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2015年度述职述德述廉报告

时间:2022-08-08 08:25:03 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2015年度述职述德述廉报告,供大家参考。

2015年度述职述德述廉报告

2015年度述职述德述廉报告

 

2015年,本人根据区委区政府总体工作部署和岗位职责任务,努力工作,廉洁从政。现将全年履行工作职责和执行廉洁自律的有关情况小结如下:

一、加强学习,完善素养,不断增加知识积累

面对上级治理体制改革的新要求和区域管理体制调整的新形势,加强统筹学习,努力提高自身宏观学习理解和微观思考研究的整体素能。

一是学习政治理论。认真学习党的十八大和十八届四中全会精神,学习习近平总书记系列讲话精神,深刻领会了发展中国特色社会主义道路的重要意义、改革开放的目标任务以及中国梦的基本内涵和实现路径,结合党校集中培训辅导,做到带着问题学、思学结合、学以致用,切实增强工作的科学性、预见性和创造性。

二是掌握工作条规。学习吃透上级关于加快经济发展、转型升级的有关文件与法规。系统梳理我区近年来经济发展的总体情况和经济、科技等各方面的实践积累,提高对完成服务工作、创新经济发展的知识更新速度和政策把握能力,始终适应岗位工作的新变化,并把学习掌握的新知识及时贯彻、指导到分管工作与分管部门之中。

三是拓展业务知识。自觉学习新知识新概念,尤其是与本职工作有关的能想尽办法了解清楚,认真总结反思区域经济趋势发展过程中的短板与着力点,科学规划和实施全区工业企业转型升级工作。同时,珍惜组织安排的城市规划和城市管理赴法培训机会,认真学习、调研相关专题,认真查阅资料,撰写研究文案,增加了知识储备。

二、尽力尽责,开拓创新,努力做好分管各项工作

认真对照区委区政府下达的岗位工作任务,按照“保基本、抓重点、求创新”工作基调,全面完成了年初目标任务。

一是力抓整体工作水平提升。围绕“三区”建设目标,全力推动“腾笼换鸟、机器换人、空间换地、提质换量”等各项工作开展,深入企业走访调研,协调解决发展问题,引导企业技术改造,帮促企业转型升级;
针对空间要素严重制约、工业企业日趋萎缩的区域现状,制定出台经济奖励政策,充分利用有限空间,引导企业扩大有效投资,全年实现固定资产投资115.7亿元,较前一年增长12.7%;
围绕实现“八倍增”、力促“两提高”,改造提升传统产业,推动发展新兴产业,全面实施创新驱动发展战略,推进创新型城区建设;
面对区域范围内企业低小散乱杂的现状,以城市经济新理念为抓手,利用工业企业“规下升规上”、“百万元”税收楼宇和“千万元”企业培育等多种整合模式,大力引导盘活经济资源,提高质量效益,突出产出贡献,为税源经济培育打基础;
做实做细节能降耗和落后淘汰产能工作,实现全区规上工业万元增加值能耗同比下降18.5%、规上工业能源消耗总量下降21.5%,淘汰落后印染产能、织造产能、节约标煤等工作均大幅度超额完成年度目标任务;
修订完善并逐级签订安全生产目标责任书,层层落实责任,实行安全生产“一岗双责”,强化安全生产监察、隐患排查整治、标准化创建和诚信机制建设,实现全年安全生产形势整体平稳;
有力组织,全面动员,协调落实保障,顺利完成了夏季征兵工作以及国防动员和民兵应急演练;
细化分工,确保任务、责任到人,全力开展经济普查、质量强区和生态**建设等面上工作,积极争取,顺利通过浙江省知识产权示范创建区建设审批。

二是竭尽全力抓好重点任务。创新机制,在全市建立了第一个民办公助的**科创园并顺利开园,全年累计引进入孵工业设计、电子信息、科技研发等企业40多家;
跟踪谈判一年多时间,真诚服务、把握政策、吃透要求,总投资约80亿元的中国**动漫产业基地项目已经市委、市政府同意,于12月份正式签约落户,成为**区恢复建制以来最大的外来投资项目;
攻坚克难、统筹协调,开展了全市唯一的安全生产综合整治试点工作,以“拆违除患”、“查无打非”、“防火保安”为重点,建立了长效管理机制,为全区安全生产工作积累了重要的经验和素材,得到市政府和市安监局的充分肯定,并在全省会议上交流;
政企联动、积极争取、细化方案,在全市三个平台中率先完成印染企业“一企一策”方案并均得到确认,为后续工作的有序开展奠定了良好的基础;
加强对风险企业的防范预警,及时启动应急预案,妥然协调了虎王、华宇、雄盛等企业在互保关系处理、银行贷款沟通、债权债务诉讼等具体复杂的各类问题,平稳处置化解企业因经营风险给面上经济发展带来的负面影响。同时,全力参与市政府主要领导主抓和交办的战略招商任务,多次赴外地与外商沟通商谈,千方百计了解同类项目的落户政策等情况,尽力为领导提供真实准确的项目信息与建议。

三是务实担当求工作落地。树立“适应就是提高”、“职能不足服务补”的工作理念,在日常工作中努力做到:职责范围内的,在坚持公开公正的前提下,能对基层和服务对象一口清的即时处理;
遇到需市政府及市级部门关心支持的,主动上门沟通汇报,争取理解和帮助;
对主要领导交办的急难重工作,无论份内份外,做到不推却、不讲条件、及早完成;
要求下级单位担责甚至须公正执法的,自己首先表明态度并全过程抓落实到底;
自己动手研究起草重要政策和重要材料,并不厌其烦地反复斟酌完善。

三、遵守规矩,一岗双责,认真履行党风廉政责任制

遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《浙江省党员领导干部防止利益冲突暂行办法》和上级“八项规定”、“六个严禁”等要求,认真履行党风廉政责任制。

一是不违规定要求。没有在经济实体、行政事业单位或社团、协会中兼职,没有在企业投资或入股;
因公出国培训期间严守纪律要求;
遵守党员领导干部工作待遇相关规定。分管线工作联络、联系特别是与企业交往中,坚持与部门和镇街工作人员共同商量,一视同仁,不搞亲亲疏疏、权力寻租。在日常工作生活中,未利用职权到企业和有关单位报销应由个人或家属、子女支付的费用,也没有借接待之便用公款进行高消费的娱乐、健身活动和外出旅游;
按要求向组织申报收入、住房等重大事项。

二是履行好一岗双责。按照党风廉政建设责任制的要求,注重抓好分管各线及镇街分管领导的党风建设工作,做到年初有部署、年中有检查、年底有考核,建立健全制度措施;
把抓好党风廉政建设作为自己重要的岗位职责来认真履行,关注分管单位在政策把握、纪律执行过程中操作细节,及时研究完善可能会出现漏洞的相关要求和规定,定期收集基层服务对象的意见反映。同时,对身边工作人员高标准、严要求,引导正确定位,倡导务实低调,对照年度目标任务一步一个脚印抓好推进,力求把每一项工作都落到实处。

一年来,本人虽然在工作上取得了一些成绩,但在日常工作中因参加各级事务性的会议实在比较多,占用了大量的工作时间和精力,在工作方式方法上存在有“听大的、做重的、凭经验应付一般的”做法,平时深入基层、深入镇街调研比较缺乏;
受制于体制和职能,在做一些开创性的工作和解决一些积累性的问题过程中,碰到环节多、求人多、独立处置难等情况时,会产生多一事不如少一事的消极思想,有些工作推进不够平衡;
虽然不主动请吃,但怕误解、重情面,受邀的饭局、酒局仍然不少。等等。针对这些问题,本人将在新一年中努力加以改进和克服。

 

 

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