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党总支工作责任清单(7篇)

时间:2024-11-07 13:36:01 来源:网友投稿

篇一:党总支工作责任清单

  

  XX党总支部

  履行党建工作主体责任清单

  一、谋划部署

  1.加强研究谋划。制定学校党建工作年度计划;与教学工作和群团组织等工作共同部署、研究、推进、考核;每周党总支例会研究学校党建工作情况、分析重点难点、制定推进措施、解决突出问题。

  2.加强调研指导。坚持和完善党建工作包联制度,党总支班子成员定期到包联处室、学部督导工作,帮助处室、学部认真解决党建工作中的突出问题和薄弱环节。

  二、思想建设

  3.抓好学习培训。坚持党总支例会理论学习制度。推进学习型党支部建设,制定并落实党员教育培训计划,组织开展集中培训,确保每名党员每年参加集中培训不少于32学时。党总支班子成员每年至少为全体党员上1次党课。

  4.抓好思想政治工作。抓好党内集中教育活动,教育引导全体党员干部坚定理想信念。定期了解掌握学校党员、教师的思想政治状况,党总支书记每年与班子成员和下属处室负责人至少进2次谈心谈话。

  三、组织建设

  5.规范党组织设置。按照便于组织管理、利于作用发挥的原

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  则,科学合理设置党支部,形成精简、高效的学校党组织体系。

  6.加强党员队伍建设。指导支部做好发展党员工作,本着优中选优的原则,严格标准程序,严把党员入口。全面推行党员先锋指数考评制度。定期开展民主评议党员工作,提高评议质量。建立健全党内激励关怀帮扶机制,帮助生活困难党员、离退休党员解决实际问题,增强党员的归属感。

  7.创新活动载体。探索开展“单位有精神、科室有理念、党员有格言、党建创品牌”活动,创建服务型党组织。积极开展“双报到”、“党员串门”、“党性体检”等活动,充分发挥党支部服务作用,提升为民服务效能。每年指导党支部开展2个特色活动,打造学校党建工作特色品牌。

  8.强化工作保障。突出抓好党务工作人员队伍建设,配齐配强党务工作人员,关心重视党务工作人员的使用、培训,认真落实党支部活动经费、场所等,保障工作需要。

  四、制度建设

  9.严格党内生活。加强党内生活规范化建设,严格落实《中共莱西市委组织部

  中共莱西市纪委机关关于从严落实“三会一课”制度的通知》,把“三会一课”、主题党日、组织生活会等制度落到实处,党总支班子成员自觉以普通党员身份参加所在支部学习,过好双重组织生活。

  10.完善党内民主与监督。积极推进党务公开,及时公布党内信息。认真落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》

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  规定的八个方面监督内容,切实履行党总支对党员特别是党员领导干部的监督职责。每年至少召开1次党员干部大会,通报工作情况。

  五、作风建设

  11.抓好作风转变。认真落实中央“八项规定”,严格纪律约束。针对“庸懒散”、“不作为、乱作为”等问题,大力加强支部作风建设,不断提高服务效率,提升服务质量,树立支部良好形象。

  12.密切联系服务群众。带领全体党员干部深入教职工开展帮包联系服务群众工作,听取群众诉求,帮助解决实际困难,不断提升群众满意度。

  六、责任落实

  13.开展述职评议。党总支书记年底就履行党建工作责任制情况向教体局党组述职,并主持学校党建述职评议会议,进行现场点评。

  14.强化督导考核。加强对党支部党建工作完成情况的督查、调度和考核,将党建工作纳入学校绩效管理考核,考核结果作为支部及其成员工作业绩评定的重要内容,作为党员干部选拔任用的重要参考。

  2020年4月9日

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篇二:党总支工作责任清单

  

  年社区党总支书记抓党建工作任务清单表格(例文)

  社区党总支书记抓党建工作任务清单

  项目

  类别项目名称具体内容主要措施时限

  安排验收标准整改

  问题

  项目班子自身建设1.明确自身定位;2.主动加强自我学习;3.带头落实民主集中制。

  1.分清职责,落实自身主体责任,避免大小事务包揽;2.积极通过网络、杂志、书本等学习党的文件、会议精神及先进地区的党建工作经验和群众工作法,并运用到社区党支部;3.在大小会议上,更多地鼓动参会者发言,做到既民主又集中。

  20xx年1.学习笔记;2.会议记录、图片资料。

  干部队伍建设1.严抓两委班子队伍管理;2.督促落实对党员的管理;3.加大对工作的指导力度。

  1.每周一召开全体工作人员会;2.定期与两委班子、工作人员、党员交谈心,加强政治、思想建设;3.指导工作做到不仅要交任务,更要交方式方法。

  20xx年1.会议记录、签到册;2.交谈心记录;党组织建设1.优化组织结构。

  2.党建活动阵地建设。

  1.加大与社区党支部的合作力度,10月前建立彩色地被植物专业合作社党支部微信群和劳务服务专业合作社微信群;2.借社区居家服务养老中心改造契机,打造社区流动党员之家,加强对企业党员的管理。

  20xx年7月1.微信群信息发布图片。

  2.活动阵地打造图文资料。

  项目

  类别项目名称具体内容主要措施时限

  安排验收标准整改

  问题

  项目党风廉政

  建设1.签订党风廉政建设责任书;2.带头进行党风廉政教育学习。

  1.开展党风廉政建设教育讲座,观看教育警示片;2.签订党风廉政建设责任书;20xx年1.党风廉政责任书;2.会议记录、图片资料。

  承诺项目双向述廉

  述职年终向全体党员、议监事会成员、群众代表述职,并向镇党委政府进行党建工作述职。

  依据述职大会方案执行20xx年1.实施方案;2.述职报告大会图片;3.述职报告材料。

  开展志愿

  服务每季度至少开展一次有志愿者服务。

  环境治理、义务献血、为孤寡老人做午餐等20xx年1活动方案2.开展志愿服务活动图片材料;3.群众反馈情况走访慰问

  老党员、老干部1.每季度至少上门走访10名党员。

  上门慰问、走访老党员、困难党员,并收集民情民意。

  20xx年1.民情日记本;2.走访慰问图片。

篇三:党总支工作责任清单

  

  学院党建工作责任清单

  为深入贯彻落实全面从严治党要求,强化学院党建工作责任,根据《章程》、《普通高等学校基层组织工作条例(2010年修订)》和《XX大学二级单位党委(党总支)党建工作责任清单》,结合实际,现制定《XX学院党建工作责任清单》如下。

  一、目标要求

  坚持党要管党、全面从严治党,紧紧围绕学校和学院中心任务,充分发挥党委政治核心作用,找准党建工作着力点,全面加强党的建设,形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制,实现组织坚强有力、党员作用突出、工作得到促进、师生群众满意的目标,为学院又好又快发展提供坚强组织保证。

  二、党建工作的责任主体及责任内容

  学院党委对党建工作负总责,党委书记是第一责任人,负全面领导责任,党委副书记和党委委员在分管领域负直接领导责任,党支部书记、党政办主任、学工办主任、团委书记、党建工作组织员对承担的党务工作负直接责任。

  (一)学院党委党建工作责任清单

  1.坚持和加强党的全面领导,以党的政治建设为统领,全面加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设,制度建设贯穿其中严格落实全面从严治党战略部署。

  2.贯彻落实党的教育方针,保证社会主义办学方向的责任。

  3.贯彻落实学校党委工作部署和决议决定,会同行政研究决定学院重要事项的责任。

  4.加强领导班子建设,维护领导班子团结,推动学校、学院工作规程落实的责任。

  5.领导意识形态、精神文明、思想政治和保密等工作,维护安全稳定的责任。

  6.加强基层党支部、党员队伍、干部队伍和人才队伍建设,领导统一战线、群团组织工作和教职工代表大会的责任。

  7.坚持以上率下,继续整治“四风”问题,推动党风廉政建设责任制有效落实。

  8.坚持走群众路线,带头规范和落实双重组织生活制度,不断强化党内自我监督和群众监督。

  9.抓好学校党政交办的其他党建与思想政治工作的责任。

  (二)党委书记党建工作责任清单

  1.履行党建工作第一责任人职责,贯彻执行党的路线方针政策和校党委、行政的决议决定。

  2.全面履行党委职责,定期主持召开会议,专题研究党建与思想政治工作,制定并组织实施工作计划、制度措施,确保全面从严治党有效落实。

  3.贯彻民主集中制原则,坚持集体领导、分工合作,积极参与学院重要事项、重大问题决策,遵循议事规则,发扬民主,坚持原则,充分发挥民主监督作用。

  4.加强领导班子建设,维护班子团结。认真组织党委中心组学习,定期开展领导班子民主生活会,开展批评与自我批评,督促班子成员参加党的组织生活、落实党员干部联系群众制度,促进班子成员提高理论水平,增强党性修养,提升治校办学能力。

  5.加强对党建工作的指导和监督,通过培训、点评、约谈等方式,督促各责任主体对党建工作责任的落实;主持开展党建工作责任制落实情况检查考核,约谈检查考核末位或干部群众反映问题集中的责任人。

  6.加强党支部建设和党员教育管理。合理设置党支部,选好配强党支部书记,指导党支部开展工作,组织开展党支部年度量化考核,提升党内凝聚力、战斗力和创造力;坚持开展支部委员、预备党员集中学习培训,规范党支部“三会一课”活动,引导党员立足本职岗位发挥先锋模范作用。

  7.抓好领导班子和干部作风建设,维护领导班子团结。

  8.抓好意识形态、精神文明创建和保安工作,维护学院安全稳定的责任。

  9.坚持以身作则,做好表率,带头遵守党的“六大纪律”和中央八项规定,自觉抵制“四风”。切实履行党风廉政建设第一责任人的职责,对党风廉政建设负全面领导责任。

  10.指导统一战线、群团组织工作和教职工代表大会的责任。

  (三)党员行政正职党建工作责任清单

  1.履行“一岗双责”,协助党委书记共同落实全面从严治党要

  求的责任。

  2.维护领导班子团结,坚持党政分工合作,保证行政工作贯彻党政联席会议决议决定的责任,执行党委分配的工作任务。

  3.协助党委书记抓好意识形态、精神文明、思想政治、师德师风和保密等工作,共同加强干部队伍与人才队伍建设,维护安全稳定的责任。

  4.带头遵守党的“六大纪律”和中央八项规定,自觉反对和抵制“四风”的责任。

  5.遵循学院议事规则,坚持集体领导、分工合作,贯彻民主集中制原则,充分发挥民主监督作用。

  6.履行廉政建设第一责任人职责,对职责范围内的廉政建设负全面领导责任。

  (四)党委副书记党建工作责任清单

  1.坚决贯彻执行党的路线方针政策和学校、学院党委的决议决定,协助党委书记做好党委日常工作,研究制定具体措施,扎实推进工作落实。

  2.做好学生工作,定期组织召开会议,研究制定学生党建与思想政治工作规划、年度计划、制度和措施,并组织实施;指导和督促学生工作部门及其负责人认真履行职责,检查和报告学生党建与思想政治工作情况。

  3.指导学生党支部规范组织生活,加强自身建设;指导做好学生入党积极分子培养、教育和考察,做好党员发展及教育、管理、服务工作,确保发展党员质量,维护党员权益,充分发挥学生党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

  4.主持工会工作,协同院党委加强师德师风建设,关心教职工工作、学习、生活和身心健康,积极办实事、办好事,维护教职工合法权益;做好教代会工作,充分发挥教职工的民主管理和民主监督作用。

  5.坚持以身作则,自觉履行职责、落实责任,循规守纪、执行决策,积极参加党委中心组学习、党内组织生活,认真落实联系群众各项制度,加强党性修养,提高自身素质。

  6.带头遵守党的六大纪律和中央八项规定,自觉抵制“四风”。履行分管领域党风廉政建设的主要领导责任。

  (五)学院党员行政副职、党委委员党建工作责任清单

  1.履行“一岗双责”,协助党委书记落实全面从严治党要求的责任。

  2.依据职责分工,党员行政副职履行抓好分管领域精神文明、思想政治和保密等工作,维护安全稳定的责任;党委委员按照分工履行组织、宣传、纪检、保卫、统战和青年等方面的责任。

  3.带头遵守党的“六项纪律”和中央八项规定,自觉反对和抵制“四风”的责任。

  4.履行分管领域廉政建设的主要领导责任。

  (六)党政办主任、学工办主任、团委书记、党建组织员党

篇四:党总支工作责任清单

  

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  党风廉政建设党总支主体责任清单

  部门(单位):文化旅游广电局

  时间:2016年1月22日

  责任类别

  责任内容

  1、在政治上、思想上、行动上坚决与党中央和区、市、县党委保持高度一致,严格执行党的政治纪律、政治规矩、组织纪律和其他各项纪律。

  2、坚决贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求,研究部署本部门本单位党风廉政建设和反腐败工作。每季度听取本部门本单位(支部)以及主要负责人履行主体责任和个人廉洁从政情况报告不少于1次,研究解决工作中的重要问题。

  具体目标及措施

  完成

  时限

  责任人

  一、党总支领3、加强对主体责任落实情况的监督检查,组织开展党风廉政建设导班责任制落实情况检查考核、群众评议机关和干部作风活动,强化结果运用。

  子责任

  1、及时召开局党委中心组学习会、党员干部政治学习会等,组织党员干部认真学习领会上级会议、文件精神2016年底前

  以及重大决策部署;2、严格贯彻执行党的政治纪律、政治规矩、组织纪律和其他各项纪律,做到“三严三实”。

  1、年初专题研究,制定文广系统党风廉政建设方案和责任清单,层层签订责任书,明确工作责任,细化工作措施;2、党总支每季度定期听取各分管领导、各单位主要负责人抓党风廉政建设和反腐败工作汇报不少于12016年底前

  次,督促落实、研究解决工作中出现的新情况新问题,年底向县委和县纪委报告党风廉政建设责任制落实情况,进一步抓实文广系统党风廉政建设和反腐败工作。

  1、制定文广局党总支主体责任落实督查考核办法;2、每半年召开一次党风廉政领导小组协调会,研究解决问题,强化工作合力,形成齐抓共管、人人有责的工作局面;3、强化工作指导,督促局属单位认真履行职责,2016年底前

  开展党风廉政建设责任制落实情况检查考核、群众评议机关和干部作风活动。

  1、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,调整配强局属单位领导班子,切实履行担当意识和责任意识。2、建立符合文广部门实际的绩效考核评价体系和事业单位岗位聘任办法,提高干事创业激情。

  1、建立完善党员干部日常管理和监督考核机制;

  2、每年至少召开一次干部监督工作联系会议,解决干部监督工作中存在的突出问题。

  2016年3月底前

  林生库

  林生库

  林生库

  4、树立正确的选人用人导向,按照“三严三实”要求,选拔任用信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,建立符合本部门本单位实际的绩效考核评价体系。

  5、严格执行干部选拔任用工作“一报告两评议”等制度,加强对干部选拔任用实行全程监督,防止“带病提拔”、“带病上岗”。建立完善党员干部日常管理和监督考核机制,每年至少召开一次干部监督工作联系会议,解决干部监督工作中存在的突出问题。

  -1-页

  林生库

  刘永明

  魏恒汉

  2016年底前

  林生库

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  责任类别

  责任内容

  6、贯彻落实中央八项规定和区市县若干规定,巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,持之以恒纠正“四风’’问题,健立作风建设常态化机制。

  7、健全维护群众利益长效机制,完善落实领导干部深入基层调查研究、接访下访和信访联席会议制度,解决群众合理诉求。着力解决发生在群众身边的生冷硬推、与民争利、欺压百姓等“四风”问题,加强对土地征收流转、“三资”管理、惠农补贴、扶贫救济、低保医保、危房改造资金等方面的监督管理,防止以权谋私、虚报冒领、贪污侵占等问题发生。

  具体目标及措施

  1、严格按照中央八项规定和区市县若干规定以及农牧局改进作风联系群众八项规定办事,提高工作效能,改进工作作风。2、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,持之以恒纠正“四风’’问题,树立务农形象。

  1、扎实开展下基层“三同六送六帮”、“1380”党员结对帮扶、“三联四到”以及“530”产业帮扶活动,调研接访,为民办事,解决群众合理诉求;

  2、加强对土地流转、“三资”管理、惠农补贴等方面的监督管理,制定管理办法,防止以权谋私、虚报冒领、贪污侵占等问题发生。

  完成

  时限

  2016年底前

  责任人

  林生库

  2016年底前

  林生库

  刘永明

  魏恒汉

  徐枫兰

  党总支领导班子责任

  8、深入开展“三严三实”教育,把党风廉政建设宣传教育纳入党的1、深入开展“三严三实”教育,按照步骤要求开展活动;

  宣传工作和干部教育培训总体部署,扎实开展党性党风党纪教育,2、在全体党员干部中扎实开展党性党风党纪教育,每2016年底前

  夯实干部廉洁从政、实干担当的思想基础。

  月至少开展专题党性党风党纪教育1次。

  9、组织开展勤政廉政先进典型示范教育和反面典型案例警示教育。警示教育1次以上;

  深入推进廉政文化建设,培育和弘扬忠于职守、合己为人、文明向2、培育和践行社会主义核心价值观,每季度开展“道德善的社会正气,培育和践行社会主义核心价值观。

  讲堂”1次。

  1、每季度开展勤政廉政示范典型教育和反面典型案例2016年底前

  林生库

  林生库

  10、把纪律挺在前面,加强对党员干部的常监督管理,使纪律和规矩立起来、严起来,管到位,抓早抓小,防止违规违纪问题演变成违法犯罪。对本部门本单位发生的重大问题和腐败案件,及时反思,认真剖析,总结教训,举一反三,查找漏洞和薄弱环节,提出对策和建议,扎紧织密制度的笼子。

  11、严格执行民主集中制、“三重一大”集体决策、“五不直接分管’’等制度,全面落实惩治和预防腐败体系建设的各项任务措施,构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系和制约协调机制。

  1、把纪律挺在前面,加强对本系统党员干部的日常监督管理,做到日考勤、月通报、季评比、年考核;2、通过严格的日常量化考核,及时教育警醒党员干部,扎紧织密制度的笼子。

  1、认真贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划》、自治区《实施办法》和市委《工作方案》,深入推进惩防体系建设。2、健全权力运行制约和监督体系,完善“三重一大”事项集体决策机制,实行局党政主要领导“五不直接分管”,加强和改进对主要领导干部行使权力的制约和监督,着力构建不能腐的防范机制。

  2016年底前

  林生库

  刘永明

  魏恒汉

  徐枫兰

  林生库

  刘永明

  魏恒汉

  徐枫兰

  2016年底前

  责任类别

  责任内容

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  具体目标及措施

  完成

  时限

  责任人

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  12、加强反腐倡廉制度建设,全面推行权力公开透明运行和政府“三个清单”制度,编制权力清单目录,公开权力运行流程,强化权力运行全过程监督。加强廉政风险防控机制建设,强化对公共资源交易、政府投资重大项目招投标等重点领域的监督,用制度“制权、管人、控钱”,着力构建不能腐的防范机制。

  13、完善党务、政务和各领域办事公开制度,落实决策公开、管理公开、服务公开、结果公开制度,推进公开承诺、公开述职、民主评议、听证质询等制度。

  1、认真落实县委《关于进一步深化县委权力公开透明运行促进各级党组织党务公开实施方案》,实行农牧局党委权力公开透明运行和清单责任制度,编制权力清单目录,强化权力运行全过程监督;

  2、加大文化旅游广电重大项目招投标的监督,用制度“制权、管人、控钱”。

  1、继续坚持多种方式的党务、政务和各领域办事公开制度,做到全面公开;

  2、推进公开承诺、公开述职、民主评议等制度。

  1、及时邀请县审计部门对文化旅游广电所有实施项目进行审计。

  2、及时邀请县审计部门对主要领导经济责任进行审计。

  1、局领导班子依纪依法履行职责;

  2、局领导班子及时听取各单位工作汇报,定期了解反映党员干部问题线索,协调解决案件查办中的重要问题。

  支持纪律检查体制机制改革,支持纪检监察机关落实“三转”(转职能、转方式、转作风),为上级纪检监察机关履行职责创造条件。

  1、平时要及时向县委和县纪委请示报告落实党风廉政建设主体责任过程中遇到的新情况新问题;

  2、每年11月底向县委和县纪委书面报告本年度党委履行党风廉政建设主体责任情况。

  2016年底前

  林生库

  刘永明

  魏恒汉

  徐枫兰

  2016年底前

  林生库

  党总支领导班子责任

  14、高度重视发挥审计监督作用,落实对党政机关及企事业单位主要领导经济责任审计制度,加强对关键岗位领导干部的审计。

  15、领导和支持执纪执法机关依纪依法履行职责,及时听取工作汇报,协调解决重大问题。充分发挥各级反腐败协调领导小组职能,健全相关职能部门协作配合工作机制。支持和保障纪委(纪检组)执纪办案,定期了解反映党员干部问题线索和案件审查情况,协调解决案件查办中的重要问题。

  16、领导和支持纪律检查体制机制改革,支持纪检监察机关落实“三转”,强化上级纪委对下级纪委的领导,提高纪委监督权的相对独立性和权威性,为纪检监察机关履行职责创造条件。

  17、及时向上级党委和纪委请示报告落实党风廉政建设主体责任过程中遇到的新情况新问题,每年11月底向上一级党委和纪委书面报告本年度党委(党组)履行党风廉政建设主体责任情况。

  2016年底前

  林生库

  2016年底前

  林生库

  2016年底前

  林生库

  2016年底前

  林生库

  责任类别

  二、党总支主要负责任内容

  1、对党风廉政建设负总责,履行

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  责人责任

  主题调研活动1次以上,撰写高质量报告1篇以上。

  2、严管班子、严带队伍,加强对班子成员和下级党委(党组)主要责任人严格管理监督,及时了解掌握思想、工作动态和干部群众的评价反映,发现苗头性、倾向性问题,及时提醒、诫勉纠正,抓早抓小,防止违规违纪问题演变成违法犯罪。

  3、督促班子成员廉洁从政,严格履行“一岗双责”,发现班子成员的违纪违法问题,及时向上级党委和纪委报告。

  4、落实县委《关于实行党委(党组)廉政谈话制度的暂行规定》,对下级党委(党组)落实主体责任不力,责任制检查考核中发现问题较多、群众来信来访反映问题集中、不正之风问题长期得不到有效解决、发生重大腐败案件的,及时约谈其主要负责人。

  5、落实“签字背书”制度,每年初,与班子成员签订党风廉政建设责任书。对本部门本单位党风廉政建设的责任分工、任务分解、专项工作报告、述廉述责报告等文件材料把关审阅,提出意见并签名。

  6、落实述廉述责制度,每年年底,围绕个人履行党风廉政建设主体责任、作风建设和廉洁从政等内容,撰写述廉述责报告,报告所在党委的同时,抄送上级纪委、组织部。

  7、自觉践行“三严三实”要求,带头遵守并督促班子成员严格执行党的政治纪律、政治规矩、组织纪律和廉洁从政各项规定,贯彻落实民主集中制、党内组织生活、请示报告制度和领导干部报告个人有关事项制度,管好自己,管好家属和身边工作人员,主动接受组织和群众监督。

  1、履行监管责任:严管班子、严带队伍,加强对班子成员和下级单位主要负责人严格管理监督,及时了解掌握思想、工作动态和干部群众的评价反映,发现苗头性、倾向性问题,及时提醒、诫勉纠正,抓早抓小,防止违规违纪问题演变成违法犯罪。

  1、督促班子成员廉洁从政,严格履行“一岗双责”,发现班子成员违纪违法问题,及时向上级党委和纪委报告。

  1、落实廉政谈话制度,对各支部(单位)落实主体责任不力,发现问题较多、不正之风问题长期得不到有效解决等,及时约谈主要负责人。

  2、对班子成员及下属单位主要负责人每年开展廉政谈话不少于1次,提醒督促落实党风廉政建设主体责任。

  1、严格落实“签字背书”制度,年初层层签订党风廉政建设责任书。2、对本部门党风廉政建设的责任分工、任务分解、专项工作报告、述廉述责报告等文件材料把关审阅,提出意见并签名。

  1、落实述廉述责制度,每年年底,围绕个人履行党风廉政建设主体责任、作风建设和廉洁从政等内容,撰写述廉述责报告,报告党委的同时,抄送县纪委、组织部。

  2016年底前

  林生库

  2016年底前

  林生库

  2016年底前

  林生库

  2016年底前

  林生库

  2016年底前

  林生库

  1、践行“三严三实”要求,带头遵守并督促班子成员严格执行党的政治纪律、政治规矩、组织纪律和廉洁从政各项规定,贯彻落实民主集中制、党内组织生活、请示报告制度和领导干部报告个人有关事项制度;

  2016年底前

  2、严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》,管好自己,”管好亲属和身边工作人员,不搞以权谋私,不搞特殊化,做廉洁从政的表率。

  林生库

  责任类别

  责任内容

  具体目标及措施

  完成

  时限

  责任人

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  1、担当分管职责,对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任,把党风廉政建设目标要求融入分管工作中,定期研究、布置、检查和报告,督促分管部门和联系单位把党风廉政建设与改革措施同步实施、与业务工作有机结合。每季度至少听取1次党风廉政建设工作情况汇报,定期开展党风廉政建设情况专题调研,每半年向党委(党组)和主要负责人汇报党风廉政建设情况,及时报告发现的重大问题线索。

  2、加强日常教育监管,对分管部门和联系单位党员干部加强教育管理监督,对其负责人廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设主体责任等情况进行经常性督促检查,发现苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正,发现违纪违法问题及时向同级党委(党组)和纪委(纪检组)主要负责人直至上级组织报告。

  3、对分管部门和联系单位落实主体责任不力,责任制检查考核中发现问题较多、群众来信来访反映问题集中、不正之风问题长期得不到有效解决、发生重大腐败案件的,约谈其负责人,督促指导分析原因,查找漏洞和薄弱环节,研究整改措施,提出对策建议,并限期整改、报告结果。

  1、担当分管职责。履行分管工作职责,抓好文广系统党风廉政建设,对其负主要领导责任,定期研究、布置、检查和报告,每季度听取各单位主要负责人抓党风廉政建设工作情况汇报1次以上,定期开展党风廉政建设情况专题调研,每半年向局党总支和主要负责人汇报党风2016年底前

  廉政建设情况,及时报告发现的重大问题线索。2、落实“一岗双责”。督促本系统各单位把党风廉政建设与文虎改革推进措施同步实施、与业务工作有机结合,有针对性的指导工作,加强风险防控,推动党风廉政工作。

  1、加强文广系统全体党员干部日常教育监管,特别要对局机关党员干部加强教育管理监督,对各单位负责人廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设主体责任等情2016年底前

  况进行经常性督促检查,发现苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正,发现违纪违法问题及时向局党总支主要负责人直至上级组织报告。

  1、对文广系统各单位落实主体责任不力,责任制检查考核中发现问题较多、群众来信来访反映问题集中、不正之风问题长期得不到有效解决、发生重大腐败案件的,约谈其负责人,督促指导分析原因,查找漏洞和薄2016年底前

  弱环节,研究整改措施,提出对策建议,并限期整改、报告结果。

  1、落实述廉述责制度,每年年底,围绕个人履行党风刘永明

  三、党总支其他班子成员责任

  徐枫兰

  魏恒汉

  4、落实述廉述责制度,每年年底,围绕个人履行党风廉政建设主廉政建设主体责任、作风建设和廉洁从政等内容,亲自体责任、作风建设和廉洁从政等内容,撰写述廉述责报告,报告所2016年底前

  在党委(党组)的同时,抄送上级纪委、组织部。

  撰写述廉述责报告,报告局党委的同时,抄送县纪委、组织部。

  徐枫兰

  -5-页

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  5、自觉践行“三严三实”要求,带头遵守并督促分管部门和联系单位负责人严格执行党的政治纪律、政治规矩、组织纪律和廉洁从政各项规定,贯彻落实党内组织生活、请示报告制度和领导干部报告个人有关事项制度,管好自己,管好家属和身边工作人员,主动接受组织和群众监督。

  1、自觉践行“三严三实”要求,带头遵守并督促文广系统各单位负责人严格执行党的政治纪律、政治规矩、组织纪律和廉洁从政各项规定,贯彻落实党内组织生活、请示报告制度和领导干部报告个人有关事项制度,管好2016年底前

  自己,管好家属和身边工作人员,主动接受组织和群众监督。

  刘永明

  -6-页

篇五:党总支工作责任清单

  

  2020年学校党总支——履行党建工作主体责任清单

  XX党总支部

  履行党建工作主体责任清单

  一、谋划部署

  1.加强研究谋划。制定学校党建工作年度计划;与教学工作和群团组织等工作共同部署、研究、推进、考核;每周党总支例会研究学校党建工作情况、分析重点难点、制定推进措施、解决突出问题。

  2.加强调研指导。坚持和完善党建工作包联制度,党总支班子成员定期到包联处室、学部督导工作,帮助处室、学部认真解决党建工作中的突出问题和薄弱环节。

  二、思想建设

  3.抓好研究培训。坚持党总支例会理论研究制度。推进研究型党支部建设,制定并落实党员教育培训计划,组织开展集中培训,确保每名党员每年参加集中培训不少于32学时。党总支班子成员每年至少为全体党员上1次党课。

  4.抓好思想政治工作。抓好党内集中教育活动,教育引导全体党员干部坚定理想念。定期了解掌握学校党员、教师的思想政治状况,党总支书记每年与班子成员和下属处室负责人至少进2次谈心谈话。

  三、组织建设

  5.规范党组织设置。按照便于组织管理、利于作用发挥的原

  -1-则,科学合理设置党支部,形成精简、高效的黉舍党组织体系。

  6.加强党员队伍建设。指导支部做好发展党员工作,本着优中选优的原则,严格标准程序,严把党员入口。全面推行党员先锋指数考评制度。定期开展民主评议党员工作,提高评议质量。建立健全党内激励关怀帮扶机制,帮助生活困难党员、离退休党员解决实际问题,增强党员的归属感。

  7.创新活动载体。探索开展“单位有精神、科室有理念、党员有格言、党建创品牌”活动,创建服务型党组织。积极开展“双报到”、“党员串门”、“党性体检”等活动,充分发挥党支部服务作用,提升为民服务效能。每年指导党支部开展2个特色活动,打造学校党建工作特色品牌。

  8.强化工作保证。突出抓好党务工作人员队伍建设,配齐配强党务工作人员,关怀重视党务工作人员的利用、培训,认真落实党支部活动经费、场所等,保证工作需要。

  四、制度建设

  9.严格党内生活。加强党内生活规范化建设,严格落实《中共莱西市委组织部中共莱西市纪委机关关于从严落实“三会一课”制度的通知》,把“三会一课”、主题党日、等制度落到实处,党总支班子成员自觉以普通党员身份参加所在支部研究,过好双重组织生活。

  10.完善党内民主与监督。积极推进党务公开,及时公布党内息。认真落实《中国党和国家机关基层组织工作条例》-2-规定的八个方面监督内容,切实推行党总支对党员特别是党员领导干部的监督职责。每一年至少召开1次会,通报工作情况。

  五、作风建设

  11.抓好作风转变。认真落实中央“八项规定”,严格纪律约束。针对“庸懒散”、“不作为、乱作为”等问题,大力加强支部作风建设,不竭提高服务效率,提升服务质量,树立支部良好形象。

  12.密切联系服务群众。率领全体党员干部深切教职工开展帮包联系服务群众工作,听取群众诉求,匡助解决实际困难,不竭提升群众满意度。

  六、责任落实

  13.开展述职评议。党总支书记年底就履行党建工作责任制情况向教体局党组述职,并主持学校党建述职评议会议,进行现场点评。

  14.强化督导考核。加强对党支部党建工作完成情况的督查、调度和考核,将党建工作纳入学校绩效管理考核,考核结果作为支部及其成员工作业绩评定的重要内容,作为党员干部选拔任用的重要参考。

篇六:党总支工作责任清单

  

  目录

  基层党组织党建工作任务清单.................................................-1-党组织书记抓党建工作任务清单.............................................-5-党组织副书记抓党建工作任务清单.........................................-7-党组织其他班子成员抓党建工作任务清单.............................-9-

  基层党组织党建工作任务清单

  1.建立党建工作领导小组。领导小组每年至少召开2次会议。年初召开一次,总结回顾上年度党建工作,研究本年度党建工作和需要解决的实际问题,制定年度党建工作计划,确定工作任务、工作重点和工作措施;“七·一”前召开一次,总结回顾上半年党建工作,自查年度党建工作进展情况,分析存在问题,研究下半年党建工作和需要解决的实际问题,拟定“七·一”纪念活动方案。此外,根据工作需要,也可随时召开领导小组会议。

  2.召开党建工作专题会议。每年召开2次专题会议。年初召开党建工作大会,总结回顾上年度党建工作,部署本年度党建工作任务,提出工作要求;“七·一”前召开“七·一”纪念大会,隆重纪念党的生日,总结回顾上半年党建工作,部署下半年党建工作和需要解决的实际问题,表彰党建先进典型。

  3.实行党建工作年度目标管理。党委(总支)要根据上级要求和年度党建工作计划,细化量化目标任务,每半年对下属支部党建工作进行一次督查,年终进行全面考核。支部要与每个党员签订《党员承诺书》,每半年进行一次自查,查找存在问题、制定整改措施,年终对党员承诺践诺情况进行考评。

  4.全面落实班子成员抓党建工作任务。严格落实书记、副书记(或分管党务副校长)抓党建工作任务清单。党组织每年组织班子成员开展1次党建工作专题调研,形成1篇调研报告。明确班子成员党建工作联系点,每年至少2次到联系点开展工作指导、走访谈心、结对帮带、上党课等活动。书记每年至少为党员上1次党课。

  5.制定党建工作整改责任清单。针对教育工委党建工作检查通报意见和专项督查指出的问题,召开班子会进行专题研究,制定整改方案,分解任务,明确时限,并由党组织负责人牵头落实整改措施。

  6.规范开展党的组织生活。党员领导干部、党员中层干部和党小组长全年参加组织生活不少于12次,普通党员全年参加组织生活不少于10次。参加在职党员进社区活动不少于2次;撰写学习心得体会至少1篇。离退休党员参加组织生活不作具体量化规定。党委(总支)要督促指导下属党组织建立健全党内组织生活日常管理制度,采取随机抽查、走访了解等方式,推动基层组织生活严肃规范。

  7.开展“一个党组织一个党建项目”研究。从工作实际、破解党建工作重点难点问题、补齐工作短板出发,量身定制基层党建“书记项目”。书记领衔开展项目研究,明确责任落实分工,细化措施全程推进,总结提炼形成成果。充分发挥“书记项目”牵引作用,推动基层党建“书记项目”与教育教学中心工作深度融合,争创“一校一品”党建文化特色示范学校。

  8.开展党建工作创先争优工程。按照《教育系统优秀共产党员选树培育工作实施办法(修订稿)》规定,积极选树培育优秀党员,争创教育系统示范党组织。开展“星级党支部”

  创建和“党员示范岗”、优秀共产党员评选表彰,积极向教育工委推荐优秀典型和“七月阳光”题材,充分发挥基层党组织在意识形态工作中的引领作用。

  9.健全完善党员管理工作制度。坚持党员学习制度、党委(总支、支部)班子组织生活会、党员组织生活会、民主评议党员、党员积分考核、党员志愿服务等各项制度,建立健全“党员责任区”,坚持开展党员“亮身份、作表率”活动,做好《党员手册》使用管理工作,以制度规范党员的自身行为。及时处置不合格党员,对受到处置的不合格党员,党组织要制定帮扶计划,及时做好帮教工作。

  10.严格规范发展党员程序。发展党员工作有计划、有梯队,把优秀青年群体、高知群体作为重点培养对象,建立入党积极分子队伍。严把发展党员“入口关”,坚持标准,严格程序,材料规范,用足用好教育工委下达的发展党员指标,确保发展党员质量。

  11.加强基层党支部建设。积极推进“海棠花红”

  先锋阵地建设,基层阵地政治功能全部实现规范化。加强对党员和党务干部的培训,每年至少开展2次党员宗旨意识、党性观念的全员培训。按党章要求做好党委(总支、支部)的换届选举工作。按标准按时足额缴纳党费。党委(总支)每季度召开下属党组织书记例会,检查年度目标任务的落实情况,对基层党组织工作台帐进行检查,明确阶段性工作重点,提出基层党组织活动的指导性意见。

  12.组织党组织书记党建工作专项述职。每年末,党组织书记向教育工委作抓党建工作专项述职(大会或书面);召开党组织书记党建工作专项述职会议,接受党员群众对基层党组织抓党建工作、党组织书记抓党建工作情况进行测评,参加评议的群众代表不少于参会人数的20%。党委(总支)要组织下属党组织书记就履行抓党建工作第一责任人的职责进行专项述职,党委(总支)书记逐个点评。

  党组织书记抓党建工作任务清单

  1.牢固树立全面从严治党理念,认真履行抓学校党建工作第一责任人职责,管好班子、带好队伍,推动管党治党任务落到实处。

  2.主持研究制定学校党建工作计划,明确目标措施,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点任务亲自协调。

  3.明确党组织班子成员分工,落实工作职责;建立党建工作专项资金,强化基础保障,为党建工作的开展创造良好条件。

  4.选优配强党务干部,定期听取党务干部党建工作汇报。党委(总支)书记要做好下属支部书记抓党建工作的任务分解,督促执行落实。

  5.主持召开每年2次党建工作领导小组会议和党建工作专题会议,研究、部署、推动党建工作,解决存在问题,建立健全党内各项制度。

  6.主持召开班子组织生活会(每年1次),代表班子进行对照检查,带头进行个人对照检查,开展批评与自我批评。组织党员以支部为单位召开组织生活会(每年至少1次),并参加所在党支部组织生活会。

  7.以问题为导向,研究确定年度党建工作重点项目、特色项目,围绕学习型、服务型、创新型党组织建设,每年开展专题调研不少于1次,组织党组织班子成员和党员代表进行讨论,形成具有特色的党建文化品牌,抓好党建有形化建设。

  8.带头落实走访联系群众制度,每年走访慰问党员群众活动不少于2次,主持召开征求意见座谈会不少于2次,与党组织班子成员、下属党组织书记(或联系点党员群众)和先进典型普遍开展谈心谈话。

  9.主持召开党建工作专项述职会议,带头开展党建工作述职。党委(总支)书记要听取下属党组织书记抓党建工作专项述职并逐一进行点评。

  10.模范执行党风廉政和作风建设各项规定,守纪律、讲规矩、重品行,树立党员领导干部良好形象。严把党员发展关,抓好党员后备队伍建设,加强党员思想教育和动态管理。

  11.针对教育工委书记在全市教育系统党建工作专项述职会议上的点评意见和党建工作检查通报意见,及时召开班子会议进行专题研究,制订整改方案,明确时限,牵头组织实施。

  12.贯彻落实上级部署的其他党建工作。

  党组织副书记抓党建工作任务清单

  1.严格落实学校党建工作直接责任人职责,协助党组织书记研究策划党建工作重点任务和重要活动,协调各方力量,扎实推动学校党建工作开展。

  2.配合党组织书记召开党建工作领导小组会议、党建工作专题会议。根据年度党建工作计划,协助党组织书记落实“三会一课”“主题党日”等党员日常教育管理任务,定期组织开展党内培训和党员远程教育。

  3.牵头推进党建工作创新创优,围绕年度党建工作重点项目、特色项目开展调研,认真总结党建工作先进经验并及时推广。

  4.研究制定先进典型选树培育方案,注重发现和挖掘先进典型,落实具体培育措施,充分发挥先进典型的示范和导向作用。

  5.研究制定“七·一”纪念活动方案,组织系列纪念活动,提出优秀共产党员表彰名单。

  6.协助党组织书记制定党员年度发展计划,严把党员发展关,规范发展程序;做好新党员的考察培养和审核把关,确保年度发展党员数量、结构、质量符合要求。

  7.定期与党员、入党积极分子谈心谈话,加强党员思想教育和动态管理,及时处置不合格党员。

  8.牵头做好《党员手册》的使用管理,建好党组织台帐。

  9.牵头做好每月党费收缴工作。

  10.党委(总支)建制单位,每季度要主持召开1次下属党支部书记例会,明确阶段性工作重点,检查目标任务落实情况。每半年对下属党支部进行1次党建工作专项检查,做好情况反馈。

  11.做好党组织(含下属支部)的按期换届工作。

  12.贯彻落实上级和党组织书记部署的其他党建工作。

  党组织其他班子成员抓党建工作任务清单

  1.严格遵守党风廉政和作风建设各项规定,守纪律、讲规矩、重品行,树立党员干部良好形象。

  2.根据学校党组织部署安排,结合业务分工抓好党建工作,把业务工作与党务工作有机结合、共同推进。

  3.认真参加党建工作领导小组会议、党建工作专题会议和党建工作专项述职会议。

  4.挂钩联系1个党建工作联系点(年级组或教研组),推动党建工作扎实开展。每年到党建工作联系点指导党建工作不少于4次,包括上1次党课、督听1次组织生活会。

  5.每年开展党建工作调研1次以上,向党组织提出加强党建工作的意见建议1条以上。

  6.经常性与党建工作联系点和分管条线党员开展谈心谈话,抓好联系点和分管条线党员的经常性教育和日常管理。

  7.根据学校党组织安排,参与对下属党支部(或党小组)组织生活会的督听指导。

  8.贯彻落实上级和党组织书记部署的其他党建工作。

篇七:党总支工作责任清单

  

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  车间党总支党建责任清单

  1.

  基层党组织书记责任清单

  一要牢固树立党建意识,全面履行党建职责。镇党委是基层党建的“主角”和“龙头”,是基层党建的直接推动者和落实者,必须牢固树立正确的党建工作理念,树牢“党建书记抓、抓书记”、“抓好党建是最大政绩”、“抓好党建促发展”的理念,切实增强角色意识和政治担当,时刻牢记管党治党之责,形成抓好抓实基层党建工作的新常态,努力实现党建与发展的同频共振、互促共进。

  二要着力突破党建瓶颈,全面落实党建任务。要针对当前基层党建工作中存在的主要问题,坚持问题导向,着力破难题,夯实基层党建工作基础。要抓基层打基础,保障经费,夯实阵地,关怀基层。镇党委要严格执行保障标准,不折不扣抓好政策落地;要大力发展村级集体经济,增强村级自身“造血”功能;要做好村级活动场所建设“升级改造”工作,进一步强化村级活动场所的使用管理,探索建立村干部绩效考核新机制。要抓管理强队伍,选好人,用好人,干好事。要创新村干部选拔模式,大力推广“能人治村”工程,注重后备人才队伍建设;要加强对乡村两级党员干部的管理考核,大力弘扬和践行“三严三实”,以优良的作风更好的为群众服务。

  三要科学谋划党建蓝图,全面提升党建水平。各级党组织书记在抓基层党建工作中,要始终做到想在前、干在先,要主动谋划,整体部署;带头履责,以上率下;创新载体,真抓实干,把党的建设牢牢抓在手

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  上、扛在肩上、落实在行动上。镇党委书记要认真履行基层党建“第一责任人”的职责,带头抓党建、议党建,切实做到党建工作守土有责、守土负责、守土尽责。要带领党委一班人履行党建职责,切实做到“人人肩上有担子,个个头上有指标”,真正把“虚”功做“实”,切实完成好历史和人民交付给我们的使命。

  2.

  党建工作责任清单党建工作任务清单是什么关系

  (一)优化组织建设工作

  1.扎实开展星级管理工作。

  注重日常工作,定期开展相关活动,及时建立台账资料,确保党支部年度评星晋级工作顺利推进。软弱涣散党支部要直面存在问题,积极稳步开展整改工作,如期完成整转任务。

  2.规范做好发展党员工作。

  要坚持程序完整、规划清晰、把关严格的总体要求,扎实开展工作,确保党员发展体现严肃性、激励性、示范性。

  3.认真执行“三会一课”制度。按时召开各类会议,以常态化的会议制度,体现组织生活严肃性,增强党员同志的归属感。

  每月召开一次支委会,每季度召开一次党员大会,每月召开党小组会1—2次,每半年上一次党课。

  4.高质量召开组织生活会。

  每年定期召开一次组织生活会,做到准备充分,要本着交心谈心、相互指正的态度,立足问题发言直截,不走过场,不流于形式泛泛空谈。

  5.认真落实民情通管理制度。

  要定期走访农户,收集信息,按时组织开展民情分析会并做好会议记

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  录。

  要把走访群众收集民意诉求、及时分析解决,作为贴近群众,建设和谐村(居)的重要途径。

  6.认真做好党务公开工作。要设立党务公开栏,按规定程序进行党务公开,敞开窗口,接受群众监督。

  7.切实加强村级后备人才培养。

  要立足长远,秉持公心,抓好村后备人才队伍建设,每村要按规定确定后备人才(45周岁以下,初中以上文化),要及时制定培养计划并让其参与相关中心工作。

  8.认真落实村级配套组织负责人聘用工作。要按程序,严格落实村级配套组织负责人聘用工作,确保村级各项工作的顺畅运作。

  (二)加强党员干部管理

  9.严肃开展党员先锋指数考评管理工作。要将先锋指数考评管理工作,作为正风肃纪、提升教育效果,体现党员队伍纯洁性、先进性的重要途径。

  要按期开展考评工作,对考评结果要严肃按要求进行分类处理。

  10.切实抓好党员日常表现量化管理工作。

  要立足日常管理教育,将农村党员季度量化管理工作,作为保证党员先锋指数考评结果客观、公正的核心依据,做到季度量化管理工作程序到位、情况掌握到位、结果处置到位。

  11.严格执行党员组织关系管理制度。

  加强对党员组织关系转移和接收工作的管理。对党员组织关系转接过程中出现的推诿扯皮、无故拒转拒接的,要及时进行纠正。

  12.认真做好党费收缴工作。每月按时足额收缴党费,并及时在党务公开栏内进行公示,接受党员群众监督。

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  13.开展不合格党员处置工作。

  按不合格党员处置工作方法步骤和总体要求,严肃完成不合格党员处置相关工作。

  14.加强党员教育培训。组织党员定期收看远程教育平台节目,每月组织8次以上集中收看活动,并在学用手册上规范做好收看记录。

  15.认真执行《村干部“四不”公开承诺》。

  党支部书记要率先严肃执行《村干部“四不”公开承诺》,并督促其他两委会干部按章办事。

  16.严格遵守村级“五件事”纪律要求。按照守规矩、重纪律的总体要求,以严谨、严肃的态度执行村级“五件事”纪律要求,促进村级事务规范运行。

  17.切实履行村主职干部坐班制度。坐班期间不得从事党务、村务之外的活动,因事外出必须履行书面请假手续,不擅自离岗或虚报去向。

  村两委干部原则上每周一上午进行集中学习办公,做到村级事务集体协商。

  18.扎实抓好村干部轮流值班制度。

  值班人员公出或因特殊情况离岗,须按要求履行请假手续,并落实好代班人员。值班期间不迟到早退,或擅离职守。

  (三)推行村级事务公开决策

  19.执行村级重大事务决策“五议两公开”制度。严格执行村级重大事务决策“五议两公开”制度。

  对相关事项,村党支部要按照党员群众建议、党组织提议、村务联席会议商议、党员大会审议、村民(代表)会议决议的程序进行,并将表决结果公开、实施情况公开。

  20.党员干部积极联系服务群众。

  要积极开展党员志愿服务活动,开展党员设岗定职,落实党员联系服务群众制度。

  设立党员关爱基金,按规定程序抓好困难党员补助申

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  请工作。

  (四)严格执行任期承诺事项考评

  21.认真开展年度双述双评工作。每年年底召开一次“双述双评”工作,将年度述职考评工作,作为剖析存在问题,优化工作思路的重要途径。

  党支部书记要同步开展抓党建工作的述职。

  党建工作思路、党员发展工作、入党积极分子培训、考察培养、抓党建促经济方面的日常工作和经济建设工作、党日活动、党员会议、党建工作总结等,把上面所有内容列出详细清单即可。

  3.

  基层党组织书记责任清单

  一要牢固树立党建意识,全面履行党建职责。

  镇党委是基层党建的“主角”和“龙头”,是基层党建的直接推动者和落实者,必须牢固树立正确的党建工作理念,树牢“党建书记抓、抓书记”、“抓好党建是最大政绩”、“抓好党建促发展”的理念,切实增强角色意识和政治担当,时刻牢记管党治党之责,形成抓好抓实基层党建工作的新常态,努力实现党建与发展的同频共振、互促共进。二要着力突破党建瓶颈,全面落实党建任务。

  要针对当前基层党建工作中存在的主要问题,坚持问题导向,着力破难题,夯实基层党建工作基础。要抓基层打基础,保障经费,夯实阵地,关怀基层。

  镇党委要严格执行保障标准,不折不扣抓好政策落地;要大力发展村级集体经济,增强村级自身“造血”功能;要做好村级活动场所建设“升

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  级改造”工作,进一步强化村级活动场所的使用管理,探索建立村干部绩效考核新机制。要抓管理强队伍,选好人,用好人,干好事。

  要创新村干部选拔模式,大力推广“能人治村”工程,注重后备人才队伍建设;要加强对乡村两级党员干部的管理考核,大力弘扬和践行“三严三实”,以优良的作风更好的为群众服务。三要科学谋划党建蓝图,全面提升党建水平。

  各级党组织书记在抓基层党建工作中,要始终做到想在前、干在先,要主动谋划,整体部署;带头履责,以上率下;创新载体,真抓实干,把党的建设牢牢抓在手上、扛在肩上、落实在行动上。镇党委书记要认真履行基层党建“第一责任人”的职责,带头抓党建、议党建,切实做到党建工作守土有责、守土负责、守土尽责。

  要带领党委一班人履行党建职责,切实做到“人人肩上有担子,个个头上有指标”,真正把“虚”功做“实”,切实完成好历史和人民交付给我们的使命。

  4.

  如何抓实党组织书记抓基层党建工作责任清单的落实

  落实党建主体责任。要求州市党委书记亲自研究谋划、安排部署、督促检查、调研指导,研究制定本地基层党建工作责任清单,抓好县乡党委书记抓基层党建述职评议考核,层层压实党建责任;落实党委常委抓基层党建工作联系点制度,督促党委班子成员履行分管领域管党责任;统筹抓好党委换届及州市县人大、政府、政协和乡镇人大、政府换届工作。

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  突出抓好“两学一做”。要求精心抓好本地“两学一做”学习教育;落实创新方式讲党课等“六项主要措施”,着力解决一些党员理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、道德行为不端等问题;全面完成一些基层党组织“三会一课”制度执行不到位等5项基础工作集中整治;抓实“关键在做”,以学习教育促进改革发展稳定各项工作取得实效。

  加强基层组织建设。要求年内全面完成机关事业单位、高校、国有企业到期和没按期换届的基层党组织换届,配齐配强各领域基层党组织书记;实施非公经济组织和社会组织党组织覆盖提升行动,年内非公企业和社会组织党组织覆盖率分别达到70%以上和80%以上,园区非公企业党组织努力实现全覆盖,州市级以上社会团体和从业人员30人以上的实体性社会组织实现全覆盖;全面完成软弱涣散基层党组织整顿提升;规范基础党务,健全基层党组织党务台账,夯实党建工作基础。

  训强党员干部队伍。要求举办新任乡村党组织书记、其他各领域基层党组织书记、组工干部、党务工作者示范培训班,县级做到全员轮训,对乡镇党委班子和村(社区)“两委”班子成员全员轮训一遍;全面抓好党员发展,坚持标准落实党员积分制管理和“云岭先锋”党员志愿服务制度;抓实抓好党员组织关系集中排查;全面建立和落实党费日制度,开展党费收缴工作专项检查;完成省党代会代表推选工作。

  抓党建促脱贫攻坚。要求抓好驻村扶贫工作队、第一书记选派和管理,严格落实召回制度;在驻村扶贫工作队全部组建临时党支部或党小

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  组,纳入乡镇党委和村党组织管理;对贫困地区村党组织书记、村委会主任、村务监督委员会主任进行集中轮训;开展基层党建与脱贫攻坚“双推进”,实现贫困村都有强基惠农“股份合作经济”项目,切实消除“空壳村”。

  创新“互联网+党建”。要求县一级实现基层党组织综合服务平台网络全覆盖、平台全覆盖、电商全覆盖;推动互联网与党务管理深度融合,强化互联网在党支部建设上的应用,为基层党组织管理服务党员提供信息化新手段;打造网络服务平台,整合下放服务事项,将党建信息化平台与电子商务平台互通链接。目前,已入驻商家4946个,上架产品1.4万个,发布乡村景点454个、特色村寨48个、农家味道栏目信息83条,实现农村劳动力、农产品、乡村旅游、特色产业等网络推介营销,引领群众就业创业、增收脱贫。

  5.

  党支部廉政建设第一责任人清单怎么写

  完善工作机制,狠抓责任落实。

  一是健全责任体系。进一步完善局党委班子党风廉政建设的责任分工,形成了由“一把手”负总责、分管领导对联系部门负责、县纪委派驻机构统筹协调的领导责任体系。

  二是科学统筹部署。落实“三书两报告

  ”制度,把党风廉政建设列入局年度工作重点,制定下发了《局2014年党风廉政建设工作要点》及《局2013—2017年惩治和预防腐败体系的实施方案》,明确党风廉政建设和作风建设的工作计划、目标要求和具体措施。

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  三是严格责任追究。提升党风廉政建设在局目标责任制考核中的分值。

  严格责任追究机制,对于出现党风廉政建设问题的,在追究当事人责任的同时还必须追究相关负责人和分管领导的责任,对严重违纪违规行为实行“一票否决”。

  6.

  党支部党建工作问题清单及整改措施

  最低0.27元开通文库会员,查看完整内容>原发布者:zyc1208丞

  党支部党建工作问题清单及整改措施要增强问题意识、坚持问题导向,按照机关党建“走在党的基层组织建设的前头”的要求,全面落实党建工作主体责任,推动机关党建工作进一步落实。

  以下是小编小编整理的党支部党建工作问题清单及整改措施,一起来看看吧。

  党支部党建工作问题清单及整改措施一在基层,不时会听到这样声音:“党建工作是‘软活计、虚功夫’,就是喊喊口号,做做样子,走走形式”;一问党建工作有哪些?如何做?不少人云里雾里,回答支支吾吾,写满一脸的”不晓得”。

  “在工作实践中我们有这样的体会,镇街要抓好基层党建工作重点要解决好基层党建和经济建设‘两张皮’的问题、基层党建在党员队伍中入脑入心问题和党建工作在普通群众中‘接地气’问题,如果这3个问题没有解决好,基层党建工作就没抓到实处。”在涂山镇党委书记赵剑敏看来,党建工作并非“虚活儿”,不是简单的动嘴皮、走过程,而是要“去虚求实”,踏实做,扎实干,让党建工作“活”起来。

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  为此,自去年换届以来,新一届涂山镇党委在工作中,有针对性地就党建工作的“虚功实做”进行了有益的探索。清单制管理让各级党组织负责人心中有数干事有劲“你们社区存在三会一课质量较差,停留在读报读文件阶段,党代表活动记录欠缺,从组织生活会及民主评议相关资料看,效果仍不够好。”

  今年初,由涂山镇党政办工作人员组成的党建工作督查组对辖区兴隆湾社区党建工作开展专项督查时,对社区。

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