篇一：请各村居检视落实工作中存在的问题和不足
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导语】述职报告可以帮助我们检视??的?作，看到??的不?，总结出好的经验，为以后更好地?作。述职报告的写法依据报告的场合和对象?定，?般来说采?总结式写法。本篇?章是?忧考为您整理的《村书记述职报告2021年最新范?5篇》，供?家阅读。1.村书记述职报告2021年 我?担任xx村?部书记以来，在区、街两级党委、政府的正确领导和关??持下，在全村村民的??拥护下，??我村实际，在带领群众致富??取得了?些成绩。这天，我把x年?作状况向各位领导、同志们汇报如下。不当之处，请批评指正。 ?、始终不渝地抓好组织建设，为物质礼貌建设带给智??持
1、?是我们认真组织党员和村两委成员学习党的“xx?”精神，实践“三个代表”重要思想，落实科学发展观，继往开来，与时俱进，全?实施争创?康礼貌村?标，提?两委成员的思想?平，从?促进我村全??作的顺利开展。?是坚强对?部成员的培养和监督，要?标准、严要求，突出抓好思想作风建设，解决好书摊?、混??，?所作为等问题，不断加强??建设，在?部的带领下，提?两委成员、??党员的凝聚?、战??，切实发挥好在各项?作中的领导核?作?，逐步建设成为品德好、潜?强、作风正、威信?、能带领群众加快致富奔?康的优秀党?部。
2、加强对党员的教育管理，充分发挥先锋模范作?，党员要在党?部的领导下，严格遵守《党章》规定及党内各项规章制度，严格党内?活，落实党员?标职责，认真履?义务，正确?使权?，协助党?部做好各项?作，坚持三会?课制度，坚持民主评议党员制度，使其在维护群众利益，维护社会稳定，遵纪守法，科技致富，遵循社会公德，计划?育移风易俗等??真正发挥作?，在村两个礼貌建设中真正发挥先锋模范作?。
3、规范村两委?作，增强领导班?的整体功能，要明确村党?部是村各种组织和各项?作中的领导核?，确保思想、政治和组织领导，村民委员会要在村党?部的带领下，??主动地做好职责范围内的?作，村两委成员要?觉维护党?部的群众领导和班?团结，??主动地做好分管的?作，共同把村?的事情办好、管好。
4、充分完善各项管理制度，进?步落实村务、财务、民主管理、群众监督制度，增强?作透明度，各项?作有章可循，有法可依，做到职责分明，??有效的开张?作。
5、加强对后备?部以及?党??分?的选拔和培养?作，按照发展 社会主义市场经济的要求，顺应群众的致富愿望，严格选拔思想觉悟?，年轻有为，能带领群众发展经济奔?康的同志，加强其思想教育，努?提?其思想修养，使其成为优秀后备?量和?党??分?。 ?、以经济建设为中?，千?百计地让群众增收
1、村两委要在不断加强??思想政治建设和作风建设同时，增强?局意识、经济意识、政策观念和法律观念，转变思想?式，改善?作?法，结合本村实际状况，确???发展思路。
2、搞好村居规划和道路建设，继续加?发展私营企业，扶持好出租车业、批发、维修、经销部等产业的健康稳步发展，对各项经营致富路?的探索，培养典型，增强?范户带头作?，为村居经济发展营造良好的环境。
3、??协调关系，解决好部分居民的?活，当前重点解决??地，部分村民?门路，找不到?活的门路。解决好?员的?活问题，个性是解决好病困户、特困户、?经济来源等?员的?活问题。
4、?争盘活现有资?，招商引资，不断拓展群众经济发展的路?。 三、抓精神礼貌建设，丰富村民的精神?活
1、建设好村?化?院的配套建设，为?便村民进出村难，排出积?，新修道路，同时也改造?活??，为了使全村礼貌建设，使村民学习科学?化知识，营造?个精神礼貌建设的良好载体，组织开展好丰富多彩群众?化活动，把思想道德、社会公德、职业道德、家庭美德教育贯穿到各项活动中去，引导村民移风易俗。
2、开展好“?礼貌户”“致富能?”“科技带头?”“优秀党员”“模范团员”“好媳妇”“好婆婆”“礼貌家庭”评选活动，到达弘扬正?，??争先进的?的。
3、继续抓好计划?育村民?治的事实，注重专职主任和妇??组长的学习和培养，提?他们的思想素质和业务?平，分责到岗，岗位到?，使他们??有职责感、压?感，督促他们完成好各项计划?育指标。同时，村委会要从?、财、物上给与倾斜，保证?员?资、独???
优惠政策的各项指村所需要资?，争取计划?育?作取得好成绩。 四、加强社会治安综合治理
1、加强社会治安综合治理?作，理顺各??关系，创造优良的社会环境，搞好安民?程，群防群治，确保村民安居乐业，反对封建迷信活动，依法打击**，增强村民的法制观念，群众观念，构成党群?部之间融合、团结的局?。
2、及时解决群众关?的热点、难点问题，超前预测，防患于未然，确保了?信访、上访案件的发?。
五、?作中存在的问题 由于资?短缺，村内街道?向没有硬化，到了?季，出?困难，给群众带来了?活不便，群众意见很?。 总之，在这?年了我们南王村两委在办事处领导帮忙下，为改善村名?活条件，集资?管安装到户，到达?户?表，?程合格验收。为村协调安装太阳能、沼?池，村民?活有了很?改观，受到村民的?致好评。为使党员?部和村民有?个良好的活动场所，为融洽?群关系，奠定了良好基础。在今后?作中，做好每?步，让领导放?、让群众称?，争取在新的?年?为群众排忧解难。让办事处领导放?，让群众满意。2.村书记述职报告2021年 时间过得真快，xx年就要到了，从七?底到任，已经四个?了。为了在以后的?作中，扬长避短，继续发挥??的长处，弥补??的短处，更好的把?作做好，下?我就将??这?个?的?作情况和体会做?下汇报： ?、坚定理想信念，提?思想修养和理论素质 在区领导的领导下，在镇领导的积极引导下，在村领导的热?帮助下，我的各??的素质都有了很?的提?，尤其是理论?平和思想修养??。以前学习?些理论知识只是死记硬背，想当然的理解，效果不太好，知其然不知其所以然。参加?作之后，能够把理论和相结合，?理论指导，通过促进理论的理解，两者实现了良性互动，促进了?作的顺利有序开展，同时在实际?作中我对理论知识的认识领会更加深刻了。 ?、做好本职?作，完成领导交给的任务 我到村之后，担任村党?部副书记职务，在这个岗位上，我既出?的完成了领导交给我的各项任务，也在?作中锻炼了??的实际?作能?。我的第?项?作是参加并协助村委会的征兵?作，征兵是村委会的?项重要的?作，通过在村?摸底?访，我了解了村?的青年情况，包括他们的想法等情况，对以后我兼任村青年团书记的?作打下了基础，另外我也认识了不少的村民，增进了我与村民的感情，对后来的?村?作很有益处。除此以外，我还参加组织了村?的合作医疗登记、党务材料的.整理、各种村务软件资料的整理等等?作，从这些?作中，我学到了许多，他们都将是我??中重要的宝贵财富。 三、加强??的学习，不断充实?? ?从参加?作以后，区政府多次组织的各种培训和学习活动使我受益良多，获益匪浅：坚定了我在农村扎根的信念，激发了我服务三农的热情；提?了我的?作能?，尤其是?作?法上；让我对理论更深领会，实现了理论与的?进与发展。 除了参加各种培训，我还加强了?学，主要是关于农村的政策法规，以及村委会?作相关知识等，武装头脑，为以后顺利?作做准备。 四、正视不?，勤于检讨 虽然半年时间?，我学到了不少东西，能?也得到了提升，但是与?村?部相?，我还只是个?学?，?作?躁，虽然没有?的失误，但是不利于?作的顺利开展；空有热情，?作?法和经验不?，农村?作千头万绪，?较繁琐，没有固定的处理公式，必须要灵活处理各种问题，随机应变。在以后的?作中，我?定经常向?同志学习和请教，在?作中勤于经验?法，尽快地完善提???，不辜负各级领导的关?和爱护，做?名合格的村?部。 展望20xx年，充满希望的?年，我将以饱满的热情和认真的态度投?到农村这??阔的天地中，服务三农。3.村书记述职报告2021年 今天，我怀着??激动的?情，向?家汇报本?就任xx村?部书记两年多来的?作。上任以来，我在镇党委、政府的正确领导下，在各位村民的???持下，在班?成员的配合?持下，我团结带领村?的?般?，想群众所想，急群众所急，克服资?瓶颈制约，想?设法尽?解决群众?产?活中的?路难、??难等重重困难，处理了各类遗留?盾纠纷10多起，较好地完成了党委政府下达的各项中?任务，这两年以来。我主要做了以下?个??的?作： ?、抓好村委会班?建设，调优?般?的精神状态 ?前，我们村委会班??作运转正常，?对党委镇府?项接?项的中?任务，我要求?般?向我看齐，按照两委会的分?各负其责，在?常?作中，我事事亲?抓，村环境整治、?盾纠纷的处理等?项?作，关于计划?育，只要怀疑有??胎现象，我都亲?上门，???了解对象户的思想动态，做好宣传教育，另???，督促对象端正思想态度，及时到镇计?办查环、妇检。?前，镇对我村计划?育?作有了较好的肯定，村环境整治和计划?育是村?两委会的两??程，尽管这两项?作是造福于民的好事，但要赢得群众的?持和杜绝各类?盾纠纷实且不容易，为了抓好这两项?作，我尽?做多于群众商量，让群众做主。 ?、为民办实事，着?解决群众最关?、最迫切的热点、难点问题。 由于种种原因，我们xx村的这两年的基础设施建设落后了。群众?产?活中遇到了较多的困难，如?路难、灌溉难、??难等问题，其中?路难是xx村的难题，到了?季和冬季，?路的烂泥巴让村民?法出?，严重影响了村民的?活，?对这种情
况我和村?两委组织群众上?背??路，为群众解决了??难题；另外针对xx村地质滑坡的现象，我时刻铭记在?，遇特殊天?我们两?时?次；??时?次；半?时?次实地摸排灾情。再次我还?励帮助部分群众种植草莓蔬菜，增加农民的收?，为农民创收，提?了百姓的?活?平，为xx村同全办?起迈向?康社会奠定了?定的物质基础。 三、抓好形象?程，树?村委会?般?和??良好形象 村办公室是xx?民共同的?副脸，多年来，我们因陋就简，不搞豪华装修，简单朴素，?净整洁，遇到?盾纠纷，我从不回避，总是先多??调查，摸清纠纷起因，再对症下药，协调好纠纷双?的关系，将?盾处理在早期，对遗留?盾纠纷，也是想?设法，争取?个?解决?起?盾纠纷。 各位领导、各位村民，以上是本?两年多来做的?点?作，但与?家对我的要求还有?定的差距，我深深的感到，我做的每?项?作，取得的?点成绩，离不开?家的关?和?持，借此机会，我向?家表?衷?的感谢，同时请?家?如既往地对我们村两委会?作，给与宝贵的帮助和?持！4.村书记述职报告2021年 全体党员、各位村民代表：
20xx年，在上级党委的正确指导下，在??党员、?部的?持下，我坚持学习和国家的?针、政策、和法律、法规，努??作，积极团结两委班?，?觉接受群众的监督，时刻不忘党和?民群众赋予的权利和义务。尽职尽责、廉洁奉公，以务真求实的作风，开拓进取、团结奋?，较好地完成了上半年的各项?作?标和任务。下?，我把X年履?职责的情况做以汇报： ?、坚持学习，把握政策，不断提???素质 学习是履?好职责的基础。不学习，思想就会落后于形势，?动就会脱离实践。作为?名村?部书记，我深感责任重?。在向书本学习的同时，我始终注意观察和总结，注意向?边的有经验的同志请教学习，学习他们严谨的?作态度，果断处理问题的能?，较好的?作?法和领导才能。对?作中遇到的?些吃不准的问题，坚持向上级领导早请?、早通?，有效提?了?作效率和领导?作的能?。 ?、坚持廉洁从政，树?良好的公仆形象。 作为?名党的领导?部，我时刻告诫??，在思想和?动上要从严要求。?是增强紧迫感和责任感。从政治上与党中央保持?度?致，做?个忠于党和?民事业的?，忠于职守，尽职尽责。对市委部署的?作任务，?论多?困难，多么艰苦，总是乐于接受，千?百计不折不哲的去完成。?是牢固树??局观念、集体观念，识?体、讲原则。在?作中，坚定不移地去贯彻执?上级领导的决定；?觉主动的安排部署，超前抓、?胆抓、从严管，敢于承担责任。三是廉洁?律。处处事事?共产党员的标准严格要求??，从严管好家庭成员和?边的?作?员，不以任何名义谋取私利，?活上勤俭节约，不搞?吃?喝、拉帮结派，不参加任何不健康和庸俗的娱乐活动，为?诚实，公道正派，较好地维护了党的廉洁形象。四是勤政为民。?论是分管农村?作还是意识形态的?作，种类事情都很多，????扑在?作上，从?怨?，并坚持在?作中锤炼??的坚强性格和务实作风，维护好?党为公勤政为民的形象。 三、切实搞好基层组织建设，认真搞好xx?精神学习教育活动 村党?部是村级组织和各项事业的领导核?，?基层组织建设是?切?作的?要任务。本?部认真贯彻执?党的路线?针政策和城区办党委及本村党员?会的决议。坚持制度，按时召开?部委员会和党员?会，注重对党员和积极分?的教育管理和监督进?步调动和激发??党员积极性创造性，认真组织贯彻落实党的xx?精神学习教育活动以及党的群众路线教育实践活动，充分发动党员在经济发展中带头建功?业，在社会事业建设中带头献计出策，真正让“科学发展上?平、党员?部受教育、?民群众得实惠”。 四、关注民?问题完善基础设施情况 ?是投资10余万元，改造扩容输电设备，村东?巷增加?台变压器并对村北变压器进?了扩容；?是投资15万元，改造村西排洪渠300?；三是投资15万元，改造铁路涵洞?和村民?化活动中?前?路等。 半年来的?作成绩得到上级领导的肯定，我深知这些成绩的取得来之不易，是每?位?部?勤?作、齐?奋?的结果，我坚信，在上级党?委的正确领导下，在全村上下的共同努?下，郭村的发展?有希望，郭村的明天会更加美！ 最后，恳请领导和同志们严格审查我的述职报告。谢谢?家！5.村书记述职报告2021年 各位领导、同志们： ?家好！
20xx年在镇党委、政府的正确领导下，作为党建第?责任?，我认真贯彻落实镇党委基层党建责任制?标要求，紧紧把握??在村党建?作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位。团结带领全村??党员?部群众艰苦奋?、开拓创新、扎实?
作，提升了党建?作?平，有?地推进了全村各项?作?好?快发展。下?，我将xx村党建?作情况述职如下，请各位领导、同志们评议： ?、找准定位，结合实际，确定我村党建?作思路。
1、指导思想：以党的xx?、xx届三中
全会精神为指导，以建设管理有序、?明和谐的新农村为?的，以强化功能、服务群众为重点，以村党组织建设为核?，以创新党建?作机制，坚持开拓创新、注重实效的原则，努?构建资源共享、共驻共建党建?作新格局。
2、?作?标：重点是要调动和发挥好我村党员的积极性，发挥好党员的先锋模范作?，根据党员的?化程度、办事能?、?体状况等特点进?分类管理，使其发挥作?，提?村党组织整体素质，加强党组织建设和党员管理。 ?、具体?作
1、20xx年7?份以来，xx村党?部为抓好党的各项?作，按照上级统?部署，精?组织，周密安排，分阶段、有步骤组织全体党员特别是两委班?成员进?学习党的xx??件精神和xx届三中
全会报告，通过学习，进?步坚定理想信念，增强认真贯彻落实党的基本理论、基本路线的?觉性，强化?党为公、执政为民的理念。
2、深化管理活动。为了切实把事项落在实处，对全体党员进?了设岗定责、评定等?作，并把党员的情况进?了公?，让党员亮?份、明?标，在?作上“?名党员??旗帜”，起到模范带头作?。
3、开展党的群众路线教育实践活动。?先，按照镇群众路线教育实践活动领导?组办公室安排，讨论成?了村党?部党的群众路线教育实践活动领导?组，我村向党员、代表发放践?群众路线意见表35份，收回35份。经过梳理汇总，四风??存在的突出问题6条（其中：形式主义的突出问题2条，官僚主义的突出问题2条，享乐主义的突出问题1条，奢靡之风的突出问题1条），以征求到的意见建议为前提，我?部制定了《xx村党?部党的群众路线教育实践活动实施?案》。 在准备?作完成后，我村组织召开了党的群众路线教育实践活动启动?会，全体党员、村民代表参加了会议。完成了?案宣读，启动讲话，群众座谈等议程，会议阐述了教育实践活动的重?意义，同时结合本村实际，对活动开展进?了安排部署。在第?个环节学习教育听取意见??，?是认真抓了党员集中学习教育。组织党员认真学习了省、市、县和镇党委领导在各级党的群众路线教育实践活动有关会议的讲话精神，完成了?部书记专题讲党课，观看了群众路线教育专题影?《焦裕禄》，开展理想信念、党性党风党纪和廉政警?教育。?是结合实际，扎实抓好听取群众意见?作组织两委?部?村?户征求意见113户，向群众发放“群众提”征求意见表，向班?成员发放“??找”、“相互帮”“集体议”征求意见表，?求找准存在问题，了解群众真实想法。
4、切实加强村党组织和班?建设。?先，村党?部加强了对村??作的领导和指导；其次，明确规定了村两委班?成员分?，及时发现、了解、反映和解决村??作中存在的突出问题，做好了各项?作的相互协调，打造了??思想素质?、业务能?强、团结协作有奉献精神的党员?部队伍。
5、加强了党员队伍的管理与教育。认真制定并落实了本?部的年度?作计划。要在保证党的常规?作正常化的基础上，不断加强了党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育，创新了民主评议党员的?式，加强了党员经常性的教育?作，提?了党员素质，组织了深?开展“共产党员先锋岗”活动，切实发挥党?部的战?堡垒作?。 三、存在的主要问题和解决办法
1、理论和政策学习不够深?。主要表现在马克思主义功底不厚，政治理论?平不强，忽视了学习→实践→再学习→再实践的实践论要求，放松了对主观世界的改造，对新时期的路线、?针、政策理解不深，对当前转型时期所出现的新?盾缺乏深度思考。所以，我xx村两委要加强理论和政策学习，深?领会xx?和xx届三中
全会的精神，并加强学习将精神运?到?常?作中。
2、思想认识不到位。主要表现为对群众路线的政策认识没有深?，所以我们要加强对群众路线教育实践活动的认识；?是开展群众路线教育实践活动，把为民务实清廉的价值追求深深植根于全体教职?的思想和?动中，切实解决?民群众反映强烈的突出问题。?是开展群众路线教育实践活动，就是要破解村级集体发展难题。如何迅速提?党员?部的??素质，真正发挥党员?部服务农村、服务农民，服务农业的作?。三是开展群众路线教育实践活动。就是要切实解决我们，??存在的“四风”问题。
3、作风整改没有整改到位。通过学习中央关于改进?作作风、密切联系群众的“?项规定”增强了服务意识，改进?作作风，转变服务态度。?是班?成员要严格对照班?成员检查材料，将??的四风问题整改到位，努?做到为群众服务，为群众办实事。?是完善制度。健全完善常规管理制度。严格上下班签到制度、节假?值班制度、上班?作制度，健全纪律作风建设的长效机制，强化公务消费的透明和监管。
4、党建材料没有抓实到位。由于我思想认识还不?，有时候对xx村的党建材料重视程度不够。接下来我会努?抓党建材料建设，提?对xx村的党建材料的重视程度，对照三级联创检查材料进?整改，并在规定时间内整改完毕。 四、接下来的党建?作打算
1、继续加强党员?部党风党纪教育，把反腐倡廉?作作为?项长期重?政治任务来抓，利?各种会议、板报、书刊等多
种形式进?警?教育，增强党员?部队伍的?理防线，营造风清?正的氛围。
2、继续加强党员、?部的理论?平，认真学习党的政策?针，推进基层民主建设，提?全村党员、?部的业务?平和实际?作能?，增强党的凝聚?和战??。
3、优化党员结构，抓好党员发展。在实际?作中，坚持?标准、严要求，依党章、按程序，积极慎重做好发展党员?作。
4、努?完善党建材料，加强对党建材料的重视程度，并达到三级联创检查材料的标准。 总结过去，汲取经验，在今后的?作中我将继续努?，加强学习，多为群众办实事，办好事，总结?作中存在的不?之处，脚踏实地，实事求是，为xx村的发展做出更?贡献。
篇二：请各村居检视落实工作中存在的问题和不足
为民服务方面存在的问题报告
为民服务方面存在的问题
1.宗旨意识不强，党性修养不够，缺乏团队意识，干的为人民服务的事，说的是混社会的话，当面八面玲珑，背后恶言相向。
2.有时艰苦朴素的奋斗精神弱化，为民服务的宗旨意识淡化，慢慢与群众众拉开距离，出现了脱离群众的问题。
3.个别领导干部联系基层、服务群众不深入，习惯于坐在办公室遥控指挥，电话指示、文件指导，对分管领域出现的问题解决力度不够有力、不够彻底。
4.工作作风漂浮，工作不够务实，强行执行政策多，关心群众需求少，喜欢“和稀泥”。
5.一些单位热衷于打造领导“可视范围”内的项目工程，而不考虑客观实际，“不怕群众不满意，就怕领导不注意”“奖状一屋子，工作还是老样子”。
6.坐机关听汇报、打电话下指示、发号施令已经成了工作常态，住农村、入农户越来越少了，和群众的距离越来越远了，老百姓对我们意见越来越大了。
7.一些党员干部服务意识不强、水平不高，对群众办事冷硬横推、敷衍搪塞，甚至设置障碍、吃拿卡要。
8.艰苦朴素作风、抵制不良风气的意志不够坚定，不能经常在内心深处和群众特别是生活困难群众进行换位思考。9.深入基层与职工群众面对面的时间少，不愿意到矛盾多、困难多的地方去，只注重自己想了解什么，没有关心群众的诉求。
10.开展工作还没有完全从便利基层的角度考虑，满足于来什么事办什么事，有什么能力办什么事，为基层办事主要体现在给钱给物，真正关心体贴的少，尊重群众首创意识，发挥主体作用还不够。
11.部分工作方式方法与基层实际和群众需求还有一定的差距，运用新方式、新载体、新手段开展工作的能力还要进一步加强。
12.有的领导干部基层调查研究不深不透，对群众想什么、盼什么、急什么、要什么掌握的还不够实、不够全面。13.在脱离群众的现象，平时在办公室呆得多，深入一线、深入基层调查研究少，了解掌握科室、学员队建设情况，主要还是靠材料、电话，还没达到亲知、深知、真知的要求。14.日常调研了解基层情况，多是浮在表面，蜻蜓点水，对群众实际需求了解的不全面、不深入、不系统。
15.在日常工作中将更多的精力放大了抓大事、谋发展、作决策上，思想上对党的密切联系群众的优良作风理解不深刻，虽然经常深入施工一线，但主要是解决改革发展难题，没能抽出更多时间深入职工群众，了解职工疾苦，解决职工实际困难。
16.我虽然出生于农村，对群众有着深厚而朴素的感情。但大学毕业后，一直在机关工作，大多数时间都是坐在办公室里办公，很少接触群众。最近几年，也没有花更多时间直接接触基层群众，对群众所思所想所盼不尽了解，慢慢就与人民群众有了距离，没能与人民群众很好地打成一片。
17.不能很好地考虑工作对象的实际困难，没有能够做到把职工群众的利益诉求放在第一优先考虑的地位，没有能够全力以赴地为群众着想，还没有真正在行动上树立起全心全意为群众服务的意识。比如在为职工解决实际困难上，了解的就多关心，不了解的就没有主动去帮助。
18.下基层与群众交流得少，没有沉下身子接地气，了解基层群众情况不全面，解决实际问题不及时，对群众反映的难点热点问题，拓思路、出点子、尤其是调查研究不够，出于对分管部门的信任，就交由职能部门去解决，导致与群众的距离渐行渐远，不知不觉淡化了全心全意为人民服务的宗旨意识。
19.工作中力尽所能地为群众搞好服务，但由于长期从事机关工作，下乡的次数较少，直接与群众打交道的机会不多，接触距离变远，联系不够紧密，对群众所思所想、所盼所怨了解的不多，掌握的不准，全心全意为人民服务意识在一定程度上有所淡化。
20.工作中先后接触过一些集体访、越级访等信访案件，因个别群众的不合理诉求和过份要求，对信访群众一度抱有偏见，没有站在信访群众的立场和维护群众利益的角度，正确看待和处理群众的合理诉求。
21.宗旨意识远没有践行在行动上，对新形势下党的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，对基层鲜活的典型经验学习总结的不够，没有认识到人民群众中蕴藏着无穷的智慧和力量，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。
22.“问计于民”的意识不够，没有完全在思想上、行动上树立全心全意为人民服务的公仆意识，没有根据实际情况深入了解群众的所想、所需、所盼、所急。
23.随着参加工作时间的增加，工作环境的变化，与基层群众的联系沟通有所弱化，对群众的呼声困难了解不够，有时满足于完成服务发展、服务决策、服务落实，对如何更好地服务群众、更多地为群众解决实际困难考虑得不够多、做得不够好。
24.在处理加快发展与维护群众利益的关系上，片面强调“发展是第一要务”“稳定是第一责任”，在维护群众利益方面有所欠缺，对于群众关心的脱贫解困，教育医疗、便利出行、住房保障等民生问题上重视不够，没能时刻做到把群众满意作为衡量和检验工作的最高标准。
25.随着工作岗位的改变，与老百姓面对面心贴心的交流不够，不自觉地开始与群众存在距离，导致工作中对基层干部群众反映的热点、难点问题简单化处理，没有很好地针对每个问题沉下去，寻求解决问题的最佳方法途径。
26.不能很好的处理对上级负责和对人民负责的关系，有时产生了不怕群众不满意、就怕领导不注意的思想误区;对群众的所思所想、冷暖疾苦不那么上心了，久而久之，全心全意为人民服务的宗旨意识也就淡化了。
27.有始终如一把人民群众“满意不满意、高兴不高兴、赞成不赞成”作为检验工作的唯一标准。有时自己内心认为只要落实了上级改善民生的“规定动作”“硬性政策”，群众的生产生活条件得到了改善，广大群众就一定对党感恩、就一定拥护党的领导，“从群众中来，到群众中去”坚持不好。
28.总认为“为民发展”就要抓大放小，把工作重点放在大项目、大建设上，只要把经济指标搞上去了，群众生活就上去了，一切困难和问题就迎刃而解。于是无论是做决策还是办事情，考虑全局利益、长远利益的多，对关系群众切身利益的事情考虑的少，特别是深入到社区贫困家庭访贫问苦更少了。
29.平时下乡调研检查工作，尽量做到不打招呼、随机抽查，但是或早或晚都会回到城里，在乡镇居住的少，没有真正把群众当主人、当亲人，不知不觉地在思想上、感情上、行动上疏远了群众。
30.思想上对“依靠谁”认识不够深刻，有时自认为工作经历多，经验丰富，在碰到困难向基层干部和群众请教学习不够，不注意吸取群众首创的新鲜经验。
31.为人民服务的宗旨意识出现了抽象化、空洞化的倾向，“牢记宗旨、心系群众，心里装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆精神有所懈怠，想问题、做决策虽然能够做到出于公心，但也并非完全没有追求个人口碑和自我实现的私心杂念。
32.没有完全摆正群众的位置，坚持群众路线思想上有所放松，没有充分意识手中的权力来自于人民，没有落实好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。工作精力用于开会和日常事务过多，用于联系群众、联系基层时间不够;在办公室、会议室多，下基层入农家不够;听单位领导汇报比较多，与一般干部及群众接触不够;主观意愿成份多，广泛听取同事、群众意见不够。没有很好地发掘群众的首创精神，没有做到真正把人民群众当老师、当亲人、当英雄，政绩观、群众观有所偏离，过于追求发展，考虑名次，有所忽视民生改善和百姓诉求，解决群众最关心最直接最现实的问题方面力度不大。
33.一切为人民打算的理念树立得不牢，没有把人民群众需求作为谋事、干事、创业的出发点和落脚点。总认为自己在农村长大，对农村情况熟悉，对基层群众特别是农民非常了解，群众有什么想法不用问都知道，基层有什么问题和困难一看就明白。
34.主观上把对上级负责和对群众负责割裂开来，更多的是注重上级的安排，而倾听群众心声、了解群众意愿的工作做得少，没有真正了解群众的所需所盼。
35.虽然在日常工作中总是挤时间、找机会深入基层、深入群众，但由于时间有限，过程中很难了解到基层的真实情况和群众的真实想法，逐渐拉开了与群众的距离，对基层的情况了解不足、掌握不全，做群众工作的能力有所退化。36.习惯上认为对党负责是宏观性要求，是硬任务;对人民负责是微观性标准，是软约束，特别是认为自身的提拔、任命、考核主要在上级，群众没有决定权，所以更多地考虑如何面对考核，对上“交账”，而对如何使上级精神落地生根，把要求部署转化为惩治腐败、切身维护群众利益方面的考虑较少。
37.随着工作岗位的变化，每天忙于办文办会、上传下达，忙于各种事务的协调处理，到基层的时间少了，与群众面对面交流谈心、倾听群众的呼声、了解群众困难的次数少了，考虑问题更多地站在部门的立场上，对群众的需求盼望考虑少了，对群众的切身利益考量少了，导致联系服务群众不够到位，为群众解决实际困难做得不够好。
38.对脱贫攻坚工作的长期性、艰巨性、复杂性、持久性认识不足，没有深刻领会脱贫攻坚工作给发展经济、改善民生、促进社会建设带来的重大机遇，没有认认真真将帮助困难群众实现共同富裕作为我们当前工作的第一要务。
39.对“我是谁、为了谁、依靠谁”问题缺少全面深刻的认识，没有处理好“潜绩”与“显绩”的关系，对领导关注的、要考核的“显绩”比较重视，对打基础、利长远的“潜绩”关注不够。比如在农民建房、交通出行、教育卫生等涉及群众切身利益的问题上，关注度和投入力度与群众需求相比仍相对不足。
40.领导班子在财力紧张的情况下，注重改善民生，建成了一批过去一直想建而未建的民生项目，但民生领域还有许多短板，教育、医疗等公共服务水平还比较低，与群众的期盼还有较大差距。
为民服务方面存在的问题
“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，省公安厅、省自然资源厅、省总工会认真贯彻“守初心、担使命，找差距、抓落实”总要求，树立以人民为中心的发展思想，着力解决群众的操心事、烦心事，力求以为民谋利、为民尽责的实际成效取信于民。
省公安厅聚焦基层关心关注的服务群众、队伍管理、基础建设、执法办案等方面存在的突出问题，在全省公安系统深入开展服务群众“找差距、查问题、补短板”活动，把为民服务解难题往深里做、实里做，尽快让基层群众感受到主题教育带来的成效。
省公安厅以查摆出的突出问题为切入点，在全省部署开展警务室排查整治专项治理、车管部门及代办网点收费专项治理、“车虫子”及非法“带路”行为专项治理、电动自行车专项治理、执法“双清”专项行动、“两所两队两无一零”专项督察等6项专项整治，逐一制订工作方案，明确责任主体、进度时限和工作措施，逐条逐项推进落实，取得了初步成效。在警务室排查整治专项治理中，全面清理规范警务室，加强警务室规范化建设，切实将警务室打造成民警执法执勤、服务群众、社区治理的综合平台，辖区群众“家门口的派出所”。在电动自行车专项治理中，与相关单位建立电动自行车国家标准实施监督联合工作机制，制定电动自行车牌证管理规定，部署开展8次全省集中整治行动，查处电动自行车交通违法2.3万余起。
从快从实抓整改。省自然资源厅对群众反映集中的堵点、难点、痛点问题，坚持立改快改、真改实改，不断增强群众的获得感和满意度。
对“不动产登记耗时长、服务质量不高”问题，省自然资源厅派出22个暗访组，深入全省134个登记大厅实查暗访，发现问题，督促整改;研究起草进一步压缩不动产登记办理时间的意见，推进流程再造和“一网通办”。对申请人反映的“审批服务便民化水平不高”问题，取消5项证明材料，开发启用“行政许可事项互联网全域申报系统”，行政许可事项全部实现网上申报。对“行政审批环节多、节奏慢”问题，在已委托下放16个县建设用地和增减挂钩项目审批权到设区市的基础上，再委托下放41个省财政直管县和9个经济发达县审批权到设区市。对“有的民营企业因土地房屋产权不明确，无法办理不动产登记，限制企业发展”问题，制定关于加快解决民营企业土地房屋产权历史遗留问题的指导意见，分类提出解决办法，为民营企业排忧解难，支持民营经济发展。
省总工会在破解难题中强化担当意识和斗争精神。坚持直面问题，领导班子成员带队对全省110家工人文化宫、88家职工服务中心、218个乡村振兴工友创业园、60个基层联系点进行实地调研，沉到一线检视问题。召开领导班子调研成果交流会，班子成员分别参加分管部室(单位)调研成果交流，针对调研发现的问题研究确定解决方案。
省总工会引导党员干部增强宗旨意识和担当精神，树牢以职工为中心的工作导向，组织开展全省职工需求调查，启用12351职工热线平台，进一步畅通职工诉求渠道，为整改工作树起“靶标”。坚持边学边查边改，以自我革命的勇气着力解决“老大难”和历史遗留问题，群众反映强烈的青岛工人温泉疗养院建设问题有了实质性突破，9月底前可建成完工。另外，职工服务中心、工人文化宫、“智慧工会”建设等整改提升项目也在扎实推进。
为民服务方面存在的问题
近年来，各地镇乡街、社区、村居等基层为提升为民服务水平，纷纷设立了便民服务中心,以提升行政效能，方便群众办事。但在实际工作中，这些便民服务机构存在诸多问题，阻碍了其职能的发挥。
存在问题：
一是职能不全。由于受办公条件有限、工作人员少等因素制约，部分与群众生产生活联系密切的基层站所未进驻便民服务中心，导致便民服务中心职能不全，部分业务在服务中心无法办理，仍要到原站所办理。
二是人员脱岗。基层站所人员力量有限，一个工作人员往往负责几个岗位的工作，便民服务中心工作人员既要负责本职工作，又要兼顾站所业务，还要承担乡镇中心工作，服务中心窗口时常出现空岗现象。
几点建议：
一是延伸便民服务。针对基层工作人员身兼多职的实际情况和群众多样化的实际需求，在基层工作较重的特殊时期，开展电话预约服务，增强便民服务的针对性和实际效果。发挥好政府网站宣传作用，将党和政府各项政策和有关文件进入网站，方便群众快捷查询。
二是提高人员素质。加强对工作人员的思想政治教育和业务技能培训，增强为民、便民、利民意识，提升服务水平和效率。建立科学合理的窗口考核奖惩制度，考核结果与个人评先晋级挂钩，激励工作人员真心为群众办实事、办好事。
篇三：请各村居检视落实工作中存在的问题和不足
农村环境整改工作心得体会范文(5篇)
农村环境整改工作心得体会范文（篇1）
我镇为解决“农户的室内外环境卫生需要进一步整治”问题，认真做好农村人居环境整治问题检视，切实引导农户养成良好生活习惯。我镇积极开展整治行动，确保宣传到位，形成良好的农村人居环境整治工作氛围，营造干净整洁的乡村环境。
一、广泛宣传动员，营造浓厚氛围。
我镇利用赶场天、我蓝公众号等多种形式进行宣传，向广大村、社区干部和群众进行农村人居环境整治政策宣讲。引导加强家庭卫生教育和校园环保教育，驻村干部、帮扶干部入村入户针对性地对贫困户进行政策宣传，同时利用院坝会开展宣传，极大地提高了干部与群众的参与热情和环保意识，形成了全民参与的浓厚氛围。
二、开展清洁行动，养成良好习惯。
我镇在前期进行情况调查后，组织镇村干部、志愿者、村民等人员200余人开展清洁行动，发放宣传资料300张，悬挂宣传标语1幅，清理积存或散落垃圾3吨，清理沟渠5.4公里，清理塘堰1处，整治残垣断壁1处，清理废弃秸秆、农膜及露天堆放农业废弃物0.8吨，含贫困户千余户家庭开展集中开展大扫除、大清洁，农村受益群众1021人次。
三、环境综合整治，改善人居环境。
为进一步夯实工作任务，改善人居环境，推进脱贫工作有效落实。我镇加强对主要公路、背街小巷、农贸市场等公共场所清扫保洁，做到墙面无牛皮癣，路面无白色垃圾、废弃物等。场镇及各村公共厕所每天进行清扫保洁，建立监督检查机制，保持公共厕所设备完好及卫生干净，做好垃圾桶（箱）的清洗和维护工作，垃圾做好分类确保及时转运。加强对三无小区、清洁院落卫生整治。引导村民将房屋周边的杂物堆放整齐、畜禽粪便及沟渠的垃圾、杂物清理干净，重视农村人居环境整治。
同时结合每户贫困户家中不同状况，驻村干部、帮扶干部针对性解决贫困户人居环境的实际困难，改善贫困户生活环境。帮助带动贫困户打扫房前屋后卫生；
屋内铺设冬用物品，收拾家用并归置整齐；清理院落周边垃圾等不留死角，整理农用工具等。切实调动贫困户积极性和内生动力，让贫困户自己动手打扫卫生，养成文明健康的生活习惯，改善贫困户精神面貌，推进人居环境整治助力脱贫攻坚工作。
农村环境整改工作心得体会范文（篇2）
上半年，乡环卫办以县发人居环境整治实施方案中的专项治理内容与中心工作相结合，以建设美丽乡村为基础，加大人居环境整治力度，对建筑垃圾、秸秆垃圾、随意堆放粪便堆等影响我乡人居环境的实际问题进行宣传引导，对全乡8个村的越冬垃圾开展清理工作，成效显著，总结如下：
一、加强宣传。
为提高全乡村民爱护环境意识，我乡撰写了《关于农村人居环境整治致雅河乡全体村民的一封公开信》。公开信中，针对垃圾分类、建筑垃圾、秸秆垃圾、随意堆放粪便堆以及厕所环境等影响我乡人居环境的实际问题，向全乡村民发出了号召。并由乡政府出资，印发10000份，发放至学校、企业及每户村民手中。同时，请县电视台的主持人录制语音，为各村的保洁员购买了喇叭，保证每个村每天都有喇叭在人员密集场所持续播放《公开信》，确保宣传取得实效。
二、发放《垃圾分类管理条例》，并设置垃圾禁倒警示牌。
5月18日，《垃圾分类管理条例》正式实施后，乡政府及时发放至机关人员、学校及各村、组，以垃圾分类法治宣传为重点，提高全乡人员垃圾分类意识。同时，要求各村指定建筑垃圾临时堆放点，并在重点区域和场所设置了垃圾禁倒警示牌，教育提醒全乡村民改陋习、提素质。
三、组织乡政府机关干部开展垃圾分类知识答题活动。
我乡着力培育绿色环保意识，组织开展“垃圾分一分生活美十分”垃圾分类知识宣传的同时，组织全体机关干部开展了《公共机构生活垃圾分类应知应会测试题》答题活动，并要求参与答题人员在答题中找差距、找不足，努力提高自身理论基础；同时，要学以致用，以身作则，积极参与向亲戚朋友宣传垃圾分类知识，争做垃圾分类的表率。
四、加强对保洁公司的监督考核。
出台对保洁公司的考核办法，对其负责的全乡道路、道路两侧及路边沟内积存垃圾、塑料垃圾、生活垃圾以及电线杆、墙体、门面等平面上小招贴、涂鸦等工作内容进行考核打分，督促保洁公司保证工作质量。
五、越冬垃圾清理。
针对全乡越冬垃圾，乡环卫办积极组织各村开展清运工作，共投入20.3万元，出动车辆180余次，铲车21台次，清理8个村的主次要干道47千米，清理沟渠35千米，各类垃圾212吨；清理河道33千米，垃圾35吨；清理生活垃圾542吨，田间地头的地膜、农药瓶等8吨，清理柴草垛198个，粪便堆306处，杂物堆328处。
通过以上工作的开展，环境整治已初见成效，改善了人居环境，解决了农村的“脏、乱、差”局面，使村容村貌有了明显的提升。
农村环境整改工作心得体会范文（篇3）
按照区委、区政府关于城中村环境卫生综合整治工作的安排部署，我街道积极行动，扎实开展了城中村环境整治工作，各村人居环境得到进一步提升，村容村貌、群众生活质量得到进一步改善，现将今年整治工作开展状况以及长效管理办法汇报如下：
一、健全机制，加大投入打基础
一是组建机构。成立了由街道党工委书记权战盈、办事处主任李卫负总责的专项工作小组，具体工作由我来包抓，小组成员有各科室科长、各城中村村委会主任。同时，成立了新科室——灞桥街道办事处城乡环境卫生管理科，科长由许小宾担任，配备了5名干部，负责辖区15个城中村环境卫生的整治、管理。
二是制定方案。街道办结合实际，制定了《灞桥街道办事处城中村及农村环境综合整治工作方案》、《灞桥街道办事处城中村及农村环境卫生检查考核办法》、《保洁员工作职责、奖惩制度》等相关方案制度；明确分工，职责到人，构成分级管理、相互协调、良性互动的工作机制。辖区15个城中村，也各自制定了自我村环境卫生的整治、管理办法。
三是明确目标。街道办出台了《城中村环境卫生整治“六有、八无”标准》。主要是：环卫设施、队伍、管理制度要健全；村子环境要道路清洁，垃圾定点存放、及时清运；排水沟疏通，无污水乱流现象；房前屋后无乱堆乱放，绿化美化；
庭院整洁，禽畜圈养。明确工作任务，结合实际制定了阶段性整治工作计划，重点对卫生死角、堆积的生活垃圾、排水渠等分阶段进行整治，彻底消除了脏、乱、散、差现象。
四是加大投入。街道办为15个城中村招聘86了名保洁员，先后投资300多万元，购置4辆多功能垃圾清运车、54个铁质垃圾斗、190个垃圾桶、62辆架子车，发放保洁员专用服装、扫帚、铁锨等工具；现正在下桥村西修建第二个垃圾压缩站，以便及时解决西片各村生活垃圾的清运问题。较大的投入，为城中村环境卫生综合整治工作打下了基础，得到了各方认可，于8月9日在我街道隆重举行了灞桥区城中村及农村保洁设施发放仪式现场会。
五是营造氛围。多次召开城中村环境综合整治工作专题会议和保洁员培训会议，强化干部、群众对环境整治的意识；充分运用标语、宣传车、宣传栏等广泛宣传发动群众，增进共识，构成人人参与，齐抓共管，合力整治的良好氛围。
二、集中整治，长效机制保运转
一是抓好环境卫生集中治理。自开展城中村环境卫生综合整治工作以来，各包村干部放下多次休息时光、加班加点，深入一线，积极发动各村党员群众，多次开展了环境卫生大整治活动，共清理卫生死角360余处，清运垃圾3800多立方，清理排水沟14000多米，清理野广告1200余处，基本消除了村内乱搭建、乱堆放、污水乱流、乱贴乱画、白色垃圾等现象。
二是重视常规保洁工作。严格落实保洁员定岗、定人、定时、定路段、定任务的“五定”职责制，要求保洁员做到一日两扫，垃圾进箱入斗，街道干净整洁。
三是对垃圾清运车也实行包干制，即满即运，集中处理，运输过程封闭完好，避免二次污染，现已构成了“专人清扫——定点收集——专职拉运”的城中村三级生活垃圾处理模式，四是做好灭蚊、灭蝇工作，各村定期安排专人对垃圾箱、垃圾桶、排污渠等进行消毒，防止蚊蝇污染。
五是街道实行周检查，月评比，年考核的机制。采取定期检查与随即暗访的形式，对各村“脏乱差阴暗面”进行摄像暴露，为各村环境卫生整治、管理工作增压力、促动力，添活力。
六是做好资料的收集与整理。街道办安排专人对各村管理制度，保洁员的出勤、保洁状况，垃圾清运车的养护、维修，以及各村环境卫生的检查、评比、奖励等资料进行分类和归档，便于今后工作的改善提高。
七是强化职责，确保环境卫生工作长效机制的运转。应对城中村环境卫生整治的长期性、复杂性、艰巨性，为巩固整治成果，实现环境卫生工作制度化、规范化，结合实际，街道办与各村、各村与保洁员层层签订职责书，并制牌悬挂、便于群众监督，确保环境整治工作长期开展，常抓不懈。
三、存在问题以及下一步的措施
城中村环境卫生整治工作开展以来，街道投入了超多的人力、物力和财力，取得了有目共睹的效果。但也存在一些不足，城中村人流量大，有的街道前期村民建房较乱，加之群众素质和生活习惯等方面的影响，环境卫生持续难度较大。为了给群众创造一个舒适优美的居住环境，下一步我们将采取以下措施：
一是继续加大宣传力度，号召群众积极参与环境整治工作，教育村民养成良好的生活卫生习惯。
二是加大督促检查力度，增加以奖代补额度，定期组织人大代表、包村干部等经常进行巡查、检查、评比，调动村干部环境卫生工作整治持续的积极性和主动性。
三是将环境卫生工作纳入到对各村两委会主要干部的年终考核之中，严格按照制度进行奖惩。
四是结合城中村改造工作，把环卫基础设施纳入到新建住宅设计之中。
城中村环境卫生综合整治工作，今年我们有了一个好的开始、但没有终止。今后，我们将继续加大环境卫生综合整治力度，站在新高度，探求新途径，争创更多灞桥区“环境卫生先进村”，把惠及民生、造福百姓的大事办的更好。
农村环境整改工作心得体会范文（篇4）
一、前期工作汇报
自开展村庄整治工作以来，在乡镇政府领导小组的指导和支持下，我们大魏庄村严格按照村庄环境整治工作的总体要求，以治理“脏、乱、差”为重点，以“五改一美”为抓手，以改善人居环境，提高生活质量为目标，认真扎实地开展了村
庄整治活动，取得了一定的成绩，但是，由于诸多主客观原因，6月2日全乡考核结果不理想，影响了全乡的整体形象。
二、落后原因剖析
我村环境综合整治工作之所以列全乡倒数，原因有以下几点：
1、六月份正值麦收季节，我村有街道打粮的`习惯。由于村民无固定打麦场所，给街道整治带来了很大困难。
2、宣传不到位，动员布置不及时，很多村民意识不到环境整治的重要性。
3、工作统筹协调不够，前期工作侧重督查农村农民的环境整治工作，对企事业单位的创建整治工作强调不够、责任不明、行动不力，以致于没有取得很好的成效。
4、受财力制约，村基础设施投入不够，现有设施不能满足需要，比如村垃圾池、垃圾箱、垃圾中转房等必备设施明显不足，造成全村生活垃圾乱倒乱扔乱堆现象。
三、今后目标定位
加大工作力度，努力将我村建设成“环境美化、区域绿化、水源净化、夜间亮化”的和谐村居，在今后的工作中不断寻找差距，查漏补缺，扬长避短，力争把大魏庄村真正建设成为富裕、文明的现代化新村。
四、拟采取的措施
要想将我村环境综合整治工作从目前的倒数提升到全乡的上游水平，我们的困难很大，任务很重，但只要采取如下措施，我们的目标一定会实现，也一定能够实现。
1、加强宣传和教育。特别是村规民约和山东省公德教育，不定期搞一些寓教于乐、群众喜闻乐见的活动，着力提高村民的文明素质。
2、加大投入，完善设施。要按照合理布局，方便使用的原则，迅速落实垃圾收集设施的建设，确保及时到位、及早使用，杜绝垃圾乱倒乱扔乱堆的现象。
3、强化考核，落实责任。要将我村所有路、街、巷整治保洁责任分解落实到每一小组，对照标准制定严格的考核办法，确保整治、保洁效果常态化、长效化。
4、集中精力，突击整治，彻底消灭中心街卫生死角。
5、自查自验，对标整改。逐组、逐河、逐路、逐街、逐项对照标准整治达标。
农村环境整改工作心得体会范文（篇5）
今年以来，在县委县政府的正确领导下，我们以建设富强人文健康新泾阳为目标，围绕巩固提升国家卫生县城创建成果，按照“全域旅游、全景泾阳”的理念，再添举措，再鼓干劲，全面整治全县城乡环境卫生，提升城乡面貌，具体情况汇报如下。
一、加强领导，强化措施。
我们始终把城乡环境综合整治工作作为全县重点工作来抓，精心安排，稳步推进。成立了由县政府主要领导为组长，县委、县政府分管领导为副组长的农村环境综合整治工作领导小组。领导小组下设办公室，具体负责综合协调、督查考评等日常工作。印发了《泾阳县农村环境综合整治工作方案》，各镇也成立了相应的组织机构，切实加强对城乡环境综合整治工作的组织领导，各镇、各部门高度重视，周密部署，各司其职，协调配合，强化了我县城乡环境综合整治的工作水平。
二、多措并举，全面整治城乡环境卫生。
今年年初，根据追赶超越“大整治、大讨论、大优化”活动要求，结合我县环境卫生现状，县委、县政府决定：集中力量，强化措施，迅速开展“城乡环境卫生集中整治活动，主要做了以下几个方面工作：
一是集中治理公路沿线环境卫生。组织沿线各镇及交通城管等部门，对公路两侧乱搭乱建、乱堆乱放、占道经营等问题进行集中整治，刷新沿线可视范围内建筑立面35000平方米，清理各级公路沿线可视范围内的垃圾800余车。结合季节特点开展公路沿线行道树、绿化平台、绿化林带的种植、管护工作。按照“全域旅游、全景泾阳”布局，积极打造红色旅游路示范路段，投资450万元，加宽了绿化带苗木栽植，修建文化墙、花坛，整治了门前“三堆”，打造了公路沿线三季有花、四季常绿的景观，营造了绿、美、畅、洁、安的路域环境。
二是农村环境卫生综合整治成效显著。活动开展以来，各镇、各相关部门开展了一系列的环境卫生整治工作，中张镇在泾云路庆家村、泾石路石塔庄、张庄等村建设了青砖花墙；王桥镇变废为宝，在整治垃圾堆的基础上投资修建了文化广场，休闲广场、文化墙，丰富和村民的业余生活；口镇制定了村级生活垃圾管理和运转费用筹集办法，形成了收集运转长效机制；三渠镇落实保洁员管理和培训，加强公路沿线的绿化管护工作，定期整治集贸市场；兴隆镇悬挂横幅宣传环境卫生整治工作，对遗留的“三堆”进行全面清理；桥底镇在泾石路褚牛村、和村、北赵村段住户门前修建花坛，完善阴郭村、团庄村、席杨村、沟而上村垃圾收集管理模式；安吴镇花大力气整治张沟新村，粉刷了墙体，修建了花墙；云阳镇对红色旅游路两边的破旧建筑进行了拆除，建筑立面进行了刷新。县级各部门出动全体机关干部，放弃休息，积极参与到环境整治中，对包抓村长年堆积的垃圾、门前“三堆”、路边杂草、沟渠进行了全面清理，墙面进行了刷新、树木进行了圈红刷白，同时帮助贫困户整治户容户貌。县城管局牵头，在全县7个镇，26个行政村设立34个垃圾收集转运站，进一步完善农村生活垃圾转运工作，初步形成垃圾“户清理、村收集、镇转运、县处理”的处理模式。累计投入资金850万元，投工投劳25万人次，车辆15000台次，清理”三堆”26000余处，树木刷白圈红10万余株，清理沟渠530公里，修建文化墙2850米，刷新建筑立面35万平方米，栽植花卉15万余株；拆除旱厕1000余座，建成垃圾收集点80个，拆除乱搭乱建1300余处。镇村环境卫生整治工作在原有的基础上得到改善，涌现出史王村、白杨村、袁家村、长街村、社树村、屈家村、曹家村、庆家村、刘孟村、太和村、安吴村、张沟村、高家村等环境卫生整治示范村。
三是城中村等重点部位的环境卫生整治有序开展。一是以交通环境提升为重点，坚决取缔城区各类流动摊点，出店经营，占道修车洗车，车辆乱停乱放随意停靠，随意调头不守交规等违规行为。依法取缔学校周边各类马路市场，流动摊点，保障重点区域交通秩序。二是开展餐饮业大气污染专项治理，对城区内夜市烧烤摊点发放《关于治理夜市餐饮门店油烟污染问题》的通知，要求具备烧烤经营资格的门店，采用清洁能源(液化气、天然气、电)，使用无烟环保烧烤炉，实施无烟烧烤。三是是开展春季生物质和夏季秸秆禁燃工作，环保、农林、水利、城管、创建等单位每天对各镇办禁燃工作进行巡回分片督查。通过整治，人居环境明显改善，基础设施不断完善，全县城乡环境综合整治工作取得明显成效。
三、强化督查，确保实效。
整治活动开展以来，县创建办联合县委、县政府督查室，采取明查、暗访等方式，对各级各有关部门环境卫生整治工作进行督查，并将督查情况纳入年度创建考核体系。对工作进行缓慢，整治效果不明显的单位跟踪问效，媒体曝光。今年
从2月7日开始实行了环境卫生综合整治“三项行动”，累计展示亮点410处，曝光问题410处，整改问题402处，整改率达到98%。“三项”行动的开展有效促进环境卫生整治工作每天都有新变化，每天都有新进展。同时对全县134个行政村、8个镇环境卫生综合整治工作进行周排名、月观摩。目前134个行政村已排名8次，每次在正科级以上领导办公微信群公布，每月两次排名后十名的.包抓部门，县委县政府督查室发整改通知，并约谈主要领导。4月、5月、7月对8个镇的环境卫生整治观摩三次，进行评比打分，排名末尾的镇主要领导在县电视台进行表态。六月由于农忙的影响暂停一次。
四、巩固成果，建立长效。
一是建立“三项行动”督促检查长效机制。即三展示，每天展示三个整治效果好的方面；三曝光，每天曝光三个存在问题的方面；三整改，三天后对三曝光整改情况进行回顾检查，定期进行检查讲评。通过每天在微信群里进行展示，曝光，督促问题整改，使城乡环境卫生监督工作常态化。对工作进展缓慢，整治效果不明显的单位跟踪问效。
二是全面推行路长制。对全县13条主干道管理实行二级路长制，即县级领导是一级路长，包抓县域内主干道路路容路貌及环境卫生；镇书记、镇长是二级路长，包抓镇域内主干道路容路貌及环境卫生。此项工作刚刚起步，目前已在各路段制作了路长公示牌，做到监督透明的作用。
三是实行县级领导包镇，部门包村责任制。充分调动全县各级各部门的积极性，发挥党政机关的表率作用，包抓全县134个行政村，实现一个部门包抓一个村的环境卫生，帮助村上健全设施，清理卫生，改善面貌。通过实行部门包村责任制，克服农村环境卫生抓一阵好一阵、时紧时松，走过场，应付了事等问题。
五、存在问题及下一步工作措施
虽然我们通过前一阶段集中整治，取得了一定成效，但还存在一些问题：一是群众参与整治工作的积极性不高，意识不到村容村貌整治工作的重要性；二是环境卫生整治标准不高，进展不平衡；三是农村环境卫生清扫保洁长效机制还没有全面覆盖，垃圾收集拉运不及时，乱堆乱倒现象还没有有效遏制等。下一步我们将进一步加大整治力度，努力改善环境面貌。
一是加大保洁人员的培训和管理。认真落实“四级网络管理”机制，加强对保洁人员教育管理，增强其工作责任心，提高环境卫生整治工作标准，全面落实保洁人员“保洁、监管、宣传”三责任。
二是加大农村环境综合整治宣传力度。大力宣传城乡环境综合整治工作的重大意义，普及环保法律知识和公共卫生知识，做到家喻户晓，人人皆知，营造整治工作浓厚氛围，提高群众参与环境卫生整治工作的积极性。
三是健全督促机制。继续开展“三项行动”，即三展示，每天展示三个整治效果好的方面；三曝光，每天曝光三个存在问题的方面；三整改，三天后对曝光问题整改情况进行回顾检查，定期进行检查讲评。要加大对农村环境整治工作的督查，要继续实行周排名、月观摩、季考核，对工作落后的，党政主要领导要在县电视台公开表态。
四是健全责任机制。全面落实路长制，出现问题，有人可问，有人可管。“路长”定期检查责任路段，将巡查过程中发现的问题及时反馈至相关镇和部门并限期整改。各镇有关部门要及时处置责任到人，切实做好发现问题的跟踪落实。
篇四：请各村居检视落实工作中存在的问题和不足
“防风险、守底线”个人检视剖析报告材料
根据区纪委、区委组织部《关于转发“防风险、守底线”专题会议的通知的通知》结合自身工作岗位职责落实实际，认真作了个人检视剖析，现报告如下：
一、学习情况
2021年11月14日，本人参加了局党组班子“防风险、守底线”专题会议，集中学习了总书记2019年1月21日在省部级主要领导干部坚持底线思维着力防范化解重大风险专题研讨班开班式上的重要讲话精神，以及全省警示教育大会精神和省委省政府、市委市政府、区委区政府有关要求。结合个人自学党章和《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等有关党内法规，进一步拔高站位、深化认识，统一思想，打牢开好“防风险、守底线”专题会议的思想基础。
二、对照检视存在的问题
紧紧围绕“六个守好”，按照“五个查一查”的要求，联系自己的思想和工作实际进行了深刻剖析，主要存在问题如下：
（一）守好发展和生态底线方面。理论学习不够深入，思想认识不够到位。例如：日常工作和生活中，总是以认真落实自身工作职责为中心，往往忽略生态文明建设以及关于大气污染治理、生态文明改革等方面的理论学习和实践。直至2018年6月中共中央国务院发出打好蓝天、碧水、净土三大保卫战的时候，才贸然醒悟；自那时起，才通过步行上班减少汽车尾气等日常行为，自觉践行绿色生活和环保理念。
（二）守好脱贫攻坚底线方面。工作协调精准对接和促进发展方面，担当作为落实有差距。例如：在信息交换对接工作中，对已经发现的重复数据以及不精准
信息，总是顾及情面，没有直接指出首次交换存在问题。而是将数据梳理、筛选和比对精准后，下发乡镇核实处理。导致不利于提高工作质量和效益的问题发生。
（三）守好民生保障底线方面。工作环节调节不当，深入基层不够到位。例如：脱贫攻坚“窗口期”和“大排查”中，没有很好从繁杂的工作事务中调节好环节，没有尽量抽出时间深入基层督促指导，没有精益求精面面俱到。除了到几个工作进度缓慢的乡镇督促指导外，总是通过线上交流和联系，对相关业务进行政策指导，导致乡镇在个别家庭是否纳入兜底范围等具体业务研判上得不到及时、精准指导。
（四）守好安全生产底线方面。缺乏突破发展瓶颈的勇气，落实安全生产有差距。例如：尽管从责任重大、重要性强的角度重视安全生产工作，明确专人负责公办养老机构日常管理和消防安全工作，却因为没有坚持到底，始终没有突破乡镇管理公办养老机构资金和人手缺乏、人力资源部门关于业务培训开班人数不够、住建部门消防备案资料欠缺等瓶颈。
（五）守好防范化解债务风险底线方面。协调工作进度缓慢，解决问题存在差距。例如：七眼桥养老服务中心主体项目竣工验收已经两年，早已应该投入使用。因资金筹集和拨付协调工作进度缓慢，附属工程停工待建，至今尚未投入使用。致使机构闲置，款项支付、筹资建设等问题未能解决。（六）守好防范舆论风险底线方面。政策宣传和理论与实际联系不紧密。例如：工作中，由于没有很深很透学习抓好供给侧结构性改革与防范化解重大风险的重要关系，社会救助传递党和政府温暖与服务群众，做到无缝对接存在差距；促进群众感恩情怀，存在距离。
（七）自身工作性质和职责任务等方面。重业务、轻学习，改革创新和勇于作为有差距。例如：学习国家关于城镇化户籍改革推动社会文明建设发展理论不够深入，推进城镇化户籍改革配套措施落实存在不足。具体体现在，对已经城镇化
的村居，因为没有相关部门正式文件或函件，没有迅速落实将城镇化村居纳入城市低保管理范围的配套措施。
三、针对存在问题制定整改措施
（一）强化理论学习，练强为民本领。积极参加各类主题学习和活动，深入学习总书记关于脱贫攻坚、生态文明以及防范化解重大风险系列重要论述，自觉主动将社会救助与“三大攻坚战”有机结合，树牢“人民至上、生命至上”理念，深入践行“防风险、守底线”意识，强化防范化解重大风险的能力。通过惠民政策的宣传、落实，为建设生态美、百姓富的文明和谐西秀做出积极努力。
（二）增强责任意识，勇于担当作为。以社会保障兜底一批为抓手，立足社会救助救急难、兜底线和可持续的总基调，对上级党组织的决策部署不折不扣的执行，针对工作中的重点环节、发展中的难点问题、现实中的主要矛盾，勇于担当不回避，把责任意识落实在干事创业上，确保各项惠民政策落到实处，立足本职切实巩固提升脱贫攻坚成效。
（三）善于梳理总结和调节，深入基层将工作抓实抓好抓细。牢固树立“群众事无小事”意识，真正把群众摆到心中最高位置，放下架子，沉下身子，自觉把群众当亲人，与群众交朋友，不断增进与人民群众的感情。结合社会救助程序规范、对象复杂等特点，拔高站位、合理安排，通过深入基层强化督促指导，在坚持问题导向和成果导向的轨道上，推进社会救助全覆盖、五死角持续健康发展。
（四）加强对接协调，突破发展瓶颈。认真践行为民服务“最后一米”的郑重承诺，加强纵横对接强化工作联系，深入推进安全生产问题整改和城镇化改革政策落实，通过社会救助政策落实，努力助推经济社会发展。以上是本人“防风险、守底线”问题对照检视发言提纲，不完善之处、不妥当之处，请同志们给予指出，我将认真吸纳完善并切实改正。谢谢！
篇五：请各村居检视落实工作中存在的问题和不足
2023年最新的联系群众服务群众方面的问题及整改措施三篇
联系群众服务群众方面的问题及整改措施
一、存在的主要问题
1、政治思想意识不够强。表现在对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定，不能做到与时俱进，及时的提高自己的思想政治觉悟。政治敏锐性和洞察力不足，不善于运用马列主义、*思想和*理论来武装自己的头脑，透过事物表象把握事物本质的能力不足，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。
2、为人民服务的宗旨观念不够牢固。表现在对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，遇到当事人反复询问的问题时，缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失，存有
事不关己，高高挂起
的思想。
3、工作作风不够扎实。表现在对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在
多做多错，少做少错，不做不错
的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有时因此产生工作效率低的问题。
4、存在好人主义、形式主义思想。表现在处理问题时的原则性有待加强，对工作中发现的问题，碍于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主义。有时有只求形式，不求落实的问题，具体制度的落实不够严谨，工作时只求是否做了，不求做得好坏。
5、工作纪律的自我约束方面有待加强。表现在有时有迟到早退的问题，工作着装有时不规范，有时在工作时间处理一些私人事务，特别是父亲患病治疗期间，因为照顾父亲部分影响了工作。
二、存在问题的主要原因
一是思想上对政治学习缺乏正确的认识。平时虽然经常参加政治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式，理论与实践相脱节，自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。
二是为人民服务的意识不足。对
一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去
的群众路线的领会不够，为人民服务的宗旨意识不强。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准，在个人利益与集体利益相冲突时，往往考虑个人得失较多，而忽略了群众的想法，这是工作中缺乏耐心的根本原因。换位思考还做的不够，不能站在劳资双方的立场上考虑问题，经常处于旁观者的位置解答咨询，处理工作。
三是业务水平有待提高。对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足，一方面，理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的情况存在。另一方面,缺乏敬业精神，对专业知识结构的更新不能跟上国家劳动法建设的速度，有知识结构滞后的问题。
四是工作方法简单。对问题的认识不够深入，思考不深刻，处理事情方法比较简单，工作作风还不够扎实。不能从讲政治的高度认识问题，处理问题。
三、整改措施
一是进一步增强群众观念、公仆意识，真正提高自己的思想觉悟。首先，要加强政治理论学习，不断用马克思、恩格斯、列宁、*关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观，不断加强共产主义道德修养;其次，站在讲政治、讲正气的高度要求自己。敢于开展批评与自我批评，自觉抵制各种腐朽落后思想的冲击。最后，要把为人民服务意识落实到各项工作中去，以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作。
二是加强自我改造，提高综合素质。首先，加强业务学习，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法和措施，更新自己的知识结构、理论水平。其次，注重法律实务，将法律理论与实务相结合，提高案件处理的规范性、科学性。最后，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。以高度工作责任感和踏实工作作风,严格、公正、文明地执法，真正做到全心全意为人民服务。
三是以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务，提高工作效率。工作中多动脑子想办法，做到既坚持原则又灵活主动，不做
老好人
。发扬勇于开拓创新、敢于斗争的优良传统和作风，努力开拓工作新局面。
四是要严格要求自己，以身作则，做遵守工作纪律的标兵。要求别人做到的，自己首先要做到，要形成严谨求实的工作作风，遵守工作纪律，严格执行法律程序，严谨、规范、科学地做好各项工作。
五是要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，以高度的政治责任感和踏实的工作作风，坚持全心全意为人民服务的宗旨，坚持实事求是的路线、方针、政策，做一名合格的机关工作者。
联系群众服务群众方面的问题及整改措施
在党的群众路线教育实践活动中，各级领导干部认真贯彻密切联系群众、改进工作作风的八项规定，深入基层、深入群众,访民情、察民意、解民忧，用好的作风和实际行动践行群众路线。
在走进群众中，升华公仆情怀
市委书记孙春兰在一篇体会文章中这样写道：
领导干部与群众走得越勤，群众的心离我们就越近;我们把群众的事当自己事，群众才会拿我们当自己人、当亲人。
教育实践活动开展以来，市领导同志多次深入联系点听取基层干部群众的意见和建议，并深入到分管的部门行业和基层单位，尤其是到条件艰苦、困难比较多的农村、社区、企业、学校、工地等108个基层单位和95户困难家庭调查研究、征求意见、解决问题，同时还邀请民营企业家、科技研发人员、社区工作者、基层医务人员、人民教师、个体工商户、普通菜农、环卫工人等基层干部群众到市委机关，面对面听取他们的心声和诉求。
市委制定了《关于建立健全党员领导干部基层联系点的实施意见》，1256名局级以上领导干部建立基层联系点1877个，其中市级党员领导干部建立基层联系点32个，每人确定一个村或社区、企事业单位、项目、学校为联系点，经常深入群众当中，听取意见，调查研究，协调帮助解决了农村和社区组织工作经费与场所，企业生产经营困难，困难群体帮扶，食品安全，以及群众用水、用电、看病、出行、垃圾处理、留守老人照料等60多个实际困难和问题，推动联系群众、服务群众经常化、制度化。
同时，市委、市政府还专门在北方网搭建了市委书记、市长与群众直通交流平台，开辟了
我对书记说心里话
、我向市长提建议
、我向党的群众路线教育实践活动提建议
等栏目，搭建起市领导同志与群众的直通交流平台。2023年共办理人民网网民留言1596件，已办结1516件，办结率达95%。
带着感情做事，是一种温暖
群众的意见就是我们的正冠明镜，群众不满意的就是我们着力整改的，群众所盼的就是我们所干的。
滨海新区各级领导干部不影响基层正常生产，不增加群众负担，先后有2500多次走街村、访百姓、进企业、下工地，摸实情、办实事、解难题，解决了改建小学操场、配齐楼道暖气、增设校车、部分村居基础设施配套、文化活动场所面积小、防暑降温设施不足以及企业生产经营、市容环境整治等问题。
市经济和信息化委领导班子成员带头联系10家以上企业或所属单位。市司法局推进律师事务所与村(居)委会结对子，在全市设立法律服务站点1042个。市人民检察院的党员干部在接待群众信访工作中,树立
五个决不能
的思想，即决不能对人民群众的疾苦视而不见，决不能对人民群众的要求敷衍塞责，决不能对人民群众的求助置之不理，决不能对损害人民群众利益的行为不管不问，决不能让困难群众打不起官司。天房集团组织党员干部入住空闲的保障房，与困难群众做邻居，亲身体会群众的生活,感受他们生活中的疾苦。
市民政局干部李金铸在参加了
当小巷总理
体验式活动后，深有感触地说：
在参与街道、社区的日常工作中，更直接地了解到基层干部群众的需求，发现了在低保救助、优抚安置、社区建设等方面存在的一些问题，使改进作风、改进工作更加有的放矢、方向明确。
为人民服务，永无止境
市委制定了关于加强党的作风建设的规定，建立健全了党员领导干部基层联系点制度、市委委员联系市党代表和市党代表联系群众的制度等。市人大常委
会还建立了常委会组成人员联系人大代表制度、市人大常委会主任会议定期研究信访工作和常委会组成人员牵头督办重要信访事项以及督办代表建议、批评和意见的制度等。市政府制定了进一步改进行政机关和公务员作风八项措施、市政府党组成员联系社区、农村和困难群众制度等。市政协也分别制定和完善了加强政协党组、政协主席会议和政协常务委员会自身建设的制度。
各部门各单位也根据自身实际，建立健全联系群众、改进作风的制度规定。市国资两委制定了《深入困难企业调研帮困制度》，对班子成员、机关干部每月深入困难企业的时限、方式做出明确规定。市委农工委、市农委要求领导班子成员每年要用三分之一时间开展调研。市级机关工委修订完善了
每个党组织联系一个基层单位、每个党支部联系一个困难群众
的双联
制度。到目前，全市共建立密切联系群众、改进作风的制度902个。
在全市开展联系500个社区、帮扶500个困难村工作，从市级机关、区县机关、市属企事业单位抽调3836名干部深入社区和困难村。市结对帮扶困难村工作办公室副主任李成水向记者介绍说：
驻村工作组与困难村的村民群众同吃、同住、同劳动，有针对性地帮助困难村解决实际问题，让机关干部们真正能够面对面和基层群众打交道，实实在在地接到了地气，大家不仅做群众工作的能力和水平提高了，与群众的感情也不断加深。
联系群众服务群众方面的问题及整改措施
一、形式主义方面
1.学习上抓得不紧、下功夫不够。
2.调查研究不深入。
3.推动工作有追求形式和声势的现象。
4.对一些文件、会议审查把关不严格。
二、官僚主义方面
1.联系群众不紧密。
2.工作实践与
一切为了群众，一切依靠群众
的要求有差距。
3.与分管部门领导和职工沟通交流少。
4.工作从实际出发、弘扬实事求是精神坚持得不够好。
三、享乐主义方面
1.开拓进取、干事创业的激情有所减退。
2.攻坚克难的毅力不够强。
3.工作中有
多一事不如少一事
的思想。
4.弘扬艰苦奋斗精神方面存在差距。
四、奢靡之风方面
1.公务接待存在铺张浪费现象。
2.工作中接受过超出标准的工作餐。
3.在办公用房、公务用车方面存在执行标准不严的现象。
4.廉洁自律方面存在约束自己不严格的情况。
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