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遵规守纪意识不足自查(4篇)

时间:2024-08-28 16:00:02 来源:网友投稿

篇一:遵规守纪意识不足自查

  

  遵章守纪自省自查自纠

  首先,遵章守纪是一种基本的道德准则。无论身处何种环境,我们都应该以遵守规则、守法律为基本标准。在家庭中,遵守家规家纪,尊敬长辈,关心父母,维护家庭和睦,是我们每个家庭成员应该做到的。在学校里,要遵守学校规章制度,尊重师长,遵循课堂纪律,努力学习,做一个尊重知识、热爱学习的学生。在工作单位,要遵守工作纪律,尊重领导,团结同事,为企业的发展做出自己的贡献。

  其次,遵章守纪是一种维护社会秩序的方式。社会是一个复杂的系统,只有每个成员都能够遵规守纪,才能保持社会的和谐稳定。如果每个人都随意违法,无视规章制度,社会秩序就会混乱不堪。一个遵纪守法的社会,能够让每个人在公平的竞争环境中获得尊重和发展机会,让整个社会有序发展,走向繁荣昌盛。

  再次,遵章守纪是一种自我约束的表现。一个人能够坚守规则,守法律,首先是对自己的一种尊重和自我要求。只有自律之人才能够做到事事有章,处处有度,做到不伤害他人,也不伤害自己。而丧失遵守规则的意识,往往会导致人们的行为越来越放肆,甚至走上违法犯罪的道路。所以,只有自省自查自纠,不断约束自己的行为,才能使自己更加成熟、更加理智、更加优秀。

  最后,遵章守纪也是一种社会责任的体现。我们每个人都是社会的一部分,都应该为社会的发展贡献自己的力量。而这种力量并不仅仅是物质上的捐助,更重要的是遵纪守规,以身作则,引领他人,推动整个社会的向前发展。只有每个人都能够自省自查自纠,做到言行一致,尊重规则,守法律,才能使整个社会更加和谐稳定,更加繁荣昌盛。

  总的来说,遵章守纪不仅是一种基本准则,更是一种社会责任。只有每个人都能够自省自查自纠,尊重规则,守法律,才能让我们的社会更加和谐稳定,走向更加美好的未来。愿我们每个人都能够遵规守纪,保持良好的行为习惯和道德品质,让我们的社会更加美好,让我们的未来更加光明。

篇二:遵规守纪意识不足自查

  

  遵规守纪自查报告

  遵规守纪自查报告1根据文件的有关内容,对自身行为作出自查,情况如下:

  一、有偿补课方面

  1.没有对本校特别是现任教学班的学生进行有偿家教。

  2.没有强迫动员、诱导或暗示学生参加课后文化补习。

  3.没有为社会文化办学机构进行招生宣传,发放招生广告,组织学生报名等。

  4.没有在社会文化办学机构兼课。

  5.没有占用学生法定休息时间集体补课或上新课。

  二、执行课程计划和课程标准方面

  1.认真执行国家课程标准,能够正确把握大连市小学学业质量评价标准和课堂教学评价标准,没有随意加大教学难度。

  2.积极开展高效课堂有效教学研究,能够根据教学内容、课型、学情的不同,运用适宜的教学模式组织教学,利用自主、合作、探究等学习方式,加强师生、生生之间的交流与互动,最大限度地提高课堂教学效益。

  3.能够做到教学进度与教学计划统一,授课内容与课程标准统一,同年级作业基本统一,检测考试在校长批准下的统一。

  三、控制学生作业总量方面

  1.学生书面家庭作业每天的"作业总量不差过一小时,以中等水平学生完成作业的时间为准。

  2.能够较科学设计课堂作业,布置作业教师能够逢留必作,全批全改。

  四、规范教学用书方面

  没有擅自组织学生购买或推荐各种教学用书、材料等,没有动员组织学生到指定书店购买学习资料、教辅材料,也没有委托家长或其他人员为学生统一购买教辅材料。

  遵规守纪自查报告2身为一名今年新上任的老师,我必须要时刻谨记作为教师所具备的自身修

  养。通过学习相关教育法律法规文件精神以及岗前,让我在思想上对教师有了深刻的,对师德师风有了深刻的体会,在教育教学行动中明确了工作的指导方向,但是由于经验的问题,在任教的"过程中我还是存在着一些问题。

  1、工作作风还不够扎实,遇到困难不能知难而进,在教学中由于经验不足而造成有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地工作。

  2、对学生的思想动态了解得还不深刻,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。

  3、针对一些上课不遵守纪律、不认真学习的学生,我还会出现让他们站起来的。

  问题出现的原因:

  1、对各个不同阶段学生的心理研究的还不够透彻,对各种类型的孩子在上课过程中出现的一些不好的行为整理的还不够全面。

  2、教育理论学习不够透彻,只停留在表象上,没有从实质上深入研究,导致教学过程中出现很多困惑,甚至对某些教育政策的出台持观望的态度.其根源于本人主观上思想怠惰,不思进取,客观上理论修养不够。

  3、教研力度不够,只是在本校听听课,评评课,只抓课堂教学,没有把教学经验总结下来,很少写教研论文;只做井底之蛙,没有走出学习,究其原因,不善于积累。

  4、使用多媒体教学较少,有现实条件的限制,也有因素。

  今后的改进方向:1、热爱本职工作,对工作尽职尽责,能认真备课、上课,认真批改作业,不敷衍塞责。

  2、关爱学生。关心爱护全体学生,尊重学生的人格,平等、公正对待学生。对学生严格要求,耐心教导,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,学生合法权益,促进学生全面、主动、健康发展。

  3、树立终身学习的观念,为了不断提高自己的教学水平和业务能力,我能刻苦钻研新教材,上网查阅资料,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育、教学和科研水平。

  4、团结协作。谦虚谨慎、尊重同志,相互学习、相互帮助,维护其他教师在学生中的威信。关心集体,维护学校荣誉,共创校风。

  5、尊重家长。主动与学生家长联系,认真听取意见和建议,取得支持与配合。在交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教。

  6、为人师表。模范遵守社会公德,衣着整洁得体,规范健康,举止文明礼貌,严于律已,作风正派,以身作则,注重身教。

  遵规守纪自查报告3本人深入领会了《关于学校行风评议》文件精神,深刻地认识到在教育系统开展行风评议的重要性。行风评议不但是实现“三个代表”重要思想的重大举措,也是改善教育发展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,促进教育事业健康发展的有力保证。进一步提高了加强行风建设的自觉性。现从以下几方面进行自查:

  一、思想品德素质:

  一个教师必备的首要条件是思想品德素质。很难设想,一个不信仰共产主义的人,一个不用辩证唯物主义和历史唯物主义理论思考的人,一个没有共产主义人生观、世界观和价值观的人,能做好一所社会主义学校的老师。本人能热爱教育事业,敢于承担职责;实事求是地对待班级的每一件事、每一个学生;谦虚好学,不断钻研教育理论和业务;用一颗爱心去关心每一个学生,善待每一个学生;关心学校、班级,与在本班的各科教师共同协作;能严于律已,以身作则,为学生树立起一个实实在在的榜样。

  二、知识素质:

  孟子说:“资之深,则取之左右逢其源。”在量成几何极数增大的背景中,知觉、记忆、思维都在不断发展的学生,往往需要接触频率最高的老师为之答疑、解惑。这就要求我们教师有深厚的社会和自然科学功底,有广博的文化和艺术素养。有终身学习和不断创新潜力。本人能运用专业知识正确指导学生的学习,能用教育科学理论解决学生的思想、学习、行为等诸方面的问题。

  三、潜力素质:

  潜力是直接影响活动效率,使活动得以顺利完成的一种心理特征。在现代

  教育实践中,学生知识结构体系越来越庞大,思想更加活动,与此相适应的是行为方式更具有不定型性,新状况层出不穷,教师的工作潜力更显得迫切和重要。在提倡素质教育但又以学科考试结果来评价教育实绩的双重标准下,我对班级实行多要素、多层次的管理,透过声音语言和行为语言实现与学生之间的"沟通,根据客观因素变化进行自我心理调节,不断提高和人文社会中的交流沟通潜力等,都是构成教师潜力素质的具体元素。本人对学生了解充分,评价准确,了解学生的内心世界;在班级管理中能与学校总体目标协调一致;与学生交流时用规范的言词、抑扬顿挫的语调、风趣、幽默的表情,准确的表达自己的意图,让学生在理解信息的同时获得愉悦的享受。

  四、心理素质:

  心理素质指的是一个人在心理过程和个性心理特征两个方面所表现出来的本质特征。教师心理素质对学生带来的影响是其他任何教育手段所无法代替的,因为教师的心理素质既是一种教育才能(直接影响着教师教育和工作的成败),更是一种巨大的教育力量。教师的心理素质表现为情感、意志、兴趣、潜力、性格诸多因素。本人尊重学生,信任学生;对琐碎的日常教育工作,精神饱满、头脑清晰,作风雷厉风行。

  遵规守纪自查报告4我于20某某年7月师范毕业,从事山区教育12年多,在中学任教8年,小学任教4年,工作8年。16岁踏上讲台,任教以来,我积极履行教师的职责,现将任职以来的工作自查如下:

  一、良好的政治思想表现及满怀激情的工作热情

  以满怀的激情和热情融入到实际的教育教学工作中,关心,赏识,爱护每一个学生一直是我工作的特点,12年来不管在哪所学校任教,面对不同的班级,不同的学生,我一如既往的用真诚换来的是学生们的喜爱,在工作生活中与大家和睦相处,团结协作,做到以大局为重,以学校利益为重,尽心尽职做好自己的工作。

  本人热爱党,忠诚党的教育事业,在思想上我积极要求进步,爱岗敬业,为人师表,遵守学校的各项规章制度积极参加学校的各类政治学习,寒暑假及

  上班时间都参加了继续教育,国培学习,并且认真记录,努力提高自己的思想觉悟,不断地完善自我。在学习中我学到了有关新课程改革的教育教学理论及新的.课堂理念,使自己在教育教学实践中有很大的收获。

  二、扎实的专业知识,较强的教育教学能力,及组织校内外各种比赛和活动

  12年的教学,工作期间我先后在某某小学,某某尚德中学,某某东鹅小学支教,某某镇中心小学,某某镇第二初级中学任教,分别担任过中学语文,英语,地理,历史,政治,音乐,及小学各个科目的教学工作,做了八年的班主任。丰富的教学经历,让我在面对学生的时候,有了更多的热情,更多的更好的教学经验和方法。我在尚德中学任教六年,东鹅小学支教三年,鹅小两年,某某二中一学期。我所带领的班级,基本上都是内宿生,有很大一部分是留守儿童。我带领着他们一起学习,一起进步。并多次参加校内外的各种演出和竞赛。比如,六一,五四,元旦。均取得了较好的成绩。例如在某某镇中心小学班的教育教学工作,根据民族班学生的特点,我制定了符合他们的教育教学计划,在教学过程中做到因材施教,因班施教。民族班学生家庭都普遍远,而且有些家庭比较困难,冬天很冷,很多孩子还穿着拖鞋,我看在眼里,用自己的积蓄,为孩子们买了一百多双鞋子,尽自己的微薄之力,做我力所能及的事,让孩子们的世界在冷冬里多一点温暖。晚上加了两个多月的班,编排了一个具有瑶族特色,富有童真童趣的原创舞蹈《泥娃》,舞蹈以孩子们的实际生活为素材,主要表现农村孩子在党的关怀下,在阳光下快乐成长的主题。20某某年秋季学期,由于民族班搬迁到某某镇初级中学,我的工作也有了变动。我担任了某某镇中心小学一、二年级体育教学工作,三年级音乐,四年级英语10个班的教学工作。我教孩子们做武术操,跳健美舞。

  三、优异的工作成绩

  由于我对工作高度负责,积极进取,顺利完成各项工作任务,并且取得优异成绩:任职以来,所带班级各班级各方面都走在同年级之首;安全卫生、读书活动,各种比赛均获学校奖励。积极参加教育教学研究活动,认真总结教育教学经验,积极撰写教育教学论文。我所在的课堂,孩子们学得很幸福很快

  乐。另外我还参与了学校的鼓号队训练,参加了某某区的文化使者比赛,全国青歌赛贺州赛区比赛,都取得了较优异的成绩。我参加学校的优质课评比,某某区的教师技能竞技大赛,教育局音乐课都取得了很优异的成绩。我上了校内外的多次公开课,及参与了校内外的多次大型公开演出比赛活动。多次获得校级,区级的一二等奖。12年来还多次获得过优秀教师,优秀班主任,及各种优秀指导奖。

  四、履行职责

  在任职期间,我遵纪守法,认真履行教师职责,积极承担并完成上级安排的各项工作任务,处处做神圣表率,忠心耿耿工作,切实提高教育教学质量。认真领会现代教育思想、教育观念。努力学习,掌握现代化教育方法和现代教育手段。

  五、待提高问题

  由于本人近段时间以来身体状态不是很好,偶尔请了病假,如果影响了学校的工作,也实属无奈之举。还有就是,由于本人一直从事的是中学和高年级的教育教学工作,本学期教的是一年级的小朋友,对低年级的语文教学还不是很擅长,虽然对他们倾注了很多的关爱和耐心,但是还是不够的,还需要对低年级的教学在方法上多加学习和改进。

  一分耕耘,一分收获。在这12年工作生活中,我带着孩子们在快乐中学习,在快乐中成长。我与我的学生共同进步共同成长,过程虽然艰辛,但所得却将受用终生。在未来的工作中我会加倍努力,在实践中,不断总结经验,不断学习,不断进步,不断突破,发挥我的特长,发挥我的潜能,争取再创佳绩。

篇三:遵规守纪意识不足自查

  

  明规守纪自查自纠材料

  一、自我反省和自我总结

  在过去的一段时间里,我对自己的明规守纪情况进行了深入的反思和总结。通过这个过程,我认识到自身在明规守纪方面还存在一些不足之处。具体体现在以下几个方面:

  1.不严格遵守工作规定

  作为一名员工,我明白严格遵守工作规定是非常重要的。然而,在工作中我发现自己有时会有一定的松懈,没有严格要求自己执行公司规章制度。这给我的工作效率带来了一定的负面影响,也可能对公司的正常运营产生一定的影响。

  2.不尊重他人

  在与同事或上级的交往中,我有时会出现不够尊重他人的问题。在对待意见或建议时,我可能会过于强调自己的观点,忽略了他人的感受和意见。这样的行为显然是不符合良好的工作氛围和团队合作的要求的。

  3.工作态度不积极

  时常我会出现工作态度上的消极,对于一些琐碎的工作任务,我可能会有一定的抵触情绪,影响了工作的效率和质量。这让我意识到我需要调整自己的态度,以积极的心态去对待每一个工作任务。

  二、改进措施和行动计划

  面对以上的不足之处,我深知不能停留在反思和总结的阶段,而是需要制定具体的改进措施和行动计划,以提高自己的明规守纪水平。以下是我计划执行的一些具体行动:

  1.严格执行工作规定

  我将通过认真学习和了解公司内部规章制度,确保自己明确了解每个规定的内容和要求。在日常的工作中,我将遵守并执行这些规定,确保自己的行为符合公司的规范和要求。

  2.培养尊重他人的意识

  我将积极倾听他人的意见和看法,尊重每个人的不同观点。在与同事和上级的交往中,我会时刻保持谦虚和尊重他人的态度,不再以自我为中心,始终与他人和睦相处,形成良好的工作氛围。

  3.调整工作态度

  为了克服工作中的消极情绪,我计划采取积极主动的态度,提高自己对于工作的投入和热情,并将注意力放在工作上,避免被琐碎的事情干扰思维。我将把每个工作任务都视为提升自己的机会,努力完成工作任务,提高工作效率和质量。

  三、评估和总结

  为了确保改进措施的实施和效果,我将定期对自己进行评估和总结。通过不断的自查自纠,我将了解自己在明规守纪方面的进步和不足,并及时调整自身的行为和态度。我相信,通过持续的努力和改进,我将提高个人的明规守纪水平,为公司的发展作出更大的贡献。

  在整个自查自纠的过程中,我意识到明规守纪对于一个人的职业生涯和个人成长是至关重要的。只有通过不断地自我反省和改进,我们才能更好地适应职场环境,增强自身的竞争力,并为公司的长远发展做出积极贡献。

篇四:遵规守纪意识不足自查

  

  遵章守纪方面存在的问题和不足三篇

  遵章守纪方面存在的问题和不足篇一

  1,学习深度不够。在注重政治和业务学习时,在学习的深入性和系统上还存在很大不足,有时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不够,了解不透。这说明自己在学习上还缺乏挤劲钻劲和忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉性。

  2,艰苦奋斗的精神有待加强。牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松,工作蹲、靠、守的功夫还不到家。因为工作繁忙,有时会放松了学习的时间。

  3,为人民服务的宗旨观念不够牢固。表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够和蔼,遇到当事人反复询问的问题时缺乏耐心,没有合理调整自己的情绪。存有事不关已、高高挂起的思想。

  存在问题的主要原因

  在思想上对政治学习认识不够,平时虽经常参加政治学习,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,理论与实践脱节,自己思想意识的更新不够。

  遵章守纪方面存在的问题和不足篇二

  1、学习缺乏系统性和持续性。对廉政建设有关法规的学习不系统不深入,器重性不够,认识上存在必定的问题。总认为自己是基层干部,又没有财权和人事权,没有腐烂的条件,因些在对廉政法规的学习上存在着误区。

  2、对纪律的履行和认识方面存在必定问题。平时对自己请求有时不严格,偶尔有迟到早退现象。在单位自己身为纪检书记,分工主管机关纪律作风建设,因为有老好人思想,怕得罪人,再加上认识不高,因此对机关纪律抓的不够严,时紧时松。

  3、对党性修养的锤炼缺乏应有的意识和自觉性。在加强党性锤炼和党性修养方面请求不严,标准不高。总认为现在的社会风气已经是这种壮况,自己也转变不了,只要自己不做错事就行。这与党员干部的请求是不相称的,任其发展,其迫害是严重的。通过重复学习《廉政准则》,感到自己有差距,深感自己对自己降低了党员标准,自己原谅自己,自己放松了自己,作为一名党员干部,只有自己公平无私、清正廉洁,才干心胸坦荡,一身正气。职工群众对领导干部不但听其言,更要观其行,只有不断地自觉加强党性修养,对自己对工作才干有高标准、严请求,才干适应新形势,职工群众才干满意。

  4、为国民服务的宗旨意识有所淡化。由于对社会上存在的对群众疾苦莫不关心,贪图享受,糟蹋糟蹋,以权谋私,行贿受贿等现象,听得多了,看得多了,就见怪不怪。没有从思想上真正认识到全心全意为国民群众服务是工作的出发点和落脚点,是否把国民群众的利益看得高于一切,重于一切,是衡量一个党员干部党性观念强不强的重要标记。有时也有陪吃、吃请现象。

  5、批评意识淡化,对自己存在的问题,不愿意亮丑,对同事存在的问题不愿意说,对身边产生的不良行动也没有很好的禁止,事不关己,高高挂起,工作责任心,进取心和敢于负责的精力有所淡化,存在着松懈情绪。

  遵章守纪方面存在的问题和不足篇三

  一是对法律法规还不熟悉,尤其是和自己工作相关的法律法规,具体表现在:只知其一不知其二,知道法规的表面,不深入思考其内涵;与自己业务相关的法规吃得还不透,有的条款、规定自己模棱两可、似是而非,影响工作效率;在工作中,有时不能严格按照程序办事,有一定随意性。

  二是在遵守规章制度方面还不够严格,有的时候忘记签到;有的时候出现早退现象;有的时候做事随意性较大,不能严格按照规章进行;有的时候做事情虎头蛇尾,粗心大意,不注意细节,不够严谨。

  三是对自己科室的业务没有完全熟悉。作为一名新公务员,我一直提醒自己要多看、多学、多问、多思考,尽快熟悉业务,但是有时还是因为懒惰,对自己的业务钻研不够深、不够透,使工作效率低下。

  四是在敬畏群众方面做得还不够好。我一直认为自己的工作性质也是属于服务行业,是为人民服务的,但是在实际工作当中,对基层群众的实际生产生活了解较少,对他们的`需求和困难了解的较少,因此在实际服务当中,有些工作考虑不周全,做得不到位。

  改进措施:

  一是坚持把学习培训贯穿于遵纪守法、遵规守则学查改活动的全过程,紧密结合工作实际认真学习各项法律法规,尤其是要在和自己业务相关的法律法规上下功夫,如《粮食流通管理条例》《粮食质量监管实施办法》、《粮食库存检查暂行办法》等等法律法规。

  二是进一步严格要求自己遵守规章制度,从每一次按时签到入手,从每天准时上下班入手,在小节上不放松自身纪律,自己对自己的工作进行系统的规划、整理。

  三是加紧学习及对自己的要求,从思想深处充分认识学习的重要性。树立长期的观念,把长期学习,不断提高自已的工作能力作为目标。在学习的基础上,进一步钻研自己的业务,树立科学严谨的工作态度和大胆创新的风格。

  四是在实际工作当中,多深入基层,通过调研谈话等形式,了解基层群众生产生活中存在的问题,便于自己在实际工作当中有的放矢,真正做到,为群众服务。

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