下面是小编为大家整理的单位亮点工作总结【精选推荐】,供大家参考。
单位亮点工作总结
**学区亮点工作总结
学校的发展关键在教师。教师队伍建设是学校工作的重中之重。教师的培养和成长要有一个良好的竞争机制和工作环境，只要教师的工作积极性、责任心增强，学校教育教学质量才能持续提高。为了抓好学校教育教学质量，促进教师自主钻研，主动发展，为学生的综合素质全面发展提供充分的保障，本年度学校进一步完善了各项管理、评价、激励机制，充分发挥学校教师校本培训学习平台，以求实求效的务实精神，努力寻求学习型校园文化发展特色，引领教师队伍逐步向专业型、专家型、名师型角色转变。
一、主要亮点工作：
1、学校积极开展校本课程的开发，开展形式多样的第二课堂，乒乓球小组、篮球小组、足球队、声乐队的活动有序开展，并组织了学生到淄博黑铁山、足球博物馆研学活动，让孩子们了解当地历史文化。
2、深化课堂改革，提高质量，在县教育主观部门的综合中居全县上游，教学成绩稳居全县同类学校前列。学校立足校本，以教研组为单位积极开展学科教研日活动，以磨课为中心，打造名师课堂，2018 年我校 1 人次获得市一师一优课二等奖，2 人次三等奖。
3、充分利用现有的资源，减负提效，省研修平台、市、县教研平台、空中课堂等网络手段，转变教师教学理念，学习先进教学手段。创建了一对一数字教学班，农村孩子享受优质教育。
4、提高德育素质，重视班主任队伍建设。
（1）学校每学期都会安排班主任外出学习，学习周边学校在学生培养、班级
管理等方面的优秀做法进行借鉴，与‚陈庄小学‛、‚莲池小学‛等 10 余所优秀学校形成‚结对子‛，每学期组织管理干部、班主任等不少于 50 人次‚走出去‛。
（2）崇德好少年评比活动。依托北京崇德文化有限公司的支持，结合我校作为农村学校的实际情况，制定了符合我校学生实际的方案。通过班主任协助制定不同的目标，由全校师生及家长进行督促完成乐学奖、友善奖、孝敬奖的评比。例如，问卷小调查发现，一个 15 分钟的课间收到的‚老师好！‛比往年至少多出50%，一个小的细节折射出，孩子在文明礼仪方面的提升。崇德好少年活动的开展，真正从根源上提高了孩子的德育素养。
（3）开展各种班级‚争星夺牌‛的比赛活动，提高班集体的凝聚力。9 月份进行‚文明餐桌‛评比活动，各个班级就餐纪律明显好转，剩菜剩饭由上学年一盆（每天）到现在 1/3 盆，形成了鲜明的对比。9 月最后一周时，甚至有的学生主动帮助餐厅服务人员收拾餐桌。‚绿色校园‛行动，学校的卫生环境焕然一新；‚国防小竞赛‛、‚趣味运动小达人‛……
5、家校共育新举措。一年级学生刚入学，家长、学生对学校的一切都是陌生的，为使学生尽快适应学习生活，从小养成良好的生活习惯，学习习惯，在 9 月份一开学，面向一年级家长开课。从作息时间、课程安排讲起，到如何注意培养孩子做人及习惯的养成，再到教育孩子的艺术技巧等;其它年级的家长会不再是成绩的分析更多的是教育家长如何更好的培养孩子和引导教育孩子。加强后进生管理。做好品德差生的帮教转化工作。各班都能结合本班实际，做好品德差生的帮教转化工作，建立帮教档案，并制定了具体的帮教措施，记载好帮教情况，努力做到用爱心去关怀他们，用耐心去感化他们，尽量把一些苗头性问题消灭于萌芽状态之中。对重点的问题学生‚一对一‛个别谈心，对本校的后进生、落实结对帮教教师和措施，增强教育转化的责任感。
6、加强电化教育
多种形式加强教师的信息化水平，通过教师培训、外出学习等形式提高教师参与信息化的积极性，三名教师参加了 noc 大赛并获奖。新建‚一对一‛实验班一个，使农村的孩子与城市孩子处于同一起跑线上。投资 20 余万新建高标准计算机教室一个。
7、加强美丽校园、智慧校园、人文校园建设。认真做好校园绿化美化工作，把校园绿化美化工作与文明校园创建、校园环境建设、学校文化建设和学校特色发展结合起来，投资 6 万余元，栽培海棠、国槐、法桐、紫薇等二十余品种近千颗。2018 年推进数字化校园提升工程和智慧校园建设工程，升级改造老化的多媒体、电子白板教室，建立‚一对一‛数字班。。
8、学校对饮食、用水、用电等各项后勤保障工作进行了全面检查与维护，新购笔记本两台，点读笔10个，并新购5000余元教学用品，另对校园文化进行添置和更新，花费65000元安装了石头凳子休闲椅，花费4300元疏通了下水管道,花费8434 元安装西厕所自来水，花费 5300 元对校园路面进行平整,花费 9500 元为音乐教室铺地面砖,花费 1700 元对教学楼个别个别存在安全隐患的门窗进行更换，花费 1000 元对教学楼污水池进行疏通和改造。为保持校园美观及消除安全隐患，对教学楼前车棚和教学楼防盗门进行了拆除，确保了学校教学、生活设施、设备、饮食、住宿、用水、用电等正常安全使用。饮食、住宿、水电暖等各项后勤保障工作到位。
9、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁私自
组织学生群众服用药品和保健品，严禁组织学生从事不贴合国家有关规定的危险性工作，严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出，在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。
10、积极改善办园条件，提高了办园水平。4 月份学区统一给每个班级购置了毛巾架、水杯架、保温桶、烧水桶，为每个幼儿购置了小椅子、小缸子；7 月份给西马幼儿园每个活动室配备了空调 4 台，9 月份又安装了电暖器，实现了冬能暖夏能凉的保教环境；10 月份为每个班级购置了消毒柜。关切教工核心利益，提高幼师待遇。7 月份开始给幼师上调工资 100 元，9 月份又给幼师上调工资 100 元，人均工资达到了约计 2200 元（含各类保险等）；对 2018 年暑期进行保教活动的幼师，发放补助人均 800 元。
11、开展‚我的中国梦‛系列活动。以社会主义核心价值体系为主导，开展‚我的中国梦‛宣传活动，举行了‚我的中国梦‛朗诵比赛、征文比赛，‚‘情系祖国，我的中国梦’班班有歌声‛比赛，‚红领巾相约中国梦‛主题队日活动。通过这一系列活动，使师生们进一步认识到实现国家富强、民族复兴、人民幸福是‚中国梦‛的本质含义。
二、存在问题和差距：
1、幼儿园管理不够规范：主要体现在一是某些设备利用不合理，造成人为浪费现象，如空调的使用；保教意识不够，幼儿园曾经存在短时间内的无人看护现象；门卫执勤不能履行职责，存在会客登记不严格、‚八佩戴‛不执行、甚至出现脱岗现象。
2、仍存在无证幼儿园，有待于治理。
成绩微不足道，总结过去，是为了谋今后的发展。虽然存在问题，但我们有
信心迎头赶上，打造群众满意的学前教育。
单位亮点工作总结
初中亮点工作总结
一年来，学校以“坚持办有灵魂的教育”为目标，以高效课堂为抓手，以校本教研和科学评价为载体，以“让好习惯成为自然”为办学理念，以精致教育为管理目标，力求管理的每一个步骤都精心，每一个环节都精致，每一项工作都是精品，让“用心工作，爱心育人，真心服务”的教育思想在追求精致管理中最大限度的彰显出和谐。
现将本学年学校的亮点工作汇报如下：
一：依托“一项活动，一次实施，一个评价”，追求精致教育
一 煎 项活动：举校上下开展“ 救 养成教育”活动。今年 8 肖月，我校明确提出“让好 弯 习惯成为自然”的办学理 微 念，领导班子，教师、学 柔 生都通过为期一周的批评 竭 和自我批评查找自身工作 彩 学习生活中的不良习惯， 秩 明确本学年的改进目标。
晚 领导班子确立了工作好习 贷 惯为：1、孝敬父母 2、 舌 遵守纪律 3、办事公正 4 炎 、讲卫生讲礼貌 5、讲学 焰 习讲政治。学生的好习惯 值 为 1、感恩父母 2、尊敬 溺 老师 3、入班即静 4、讲 权 卫生 5 讲礼貌。教师的好 跌 习惯为：1、感恩父母； 史 2、夯实教学；3、微笑 堰 服务；4、热爱学习；5 捶 、积极锻炼。开学至今， 凑 学校紧紧围绕这项活动由 伏 浅入深的开展，领导的服 慷务意识得到极大的提升， 蒲 教师的能力得到了提高， 咬 学生的素质得以长足的发 冻 展。就在 12 月 18 号下 蝇 午，我校七六班
的李玉玺 挟 、孙卓勇两个同学在看病 寻 途中，路遇歹徒抢劫一中 正 年女士背包，两位英雄少 堂 年断喝抢匪，飞奔追赶， 卫 面对歹徒手中明晃晃的匕 奸 首，毫不畏惧，左右周旋 殷 ，最后齐力将歹徒制服在 远 地上。他们见义勇为的高 顿 尚品质被街头巷尾传为佳 禁 话，英雄事迹也被电台新 芍 闻中播放。
一次实施 双 ：孝经上说：“夫孝德之 愁 本也，教之所由生也。” 仲 学校把感恩教育作为养成 貉 教育的第一个习惯培养。
娇 提出了“践行孝道，给父 臂 母洗洗脚”的活动口号。
减 活动倡议一经发出，全校 腋 上下齐实施，校长、领导 序 率先垂范。周末落实行动 奄 ，周五开会总结发言：谈 茨 过程，说感受，表孝心， 端 道遗憾。一张张来自身边 倡 同事给父母洗脚的幻灯片 厩 ，不同侧面不同视角精彩 痔 展示了洗脚时儿女们举手 岁 投足所展示出来的谦恭细 蠕 腻，清晰展现了父母们端 拄 坐在椅子上被尊敬被奉养 交 时的笑容可掬的甜蜜。班 蝴 级活动推进也是如此，张 皇 张画面都在传递着家和亲 荧 情的和谐温馨。一石激起 辖 千层浪，此次活动坚持推 芽 行了一个学期，如今已经 本 由洗脚延伸到生活的无数 惭 个感恩行动。感恩教育在 射 二初已经枝繁叶茂，鲜花 情 绽放，只待习惯成自然硕 顷 果累累满校园。
一个 猴 评价：科学的评价制度， 者 不仅调动人的积极性，更 铡 是精致管理的有力保障。
体 学校确定了以荣誉评价为 轩 思想导引，以制度评价为 斤 工作标杆，以绩效工资核 垃 算为评价显性体现的评价 概 体制。年级主任坚持每天 鹏 以校信通形式通报
年级各 召 项情况且内容到具体表现 显 ，细致到班级，教师，学 荚生姓名；每次全体教师集 瞒 会，校长要宣读每周评出 晒 的个个方面的优秀个人和 夺 优秀事迹；每次师生集会 殷 ，政教领导代表学校表彰 隙 先进班级先进个人先进教 丁 师；每次表彰结果都纳入 寄 绩效考核。如今整个学校 央 都被荣誉的力量激励，整 谍 体管理都被科学的制度推 乎 进。严格细致的教学常规 平 考核让人目标明确，人人 智 力争上游的竞争氛围让人 雍 激流勇进。权力层层有， 忧 任务个个担，责任人人负 芯 的精致管理体制，想不和 象 谐都困难！
二：瞅准 蹋 “一个突破口，一个先导 臃 ，一只队伍”，导行精致 垛 教育
一个突破口：考 妹 试是教师教学的有效检验 欲 方式，也是学生进步的加 沮 油站，学校确立了“以考 撩 代练促进步”为提升质量 葫 的突破口。学校出台了以 焚 指标生为抓点的详尽考核 千方案。各块工作抓细、抓 萄 实、抓出实效。各学科都 霍 把每周的周清当成习惯落 库 实，各年级都把每两周进 元 行一次的检测工作做为教 撩 学中的重中之重。从出题 嘛 到评卷，认真细致，层层 豁 把关，监考从严，评卷从 招 严，讲评从细，辅导到人 协 ，事事件件有人管。每次 妈 的考试分析会，打破了以 糜 往的常规分析，总结经验 激 教训，形成资源共享，你 索 争我赶，你我共赢的局面 译 已经形成。
一个先导 灰 ：学校始终把“科研兴校 奔 ”作为一项重要工
作抓实 耗 、抓好
1、名班主任 乓 室挂牌成立：XX 年经过 名 历时半年多的考核，我校 歧 的“名班主任工作室“被 谓 定为郑州市首批“名班主 需 任工作室”。这也是** 佳 迄今为止的第一个名班主 秆 任工作室，市厅每年划拨 局 8 万元科研经费用于专门 者 的教育科研。课题《教师 莹 的情绪与突发事件的研究 眨 》也在郑州市立项。2、 斑 科研要有成效，关键要有 吉 课题来引领。仅 XX 年学 邯 科组教师就有六个课题在 淘 省市级获奖。
一支队 米 伍：课程改革的关键还是 周 教师。因此，打造一支业 窃 务精、高素质、响当当的 请 教师队伍，刻不容缓。为 秘 此，我们主要做了如下工 愧 作：1、“骨干、名师” 薪 的作用，使“传帮带”活 忙 动更加深入有效。2、定 软 期开展各种观摩课，帮助 因 青年教师磨课、听诊断课 尽 。3、走出去，引进来。
肌 我们先后派出 40 位教师 而 外出交流学习；4、学校 荐 以追求课堂高效为抓手， 衅 通过说课、上课、评课、 衫 班班通操作、专比赛提高 淆 教师业务能力，促进教师 岁 专业化发展。本学年学校 栖 组织了 36 人次的赛课活 祁 动。张丽霞，康伟娜，逯 钮 俊丽、范佩荣，李荣有、 鸿 赵海燕等 15 人次在市优 樊 质课大赛中获奖。
三 埃 。抓住“几个机会，几次 畜 活动，几个特色”，凸显 函 精致教育
几次机会几 衔 个活动：1、学校开展以 萌 “中国梦，我的梦”系列 夜 活动，组织师生征文比赛 皂 ，使他们受到爱国主义熏 档 陶
和感染，从而有效地推 灶 进了人文校园；2、班主 曹 任中开展“我的班级我的 熔 理念”汇报展示，提升班 鼠 主任的管理技能；3、春 猩 冬两次运动会，提高学生 栗 的运动技能，发现专业特 饵 长人才；4“我爱我的祖 媒 国”大型诗歌朗诵会，使 耶 师生受到集体主义教育。
亥 4 篮球班，器乐班，声乐 眯 班人才已经小荷露出尖尖 佬 角。
几个特色：学校 执 始终坚持特色立学的理念 彝 ，促进文化立校。如书画 劲 、传统体育项目、各类器 犯 乐、舞蹈、数学、英语、 食 写作等十多个兴趣活动小 骆 组的开展，丰富了学生的 虎课余文化生活，培养了兴 够 趣，发展了特长，促进了 侯 学生全面、健康、和谐的 泳 发展。我校孙现辉老师的 乡 书法作品获省内大奖，张 涯 红艳老师辑录的学生美术 泼 作品编辑四册。
四：
捕 确保“一个系统，一个安 雅 全，一项防控，打造和谐 乍 教育
一个系统：学校 徘 管理工作事无巨细，很是 迎 庞杂，因此，学校领导始 踊 终把它视为一个可以“牵 肩 一发而动全身”的系统。
榨 学校确定了年级领导负责 漾 制，王升旗书记主抓毕业 骚 班教学，白宝生校长负责 愉 七八年级教学管理，秦雪 吟 峰校长负责政教事务，各 伙 年级下设年级主任。管理 薪 上从全盘考虑，抓权而不 啤 集中权利，充分利用好、 声 发挥好各级管理部门的协 肘 调功能，各司其职，又能 赂 互相兼顾。由于各部门协 奶 调得好，因此，学校各项 崖 工作总是如鱼得水一一个 亨 安全：师生
安全是学校教 拭 育教学的生命线。学校把 呻 安全教育当成工作的重中 倚 之重来抓。1、利用班会 卤 校会组织学习：四个法律 邮 ，两个方法一个规定的学 街 习；2、组织学生三次逃 佯 生演练；3、公安局法制 楔 科的负责人做了安全方面 禹 的专题讲座；4、孙主任 钙 又做了消防安全普及知识 酉 讲座；5 确立开学前两周 身 为安全教育周。使全体师 祟 生树立：安全第一，预防 钥 为主，学校无小事，安全 废 系万家的思想。
一个 铀 工程：学校多方筹措资金 朵 安装了校园监控系统；学 焙 校计划把校园文化建设与 窗 习惯养成教育紧密结合， 壹 处处彰显荣誉教育的魅力 宅 。目前已经更换了教师门 靖 口的图片，精心布置了学 械 生表彰专栏和教师成果展 狸 览橱窗，为教室安装了遮 映 光窗帘。下一步规划正在 傣 酝酿中。抓好一个系统， 惫就可以搞活全盘。只有全 寅 校一盘棋，只有把各个细 咒 节都关注到，我们的管理 煎 才能算得上是精致的管理 承 。
五：追求精致管理 啡 ，打造和谐教育，喜鹊跃 鸣 上树梢.
单位亮点工作总结
小学亮点工作总结 一、师徒结对，贯穿始终 根据我校年轻教师的实际情况，促进年轻教师地成长是重要工作之一。我校充分发挥老教师的示范引领作用，师徒结对，利用示范引领课，展现了课堂的完整结构，以及老教师的深厚授课功底和独特的教学风格，给年轻教师一个课堂模型，使年轻教师在备课、上课、读教材、读学生、学生习惯培养都有深刻的认识，包括班级管理上也给年轻老师们做了很好的展示，同时也让他们感受老教师的魅力与风采。老教师通过学习课标、研究教材，指导年轻教师备课，有的教案经过一两节课的时间推敲，在反复试讲后，发现问题，老教师及时提出合理的改进措施，再次修改，师徒反复研究，最终形成一节相对完美的展示课。师徒结对在教学、教研活动中，推动年轻教师的成长。年轻教师在教育教学工作有了一个质的飞跃，使年轻教师迅速、积极投入到教育教学活动中来。
二、创设阅读与写作课，促进学生发展
针对我校学科教学相对落后和学生阅读写作能力薄弱的现状，本学期由肖静云老师开设了由三到六年级的部分学生组成的阅读与写作班。肖静云老师针对学生们的实际情况，利用每周三下午二三节课，给学生们讲授阅读方法，写作技巧。并重点讲授读懂童话，童话的创作方法。有效地促进了
学生们的阅读能力，写作能力，提高了想象力。从而让他们爱上阅读，爱上写作。