下面是小编为大家整理的在抓党建促乡村振兴会议上的讲话,供大家参考。
在抓党建促乡村振兴会议上的讲话
支部党员抓党建促乡村振兴会议精神党课讲稿素材
近日，中共中央政治局委员、中组部部长陈希在抓党建促乡村振兴电视电话会议上强调，各级组织部门要深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，贯彻落实党中央关于全面推进乡村振兴的决策部署，以更高的标准、更大的力度、更实的举措抓党建促乡村振兴。下好乡村振兴“全盘棋”，必须始终坚持党建引领乡村振兴，认真践行新时代党的组织路线，在筑牢堡垒、建强队伍、用活人才上下功夫，进一步巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。
抓好基层组织，筑牢堡垒“强实力”。乡村要振兴，组织是保证。只有抓好组织振兴，坚持党的领导，夯实基层党建根基，才能强化引领力、提升组织力，才能实现组织资源向基层一线集聚，为助力乡村振兴提供坚实组织保证。必须以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以新时代基层党组织质量提升工程为抓手，制定完善关于基层党组织标准化建设的实施意见，从组织体系、班子队伍、党员管理、组织生活、工作载体、活动场所、运行机制、基本保障等方面入手细化实化，不断完善党支部建设评价指标体系，全面落实各项基本制度。大力实施“阳光村务”行动，推行“四议两公开”制度，健全党组织领导下的基层治理体系，发挥群众参与基层治理主体作用，切实提升群众满意度。
抓好干部队伍，建强队伍“促发展”。乡村要发展得好，很重要的一点就是要建强队伍。带头人选好了、育强了，才能增强抓党建促乡村振兴的凝聚力、战斗力。要坚持优秀干部资源向基层倾斜的导向，注重把政治素质高、工作能力强、基层经验丰富的优秀干部选配到基层一线，为乡村振兴集聚力量。把乡村振兴一线作为锻
炼干部的练兵场、检验干部的大考场，把本领硬、作风实、素质高的优秀干部用起来，通过在乡村振兴最前沿的实践历练，壮筋骨、长才干。把最精干的力量选派到最难、最薄弱的地方去，在化解矛盾中干事创业，在破解难题中求变图强，接好脱贫攻坚“接力棒”，绘好乡村振兴“新蓝图”。不断强化“领头雁”“关键少数”培育工程，立足乡村发展实际，科学设置课程，以最实用的内容、最丰富的形式，育强乡村振兴干部队伍。
抓好人才服务，多措并举“激活力”。人才是乡村振兴的关键。人才振兴是乡村振兴的重要支撑。乡村振兴的全面推进，离不开各领域“爱农业、懂技术、善经营”的优秀人才的共同努力。深入实施乡村振兴战略，要抓好人才服务。开展好人才调研工作，抓实就地取“才”，掌握乡村需要、适合乡村人才的基本情况、总体去向，做到底数清、需求准、情况明。推进人才引进工作，立足乡村发展实际，紧扣人才实际需求，完善制度政策，软硬件设施建设“两手抓”“两手硬”，用带温度的激励保障吸引人才、集聚人才扎根乡村、贡献力量。组织好人才培育工作，注重实训培养，针对不同的人才开展不同的技能培训，推行“导师帮带”，帮助乡土人才更好地成长成才，为全面推进乡村振兴储备人才力量。
在抓党建促乡村振兴会议上的讲话
支部宣传贯彻抓党建促乡村振兴会议党课讲稿
近日，中共中央政治局委员、中组部部长陈希在抓党建促乡村振兴电视电话会议上强调，以更高的标准、更大的力度、更实的举措抓党建促乡村振兴，在巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化中展现新担当新作为。乡村振兴关键在党、关键在人。组织部门作为在乡村振兴中育人才、聚合力的主责部门，要不折不扣落实好党中央战略部署，坚持求真务实、真抓实干，积极发扬钉钉子精神打造“精兵方阵”，实现以组织振兴和人才振兴推动乡村振兴。
坚持党建引领，建强实现乡村振兴的“战斗堡垒”。乡村振兴，组织振兴是根本保障。党的全部力量来自组织，基层党组织是实施乡村振兴战略的“主心骨”，是农村各个组织和各项工作的领导核心。各级组织部门要积极适应脱贫攻坚取得胜利后“三农”工作重心的历史性转移，深入贯彻新理念新思想新战略，全面推动思想观念转变，着眼新形势新任务新要求，以提升组织力为中心，扎实推动基层组织造形，不断提升基层党组织的整体政治素质，让基层党组织始终成为实现乡村全面振兴的坚强战斗堡垒。要坚持政治建设考察、平时考核、年度考核相结合，综合分析乡村干部履职情况，选优配强乡、村两级班子特别是党组织书记，并强化乡村干部本领，坚持“干什么学什么”“缺什么补什么”，将乡村振兴知识纳入干部培训重要内容，激发乡村干部干事活力，大力选拔使用政治坚定，在乡村振兴工作中敢抓善管、实绩突出的乡镇干部，让干部干事有劲头、成事有奔头。
发挥先锋作用，培育实现乡村振兴的“精兵强将”。乡村振兴，人才为先。实施乡村振兴战略，关键要靠人才来推动，需要培养储备一批优秀基层干部、吸引集
聚一批优秀人才，为推进乡村振兴事业提供源源不断的动力。各级组织部门要按照政治过硬、本领过硬、作风过硬和懂农业、爱农村、爱农民的要求，紧扣乡村振兴现实需要，加强入党积极分子培养，把年纪轻、政治可靠、思想解放、有致富本领的优秀人才吸收到党内来。要坚持用思想教育、技术帮扶、政策支持等鼓励政策，引导广大党员在发展壮大地方特色产业中积极探索、大胆尝试，创建一批党员创业示范基地，培育一批具有较高知名度、美誉度和市场竞争力的地方产业品牌。要着力在培养党员“项目带头人”“基地负责人”“合作社领头人”上做文章，发挥党员示范引领和先锋模范作用，带动能力较弱的村民有机融入项目、基地或合作社，实现共同发展、共同富裕，培育实现乡村振兴的“精兵强将”。
注重长远规划，描绘实现乡村振兴的“人才蓝图”。乡村振兴是一项复杂的系统工程，农村人才“引留育用”难的问题，始终是制约和影响农村发展的“短板”和“弱项”。各级组织部门要把乡村振兴的人才需要作为工作落脚点，因地制宜编制乡村振兴实用人才发展专项规划，研究出台务实管用、便于操作的具体政策措施，积极引导各类实用人才到基层一线建功立业。要健全完善激励保障机制，主动创新搭建乡村人才组织平台，实施各类人才支撑支持计划，有效解决乡村人才的实际困难，提供必要物质保障、精神支持，强化岗位晋升、工资福利、物质补偿等激励保障措施，积极为扎根乡村的人才打造成长发展路径。要探索乡村振兴人才定向委培机制，依托本地院校定向、公费培养农村电商、特色种养、乡村旅游等急需人才，为投身乡村振兴的各类人才提供宜居舒适的工作生活环境，不断增强乡村人才获得感幸福感安全感，让各类人才全身心投入到乡村振兴中。
在抓党建促乡村振兴会议上的讲话
基层党员抓党建促乡村振兴会议精神心得感受
近日，中央组织部召开抓党建促乡村振兴电视电话会议，中共中央政治局委员、中组部部长陈希强调，要以更高的标准、更大的力度、更实的举措抓党建促乡村振兴，在巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化中展现新担当新作为。
瞄准组织振兴强堡垒。乡村振兴，组织振兴是根本和保障。基层党组织要突出政治功能，牢固树立“四个意识”，坚决维护党中央权威和集中统一领导，努力提升组织力。要以“四抓两整治”和党支部标准化建设为抓手，强化理论武装，严格落实“三会一课”制度，真正把党员聚起来、把党内政治生活严起来，切实将基层党建与巩固脱贫攻坚成果相结合、与实施乡村振兴战略相结合，为加快建设美丽乡村不懈奋斗。要充分发挥驻村帮扶工作队和驻村第一书记作用，指导基层党组织健全完善议事决策体制，积极推行“四议两公开”工作法，规范村级事务管理，增强班子合力，维护好群众切身利益。
瞄准党员示范树旗帜。一名党员就是一面旗帜。基层党组织要通过丰富学习载体，引导和鼓励党员干部结合“三会一课”、主题党日、组织生活会等党内政治活动，下功夫转变工作作风，加班加点进行“补课”，营造相互学习、相互促进、共同提高的浓厚氛围。推进乡村振兴，关键因素在人。作为党员干部，我们要牢记党的宗旨，心中装着人民，忠实履职尽责，带头实干担当，在服务人民中广泛凝聚共识。基层党组织要从严把选人条件、强化培养培训、注重教育管理三方面发力，着力建设一支数量充足、素质优良的村级后备干部队伍，为实施乡村振兴提供坚强组
织保障和人才支持。
瞄准强村富民兴产业。产业兴旺是乡村振兴的重要基础，乡村振兴关键是产业振兴。基层党组织要全面贯彻落实绿色发展理念，在充分走访调研的基础上，结合乡村实际，找准产业发展突破点，引导群众壮大特色产业，促农增收。要善用产业化思维来谋划，用基地化的模式去开拓，用市场化的机制来推动，用一体化的服务去呵护，通过引导群众打造农产品品牌、发展订单农业和电子商务，拓宽产品销售渠道，让农户种养有目标，销售有保障，实现稳定增收，走农业现代化之路，确保乡村振兴与现代化建设同频共振。
瞄准基层治理尚新风。党的力量来自组织，党的全面领导、党的全部工作要靠党的坚强组织体系去实现。基层党组织要传承和发扬好新时代“枫桥经验”，充分发挥好先锋引领作用，坚持把党的领导落实到基层，让党组织成为防范化解矛盾的“主心骨”。要通过党务村务公开栏、村大喇叭、微信群等载体，大力宣传基层治理的方针政策，落实“四议两公开”工作法，畅通群众知情权、监督权、决策权、参与权，营造和谐氛围，实现“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”，不断增强人民群众获得感、幸福感和安全感。
在抓党建促乡村振兴会议上的讲话
基层党员抓党建促乡村振兴会议精神心得体会
近日，中组部召开抓党建促乡村振兴电视电话会议强调，各级组织部门要深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，贯彻落实党中央关于全面推进乡村振兴的决策部署，以更高的标准、更大的力度、更实的举措抓党建促乡村振兴，在巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化中展现新担当新作为。
乡村振兴，关键在人。只有强化乡村振兴中的人才支撑，打造“人才引擎”，搭建人才“蓄水池”，强化人才振兴保障措施，乡村振兴战略才能得以实现。推进乡村振兴，各级组织部门要抓住“人才”这个核心，念好“人才经”，谱好“人才篇”，释放人才活力，建设美丽乡村。
重视挖掘本土人才，打造乡村振兴“主力军”。《关于加快推进乡村人才振兴的意见》指出，要大力培养本土人才，引导城市人才下乡，推动专业人才服务乡村，吸引各类人才在乡村振兴中建功立业。本土人才是推动乡村振兴最基本、最重要、最持久的力量。各级组织部门要深挖本土人才“富矿”，面向乡村精英、致富能手、回乡大学生等群体，提供大展才华、大显身手的平台，激发乡村振兴内生活力，将本土人才打造成现代化农业建设主力军。要重视本土人才培育，加强对本土人才的使用和管理，完善乡村人才培养制度，营造良好环境，让本土人才工作有热情、情感有寄托、未来有奔头。
按需引进外来人才，激活乡村振兴“源动力”。栽下梧桐树，引来金凤凰。实现人才振兴，要多措并举吸纳人才、培育人才、留住人才、用好人才，让各类人才
的创造活力在农村这片广阔舞台上竞相迸发。实施乡村振兴，需要打造一支有能力、高素质、敢创新的农业团队，这就需要外来人才的输入，为这支团队注入新鲜血液、增添新生力量。各级组织部门要根据实际情况引进外来人才，根据外来人才的主攻领域、兴趣、性格等方面，提供合适的岗位，做到人尽其才、才尽其用。引进人才是前提，留住人才是关键，要让外来人才“来了不想走”甚至是“不请自来”。各级组织部门要加大对处于乡村振兴一线的外来人才的关心关怀，采取物质奖励、精神激励、政策牵引等方式，营造“拴心留人”环境。
精心选派第一书记，当好乡村振兴“领头雁”。精心选派优秀干部到村任第一书记是加强基层组织建设、培养锻炼干部、服务人民群众的有效途径，是巩固拓展脱贫攻坚成果，保证乡村振兴工作有序开展的重要举措。推动乡村振兴，必须要精挑细选第一书记，这直接影响到乡村振兴工作的质量。选派第一书记，要选择政治过硬、责任过硬、作风过硬、能力过硬的，要选择有基层工作经历、善于与群众打交道的，要选择有创新意识、全局意识的，有利于乡村振兴工作的全面落实。乡村振兴是我国现代化进程中的重要历史任务，需要第一书记当好“领头雁”，带领群众增收致富，改善乡村居住环境，打造宜居和谐文明的美丽乡村。
在抓党建促乡村振兴会议上的讲话
关于抓党建促乡村振兴会议精神心得感悟
近日，中央组织部召开抓党建促乡村振兴电视电话会议，中共中央政治局委员、中组部部长陈希强调，按照政治过硬、本领过硬、作风过硬和懂农业、爱农村、爱农民的要求，着力建强县乡领导班子和干部队伍，激励广大干部在乡村振兴中建功立业。
乡村要振兴，干部一线倾。乡村振兴战略的实施离不开肯苦干、善实干、放胆干的优质干部队伍，基层一线恰是干部施展才华、成长成材的重要平台。将干部“送下去”是为了更好地“选上来”，因而干部一线历练显得尤为重要。各级组织部门要倡树“干部到一线、实干炼干部”的鲜明导向，在育、选、管、用各环节下足“绣花功”，引导干部主动投身乡村振兴火热实践，让实绩突出、群众满意、作风过硬的干部脱颖而出。
多措并举“一线育”，搭建干部培育“蓄水池”。基层一线距离群众最近，问题矛盾复杂尖锐，既有“一根针”穿起“千条线”的工作压力，更是历练干部的“练兵场”和了解民意的“大本营”，党员干部在一线淬炼中方可见识广、筋骨壮。干部一线历练成效并非一日之功，党组织要注重将其“推向”基层一线、项目一线、艰苦地区的重要岗位进行递进式培养锻炼，只有站在疫情防控、抢险救灾、应急处突、矛盾纠纷等险重任务最前沿，啃几把“硬骨头”，接几次“烫山芋”，方能练就担当宽肩膀，磨砺成事真本领。基层历练中要注重优化干部成长路径，坚持精准化培训。按照干部结构、工作岗位需要，联合农业、住建、交通、水利等业务部门，采取青蓝结对、导师帮带等途径填补其知识空白和经验盲区，提升干部专业思维和
专业素养。
拓宽视野“一线选”，擦亮干部检视“扫描仪”。习近平总书记在“七一”重要讲话中强调，着力建设德才兼备的高素质干部队伍。主旨鲜明地指出了当前形势下“德才兼备”的选人导向，以“德”作为干部选拔第一标准，要在干部考察中全方位“扫描”党员干部是否对国家忠，对组织诚，对长辈孝，把品行端、靠得住的好干部选出来；以“才”作为判断干部成事的关键，各级组织部门要探索建立“调研式”干部考察机制。成立专项调研组，通过蹲点一线察、盯着关键看、抓住事例问，实行“贴身式”“参与式”近距离检视，既横向比较考准干部“实干指数”，又纵向比较预测干部发展趋势，多维印证干部表现，由任前急“考”向日常细“察”转变，真正选拔出能挺身而出、挺脊而扛、干事有热情、成事有肝胆的干部，写实画好干部精准“政治像”。
宽严相济“一线管”，把准干部考察“硬标尺”。严管是对干部最大的爱护，更是对党和人民的高度负责。“小洞不补，大洞吃苦”，选拔和管理如同干部工作的“鸟之两翼、车之双轮”，当前仍有部分地区存在干部重选拔轻管理的问题，跟踪培养时紧时松，对苗头性、倾向性问题“敲打”不及时，最终将小蚁穴变成大溃堤。严管干部不仅要有严密的制度约束，基层干部更要树立问题意识和底线思维，认识到“三省吾身”的重要性。各级组织部门要持续加大对干部的日常监管监督力度，把苗头问题及时掐断，莫将“腠理之疾”拖成“不治之患”；畅通媒体、群众、社会等各方监督举报渠道，严格核实各项监督信息，让党员干部始终绷紧“清廉”之弦，用法度纲纪的“高压线”让干部心有所畏、言有所戒、行有所止。
放心大胆“一线用”，注入干部担当“催化剂”。“用一贤人则群贤毕至，见贤思齐方蔚然成风。”基层一线是“战场选将、赛场选马”之地，各级组织部门要运用好考察结果，对那些看得准、有潜力的干部大胆调兵谴将、高效使用。建立健
全年轻干部交流轮岗机制，敢让“潜力股”干部在征地拆迁、项目建设、信访维稳等多岗位多领域实践磨炼、开阔视野，通过定期考核谈话，让党员干部做到各司其职、人岗相适，提升年轻干部配备使用效率。同时，进一步释放容错机制“红利”，为踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。树立能上能下的激励导向，对工作实绩突出、群众口碑好的干部及时表彰奖励，对腐败无能、群众差评的干部立即调整，让有为者有位，让出力者出彩，使实干者得实惠，真正让基层干部在乡村振兴各项急难险重任务的打磨中砥砺成长。
在抓党建促乡村振兴会议上的讲话
坚持党建引领，助力乡村振兴 —— 在 加强党建，提速乡村振兴会议上的动员讲话 同志们：
乡村振兴需要强化党建引领。党建兴那么事业兴，党建强那么进展强。国家强不强，关键看乡村；乡村富不富，关键在支部。习近平总书记强调：“办好农村的事情，实现乡村振兴，基层党组织必需顽强，党员队伍必需过硬。〞 习近平总书记强调：“推动乡村组织振兴，打造千千万万个顽强的农村基层党组织，培育千千万万名优秀的农村基层党组织书记〞“选优配强乡镇领导班子、村‘两委’成员特殊是村党支部书记〞。加强农村基层党组织建设，对全面推动乡村振兴、做好新时代“三农〞工作，具有重要意义。
党的力量来自组织，党的基层组织是党的肌体的“神经末梢〞，是党执政大厦的地基。我国脱贫攻坚战取得全面胜利，历史性地解决了确定贫困问题，在中华大地上全面建成了小康社会，一个重要缘由在于充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。百年党史昭示，党管农村工作是我们党的优良传统。2018 年底施行的《中国共产党农村基层组织工作条例》明确，乡镇党的委员会和村党组织是党在农村的基层组织，是党在农村全部工作和战斗力的基础，全面领导乡镇、村的各类组织和各项工作。全面推动乡村振兴，必需充分发挥农村基层党组织在农村各种组织和各项工作中的领导作用，加快构建党组织领导的乡村治理体系，以党建引领筑牢乡村振兴的“压舱石〞。
一、坚决发挥基层作用，提升乡村治理效能
〔一〕乡村振兴，治理有效是基础。基层党组织要推动组织设置和活动方式创新，增添党组织政治功能，选优配强党组织带头人，落实全面从严治党，激发基层党建活力，提升党组织的组织力。加快构建党组织领导的乡村治理体系。一些地方探究建立重要事权清单管理制度，比方，集体资产处理先行提议和审议、村级其他事务提议和审核、村规民约自治组织和集体组织章程制定完善，等等，在实施重要事权中发挥基层党组织领导作用，有力提升了乡村治理效能。
〔二〕乡村振兴，组织领导是保证。村看村，户看户，农民看支部。习近平总书记强调：“办好农村的事情，实现乡村振兴，基层党组织必需顽强，党员队伍必需过硬。〞以党建引领基层治理和乡村振兴，必需选强配优基层党组织领导班子，建设一支政治过硬、本事过硬、作风过硬的乡村振兴干部队伍，增添村“两委〞班子的凝聚力和战斗力。在实践中，基层党组织融入乡村社会、引领乡村振兴的过程，是通过服务和整合实现的。不少地方在提升农村基层党组织整合乡村社会能力上推出创新举措，进一步推动了基层党建和基层公共服务的紧密结合。要坚持走群众路线，确保党员干部主动参与乡村日常事务，有效组织和动员农民，获得村民的信任和认同，为基层治理凝聚人心和力量。
百年党史昭示，党管农村工作是我们的优良传统，做好农村工作，关键在农村基层党组织。加强党对“三农〞工作的全面领导，健全党组织领导的乡村治理体系，创新乡村治理方式，提高乡村善治水平，确定能加快实施乡村振兴战略，不断提升农民群众获得感、美好感、安全感。
二、用党建夯实为乡村振兴服务的初心
〔一〕以“党史学习教育〞为契机，践行为群众办实事。中国共产党因人民而生、为人民而兴，也必将需人民而强、靠人民而久。人民二字重若千钧，更是工作的出发点、落脚点。各级党组织要夯实主体责任，主动担当作为，用好集中学、个人学、研讨学等形式，创新学习方式，发挥好红色资源现场学、观看电影感悟学、颂唱红歌参与学、主动竞赛主动学等特色做法，把党走过的困难岁月、绽放的绚丽青春、坚决的必胜决心传递给党员干部，让更多党员干部主动担当作为，全心全意为人民服务。
〔二〕以“乡村振兴讲堂〞为抓手，锻造功夫本事。打铁还需自身硬，没有高强的本事推动乡村振兴战略最终只会变形、走样。要开设乡村振兴大讲堂，总结他人先进阅历，检视自身短板弱项，将马克思主义哲学贯穿始终，以辩证的目光进行自我革命、自我鞭策、自我总结、自我提升、自我完善，把乡村干部锻造成为穿上皮鞋就是会致富的领头雁，脱下皮鞋就是懂农业的田秀才。
〔三〕以“反腐警示教育〞为基本，洗涤洁净肌肤。“天下之难持者莫如心，天下之易染者莫如欲。〞基层微腐败是牵动人民利益的核心问题，我们要从严管党治党、用党管党，要接续推动党风廉政建设与反腐败斗争工作，用好反腐警示教育这根“教师棍〞，念好“紧箍咒〞、拧紧“思想阀〞；持续推动“不敢腐、不想腐、不能腐〞的一体化制度建设，把权力关进制度的笼子。
〔四〕以“保障物质条件〞为激励，打造人才队伍。创新是第一动力，人才是第一资源。人才振兴是乡村振兴中的核心环节，没有人才的有力推动，乡村振兴必定搁浅。我们要保障物质条件，做好回引一批本土大学生回乡创业就业带着致富；招揽一批拥有特长人才来乡创业就业助力振兴；培育一批优秀大学生，为他们提供学习平台，提高技能本事；储备一批优秀党员，为后期支部建设打牢队伍根基。通过物质保障解决好基层支部队伍无政治前途、无退休保障等难题，铲除他们的后顾之忧，让更多优秀人才来基层、爱基层、留基层、强基层。
三、打造绿色产业，提速乡村振兴
〔一〕谋划好生产和生活的关系。生产与生活两者互相交织、互相依存。我们要探究出一条自己的进展路子，如平利的“山上兴产业、山下建社区、社区办工厂〞的新进展路子，只要把生产融于生活、生活牵动生产，两者同步推动才能给人民更多归属感、获得感，才能让乡村振兴留得住人、建得更美。
〔二〕分析好管理与治理的关系。进入现代化治理的时代，我们要转变思路，把管与治要互相融合，用好“三治融合〞的新治理路子，以法治为保障、德治为依托、自治为特色，推动乡村治理从人民而来、到人民中去，实现乡村治理共治共建共享。
〔三〕理清好输血与造血的关系。当前农村产业经济薄弱，资源变现能力差。我们要把输血的倾斜力度转化为造血的内生动力，盘活村集体经济、村合作社、村庄农场等产业进展，多为他们找方法、出政策、谋点子、解难题，把产业振兴这盘大棋下活下好。
〔四〕处理好洋气与土气的关系。博采众长，既借鉴国外一些特色做法，也要总结自身特色阅历，不能搞“拿来主义〞，也不能“封闭僵化〞，要观看时代大势、把握时代规律、总结时代阅历，走出一条符合时代进展规律、跟上时代进展步伐的新路子。
〔五〕建设好盆景与风景的关系。兴文强旅是打造绿色产业的根本之策，更是推动第三产业进展的有力路子。我们要既立足局部特色区域做洪亮点，也要立足全局共谋进展，不能为造景而造景，而要为进展打造亮点，确保共同进展。
在抓党建促乡村振兴会议上的讲话
贯彻抓党建促乡村振兴会议精神党课讲稿素材
近日，中共中央政治局委员、中组部部长陈希在抓党建促乡村振兴电视电话会议上强调，各级组织部门要深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，贯彻落实党中央关于全面推进乡村振兴的决策部署。着力在巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化中展现新担当新作为，是各级党员干部的责任所在、力量所在、用力所在，全力抓好干部、“书记”、人才三支队伍建设，为推进乡村全面振兴凝聚新动能。
建强干部队伍，持续提升“雁阵效应”。陈希强调，要按照政治过硬、本领过硬、作风过硬和懂农业、爱农村、爱农民的要求，着力建强县乡领导班子和干部队伍，激励广大干部在乡村振兴中建功立业。乡村振兴一线是锻炼干部的“练兵场”“试金石”，各级党组织要注重在乡村振兴一线甄别、选拔、任用干部，真正将想干事、能干事、干成事的人选出来、用起来。在考核过程中始终坚持以事实实绩为依据，把群众满意度作为衡量工作成效的重要标尺，旗帜鲜明地为实干苦干、工作有成效的干部撑腰鼓劲。广大党员干部要不断转变思想、提升认识，在工作中充分发扬不怕苦、肯吃苦的实干精神，敢于到乡村振兴一线去经风雨、见世面、长才干。
用好“书记
队伍，不断激活“中坚力量”。新时代新发展阶段，要锚定人民幸福，续写乡村振兴新篇章，就需培养万千优秀“书记”，一方面要持续加强村党组织带头人队伍建设，提升他们处理实际问题、应对复杂情况的能力；另一方面要精准选派驻村第一书记和工作队，做好各项保障工作，充分发挥他们的“智囊团”“参谋员”“生
力军”作用，以高质量驻村成果推进乡村振兴的全面胜利。“书记”与村民融为一体、打成一片、想在一起、干在一处，才能形成干事创业的强大合力。此外，还要挖掘培养一批品质好、能力强的优秀农村青年，作为党员发展对象和村班子的后备力量，保证村干部配备时有人可选、优中选优。
壮大人才队伍，点燃助旺“第一引擎”。乡村要振兴，人才是关键。聚焦乡村人才振兴，广开门路、多措并举“引育留”，优质高效服务人才，要坚持招才引智和培育本土人才有机结合，积极引导各类人才投身乡村振兴；抓紧培育云上技术员、电商达人、人气“网红”等新型人才队伍和“新农人”“田秀才”“土专家”等本土人才；大力为大学生村官、返乡创业人才、务工经商者、专业合作社管理者等营造宽松、自主的环境，提供政策、资金等方面的支持和服务。要大力改善农业生产条件，强化农业科技特派员助力，培养农业产业高端人才，加强与农科院校、科研院所的合作交流；加大宣传报道，凝聚共识，激发干事创业活力。
在抓党建促乡村振兴会议上的讲话
坚持党建引领，助力乡村振兴 —— 在加强党建，提速乡村振兴会议上的动员讲话
同志们：
乡村振兴需要强化党建引领。党建兴则事业兴，党建强则发展强。国家强不强，关键看乡村；乡村富不富，关键在支部。习近平总书记强调：“办好农村的事情，实现乡村振兴，基层党组织必须坚强，党员队伍必须过硬。” 习近平总书记强调：“推动乡村组织振兴，打造千千万万个坚强的农村基层党组织，培养千千万万名优秀的农村基层党组织书记”“选优配强乡镇领导班子、村‘两委’成员特别是村党支部书记”。加强农村基层党组织建设，对全面推进乡村振兴、做好新时代“三农”工作，具有重要意义。
党的力量来自组织，党的基层组织是党的肌体的“神经末梢”，是党执政大厦的地基。我国脱贫攻坚战取得全面胜利，历史性地解决了绝对贫困问题，在中华大地上全面建成了小康社会，一个重要原因在于充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。百年党史昭示，党管农村工作是我们党的优良传统。2018 年底施行的《中国共产党农村基层组织工作条例》明确，乡镇党的委员会和村党组织是党在农村的基层组织，是党在农村全部工作和战斗力的基础，全面领导乡镇、村的各类组织和各项工作。全面推进乡村振
兴，必须充分发挥农村基层党组织在农村各种组织和各项工作中的领导作用，加快构建党组织领导的乡村治理体系，以党建引领筑牢乡村振兴的“压舱石”。
一、坚定发挥基层作用，提升乡村治理效能
（一）乡村振兴，治理有效是基础。基层党组织要推进组织设置和活动方式创新，增强党组织政治功能，选优配强党组织带头人，落实全面从严治党，激发基层党建活力，提升党组织的组织力。加快构建党组织领导的乡村治理体系。一些地方探索建立重要事权清单管理制度，比如，集体资产处理先行提议和审议、村级其他事务提议和审核、村规民约自治组织和集体组织章程制定完善，等等，在实施重要事权中发挥基层党组织领导作用，有力提升了乡村治理效能。
（二）乡村振兴，组织领导是保证。村看村，户看户，农民看支部。习近平总书记强调：“办好农村的事情，实现乡村振兴，基层党组织必须坚强，党员队伍必须过硬。”以党建引领基层治理和乡村振兴，必须选强配优基层党组织领导班子，建设一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的乡村振兴干部队伍，增强村“两委”班子的凝聚力和战斗力。在实践中，基层党组织融入乡村社会、引领乡村振兴的过程，是通过服务和整合实现的。不少地方在提升农村基层党组织整合乡村社会能力上推出创新举措，进一步推动了基层党建和基层公共服务的紧密结合。要坚持走群众路线，确保党员干部积极
参与乡村日常事务，有效组织和动员农民，获得村民的信任和认同，为基层治理凝聚人心和力量。
百年党史昭示，党管农村工作是我们的优良传统，做好农村工作，关键在农村基层党组织。加强党对“三农”工作的全面领导，健全党组织领导的乡村治理体系，创新乡村治理方式，提高乡村善治水平，一定能加快实施乡村振兴战略，不断提升农民群众获得感、幸福感、安全感。
二、用 党建 夯实为乡村振兴服务的初心
（一）以“党史学习教育”为契机，践行为群众办实事。中国共产党因人民而生、为人民而兴，也必将需人民而强、靠人民而久。人民二字重若千钧，更是工作的出发点、落脚点。各级党组织要夯实主体责任，主动担当作为，用好集中学、个人学、研讨学等形式，创新学习方式，发挥好红色资源现场学、观看电影感悟学、颂唱红歌参与学、积极竞赛主动学等特色做法，把党走过的艰难岁月、绽放的绚丽青春、坚定的必胜决心传递给党员干部，让更多党员干部主动担当作为，全心全意为人民服务。
（二）以“乡村振兴讲堂”为抓手，锻造功夫本领。打铁还需自身硬，没有高强的本领推进乡村振兴战略最终只会变形、走样。要开设乡村振兴大讲堂，总结他人先进经验，检视自身短板弱项，将马克思主义哲学贯穿始终，以辩证的眼光进行自我革命、自我鞭策、自我总结、自我提升、自我
完善，把乡村干部锻造成为穿上皮鞋就是会致富的领头雁，脱下皮鞋就是懂农业的田秀才。
。
（三）以“反腐警示教育”为基本，洗涤洁净肌肤。“天下之难持者莫如心，天下之易染者莫如欲。”基层微腐败是牵动人民利益的核心问题，我们要从严管党治党、用党管党，要接续推进党风廉政建设与反腐败斗争工作，用好反腐警示教育这根“教师棍”，念好“紧箍咒”、拧紧“思想阀”；持续推进“不敢腐、不想腐、不能腐”的一体化制度建设，把权力关进制度的笼子。
（四）以“保障物质条件”为激励，打造人才队伍。创新是第一动力，人才是第一资源。人才振兴是乡村振兴中的核心环节，没有人才的有力推动，乡村振兴必然搁浅。我们要保障物质条件，做好回引一批本土大学生回乡创业就业带领致富；招揽一批拥有特长人才来乡创业就业助力振兴；培育一批优秀大学生，为他们提供学习平台，提高技能本领；储备一批优秀党员，为后期支部建设打牢队伍根基。通过物质保障解决好基层支部队伍无政治前途、无退休保障等难题，根除他们的后顾之忧，让更多优秀人才来基层、爱基层、留基层、强基层。
三、打造绿色产业，提速乡村振兴
（一）谋划好生产和生活的关系。生产与生活两者相互交织、相互依存。我们要探索出一条自己的发展路子，如平
利的“山上兴产业、山下建社区、社区办工厂”的新发展路子，只要把生产融于生活、生活牵动生产，两者同步推进才能给人民更多归属感、获得感，才能让乡村振兴留得住人、建得更美。
（二）分析好管理与治理的关系。进入现代化治理的时代，我们要转变思路，把管与治要相互融合，用好“三治融合”的新治理路子，以法治为保障、德治为依托、自治为特色，推进乡村治理从人民而来、到人民中去，实现乡村治理共治共建共享。
（三）理清好输血与造血的关系。当前农村产业经济薄弱，资源变现能力差。我们要把输血的倾斜力度转化为造血的内生动力，盘活村集体经济、村合作社、村庄农场等产业发展，多为他们找方法、出政策、谋点子、解难题，把产业振兴这盘大棋下活下好。
（四）处理好洋气与土气的关系。博采众长，既借鉴国外一些特色做法，也要总结自身特色经验，不能搞“拿来主义”，也不能“封闭僵化”，要观察时代大势、把握时代规律、总结时代经验，走出一条符合时代发展规律、跟上时代发展步伐的新路子。
（五）建设好盆景与风景的关系。兴文强旅是打造绿色产业的根本之策，更是推进第三产业发展的有力路子。我们要既立足局部特色区域做响亮点，也要立足全局共谋发展，
不能为造景而造景，而要为发展打造亮点，确保共同发展。
在抓党建促乡村振兴会议上的讲话
学习抓党建促乡村振兴会议精神心得体会
日前，中组部召开抓党建促乡村振兴电视电话会议强调，各级组织部门要深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，贯彻落实党中央关于全面推进乡村振兴的决策部署，以更高的标准、更大的力度、更实的举措抓党建促乡村振兴，在巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化中展现新担当新作为。
农业强不强、农村美不美、农民富不富，决定着乡村振兴发展的成色和社会主义现代化的质效。实施乡村振兴战略，就是要聚焦这三个重点，抓出实效。
做活“城乡统筹
文章，让农业强起来。富民强村是乡村振兴的重中之中，也是改革发展的重要目标。对于我国这样一个农业大国而言，让农业强起来并不容易，甚至可以说要花费大量精力。这就要求我们抓住城乡统筹这个“牛鼻子”，围绕城乡一体，科学谋划，把统筹城乡作为乡村振兴发展的突破口，按照规划一体化、基建一体化、管理一体化等原则，着力将统筹城乡发展打造成为乡村振兴的示范点。一方面，坚持城乡对接，依托城镇化带动，着眼服务城区，发展现代农业，走出一条对接结合促发展的“新路子”。另一方面，力促城乡共荣，充分整合现有资源，调动一切积极因素，着力建好政府主导、农民主体、社会参与的联动机制，形成推进城乡统筹结合的强大合力。
做活“环境整治
文章，让农村美起来。农村美不美关系到亿万群众的幸福感获得感，也关乎乡
村振兴的成果。“晴天一身土，雨天一身泥”是以前人们对农村的印象，推动乡村振兴就是要让这种调侃成为“过去式”。乡村生态振兴作为乡村振兴的重要组成部分，就是要把农村环境整治作为惠民利民的重要工程来抓，兼顾做好农村卫生环境、实施农业绿色发展等方面。通过以改善农村环境面貌为出发点和落脚点，进一步完善机制，采取创新性措施，加强农村突出环境问题综合整治，持续改善人民群众的居住环境。此外，以党建引领、多元协同、人人参与等为依托，坚持绿色发展，落实新发展理念，推动实施农业绿色发展，让良好生态成为乡村振兴“支撑点”。
做活“经济发展
文章，让农民富起来。“小康不小康，关键看老乡”，说的就是农民是否富裕便是乡村振兴发展实效的“试金石”。随着全面脱贫的实现，大多数农村都有一定经济基础，部分村甚至基础较好，但不容忽视的是，村级集体经济抵御风险能力较弱、引进项目科技含量较低等问题仍然存在。这就要求我们，要从如何提高老百姓收入、发展壮大村级集体经济等方面来思考。一方面，通过整合多方面支农资金，落实村级发展用地政策，加大村级集体经济发展扶持力度，为乡村振兴引来“活水”。另一方面，将产业发展作为推动乡村振兴的重要抓手，以新发展理念引领高质量发展，推动产业升级，提高村民收入，着力改善民生，从而为乡村振兴注入“新动能”。
在抓党建促乡村振兴会议上的讲话
关于贯彻抓党建促乡村振兴会议精神党课讲稿
近日，中共中央政治局委员、中组部部长陈希在抓党建促乡村振兴电视电话会议上强调，以更高的标准、更大的力度、更实的举措抓党建促乡村振兴，在巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化中展现新担当新作为。基层要念好乡村振兴“四字诀”，从思想教育、干部队伍、先锋模范、人才引进等方面做好乡村振兴这篇大文章，助力农业农村现代化。
念好“育”字诀，加强思想教育。要深化习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育，大力开展乡村振兴主题培训，提升党员干部的思想认识和实践本领。通过举办习近平新时代中国特色社会主义思想和乡村振兴培训班，组织党员干部深入学习习近平总书记的“七一”重要讲话，持续筑牢思想根基，坚决防止和克服脱贫攻坚胜利后松口气、歇歇脚的想法。坚持以党史学习教育增活力、以干部作风转变促落实，着力激发担当作为的内生动力。坚持思想不松懈，以深入开展党史学习教育和专题教育为契机，牢记殷切嘱托，为做好乡村振兴工作提供思想指引。
念好“领”字诀，建强干部队伍。按照政治过硬、本领过硬、作风过硬和懂农业、爱农村、爱农民的要求，着力建强基层领导班子和干部队伍，激励广大干部在乡村振兴中建功立业。一是优化功能抓选配。提升基层领导班子中熟悉“三农”工作的干部比例，使得乡村振兴“一线指挥部”和“一线作战部”功能更强、结构更优。二是下沉力量抓帮扶。从党员干部和业务骨干中持续选派驻村第一书记和工作队员，帮助强组织、兴产业、抓治理、优服务。三是突出实战抓轮训。实施党员干部乡村振兴全员轮训计划，对乡村干部进行专题培训，切实提高全面推进乡村振兴
的实战本领。利用视频系统组织村社干部开展任职培训，为村社干部鼓劲加油，激发干事创业热情。
念好“带”字诀，树好先锋模范。持续加强村党组织带头人队伍建设，派强用好驻村第一书记和工作队，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。一是激发组织活力。紧扣乡村振兴需求，选好农村带头人，为村班子配备大学生，并发挥致富能人的带头作用。二是增强干事动力。积极搭建党员发挥作用平台，引导党员领办农民合作社、创办致富项目，带动农户增收致富。三是筑牢堡垒提升组织力。坚持以党支部建设标准化促全面规范、以党建工作信息化促落实落细。整合村级党群服务中心，抓党内政治生活，提高“三会一课”召开率，抓好基础保障，提高村级组织办公经费和村干部报酬，整治软弱涣散村党组织。
念好“引”字诀，整合各类人才。坚持招才引智和培育本土人才有机结合，积极引导各类人才投身乡村振兴。一是坚持定点输送。向基层选派科技专家服务团，向乡村振兴重点地区选派科技特派员，实现科技人才在重点社区全覆盖。二是开展定制培养。建立涉农院校与基层联合培养人才制度，每年定向培养乡村基层治理人才、农技特岗人员，培训新型职业农民。三是吸引在外能人回乡，常态化开展能人大走访，出台下乡创业政策，引回在外能人返乡创办实业、反哺家乡。培育本土人才兴乡，实施农村实用人才工程，培养农村实用人才带头人、新型职业农民、农村实用人才，着力壮大懂农爱农、扎根农村的人才队伍。