下面是小编为大家整理的2014年分管部门工作会议上讲话（完整文档）,供大家参考。
在 2014 年分管部门工作会议上的讲话 同志们：
新春伊始，我们在春节长假结束的第二天，就召集分管部门的一把手召开春节后的第一个分管部门工作安排会，首先借此机会，给大家拜个晚年，祝大家在新的一年里事业有成、身体健康、阖家幸福！今天的会议，时间很短，但非常重要，就是一个收心会，同时也是一个动员会。希望大家迅速把思想和精力转移到工作中来，按照各自职能，精心安排和部署好本单位、本部门的各项工作，以敢想、敢闯、敢拼的精神，抢抓机遇，务实创新，扎实工作，为圆满完成今年各项工作任务开好局、起好步。下面，我就做好 2014 年的各项工作讲六个方面意见：
一、肯定成绩，谋划好 2014 年的重点工作
在过去的一年里，经过全市上下的共同努力，经济社会各项工作取得显著成效，呈现出主要经济指标逆势走强，发展活力大幅提升，民生保障显著改善，社会大局和谐稳定的良好态势，完成地方生产总值***亿元，完成工业增加值**亿元，完成全社会固定资产投资**亿元，辖区内税收达到**亿元，财政总收入达到 7.8 亿元，城镇居民人均可支配收入达到***元，增加 3347 元，农民人均纯收入达到***元，增加 1518 元。这是各部门团结一致、拼搏进取、勇往直前的结果。在这里，我对大家在 2013 年的不懈努力表示衷心的感谢。
2014 年是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神的开局之年，也是深入实施“十二五”规划承前启后的关键一年，做好今年的经济
工作对加快我市转型跨越发展、全面实现小康社会至关重要。市十四届三次党代会、十七届三次人代会及经济工作会议已明确了今年的工作重点，从春节前**市给**下达的各项指标看，对我们今年的工作提出了新的、更高的要求，我们必须认真抓好各项工作的落实，力争高标准、高质量、超额完成全年工作任务。春节刚过，今天开会的目的就是要求大家尽快从节日的喜庆气氛中走出来，理清思路，振奋精神，进一步调整好工作状态，静下心来思考和研究当前及今后一个时期的工作。在这里，我想给大家鼓好“三股劲”。一是要有拼劲。狭路相逢勇者胜。2014 年我们要想取得优异的成绩，只有发扬“勇往直前、顽强拼搏”的精神才有可能成功，稍有松动，就可能前功尽弃。特别是我分管的这些部门，大部分是经济部门，大家要结合各自实际，及早谋划亮点、重点工作，一定要有千辛万苦、千方百计的精神，抓住一切可能，变希望为现实。二是要有闯劲。只有敢闯才有出路。各部门、各单位要善于用灵活的办法、创新的思路，创造性地解决和处理工作中遇到的各种问题。三是要有韧劲。对安排的事情，要决心大、信心足、办法多、措施硬，不管遇到什么困难和问题，都一如既往，坚持连续抓、经常抓、持之以恒、一抓到底，不达目标，决不罢手。
二、加强学习，加强理论知识掌握
关于学习的问题，市委雒书记、市政府宋市长逢会必讲，而且多次在中心组学习上对全体市级领导和部门一把手提出了加强学习的明确要求，这充分说明了学习的重要性和市委、市政府对各级领导干部强化学习的高度重视。十八届三中全会，党中央作出了全面深化改
革的决定，最近的中央、省市经济工作会、城镇化工作会、农村工作会上，又提出了许多的新理论、新观点，习近平书记提出的打造“丝绸之路经济带”的战略构想，得到很多国家的响应，为**的发展提供了很好的平台，王三运书记提出的“华夏文明传承创新区”建设，现在也在逐步落实当中，对这些新理论、新思想，大家一定要密切关注，强化学习，指导工作。作为部门的领导班子，是各项工作的决策核心，如果学习跟不上，怎么能提出好的工作思路，怎么能提出解决问题的好措施、好办法。学习的目的就是要活学活用，融会贯通，在实践中学习，在学习中提高。因此，在今后的工作中，我希望各部门要在加强学习上要多想办法，多下功夫，这不仅是工作的需要，也是提高我们自身素质的必然要求。特别是各部门的主要领导和分管领导要本着“缺什么、补什么”的原则，重点加强对上级政策、项目信息和分管领域业务知识的学习，对分管口上的工作不仅要经常深入调研，勤于思考，勇于创新，不能单纯依赖工作人员、依赖材料掌握情况、开展工作，更要学会向专家学习，向书本学习，当好分管领域的专家和权威。通过坚持不懈的学习，进一步解放思想，提高素养，达到开拓创新、推动工作的目的。
三、突出重点，夯实工作基础
根据市委、市政府的总体安排，将在 2 月 12 日召开全市经济工作会议暨城镇化工作会议，之后将会召开 2014 年市政府第一次全体会，对 2014 年的政府工作进行全面安排部署，并与各部门签订双文明目标管理责任书，对党代会、人代会、经济工作会提出的重点重大
项目、重点工作、招商引资及**市下达我市的各项经济指标任务等进行分解落实，在今天这个会上，各部门的工作我就不再具体说了，希望大家能对照责任书的各项指标任务，认真负责地对待并努力完成，总的一点就是各项工作都要求真务实，扎实工作，脚踏实地、一步一个脚印的去努力、去争取，使各项工作更加稳固，取得实实在在的成果。希望大家在工作中都要有锐意进取、勇往直前、逢一必争的信念，工作上要有大思路、大手笔、大举措、大动作，创出大的成效，干的工作能够拿得出、叫得响，争先进位。各部门、各单位要超前谋划，必须干的事要早走一步，规律性的事要早谋一步，苗头性的事要早抓一步，为自己赢得时间和主动。作为各部门和单位的一把手，大家要不断的开阔视野、拓宽思路，坚持高站位、高出手、高品位，看远一点，想深一些，想细一些，力争本部门的工作在**市走在前列，排名靠前。
四、搞好团结，维护稳定大局
一支队伍能不能打胜仗的关键，在于班子要有核心、成员要形成合力、队伍要有战斗力。这就要求我们必须要讲团结，大的方面分工不分家，各负其责，小的方面要加强工作上的沟通和配合。不论什么时候，大家都要以大局为重，以工作为重，加强协调、配合、沟通、联系，减少矛盾分歧，避免工作脱节。主要领导要善于集中大家的智慧，把每个班子成员的积极性调动起来，搞好组织协调，发挥班子的整体效能，形成工作合力。通过团结大家的力量，增强班子的向心力和凝聚力。尤其在重点工作落实、重大项目建设上，班子成员之间更
要精诚团结，鼎力支持，心往一处想，劲往一处使，做到目标同向、行动同步。今年，市委、市政府确定实施的各项重点工程，不可能只靠一个部门完成,要求多个部门共同参与,需要部门之间团结协作，但我觉得更重要的是我们部门内部、成员之间首先要搞好团结，创造心齐气顺、风正劲足、互帮互助、团结奋进的良好氛围，以班子的团结，带动整个队伍的团结，形成有利于各项工作任务落实的强大合力。同时，在这里，我再强调一下民主集中制的问题。能不能坚持民主集中制，做到科学决策、民主执政、依法行政，是衡量和检验一个领导班子执政能力和工作水平的重要标志。在今后的工作中，各部门要坚持集体领导和个人分工负责相结合的工作制度，班子成员既要关心全局工作，积极参与集体领导，又要根据集体决定和工作分工，切实履行好各自的工作职责。作为部门的主要领导，要充分信任班子成员，积极支持班子成员开展工作。作为班子成员，要摆正自己的位置，牢记自己的职责，认真负责，尽职尽责地抓好工作。要坚持重大问题集体决策制度，凡涉及全局的重大事项，都要经过集体讨论决定，尤其对一些重点项目建设和重大开支要集体讨论研究，涉及人、财、物方面的事项，要按组织程序和有关规定，民主决策，公开透明，这既是对组织负责，也是对我们自己负责。
五、严守规矩，严格工作程序
各部门对市委、市政府的决策部署要不折不扣地贯彻落实，对市委、市政府确定的重点工作要一抓到底,坚决完成。我们在工作中不可能没有困难,没有问题,有问题有困难可以请示汇报,我们一起想办
法解决，但坚决不允许找理由，讲条件，打折扣。在这里我重点强调三个问题：一是请示汇报工作的问题。今后，各部门不管是汇报工作，还是请示问题，都要讲规矩，讲程序，不能不经请示汇报擅自做主。在这里我不点名，但在我分管的部门中已经有好几件事情，市雒书记、宋市长等主要领导已经知道了，但我们分管领导还不知道，上下沟通不力，造成了工作上的误会和被动。在这一方面，我希望引起大家的高度重视，不要“看人下菜”。还有一点，在这里我定一条规矩，以后不管是汇报重要工作，还是常规工作，部门主要领导要亲自来向分管领导汇报，有很多次很重要的工作、很紧急的会议，部门主要领导就安排副职领导，甚至是一般干部来汇报工作，来了说不清，说不透，一问三不知，以后像这种情况就别汇报了。二是部门领导干部请销假的问题。已经有个别部门负责人出现了这样的问题，两办通知会议或者落实事情，一打电话不在**，就在兰州，不请假，不打招呼，私自外出，不讲规矩，不讲程序，打“擦边球”。在这个问题上，我强调一点，今后，不管是单位的主要领导，还是分管领导外出，必须遵守市委制定的《领导干部请销假》制度，严格履行请假程序，部门主要领导请假外出或参加**市级以上会议的，在向市委、市政府主要领导和市委组织部请假之前，要先向市委、市政府分管领导请假，征求分管领导意见；部门副职领导请假外出的，一天以内由单位主要领导批准，一天以上的也要向市委、市政府分管领导请假，单位领导不得擅自安排副职外出考察学习，去年已近有好几次，打电话询问有些工作的进展情况，部分单位的副职不是在北京，就是在海南、深圳，以后
像这种情况要安排纪检委、监察局严肃查处。三是提请市委、市政府研究议定事项的问题。今后各部门需要提交市委常委会、市政府常务会议定的事项，主要领导要亲自审定把关，分层次反复讨论，实事求是地提出切实可行的决策依据后，首先要向市委、市政府的分管领导汇报，再提交市委、市政府研究议定。去年，个别部门提交市委常委会议定的事项，市政府分管领导和主要领导都不知道，还有马上要开会了，才来给分管领导汇报，有这些问题的相关负责人已受到了批评，希望大家引以为戒，下不为例。
六、廉洁自律，加强新规定的学习
十八大以来，党中央和国务院出台了许多新的政策、制度和法规，涉及办公用房、公车管理、公务接待、勤俭节约等各个方面，与每一位工作人员都有关系，无论是办文、办会、出车、接待都提出了许多新规矩，接待不准上烟酒，不准大吃大喝等都与以往的习惯不一样了。我市于去年下半年也开展了清房、清车工作，也处置了一批超标车辆，腾退了超标办公室，做了大量的工作，并组织大家学习了《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等，大家一定要及时学习掌握，并严格遵守。**前一阶段查处和通报的违反中央八项规定的问题较少，受到省委和省纪委的批评，省上和**前一阶段加大了执行八项规定的明察暗访力度，我市个别部门和相关责任人受到查处和通报。今后，这样的明察暗访工作还会有很多，希望同志们正确理解、正确对待、重点学习、熟练运用，不能在这些方面出现问题，大家要不断提高工作水平，达到开拓创新、推动工作的目的。
在这里，我再强调一点，各部门在管好本单位的同时，要加强对所属二级单位的教育和监管工作，严明工作纪律，严格财务管理，坚决避免二级单位发生违规违纪问题。春节刚刚过完，这个时期，往往是纪律松懈之时。我们要深刻反省，认真吸取法律意识淡薄、廉洁自律意识差、重大开支不透明、资金监管不到位等教训，切实做到廉洁自律，奉公守法。当前，我们的重点要放在规范上班秩序，严格上下班纪律，确保人员在岗在位。要防止和克服在极少数人身上可能出现的整天忙于吃喝应酬，而将工作置于一边，或者人已到岗，但心不在焉，思想不集中的现象。
同志们，“一年之计在于春”，现在马上就 3 月中旬了，2014 年第一季度可以真正利用起来的工作时间还有不到 1 个月，可以说时间紧、任务重。作好第一季度的工作非常关键和重要，各部门要立足于本职工作，科学摆布，认真谋划，合理安排，迅速展开，做到心中想全年，突出抓首季，致力保开局，形成推进当前工作的强大合力，确保各项工 作 全 面 推 进 、 富 有 成 效 ， 实 现 各 项 工 作 首 季 开 门 红 。
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