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2022年执法中心党组从严治党情况汇报
从严治党工作情况汇报
从严治党工作情况汇报
导语:习近平总书记指出,人民群众的社会实践,是获得正确认识的源泉,也是检验和深化我们认识的根本所在。离基层越近,就离实际越近,离群众越近。要“接通地气牢记宗旨。”在党的群众路线教育实践活动后,我镇紧接着全面推进从严治党和开展“三严三实”专题教育,以明规矩、严纪律、强约束为重点,从严上入手、从实处着力,推进全面从严治党落实,不断营造风清气正的氛围。
习总书记指出:“奢靡之始,危之之渐”。不正之风离我们越远,群众就会离我们越近。主要做到了“四严”,一是严明制度。抓作风建设从制度入手,认真做好废、改、立工作。整个环节镇党委政府重申 23 项,修订 4 项。针对党员干部存在有“理所当然”的心态、“人之常情”的观念,我镇成立“四风问题整改落实”工作专班,通过督查让全镇党员干部以常识思维去看待、常情心态去理解、常理逻辑去贯彻,把权力关在制度笼子中。二是严管干部。从细处着手,做到“从严定责、从严管理、从严考评”,明晰干部岗位责任制,做到人人有事干、事事有人管。锁定管党治党的重点对象,严明党建工作的责任主体,实行党建工作联述联评联考。同时带头廉洁自律,既管住自己,也管好自己同事。三是严格党内生活,以往我镇农村青壮党员大多在外务工,党
员意识淡薄,三会一课制度得不到落实。为改变现状,镇委要求村党组织利用好春节、清明节、中秋节等节日返乡高峰,开展组织活动。如在今年春节安排各村组织了新春茶话会,和在外流动党员学党课、交流感情,更是为村集体经济发展出谋划策。四是严格监督,将村级党务、政务、财务情况向社会公开,通过畅通的反映意见渠道,适应群众监督新常态。由镇纪委书记牵头,成立督导专班,明察暗访,督察基层党组织和干部个人的作风问题,严防“四风”死灰复燃。
在全镇按照县委全面推进从严治党工作和三严三实专题教育活动要求,我镇党委及时召开党委会议研究方案,在全镇范围内开展“守纪律、讲规矩、做表率”专题培训,同时结合本镇实际,学习习总书记讲话中对从严治党的“八项”要求的具体内容,更是让党员干部领会在新形势下坚持从严治党“八项”要求的重大意义、方法措施和具体要求。镇副科级以上领导既参加党委中心组学习又到联系支部参加学习,组织党员集中学,要求镇副科级以上干部和各支部书记严格按照“五专一改”规定动作,主动学,带头讲,亮笔记,晒业绩,自觉融入“三严三实”学教活动中来,拧紧理想信念“总开关”,严格遵守党的政治纪律、政治规矩,适应党内政治生活新常态。
从严治党重在从实。从严务必从实,实是严的生命。在党的群众路线教育实践活动中,我镇镇村两级领导班子及成
员开展了自查自纠,查找出班子及个人在四风方面存在的问题,并制订了整改方案,一项一项抓紧落实,做到分阶段把整改报告和台帐张贴在镇公示上墙,接受群众监督。通过“倒逼”机制把从严治党真正做到位。从严夯实党的组织执政基础在于农村三资管理,杜绝村级财务“两套帐”。我镇严格落实对于危房改造、农村低保、强农惠农资金等政策落实的整改,积极引导村民制定村规民约,加强村务监督委员会建设,促进村财务公开、决策民主、管理规章的落实。
为落实党要管党,从严治党,党委会议上决定事项,由各线领导负总责,要求“件件有着落”, “事事有回音”,有效杜绝工作中的假落实、慢落实、不落实问题。一是严肃值班纪律。对于国家干部和村干部值班有严格规定,我镇对党员干部制定了严格的查处办法。定时签到,如要请假,必须向镇党委书记报告,缺勤一次罚款 50 元,并在镇内公示批评;二是严肃工作纪律。如对计划生育实行干部包村制,在计划生育结账会上对未完成包保任务,连续几次排名靠后的镇村干部严格奖惩,和组织处理措施,先后约谈处理 11人次;三是严肃查处案件。对干部作风从小事抓起,如中餐饮酒、干部上班缺勤问题,实行即时处理,共发通报 5 起,约谈对象 31 人,查处作风案件 5 起。其中我镇党员村干部詹立春同志被群众举报在工作日中餐聚众饮酒,我镇党委迅速成立纪委专班,查清事实,给予了詹立春同志党内警告处
理,全镇通报。切实做到管人管事、管思想管作风相统一。
夯实执政之“基”,关键在于进一步打通联系服务群众“最后一公里”,党群干群关系更加密切。一是在产业发展上下功夫。坚持走“公司+基地+合作社+农户”的农业发展模式,在保护现有生态林特资源的同时,积极培植龙头企业。以童寨的蓝莓、刘壁的油茶为主力军,重点培育“蓝莓、油茶”两大品牌,今年全镇新增蓝莓、油茶种植面积 6000 亩以上。二是在民生建设上下功夫。扎实开展“第五轮三万”活动,主动向上争取公路建设资金、配套政策,按照“1+1+X”的模式,打通各村通村公路“最后一公里”,抓好境内古角灌区的节水项目的落实,启动海山等 9 个村近万亩的土地整理项目,加快各村村庄环境整治和村级办公活动场所建设,兴建村级文化活动广场和标准化卫生室,完成镇中心小学“全面改薄”校舍建设工程和镇中学运动场建设,努力改善人民居住环境。三是在为民服务上下功夫。严夯实党的组织执政基础在于农村三资管理,杜绝村级财务“两套帐”。抓好村级“三资” 监管的基础上,认真贯彻执行各级惠农、扶农政策,全面落实粮食直补工作,规范办理程序,简化办理手续,方便群众办事。
2022年执法中心党组从严治党情况汇报
党组落实全面从严治党主体责任情况汇报
党组落实全面从严治党主体责任情况汇报
党组落实全面从严治党主体责任情况汇报 2017-01-14 浏览:分享人:曾美健手机版
今天小编提供给大家的是党组落实全面从严治党主体责任情况汇报,仅供参考,希望对大家有用。
党组落实全面从严治党主体责任情况汇报
为深入学习贯彻党的十八届三中、四中、五中全会和十八届中央纪委五次、六次全会精神,以习近平总书记重要讲话精神为指导,切实把思想和行动统一到党中央对全面从严治党和加强党风廉政建设的决策部署上来,深化理解认识,理清工作思路,明确工作任务,落实工作责任,为全力抓好 2016 年部系统党风廉政建设工作起好步、开好局,2 月 16 日,工业和信息化部召开了全系统落实全面从严治党主体责任工作会议。
会议由工业和信息化部党组副书记、副部长、部直属机关党委书记许达哲主持。会上,许达哲传达了十八届中央纪委六次全会精神;部党组成员、中央纪委驻部纪检组组长金书波介绍了纪检组综合派驻改革情况,并对近期重点工作提出要求;部党组书记、部长苗圩代表部党组作了题为《强化政治担当 严守纪律规矩 坚定不移落实全面从严治党主体责任》的工作报告。报告从加强学习教育、严明纪律规矩、瞄准关键重点、狠抓作风建设、强化“震慑”作用五个方面
全面回顾了部系统 2016 年党风廉政建设和反腐败工作。
苗圩指出,回顾一年来的工作,在中央的坚强领导下,部党风廉政建设的总体情况是好的。突出表现在各级党员干部特别是领导干部对党风廉政建设工作重要性的理解认识更深刻了,责任担当意识更强了,抓责任落实的举措更丰富具体了,层层传导压力的责任体系更健全了。苗圩指出,通过深入学习领会习近平总书记的重要讲话,回顾反思近年来我们抓党风廉政建设的工作实践,有以下三点思考体会:一是以习近平同志为总书记的党中央的坚定决心、鲜明态度和强有力的领导,为我们抓好党风廉政建设树立了标杆榜样、注入了强大动力。二是新形势下推动工业和信息化事业改革发展,对部系统党风廉政建设工作提出了新的更高的要求。三是各级领导班子和领导干部能否切实承担起责任、发挥好带头作用,直接关系到部党风廉政建设工作的成效。
今年,会议的主题由以往的落实党风廉政建设主体责任变为落实全面从严治党主体责任。对此,苗圩强调,从党风廉政建设主体责任到全面从严治党主体责任,不仅是字面上的变化,而且是认识上的深化,更是责任上的深化,是对党建工作认识实践的不断深化发展。各级党组织要在抓好党风廉政建设工作基础上,进一步树立抓党建的主业和主责意识,理直气壮抓党建、从严从实抓党建、聚焦问题抓党建,切实把全面从严治党主体责任记牢、扛稳、抓实。对于 2016 年
部系统落实全面从严治党主体责任的重点任务,报告从从严从实建设基层党组织、持之以恒推进作风建设、把纪律和规矩挺在前面、完善党内监督制度、完善责任追究机制五个方面进行了部署。
苗圩强调,全面从严治党任务任重道远,决不能有丝毫松懈,要紧密团结在以习近平同志为总书记的党中央周围,经常主动向党中央看齐,向习近平总书记看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党的各项决策部署看齐,不负重托、不辱使命,扎实工作、攻坚克难,管党治党不放松、正风肃纪不停步、反腐惩恶不手软,坚定不移把党风廉政建设工作引向深入,为促进工业和信息化工作持续健康发展提供有力保证。
与以往此类会议要求各单位党政主要负责人和负责纪检监察工作的领导同志参加不同,今年的会议采取电视电话会议形式,向基层延伸,扩大覆盖面,部党组成员、总师,部机关全体干部职工,各省、自治区、直辖市通信管理局全体同志,国家互联网应急分中心、专用通信局处级以上干部,各直属单位、部属高校领导班子成员和党委组织(党群)、纪检部门负责人,共计 1800 余人在主会场和各地分会场参加了会议。会上,部党组书记、部长苗圩与部分单位党委(党组)书记签订了落实全面从严治党主体责任责任书。会后,部党组还将与部机关各司局、部属各单位党组织书记签订责
任书。
党组落实全面从严治党主体责任情况汇报
自党的十八大以来,乡党委全面落实从严治党主体责任,以党风廉政建设和反腐败工作向基层纵深持续推进为抓手,强化党员干部监督管理,在正风肃纪和解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题方面做了大量工作。现将相关情况报告如下:
严格按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,认真落实党风廉政建设责任制。一是组织学习党风廉政建设相关政策。组织全乡各级干部认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等,组织观看反腐教育片,协助乡党委书记为全乡党员干部上好廉政党课。二是层层签订责任书。与乡党政班子成员、各村委、乡属各单位分别签订党风廉政建设责任书,制定了责任目标,分解了责任任务。三是全面落实“一岗双责”。按照“谁分管、谁负责”的原则,乡领导班子成员同时肩负着业务工作、经济建设和党风廉政建设的双重责任,负责抓好联系村和分管部门范围内的党风廉政建设、业务工作、阶段性和临时性工作的执行情况,加强反腐倡廉工作的组织、督查和指导力度,发现问题及时研究解决。四是完善各项制度,从源头上加强党风廉政建设。严格实行《党委会议议事规则》、“三重一大”等决策程序,对于全乡经济社会发展重大事项,召开党委会或党委扩大会集体决定后再实施。建立健全了《乡党
委中心组学习制度》、《乡领导班子及成员绩效考核管理办法》、《乡机关管理制度》,以制度来加强规范管理,强化干部责任,有效提高行政效率。
坚持把纪律和规矩挺在前面,完善谈话和约谈工作机制。加强教育提醒,提高廉政约谈、廉政谈话和诫勉谈话的针对性和实效性。对发现有违纪苗头的,及时谈话,指出危害,查找原因,提出要求,把问题消灭在萌芽状态或初始阶段。持续压紧党委党风廉政建设主体责任,把党委主体责任细化,始终把“四种形态”作为落实主体责任的重要抓手,体现在日常监督管理的全过程。重点在“244”专项整治和作风建设“6 个专项整治”上用力,共开展作风建设集体约谈 3 批次 62 人、换届选举单独谈话 12 批次 42 人、涉及群众利益问题约谈 11 批次 19 人、安全生产工作专门约谈 3 批次 21人、脱贫攻坚重要工作集体约谈 11 批次 55 人、重点项目工作推进专门约谈 18 次 75 人、“三违”建设问题专项约谈 3次 20 人、其他约谈 5 次 15 人,做到了经常性教育约谈全覆盖、有重点、有针对性、效果好。
乡纪委充分发挥监督检查职能。一是开展发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项整治。围绕发生在群众身边的“四风”和腐败问题,组织专班,制定专项整治方案,广泛收集意见,对发现的问题制定措施,明确时限,及时整改。二是对我乡粮食直补、良种补贴、农资综合补贴、农村公益
林补助、民政救济、扶贫资金、一事一议等支农惠农资金落实情况进行监督,加强对党务公开、政务公开和村务公开推进情况的督促检查。三是加强对重点工程项目建设的监督管理。从工程项目实施程序、资金运作、管理机制、施工质量予以全程监督,确保资金的合理使用和项目的顺利实施。四是加强对农村“三资”的监督管理,完善村级财务制度,加强对村党组织、村委会负责人的监督,防止村干部贪污挪用公款和救灾救济款,侵占集体财物,促使基层干部思想纯正、作风过硬。
针对出现的纪律问题和案件,尤其是干部作风建设方面的案件,涉及群众利益的案件,政治规矩和政治纪律方面的案件,绝不姑息迁就,坚决处理追究,问责必问人,问责问到底。共共查处党员干部 9 人,给予党内严重警告 3 人,党内警告 3 人,给予取消党员资格 1 名,给予行政警告处分 1名。
党组落实全面从严治党主体责任情况汇报
7月29日上午,市委书记张令平主持召开部分市直部门落实全面从严治党主体责任情况汇报会,集体约谈市直部门主要负责人,现场研究解决问题,总结推广好经验、好做法,对落实全面从严治党主体责任进行再安排、再部署。张令平强调,全市各级党组织特别是党组织书记要充分认清形势,切实增强抓党风廉政建设的紧迫感和责任感,认真贯彻落实《中国共产党问
责条例》,以省委王书记提出的“866”作为衡量标尺,着力在学习教育、完善机制、监督问责、整改落实、责任担当五个方面下功夫,推动全面从严治党主体责任深入落实。
市委副书记郑红伟,市委常委、市纪委书记陈尊峰,市委常委、市委组织部部长寇明春,市委常委、市委秘书长陈国栋,市人民检察院检察长王炜出席会议。
张令平先后听取了市林业局、财政局、质监局、工信委、水务局、国土局、畜牧局、公共资源交易中心、食药监局等9 个市直部门负责人关于全面从严治党主体责任落实情况汇报,并不时插话,详细询问各部门廉政风险点查找防控等情况。他说,总体来看,今年以来,全市各级党组织按照中央和省、市委的部署要求,认真落实全面从严治党主体责任,严格按照党风廉政建设“3783”主体责任体系和“866”衡量标准,推动管党治党从严从紧,党风廉政建设工作取得了明显成效。但从巡察和平时督查看,个别单位工作中还存在一些突出问题:一是重视程度还不够,思想认识还跟不上,对党风廉政建设的重要性在认识上还有差距;二是工作责任心不强,还存在被动应付现象,一些部门制定的责任书存在上下一般粗的现象;三是责任压力传导有层层减弱的现象;四是作风建设上问题仍然很多,一些基层单位财务管理、公车管理、接待管理、劳动纪律管理等方面还存在薄弱环节;五是基层侵害群众利益的现象屡禁不止,特别是村监会职能
发挥不够,村级财务管理不规范;六是基层单位特别是乡镇、学校和卫生院财务管理不规范;七是“四种形态”运用还不到位,开展批评与自我批评不够,追责问责还没有形成常态。
张令平强调,全市各级各部门要认真贯彻落实“3783”主体责任体系和省委王书记提出的“866”衡量标准,进一步推动全面从严治党主体责任落实。具体做到“五个下功夫”:一要在学习教育上下功夫。学习教育是落实全面从严治党主体责任的前提,这个基础一定要打牢。各部门党组织书记要进一步认清全面从严治党主体责任落实的紧迫性,解决好思想认识问题。要通过学习进一步强化底线意识、红线意识,进一步吃透、把握和运用好党章党规,切实做到从严治党主体责任要求入脑入心。二要在完善机制上下功夫。履行好全面从严治党主体责任,关键是要把关键的岗位、关键的人管住不要出事,核心还得靠制度管人管事。各级党组织要认真落实省委王书记“建章建了多少制度”的要求,重点围绕排查出的党风廉政风险点,制定具体的监督办法,加强日常监督管理,做到监督无处不在、无时不有,让每个岗位、每个干部都时时处处感到监督的存在。三要在监督问责上下功夫。各级党组织要把学习贯彻落实好《中国共产党问责条例》作为当前的一项重大政治任务,把问责贯穿各项重点工作始终,强化责任和压力传导,让失责必问、问责必严成为常态。要给各级干部讲清楚“四种形态”,准确把握大多数与极极少
数、治标与治本、严管与厚爱等关系,对单位行业内发现有苗头性、倾向性问题的干部,及时进行谈话提醒、咬耳扯袖,坚持抓早抓小,真正把“四种形态”体现和运用到工作的各个方面,严防小错酿成大祸。四要在整改落实上下功夫。各级党组织要按照省委王书记“整改改了多少问题”的要求,对巡察反馈问题逐条列出清单,拿出管用的办法,限期进行整改,确保老问题不反弹、新问题不萌芽。特别对普遍性问题要进行专项整改,重点抓好九个方面问题的整改。一是针对基层财务管理不规范问题,市财政、审计部门要尽快研究制定办法,进一步规范乡镇、学校、卫生院等基层单位财务管理。二是针对基层单位接待管理上存在的问题,由市委办公室牵头,进一步制定细化接待管理办法,督促基层单位严格落实接待标准和会议标准,确保接待工作经得起审查。三是针对遵守劳动纪律上存在的问题尤其是干部管理不严格、请销假制度形同虚设等问题,由市直机关工委牵头制定整改意见并督促抓好落实。四是针对乡镇村级财务管理不规范问题,尤其是村级监委会形同虚设的问题,各级纪检监察机关要进行专项治理。五是针对党风廉政建设责任书制定结合实际不紧密、上下一般粗的问题,市纪委要督促各部门各单位结合实际,认真查摆廉政风险点,根据关键岗位、关键人制定具有针对性和可操作性的目标管理责任书。六是针对作风建设上存在的问题,要严格落实中央八项规定,采取自查自
纠、集中检查、重点抽查、明察暗访等形式,加大查处力度。七是针对公车管理尤其是基层单位私车加公油方面的问题,要加快推进公车管理改革,从源头上进行整治。八是针对差旅费用管理方面存在的问题,要健全完善审批制度尤其是差旅费报销制度,从严加强管理。九是针对不作为乱作为等方面存在的问题,要持续开展为官不为、庸懒散慢、劳动纪律等专项整治,对发现问题公开通报曝光,及时进行整改,形成强有力的震慑。五要在责任担当上下功夫。各级各部门党组织书记要进一步强化责任担当,切实履行好全面从严治党第一责任,层层传导压力。要坚持用省委王书记提出的“六个亲自”来衡量党委书记们是否真正把管党治党当成分内之事,真正做到对全面从严治党亲自调研、亲自谋划、亲自...
2022年执法中心党组从严治党情况汇报
单位落实全面从严治党情况汇报 从严治党是什么
单位落实全面从严治党情况汇报从严治党是什么
单位落实全面从严治党情况汇报从严治党是什么
单位落实全面从严治党情况汇报从严治党是什么
单位落实全面从严治党情况汇报
中共**区委、区纪委:
**年以来,区科技局党组认真贯彻落实区委和区纪委有关会议和文件精神,增强党组主体责任认识理解,明确党组主体责任是一个责任体系,局党组和每个班子成员都要知责、明责、尽责,党组履行好领导班子责任,党组书记履行好第一责任人的责任,班子其他成员履行好职责范围内的主要领导责任,形成认识到位,责任明晰,履职尽责,问责有力的主体责任落实体系。现将有关工作情况报告如下:
一、履行全面从严治党主体责任的情况
(一)强化领导班子全面从严治党主体责任。领导班子以班子会议的形式集体研究、集体讨论、集体决策,负主体责任,严格落实党风廉政建设责任制。切实担负起主体责任,认真落实三书两报告制度,及时向区委、区纪委、区监委派驻第七纪检监察组签字背书报告。党组书记履行全面从严治党主体责任第一责任人的职责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
(二)落实班子成员一岗双责。班子成员认真落实一岗双责,对职责范围内的党风廉政建设负领导责任,专题研究和部署分管科室及下属单位的党风廉政建设,加
强对任务落实情况的跟踪检查,并主动向党组书记报告职责范围内党风廉政建设情况。按照一岗双责的要求,有针对性地约谈科室及下属单位负责同志和相关干部,提醒认真执行干部廉洁自律有关规定,督促解决存在的问题。并及时做好廉政谈话记录,建立台账资料备查。
(三)落实各科室主要负责人一岗双责。各科室主要负责人根据岗位工作职责认真履行一岗双责,维护党章、严守党纪,坚决贯彻落实上级指示精神,开展《履行全面从严治党主体责任和党组主要负责人履行第一责任人职责的工作部署》,时刻牢记三重一大制度的决定必须经集体讨论,抓好职责范围内的反腐倡廉工作,层层传导全面从严治党主体责任压力,每年初制定党风廉政建设计划,抓好党风廉政建设,强化措施、确保任务到人、责任到岗。并主动向分管领导、单位主要负责人报告职责范围内党风廉政建设情况。
(四)加强党员干部党性修养教育。严抓办公室干部作风建设,积极组织干部参加各级纪检监察机关举办的各类党风廉政教育学习与培训。积极开展树清廉家风创廉洁家庭活动、开展文化礼堂党风廉政建设宣讲、举办干部职工喜闻乐见的廉政文化活动,运用简报、微信、办公助手、办公平台、橱窗、标语等多种形式和途径,开展廉政文化宣传与警示教育,不断探索新常态下全面从严治党的有效路径。
(五)加强全面从严治党制度保障。按照区委、区纪委相关文件要求,建立健全办公室全面从严治党相关制度。年初制定《区科技局**年度党风廉政建设责任分工》,局主要负责人与班子成员,班子成员与各科室(下属单位)主要负责人签订了党风廉政建设责任书。加强对办公室干部落实廉洁自律规定情况的监督,抓好对领导干部个人事项报告、一岗双责等制度执行情况的落实。认真开展回头看,对涉及四风方面隐身变形的关键性、深层次问题,有针对性地修订完善相关制度规定,每个科室(局、办)进行公开承诺,制定工作职责与流程图,进一步强化办公室组织纪
律,提高工作效率,形成规范、快捷、高效的政务工作风气。
(六)以严要求、实作风推动作风建设专项活动。以强党性树正气、强规矩树高线、强担当树标杆为主要内容,围绕打造政治绝对忠诚、干事尤为担当、做人尤为干净、作风尤为过硬、精神尤为昂扬勇立绿色发展潮头的**铁军为目标,开展干净干事创新业作风建设专项活动。继续保持正风肃纪高压态势,严格执行中央八项规定、省委 28 条办法和六项禁令、市委实施意见、区委实施办法,继续狠刹酒局、牌局,继续严肃查处各节日送礼等违纪行为。不定期开展干部上下班纪律和工作时间纪律检查,及时发现问题,对违反考勤、上班等纪律的干部进行批评教育,并就存在的不作为、慢作为等损害发展环境和形象的问题提出限时整改落实。
二、主要负责人履行第一责任人职责的情况
区科技局局长**同志作为全面从严治党主体责任第一责任人,牢固树立严抓常抓亲自抓从严治党的理念,切实承担起第一责任人的职责,常研究、常部署,抓细化、精细抓,种好自己的责任田。班子其他成员按照一岗双责的要求,主动适应新常态,自觉接受监督,严以修身、严以用权、严以律己,根据工作分工对责任范围内的党风廉政建设工作切实负起领导责任,一级抓一级,做到心中有党,心中有民,心中有责,心中有戒,共同把全面从严治党主体责任落实到位。
(一)明确职责,落实分工。明确了以一把手抓党风廉政建设的责任,对反腐倡廉工作做到亲自部署,并按照一岗双责的要求,落实责任分工,将党风廉政建设和科技工作实际相联系,制定了《**年党风廉政建设工作计划》;明确以服务为重点,提升作风效能建设;以教育为重点,推进廉政文化建设;以制度为重点,加强科技行风建设;以责任为重点,深化反腐倡廉建设。在实际执行中,将党风廉政建设和业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,着力于将工作重点贯穿于日常工作之中。
(二)完善制度,做好维稳。建立健全落实党风廉政责任制,对党风廉政建设工
作负总责,积极配合第七纪检组开展工作,不断规范重大事项决策程序,积极开展党务、政务公开工作,促进制度执行过程的公开化、程序化、透明化,切实维护制度的严肃性,保证权力在阳光下运行。建立完善接访、约访制度,着力解决群众反映强烈的热点难点问题。
(三)带头学习,当好表率。坚持把反腐倡廉教育作为重要任务,自觉参加区委、区政府召开的有关党风廉政建设工作会议,认真领会会议精神和要求,充分利用党组会、中心组学习会组织班子成员、全局党员干部学习党的十九大会议精神和中纪十九届二次全会精神、书记总书记的系列讲话精神,认真落实中央、省、市、区党风廉政建设工作的有关要求,召开党风廉政专题会议研究党风廉政建设和惩防体系建设推进工作。认真贯彻执行中央八项规定,自觉学习,自觉遵守,坚持民主集中制,对重大决策、人事任免、资金使用、物资采购等严格按议事规则办事,由党组集体讨论决定。坚持经常下基层,入企业,及时了解企业发展情况,帮助协调解决发展问题。严格按照有关规定如实向纪委、组织部门报告个人重大事项。对本单位信访工作负全面领导责任,全年共研究部署信访工作三次,本年度无信访。
(四)主抓班子,带好队伍。切实履行第一责任人职责,抓好班子成员一岗双责和职责范围内的党风廉政建设工作,层层传导、落实到人。每个季度对班子成员进行一次约谈,了解动态。自觉遵守集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,认真落实民主生活会制度,增进班子团结,增强班子活力。做到重大决策征求意见、重大问题集中讨论、重大事项集中决策,保证议事决策言路畅通、公正透明。对班子队伍,坚持尊重和依靠全体领导班子成员的力量,做到分工明确,职权一致,及时把区委区政府的工作要求落实到局具体工作中,做到把握方向、协调解决问题、强化督查考核。对全局干部队伍,坚持多倾听、多沟通、多鼓励,注重调动每位干部职工的工作积极性,发挥大家的主观能动性。在单位内部形成了一心一意干工作、
和衷共济谋发展的良好工作氛围。
今后,科技局党组要进一步深入学习党内法规和条例,进一步提高党风廉政建设主体责任的认识和担当;进一步重视加强党风廉政建设教育;进一步争先创优、攻坚克难、振奋精神、锐意进取,坚定不移走绿水青山就是金山银山生态发展之路,争做绿色发展的探路者、模范生。
单位落实全面从严治党情况汇报
市政协党组高度重视机关党的建设,全面加强党的领导,坚定不移推进全面从严治党,持之以恒推动中央和市委管党治党部署在政协机关落地生根。**年以来,在市政协党组和市委市级机关工委坚强领导下,机关党委坚持以书记新时代中国特色社会主义思想为引领,提高政治站位,强化四个意识,自觉接受市纪委驻机关纪检组监督指导,结合市政协机关具体实际,扛起机关党建主体责任,扎实推进机关全面从严治党向纵深发展,努力维护市政协机关团结和谐心齐、风清气正向上、求真务实有为的良好环境,为服务和保障政协工作扎实有序开展奠定了坚实基础。现将机关党委落实管党治党主体责任情况报告如下:
一、以政治建设为统领,自觉同以书记同志为核心的党中央保持高度一致
坚持旗帜鲜明讲政治,坚决维护以书记同志为核心的党中央权威和集中统一领导。
一是牢固树立四个意识,增强政治自觉和行动自觉。坚决服从党中央的集中统一领导,执行党的政治路线,维护书记总书记在党中央和全党的核心地位,严格遵守政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。及时传达贯彻中央和市委重要会议精神和有关文件要求,坚决贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,主动向市政协党组、市委市级机关工委等上级党组织汇报工作,凡重大问题坚决落实请示报告制度,保障中央的决策部署
和市委要求贯彻落实到机关工作各方面。
二是彻底肃清黄兴国恶劣影响,着力营造风清气正的机关政治生态。按照市委统一部署制定并实施工作方案,以支部为单位组织党员干部深入开展反对圈子文化和好人主义交流讨论和自查自纠,以黄兴国等反面教材为镜为鉴,深刻认识危害,汲取深刻教训,人人对照检查,立说立行立改,切实从思想、政治、组织、作风上彻底肃清黄兴国恶劣影响。坚决整治搞小圈子、当老好人等突出问题,对领导身边工作人员等具有特殊身份的干部进行专题警示教育,对腐朽文化和不良风气深挖换土、坚决制止,坚决反对搞两面派、做两面人,从根源上铲除滋生圈子文化和好人主义的土壤,培育健康向上的机关政治文化。
三是加强组织领导,统筹推动党建任务落实。认真履行主体责任,围绕党组年度工作要点和市委市级机关工委部署,制定党建工作计划,确保各项任务有安排、有推动、有检查、有落实;召开机关党委会议 33 次,秘书长办公会与机关党委联席会议 16 次,多次召开党支部书记会议、党员干部会议,研究落实基层党建重点任务,推动全面从严治党贯穿机关工作全过程和各方面,落到每个支部、覆盖全体党员。机关各级党组织书记认真履行第一责任人责任,亲力亲为、用心用力,机关党委成员落实分管责任,党员领导干部坚持一岗双责,形成上下联动、齐抓共管的工作格局。
二、以思想建设为基础,坚定理想信念宗旨
坚持把思想政治建设摆在首位,自觉用书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,推动工作。
一是把迎接十九大和学习宣传贯彻十九大精神作为全年思想建设的主线。十九大召开前,认真落实中央和市委部署,组织党员干部认真学习贯彻书记总书记 7.26重要讲话精神,深刻领会书记总书记对天津工作提出的三个着力的重要要求,组织
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2022年执法中心党组从严治党情况汇报
文档仅供参考 落实全面从严治党情况汇报〔五〕 近年来,市城管局始终把党建作为统领,认真贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,深刻把握积极适应新常态,突出主题,进一步加强和改良党的建设,推动全面从严治党向纵深开展,切实为完成城管工作“路畅、地净、水清、绿亮、秩序、形象〞十二字目标提供坚强保证。
一、坚持思想建党,加强思想建设 (一)加强学习教育。一是坚持局党组中心组学习制度。制定学习方案、确定学习专题,学习每月至少在 1 次以上,并定期进行交流研讨。二是加强党员学习培训。以支部为单位,严格落实“三会一课〞制度,坚持每周二五集中学习,建立党员集中培训、轮训制度,确保每名党员集中学习不少于 1 天,参加教育培训不少于 24 小时,党支部班子成员参加教育培训不少于 40 小时。三是组织党员到焦裕禄纪念馆和彭雪枫烈士陵园等红色教育基地进行参观学习,并定期组织观看专题教育片,用先辈的革命精神和坚决信仰感染党员。
(二)严格执行“三会一课〞制度。系统各支部要坚持每季度召开1 次支部党员大会,每月召开 1 次支部委员会和党小组会,每两个月进行 1 次党课。局党组成员带头参加支部学习,带头讲党课,各支部书记每年讲党课不少于 2 次,每名党员每年进行至少 1 次微型党课。局机关党委要不断加强对各支部落实“三会一课〞制度的督导和考核工作,坚持每月一抽查、每季度一检查、每年一考评,考评结果作
为年终评先依据,并每季度在党员活动室集中展评,进行学习交流,促进落实。
(三)扎实开展党员思想状况分析。实行思想状况分析包干制,即各单位支部书记负责支部委员的思想状况分析,每名支部委员依据支部党员总数,平均分包党员,定期不定期进行交心谈心,让每名党员在思想上与中央保持一致,并以台账的形式,列出所包干党员对象名单和根本情况,建立档案。坚持每季度开展 1 次党员思想状况分析分,确保及时掌握党员干部职工的思想动态,及时援助解决党员实际困难和思想问题,切实增强了党组织的向心力和凝聚力。
二、加强素能提升,加强班子队伍 (一)加强能力提升。建立党建业务培训机制,通过举办基层党组织书记及党务干部培训班等形式,加强党的工作理论和业务知识培训,进一步加强了班子“抓党建、促开展〞的能力。结合岗位特点,每年组织开展 1 次业务培训和技能比武,进一步提升了广阔党员干事创业的本事,促进党员先锋作用更好地发挥。
(二)加强作风建设。一是每年召开 2 次民主生活会和 1 次述职评议会等,深查实改领导班子和班子成员自身存在问题,加强党的肌体。二是深刻开展连续深化“两学一做〞学习教育和“四个不为〞专项治理,促进党员作用的有效发挥,加强队伍干事创业的责任意识和履职能力。三是完善作风改良机制。不断标准完善责任落实机制、协调解决机制、奖惩考核机制、责任追究机制,切实形成了“马上办抓落实工作推动机制〞,进一步增强了班子队伍推开工作的执行力和落
实工作“精细化〞。
(三)加强典型带动。积极培树、大力宣传局系统先进党员典型,运用好“例题效应〞,使大家学有典范、做有标杆。同时,进一步改良和完善了干部选拔任用机制,重点培养、提拔、使用先进典型,提高干事创业的积极性。
三、加强廉政建设,打造清新党建 (一)加强纪律意识。定期组织“两个《准则》、四个《条例》〞专题学习,比照党规党纪,以案说法,开展警示教育,从违纪违法案件中汲取教训,切实唤醒党员的纪律意识、规矩意识和组织意识。
(二)加强责任落实。以“全面从严治党主体责任深化年〞为抓手,压实党组织负责人的党建工作第一责任人的责任,建立清单和台账,深刻落实从严治党“两个责任〞和党风廉政建设“一岗双责〞,确保党风廉政建设责任落实到位。
(三)加强源头防控。标准权力运行和廉政风险防控机制,列出权力运行“三项清单〞和廉政风险点,明确职责权限、风险等级,建立防控措施,完善制度体系,做到了提示在前、建章立制在前、约束在前。
(四)严格责任追究。加强纪检监察队伍建设,严厉查处各类违纪违法案件,加强了制度的执行力和责任追究的严肃性。
四、坚持全局覆盖,加强组织建设 (一)加强基层党的组织建设。坚持党组织建设“全覆盖〞,目前市城管局共有基层党委 2 个、党支部某某个(其中包含行政、事业、
国有企业、股份制企业和私营企业等各类型党组织)。对各支部加强治理,分类指导,严格程序组织换届,确保各级党组织的核心作用得到了充分发挥。
(二)加强机制建设。完善党建工作目标责任制和组织生活、党员治理、考评考核等方面党建制度,形成一套行之有效的党建机制,提高党内生活质量,充分发挥党组织对党员的教育、治理、监督作用。
(三)做实党组织标准化建设。按照基层组织建设的总体要求,实施标准基层党组织建设“520〞方案,即:“5 有〞标准:有党务办公和党员活动园地、有党建规章制度(上墙)、有专人负责支部活动、有“三会一课〞和党员活动记录、有党建经费保证;“2 步走〞实施:首先设定具有代表性的支部为试点支部、进行标准化建设,随后,在全系统支部学习推广,全面完成标准化建设;“0 死角〞要求:基层党组织标准化建设零死角、全覆盖,切实把组织建设标准起来。
(四)配齐配强专职党务干部。按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的要求,健全和完善支部班子,配备专职党务工作人员,定期对机关党务干部进行教育培训,提升党建业务水平。
五、突出城管特色,丰富推动载体 (一)建立党建信息平台。采取“互联网+党建〞模式,建立市城管局党务工作微信群,各支部书记和党务干部全部参加这一平台,加强各支部之间的沟通联系和经验交流,随时查看平台信息,临时性和紧急性信息做到及时回复,极大地提升党建工作效率。
(二)为切实做好“党员先锋工程〞。利用“七一〞建党节、党员
活动日、“三五〞基层工作日,开展“在职党员进社区志愿效劳活动〞, 积极为群众解难题,紧密党群干群关系。定期开展佩戴党徽、重温誓词、《党章》知识竞赛和测试等系列党性教育活动,完成党员活动经常化、机制化、标准化。
(三)开展“红色读书会〞活动。组织系统党员每月开展 1 次“红色读书会〞,诵读红色经典文章(内容包含党报党刊、先烈事迹、领导人文选等等),让党员们在感想信念力量的同时,进一步提升文化素养。
(四)强力开展“形象〞建设。成立“先进事迹宣讲团〞进行先进典型事迹宣讲活动,以点带面,用先进典型带动城管队伍整体形象提升,彻底扭转了城管形象被“妖魔化〞的现状,展示了城管系统新形象。
城市治理工作就是一场考试,最终的分数就是群众中意度。党组织和党员干部作为这场考试的“主力军〞,要坚持全面从严治党,连续加强各级党组织和广阔党员的堡垒先锋作用,才能有力推动城市治理工作再上新台阶、完成新突破。
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