官队伍思想，端正了工作作风，提高了工作积极性。四是注重宣传鼓动，活动中中队组织出两期宣传板报，对学习教育、竭诚为您提供优质文档/双击可除
训练整顿情况进行了宣传，并撰写相关信息在支队网站进行发表，取得了较好的宣传作用，大队还于3月22日利用晚上的时间组织官兵进行了理论测试，确保官兵学习出成效，牢记条令、规章内容。
五、结合实际，促进部队正规化建设
活动中。大队结合实际情况，以此次教育活动为契机，进一步推动部队正规化建设。及时建立健全落实部队管理、执勤战备等工作方面的各项规章制度，严格执行条令条例和规章制度。从个人作风养成、尊敬团结、警容风纪、内务卫生等各方面扎实抓好战士的思想教育和管理工作，严格规范落实一日生活制度、请销假制度、双人双哨制度、查铺查哨制度、有效推动了部队正规化建设，确保了部队的高度集中统一和稳定。
六、取得的成果和存在的不足
活动中大队“条令学习月”领导小组按照支队文件要求，严格落实条令条例和各项规章制度，强化了官兵条令意识、纪律观念、服役态度、安全意识，树立了积极预防、科学防范的思想，克服了“事故难免”、麻痹侥幸观念，纠正了个别有章不循、有令不行的问题。本次“教育活动”虽然时间紧、任务重，但比较集中，且重点突出、目的明确，通过大队党委和中队党支部一班人的严密组织，全体官兵的积极参与，达到了收心归位、统一思想、戒骄戒躁、树立信心。规范管理、端正作风的预期目标，做到警钟长鸣，常抓不懈，为大队各项工作的开展打下了坚实基础。
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在取得以上成效的同时，我们也清醒的认识到大队在活动
中存在的一些问题：如个别同志态度不够端正，笔记字迹潦草；个别官兵对学习内容不够深入、掌握不牢等。针对这些问题，大队将在以后的工作中继续保持此项活动，针对我们工作中存在的问题和不足，为进一步落实条令条例及各项规章制度，促进部队正规化建设迈好关键的一步。
武警淮北市烈山区消防大队
二○一○年三月三十一日
篇六：教导员自查自纠下步打算
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开展廉政风险点防范管理的自查总结
XXX公安局交通警察大队廉政风险点防范管理自查总结
开展廉政风险防范工作，是上级的英明决策，是我大队当前和今后交通安全管理工作中都可能出现腐败和职务犯罪的风险而做出的重大部署，目的是引导我们每民警、党员正确行使职权，加强风险防范意识，增强我们民警依法办案、廉洁执法的自觉性。我大队根据县局的统一部署和要求，认真开展廉政风险防范工作。现将工作总结如下
一、思想高度重视，健全领导机制
为了加强廉政风险点防范管理工作，我大队成立了廉政风险点防范管理领导小组，由大队长XXX任组长，教导员XXX任副组长，副大队长XXX、XXX、XXX、综合室主任XXX为小组成员。并成立了XXX公安局交通警察大队廉政风险点防范管理监督小组，对防范管理过程进行监督检查。组织大队民警召开了动员会，并及时制定了《XXX公安局交通警察大队开展廉政风险点防范管理工作的实施方案》。
二、积极探索廉政风险点查找及防范管理机制（一）开展廉政风险排查，预见腐败变化趋势。从今年7月份开始，开展廉政风险点防范管理工作，召开了开展查找廉政风险点动员会，部署查找廉政风险点排查工作，下发了《XXX公安局交通警察大队开展廉政风险点防范管理工作的实施方案》,要求每位中层干部、民警围绕岗位职责，对岗位、本单位中存在的廉政风险开展自查。各民警都能严格按照《实施方案》的工作目标、方法步骤、工作要求开展查找工作。通过“排查风险点”来预见和判断腐败现象发展变化的趋势和规律，并进一步预见和判断出具有廉政风险的环节和领域，为有针对性地制定对策和措施提供依据，将查找梳理出来的廉政风险消灭在萌芽状态，从而进一步实现“预防”的目的，最大限度地预防了腐败现象的发生。
（二）积极探索廉政风险防范管理机制，防止腐败的发生。今年来，我大队重点在建立防范廉政风险制度和举措上下功夫，以风险排查为抓手，以责任追究和问责制约为保障，从源头上防止腐败,把廉政风险降到最低点，探索建立健全廉政风险点查找及防范管理机制。一是借鉴经验。8月份，我大队组织民警学习了一些廉政风险点查找及防范管理的做法和经验，并进行了大量的调查研究，广泛征求意见，针对中队、党员工作中可能出现或正在演化中的腐败问题，采取前期预防、中期监控、后期处置等措施，依托计划、执行、考核、修正的循环管理，制定预防腐败科学管理机制。二是实行“风险公示”。由大队统一制定表格，规范廉政风险查找格式，严格公示程序，各中队、民警个人查找出来的廉政风险内容须经大队领导班子集体讨论，将各单位查找出来的廉政风险防范措施汇集，在返回到各中队、个民警个人手中，以便共同监督，实现自我监督和群众监督。
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三、突出“四结合”，强化廉政风险点范管理在防范管理工作中我大队紧密结合工作实际，突出“四个结合”，全面推进廉政风险点防范管理工作，有力地促进了廉政风险防范工作的深入开展。
（一）与全县交通安全管理工作紧密结合。围绕中队中心工作，大队支委对可能出现廉政风险的各个环节提出了明确的工作要求，确保县公安局的重要部署和决策落实到位。
（二）与深入学习实践科学发展观活动紧密结合。认真制定深入学习实践科学发展观活动工作计划，体现特色，狠抓落实，把增强党性、严肃党纪作为工作的切入点，及时发现和解决党性不强、作风不正、执法不公等突出问题，促进党员干部严格遵守廉洁从政的各项规定，以优良党风带民风。
（三）与作风纪律集中教育活动紧密结合。制定全年学习教育计划，创新学习教育方式，提高民警学习教育实效，加大民警作风教育在反腐倡廉教育中的比重。通过学习教育使民警进一步改善工作作风，提高效能建设，进一步规范服务型交警建设。
（四）与贯彻落实党风廉政建设责任制紧密结合。与中队负责人、各民警签订廉政风险防范承诺书，明确各廉政风险防范职责，每月进行监督检查并纳入当月考核，定期通报廉政风险防范中存在的问题，并提出整改重点。
总之，在整个今年风险防范工作过程中，交警大队把风险防范工作融入到交通安全管理工作中，实现廉政风险防范与执勤执法工作有机结合。一是民警廉政风险防险意识普遍提高。从大队班子成员、中队民警，随着廉政风险防范工作的不断深入，特别是以前一些被忽视的潜在风险点被查找出来后，全大队民警认识开始转变，认识到这次廉政风险防范工作开展的及时性和必要性，认识到做好廉政风险防范工作就是更大限度地降低执法风险，更好地保护自己。二是进一步规执勤执法行为。通过风险防范，切实找准本单位在廉政风险方面存在的薄弱环节，为完善制度明确了改进的方向。通过风险防范，加大了相互监督的力度，也从源头上解决了在执法过程中的“人情案”、“关系案”等等问题，提高了执法办案的透明度。但由于随着部分民警的老龄化，自身的学习能力和水平还不够高，特别是在风险点的查找、防控措施的制定等方面与县局的要求还有一定的差距。今后我们要紧密结合我大队的工作实际，扎扎实实地把廉政风险防范工作抓紧抓实，通过有效地防范，确保实现交警队伍不出问题，违法违纪案件零发生。
XXX年X月X日
扩展阅读廉政风险点防范管理的自查总结
开展廉政风险点防范管理的自查总结
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今年以来，我单位深入贯彻落实党风廉政建设责任制，进一步加强建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设，完善廉政预警机制，努力拓展从源头上防治腐败工作领域，积极推行廉政风险点防范管理，增强各岗位人员的责任意识和廉政风险意识，积极拓展从源头上防治腐败工作领域，进一步增强预防腐败工作实效，开展廉政风险防范工作，现将廉政风险自查自纠情况报告如下。
一、加强领导，统一思想，推动廉政风险防范管理工作有序开展
为了我单位推动廉政风险防范管理工作有序开展，我们结合工作实际，针对本单位廉政风险与各项工作相互交织，密不可分的特点，把防范廉政风险和加大执法力度、强化服务意识作为一个整体来对待，确定了“科学排查确定风险点、健全规范工作流程和约束防范机制，有效防范廉政风险”的工作思路。并成立了廉政风险防范管理工作领导小组，中心主任任组长，其相关人员任副组长，负责牵头组织协调本单位廉政风险点防范管理工作。多次召开了开展查找风险点，制定防范措施，提高抵御风险能力活动会议，制定了有关工作方案，明确了工作的指导思想、主要内容、实施步骤、目标任务、工作要求和分工，确保开展廉政风险点防范管理工
作整体规划、步调一致、扎实推进。
二、突出重点，排查风险，结合工作实际科学划分风险等级
查找廉政风险点是开展廉政风险点防范管理工作的基础和前提。在开展风险排查中，针对关键环节、重点部门和重点岗位，特别是拥有行政许可、行政审批、行政执法等职权岗位，细化分析廉政风险的内容和表现形式，组织反复排查、界定，在实践中形成了查找风险点“对岗不对人”，消除抵触情绪，以思想道德、制度机制风险点为共性，以岗位职责风险点为个性，把防范覆盖到工作方方面面。
（一）提高思想认识，正确防范风险。通过查找本单位和每个岗位的风险点，使干部职工对所处的岗位和履行的职责可能存在的廉政风险有了更加清醒的认识。认识到什么是廉政风险，为什么要查找廉政风险点，凡是有职权的岗位，就一定有潜在的廉政风险。克服了廉政风险与己无关的思想，使全体党员干部重新审视自己的工作岗位和手中的权利，提高防止腐败的意识。
（二）认真分析评估，划分风险等级。对已排查出的风险点，科学划分风险等级。专门召开了廉政风险防范管理工作会议，对各岗位查找出的廉政风险点进行风险等级评析。将可能涉嫌犯罪的风险点定为一级，可能涉嫌处分的风险点定为二级，一般风险点定为三级。对初步评定的风险等级结
果，通过内部政务公示栏进行公示，在民主评议的基础上，修订风险等级划分结果，接受干部职工的监督。
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三、健全制度，规范流程，努力把廉政风险点防范管理落到实处
（一）加强思想教育，防范道德风险。结合学习实践科学发展观活动，加强干部职工廉洁从政教育，重点进行了干部职工的政治思想、职业道德、法律法规教育和警示教育，推进廉政文化建设，使他们牢固树立正确的人生观、价值观，廉洁奉公、遵纪守法，自觉抵制各种腐败思想的侵蚀；及时了解和掌握干部职工特别是重要岗位部门人员的思想动向，有针对性地加强学习，提高对不良思想的防范能力，营造廉洁从政氛围。
（二）完善各项制度，建立防控机制。找出风险后，明确各项规章制度，控制风险发生才是“查找廉政风险，建立防控机制”的核心环节。因此，我局在对原有的各项规章制度、业务流程进一步梳理分析后，修改完善了部分工作制度，明确了工作流程，做到行政权力的运行公开、公平、公正和透明。
（三）明确风险责任，加强监督考核。围绕建设“三个过硬”队伍（政治过硬、业务过硬、作风过硬），达到“四高目标”的要求（建设高素质的队伍、运用高科技的手段、实现高效能的监管、达到高质量服务），我们把廉政风险查
找和防范工作纳入行政效能考核、年度目标任务考核和党风廉政责任制考核范畴，将其与干部的评先选优有机结合起来，做到关口前移，及时将风险化解于未然，确保党员干部零违纪。
（四）针对存在问题，完善整改措施。对监控过程中发现的问题与不足，按照分级管理的原则，通过警示提醒，诫勉谈话，责令整改三种措施，防止问题演化发展成违纪违法行为。自开展此项工作以来，针对单位出现的行政许可不作为和乱作为的苗头性问题，限期进行了整改。同时，抓好党风廉政建设和政风行风建设，强化有效措施和机制的建立与落实，不断拓宽监督渠道，构筑外部监督机制。
四、开展廉政风险点防范管理取得的成效、存在的问题及今后的工作打算
廉政风险点防范管理工作实现了纪检监察工作与乡财县管业务工作的有机融合，经过前期的探索和运作，已显现出了初步的成效。主要表现在一是干部队伍的风险意识、廉洁自律的自觉性明显增强。廉政风险点查找的过程，就是个人的自我提醒、自我提高，增强了廉洁自律意识的过程，达到了以人为本，教育保护干部的阶段性目标。二是通过学习教育，明确职权，干部职工的责任意识和服务意识明显增强，各项工作进展成效显著，得到了各级领导的肯定。三是各项工作更加规范。不断完善的体制机制有效促进了各项工
作的制度化、规范化、法治化、程序化。
我们虽然在落实廉政风险点防范工作中取得了一定成效，但仍存在一些问题，主要是廉政风险点管理工作进展还不够平衡，许多工作还有待进一步深化；防范监控措施还需要在实践中不断健全完善和逐步落实到位；考核结果的精选word文档
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运用需要在更高的层面上不断完善，融合到相应制度中去。在下一步的工作中，我们将以此次会议为契机，以科学发展观为统领，通过开展廉政风险点防范管理工作，结合工作特点建立一套预防腐败的科学管理体系，建成一套制度化、规范化的长效管理机制，确保廉政风险防范管理工作取得实效。
友情提示本文中关于《开展廉政风险点防范管理的自查总结》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，开展廉政风险点防范管理的自查总结该篇文章建议您自主创作。
篇七：教导员自查自纠下步打算
（）
〔教导员在消防执法领域突出问题专项整治自查自纠报告1300字〕
教导员在消防执法领域突出问题专项整治自查
自纠报告
xxx公安消防大队教导员
在支队党委的正确领导之下，我通过学习党的十八大、十八届中央纪委一次全会精神、中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”和总队党委1号文件精神，结合支队当前正在开展的“鉴定信念、筑牢警魂”主题教育和“规范执法攻坚年”活动，以及消防执法领域突出问题专项整治活动，我在学习中增长了知识，触及了思想，提高了认识，增强了做好消防工作的紧迫感和责任感。但也发现了
工作、学习和思想中存在的一些问题，现结合学习和工作实际，逐一剖析。
一、提高认识，充分领会执法突出问题整治活动的重要性。消防执法行为是一项极为严肃的国家行政行为，是国家依法赋予消防部门的工作职能。如何把握和行使好这一职能，直接影响着消防部门的形象和发展。而提高行为人对消防行政执法的认识，是转变消防执法不规范等诸多问题的根本所在。近年来，我对消防行政执法工作十分重视，认真执行消防行政执法的有关规定，对灭火救援和其他法律赋予消防部队的应急救援行动进行不定期自我检查，确保行政执法工作制度化、规范化。总队、支队下发通知后，我认真的对文件进行了学习领会，并针对工作实际展开讨论，真正从思想上认识到消防执法的严肃性和规范执法的重要性，进一步加强思想认识和政治觉悟，牢固树立依法行政观念，善于用1法律手段行使行政职能。特别加强“依法行政意识，做到既严格依法办事，又积极履行职责，做到不越权、不滥用、不失职。
二、逐条对照、认真查找，切实将支队组织消防执法自查自纠落实到实处，不走过场。创建和谐、有序、高的现代
消防，是每一位消防人的工作职责。及时、有效的监督检查体系、更有利于消防事业的壮大和发展，我认为消防执法检查工作是必要的，是打造xx消防人整体素质提高的一个重要举措，是培养和教育一批身处执法、执勤一线的消防职工的有效渠道，是打造和谐消防的重要手段。本人在执法过程中无整治违规审批、越权审批、体外循环等问题，无清理违法增设无可条件、拖延受理和审批时限、将不符合许可条件的准予许可、变相指定消防公司和消防产品等行为；无违规执法办案问题，无“吃、拿、卡、要”和随意确定、变更处罚种类和幅度、滥用强制措施、以罚代停、以罚代改等行为；无整治变相经商办企业问题，无干部亲友经营消防公司、承揽消防工程、推销消防产品的行为；无整治违规创收摊派问题，无利用消防培训和消防技术服务搞经营、搞创收的行为；在清理案件过程中无代签字，不按时出具文书的行为；无整治盯消防工程不盯本职工作、公章管理不规范等问题。
三、建立长效学习机制，强化自我学习，切实加强执法素质培养。
在逐条对照之后，本人深刻地发现了自身在某些方面还存在着不足，是有待于加强和改正，只有切实加强自身执法
素质的培养，强化岗位培训，积极完善有关的奖惩廉政制度，建立长期有效的学习机制，不断提高依法行政能力，才能准确、高效、及时的完成消防行政执法工作的需要，促进自身事业的进步。
在以后的工作中，我将紧紧围绕总队和支队的要求，严格落实各项工作制度，加大自我督查力度，有效预防违规执法的发生，为构建规范、有序、高效的消防执法工作而做出新的贡献。
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